项目部管理人员安全生产责任制.doc

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资源描述
一、项目经理安全生产责任制 一、项目经理是工程施工的安全生产第一负责人,全面负责工程施工全过程的安全生产、文明卫生、防火工作,遵守国家法令,执行上级安全生产规章制度,对劳动保护全面负责。 二、组织落实各级安全生产责任制,贯彻上级部门的安全规章制度,并落实到施工过程管理中,把安全生产提到日常议事日程上。 三、负责搞好职工安全教育,支持安全员工作,组织检查安全生产。 四、发现事故隐患,及时按“定人、定时、定措施”的三定方针,及时落实整改。 五、发生工作事故,及时抢救,保护现场,上报上级部门。 六、不准违章指挥与强令职工冒险作业。 二、技术员安全生产责任制 一、遵守国家法令,学习熟悉安全生产操作规程,执行上级安全部门的规章制度。 二、根据施工技术方案中的安全生产技术措施,提出技术实施方案和改进方案中的技术措施要求。 三、在审核安全生产技术措施时,发现不符合技术规范要求的,有权提出更改完善意见,使之完善纠正。 四、按照技术部门编制的安全生产技术措施,根据施工现场实际补充编制分项分类的安全技术措施,使之完善和充实。 五、在施工过程中,对现场安全生产有责任进行管理,发现隐患,有权督促纠正、整改、通知安全员落实整改并汇报项目经理。 六、对施工设施和各类安全保护,防护物品,进行技术鉴定和提出结论性意见。 三、安全员安全生产责任制 一、负责施工现场的安全生产、文明卫生、防火管理工作,遵守国家法令,认真学习熟悉安全生产规章制度,努力提高专业知识和管理水准,加强自身建设。 二、经常及时检查施工现场的安全生产工作,发现隐患及时采取措施进行整改,并及时汇报项目经理处理。 三、坚持原则,对违章作业,违反安全操作规程的人和事,决不姑息,敢于阻止和教育。 四、对安全设施的配置提出合理意见,提交项目经理解决,如得不到解决,应责令暂停施工,报公司处理。 五、安全员有权根据公司有关制度进行监督,对违纪者进行处罚,对安全先进者上报公司奖励。 六、发生工伤事故,及时保护现场,组织抢救及立即报告项目经理和上报公司。 七、做好安全技术交底工作,强化安全生产、文明卫生、防火工作的管理。四、施工员安全生产责任制 一、遵守国家法令,学习熟悉安全技术措施,在组织施工过程中同时安排落实安全生产技术措施。 二、对施工现场的安全工作作为施工员本身的应尽职责,在施工中同时检查各安全设施的规范要求和科学性,发现不符规范要求和科学性的,及时调整,并汇报项目经理。 三、施工过程中,发现违章现象或冒险作业,协同安全员共同做好工作,阻止和纠正,必要时暂停施工,汇报项目经理。及时采取措施,防患于未然。 四、在施工过程中,生产与安全发生矛盾时,必须服从安全,暂停施工,待安全整改和落实安全措施后,方准再施工。 五、施工过程中,发现安全隐患,及时告诉安全员和项目经理采取措施,协同整改,确保施工全过程的安全生产。五、质量员安全生产责任制 一、遵守国家法令,执行上级有关安全生产规章制度,熟悉安全生产技术措施。 二、在质量监控的同时,顾及安全设施的状况与使用功能和各部位洞边防护状况,发现不佳之处,及时通知安全员,落实整改。 三、悬空结构的支撑,应考虑安全系数,不准由于支撑质量不佳,引起坍塌,造成安全事故发生。 四、在施工中,结构安装的预制构件的质量应严格控制与验收,避免因构件不合格造成断裂坍塌,带来安全事故的发生。 五、在质量监控过程中,发现安全隐患,立即通知安全员或项目经理,同时有权责令暂停施工,待处理好安全隐患后,再行施工。 五、防火消防员安全生产责任制 一、遵守国家法令,学习熟悉安全防火法令、法规、宣传执行有关安全防火的规章制度。 二、经常检查施工现场、宿舍、食堂、仓库等地的安全、防火工作,发现火险隐患,立即采取有效措施整改。 三、对于各类防火器械的配备布置要求,及时提出合格意见,并按期更换药物和维修保养。 四、发现火灾隐患,通知立即整改,同时有权暂停施工,待消除火灾隐患,再行施工。 五、发生火灾。立即会同工地负责人组织指挥灭火,并即报火警 “119”,使损失减少到最低限位。 六、资料员安全生产责任制 一、遵守国家法令,学习熟悉安全生产技术操作规程和安全资料的编制要求。 二、按时、按规定做好安全技术资料,使之真实完整。 三、深入施工现场,配合安全员检查安全生产,做好记录,使安全资料符合施工现场实际。 四、如实做好资料,不准不了解施工现场实际情况便做记录,导致安全资料空虚不切实际。 五、坚持原则,杜绝作假,并可以报告上级处理。 七、材料员安全生产责任制 一、学习熟悉安全技术规范,遵守国家法令,执行上级部门关于安保方面的有关规定。 二、在采购安全设施、材料物品,劳动保护用品,应保证产品质量,决不能以疵充好和伪劣产品采购入库。 三、购买安全设施和劳保用品及防护材料时,应认准国家批准的设施和物品,同时取得合格品证件。 四、对于上门销售的安全设施和劳保防护物品,除国家与有关部门认可的外一律不准采购,以防疵品与伪劣产品危害安全。 五、应廉洁奉公,不贪小利,坚持原则,保证设施与物品的质量,有权拒绝指令购买疵品与伪劣物品,并报告上级处理。 八、材料仓库保管员安全生产责任制一、学习、熟悉安全技术操作规程,遵守国家法令,执行上级部门有关安全工作的规章制度。 二、对采购进库的安全设施和防护物品,应认真核查是否符合国家规定的标准。 三、安全设施和安全防护物品入库、登记入册时,要写明厂家,质保数据和合格证号码,以防伪劣产品入库。 四、出库时应按项目经理批准种类发货,不能混淆和搞错,防止因发货错误而发生事故。 五、对安全设施和安全防护物品应妥善保管,防止霉变与损坏,影响使用功能。 六、有权拒绝假、伪、劣设施物品入库,并报上级处理。 九、各生产班组和职工安全生产责任制 一、遵守国家法令和安全生产操作规程与规章制度,不违章作业,有权拒绝违章指挥和安全设施不完善的危险区域施工。无有效安全措施的有权停止作业,汇报项目经理提出整改意见。二、正确使用劳动保护用品和安全设施,爱护机械电器等施工设备,不准非本工种人员操作机械、电器。 三、学习熟悉安全技术操作规程和上级安全部门的规章制度遵守安全生产“六大纪律”和十项安全技术措施,努力提高自我保护意识和增强自我保护能力。 四、职工之间,应相互监督,制止违章作业和冒险作业,发现隐患及时报告项目经理和安全员立即整改,在确保安全的前提下安全作业。 五、发生工伤事故,及时抢救,并立即报告领导,保护现场,如实向上级反映情况。 十、电工班(电工)安全生产责任制 一、学习、熟悉安全技术操作规程,遵守国家法令,执行上级部门的建筑工程现场施工用电的规范和技术要求。 二、电工应经劳动局培训,考试合格后,持有效证上岗,不准无证上岗作业。 三、严禁带电作业和冒险作业,发现隐患立即整改,决不准发现隐患不整改,不汇报造成后果。 四、在工程施工过程中,发现施工用电有隐患,需要工程停止施工的,立即通知施工人员停工,并立即汇报项目经理处理,拉闸绝电,待整改好后再行送电。 五、提高增强自身技术业务水平,应对工作负责,不准马虎和随意作业,经常检查施工用电状况,及时完善整改,正确使用电工劳动保护用品。 十一、焊工班(焊工)生产责任制 一、学习熟悉安全技术规程,遵守国家法令,执行上级安全操作规程,增强提高自身技术业务水平。 二、焊工必须经过劳动局培训,考试合格后持有效证上岗,不准无证操作。 三、工程操作施工中应及时检查电源,防止漏电事故。 四、在施工中,应办理动火批准手续,落实安全防火措施。 五、正确使用焊工劳动保护用品,在高处作业时做好防坠工作。 六、发现隐患即作整改,需要停止其它工种施工的,报项目经理协调处理,必要时可责令其它工种停止施工。十二、架工班(架子工)安全生产责任制 一、遵守国家法令,学习熟悉安全操作规程,执行上级部门的安全规章制度,增加提高自身的技术业务水平。 二、架子工必须经劳动局培训考试合格后持证上岗,不准无证操作。 三、在悬空作业时,必须系好安全带,扣好带扣,防止坠落。 四、在架子搭设中,传递杆件,应多人传递,防止杆件滑落伤人。 五、在架子拆除时,设置警戒线,不准单面拆,应四周同步拆除,杆件不准掷落,要多人传递至地。 六、剪除架体拉结,不准一剪到底,要边拆边剪,防止架子坍塌。 七、及时检查,发现隐患,及时整改,在架子有严重隐患时,可以责令工程暂停施工,报项目经理处理。 十三、井架搭设班(井架搭设工)安全生产责任制 一、遵守国家法令,学习熟悉安全操作规程,执行上级安全部的规定和制度。 二、 井架搭设工要经劳动局培训考试合格后持证上岗,同时必须经过身体检查,禁止患有高血压、贫血病等不宜高空作业人员上高空作业。 三、搭设井架,必须按井架搭设技术规范要求进行作业,决不准弄虚作假。 四、搭设工必须系好安全带,戴女子安全帽,扣好帽带,严禁酒后作业和赤脚穿拖鞋上高作业,工作板保证厚度,铺好扎牢。 五、搭设时要检查核验井架各部件的质量与规格,不符合要求的不准使用。 六、 发现不符合要求的构件:不管任何人同意使用,架子工应拒绝搭设,并汇报项目经理处理如项目经理强令使用,可以立即报告公司处理。 七、 拆、搭除井架时,做好中间临时浪风防护,构件严禁从上向下抛掷,要用专用工具吊至地面。 十四、小型机械操作班(操作工)安全生产责任制 一、遵守国家法令,学习熟悉安全生产技术规范,执行上级安全部门的规章制度。 二、机操工必须经过上级主管部门培训,考试合格持证上岗。 三、及时检查机械各部件的状况,发现隐患,立即报告负责人进行修理和完善,确保机械安全运转。 四、执行小型机械操作规程,拒绝违章作业,坚持原则,拒绝违反操作规程的人和事。 五、发现机械安全隐患,汇报负责人要求整改,但未得到及时整改或置之不理的,机操工应停止操作,拉闸关机,汇报上级部门处理。 安全管理目标表施工单位:合肥市大圩建筑安装工程有限责任公司(章)工程名称:国际汽车城B11#、13#、15#楼工程伤亡控制指标施工安全达标文明施工目标制表:审核:制表日期:安全生产考核奖罚制度为进一步落实“安全第一,预防为主”的方针,鼓励先进,惩罚“三违”,公司制定奖罚条款如下:一、奖励:1、凡创双标、单标的项目,都必须是目标管理内工程项目,其建筑面积在2500M2以上,建筑结构层次不限。2、确定创标项目,发包与承包双方必须签订创标奖罚政策,合同一式三份。3、创标项目确定后,分级上报主管部门,有分级主管部门分期到现场验收考核,一般分基础设施初建阶段、主体工程验收阶段、拆架子前期阶段,有施工单位向分级主管部门报告联系验收考核。4、奖贴金兑现,凭主管验收部门发证为依据(文件)由总公司年终表彰大会上兑现,也可根据实际情况,在施工过程中分期预付合同规定的部分金额。5、在市级以上大检查中被通报表扬的工程项目,奖励2000元。6、奖贴金分配方法,合同上确定的金额极大部份是补贴施工单位增设现场设施的,也可以从奖额中抽出一部分奖给施工现场有关管理人员,以鼓励大家创标的积极性,奖额有项目承包者自行决定。7、奖贴金由公司负责兑现,公司、办事处预付。8、对创标的施工单位,在今后业务分配上建议从优。9、公司组织质安大检查中的奖罚,由检查组临时决定。10、合同创标,经主管部门验评不达标的工程项目,按合同规定处罚条款处罚,有发包方负责收取,此款全部上交总公司,年终清交汇算时结清,同时对承包者将给予适当的行政处分。二、处罚:1、发生重大伤亡事故的工地其项目经理给予行政上降级及在一年内给予少分业务或不给业务的处分,情节恶劣清退,经济处罚依据签具的工程项目承包合同和签具的工程管理目标责任承诺的有关条款处理。2、在省级大检查中被通报批评者罚现金10000元,在市级大检查中被通报批评者罚现金5000元,在总公司例行的大检查中按JGJ59-99的要求打分不满75分者罚,缺一分罚100元。3、安全职能部门出具的整改单,必须按规定日期整改好,然后回执报出具部门复查验收,若不送回执又不如整改者处50元200元的罚款(奖罚款由安全部门开收付凭证,收付款由财务科负责办理)。 附:违章处罚细则序号违 章 内 容 及 额 定罚款对象处罚标准1不戴安全帽每人罚项目经理52高空、悬空作业不系安全带项目经理503井架、吊篮乘人每人各罚个 人504井架、吊篮乘人每人各罚开 机 工1005施工现场无“五牌一图”项目经理2006安全生产技术措施不编制项目经理1007安全生产资料不真实、残缺不齐项目经理2008无安全生产三级协议书签具项目经理2009强令职工冒险违章作业指 挥 者20010安全生产夫检查、无活动项目经理10011高空作业时乱抛材料、工具、杂物项目经理5012非操作人员乱开或玩弄机电设备项目经理20013作业时穿拖鞋、高跟鞋、塑料底鞋项目经理514无故翻爬井架、脚手架工 人1015不按规定布设安全网项目经理10016井架防护每缺一项项目经理5017电机设备无接地或接零每处项目经理2018特种工无证上岗(除停止操作外)项目经理20019易燃地区不设灭火设备每处项目经理5010020脚手架未经验收使用项目经理5021发现触保器失灵每只项目经理10022闸刀无盖或无插头直接电源每处项目经理2023易燃易爆处吸烟(每人)个 人1024擅自使用(明火)电炉个 人50序号违 章 内 容 及 额 定罚款对象处罚标准25工地发现小孩项目经理5026外地工无身份、计划生育证(清退)项目经理5027乙炔气与氧气存放不符合规定项目经理10028打 群 架项目经理10029架子上面嘻闹个 人530食堂人员烧火时离伙房个 人531工地进行赌博(没收赌具)个 人10020032偷窃财物按现价个 人15倍33酒后高空作业个 人5034发现不满十八周岁的童工作业项目经理300035吊盘内卸料不拉保险杠每次项目经理10036穿背心、赤膊作业个 人20安全生产检查制度安全生产检查是安全生产职能部门必须履行的职责,也是监督、指导、及时消除事故隐患、杜绝不安全因素的方法途径和有力措施,各级职能部门必须认真抓紧抓好这项工作。1、检查内容。安全生产检查应根据施工(生产)季节、气候、环境的特点,制定检查项目内容、标准,一般的检查内容包括检查思想、制度、机械设备装置、安全防护设施、安全教育、培训、操作行为、劳保用品使用、文明施工、伤亡事故处理等等。2、检查评定标准。安全生产检查的评定标准按照JGJ59-99的要求作为评定标准打分。3、检查频率要求。总公司除了平时不定期抽查外,每年例行安全生产大检查不少于三次。公司、定期每月不少于一次,项目部每月不少于二次,班组每周不少于一次自查自改。4、检查、评比、消化。检查后必须进行评讲活动,公司大检查除了现场消化或有必要进行片评讲外,每检查一次后出一次通报或简报,公司、分公司检查后也必须有书面评讲报告,列入档案,并作为年度目标管理考核依据。对检查出来的不安全因素或事故隐患,出具整改单并落实“三定”工作(定人、定期限、定措施),做到及时复查验收,对整改不力者酌情处罚。安全教育培训制度安全教育是提高全员安全意识、安全素质的保证,必须认真抓好。1、新工人必须经过三级安全教育(公司、项目部、班组),并必须经考试合格、登记入卡方可参加施工。2、工人变换工种,须进行新工种的安全技术教育并记录入卡方可参加施工。3、三级教育的时间一般不能少于50小时。(公司级不少于15小时,项目部不少于15小时,班组级不少于20小时)4、特殊工种必须经过安全培训,考试合格后持证上岗作业。5、定期轮训各级领导干部和安全管理人员,每年至少一至二次,不断提高安全意识、技术素质,提高政策业务水平。6、安全教育内容是安全生产思想教育,从加强思想路线方针、政策和劳动纪律两个方面进行;安全知识教育主要从企业的基本生产概况、施工工艺方法、危险区、危险部位及各类不安全因素和有关安全生产防护的基本知识入手,安全技能教育,这就是结合各种专业特点,实施安全操作、规范操作的技能培训,使其熟悉掌握本工种安全操作技术;事故教育、法制教育,事故教育可以使其从事故教训中吸取有益的东西,可预防类似事故的发生,法制教育可以激发人们自觉地遵纪守法,杜绝各类违章指挥、违章作业行为,这类教育可以定期或不定期地进行实施。在开展教育活动中,必须结合先进的典型事例进行正面教育,以利取长补短,保障安全生产。安全教育要求体现“六性”,即全员性、全面性、针对性以及成效性、发展性、经常性。 7、要开展好主管部门及本公司布置的各项安全生产活动,如“百日安全生产活动”、“安全月”、“安全周”等竞赛活动,使安全生产警钟长鸣,防范于未然。同时还可以根据施工生产的特点实施好“五抓”的安全教育,即:工程突击赶任务时,工程接近收尾时,施工条件好时,季节气候变化时,节假日前后时这五个环节必须抓紧教育。8、教育培训形式。安全教育、培训可以根据各自的特点,采取多种形式进行。如设培训班、上安全课、安全知识讲座、报告会、智力竞赛、图片展、书画剪贴、电视片、黑板报、墙报、简报、通报、广播等等使教育培训形象生动。安全技术措施制度安全技术措施计划(执行)是项目施工保障安全的指令性文件,具有安全法规的作用,必须认真编制和执行。1、编制原则。编制安全技术措施计划要在编制生产财务计划的同时进行。安全生产技术措施计划的编制与执行要纳入公司的议事日程,并必须按设计者、审核者、批准者的会签程序后生效执行(特别是高层或难度大的施工项目)。编制安全技术计划时应考虑到必须与可能、切实掌握好花钱少、效果大的原则,制定出科学、先进、可靠、实用的安全生产技术措施计划。2、编制依据。编制时必须依据党和国家、政府部门公布的劳动保护安全生产法规、法令和各项标准、规范、规章等(详见组织设计编审制度);注重解决在实践中存在或在检查中发现亟待解决的问题;在技术革新与工艺改革中面临所需的新防护设施问题;针对不安全因素易造成伤亡事故或职业病主要原因应采取的措施。3、编制方法。要按照项目施工的实际进行编制,内容参照劳动部全国工会发布安全技术措施计划的项目总名称表(29)劳总护字号45号),工发总字(1997)69号文件。编制必须针对性强,对各种不同的工程结构、施工方法、作业条件等产生各个不相同的不安全因素,采取相应的对策、措施,为此首先要掌握项目工程概况。4、执行程序。要认真进行分部分项的安全生产技术交底,安全技术措施中的各种安全设置、防护应列入施工任务单,责任落实到班组或个人,并实行验收制度。安全经费提取和使用制度一、公司财务科配合安全科在年初制定安全经费计划表,并由财务科专门设立安全经费计划表和年报表。二、安全教育、安全检查及安全技术措施的费用均应列入安全经费项目内,安全经费的提取必须以符合安全防护及一切安全措施发生的费用为准,不得漏项和重复。三、各项目部应按公司规定拔支安全经费,并由公司统一在各项目中落实实施,以满足安全生产目标为准。四、各项目部安全经费必须由专人技付并立帐,项目部不得以任何理由挪用或扣支安全经费,一经发现严加处罚。五、各项目经费报表须按月报至公司安全科,并由安全科参与检查监督。六、为保证安全经费的落实,项目部所须的安全保护用品,均应由公司统一,按须购置,安全保护措施应由公司统一制定措施方案。本制度在本公司具有技术法规的法律地位,本公司所有成员必须遵守不得违背。安全生产评价制度根据建筑法、安徽省建筑市场管理条例及建设部建筑业企业自制管理规定、安徽省建筑安全生产管理规定等法律、法规的规定,为加强建筑企业安全生产管理工作,减少或杜绝重大建筑安全事故的发生,制定本制度。 一、安全评价的范围:本公司从事建筑安装、装饰装修、机械化施工的项目部。 二、安全评价的内容:1、项目部安全机构设置及安全保证体系的建立情况;2、安全生产责任制制度建立及执行情况,安全生产管理制度的制定情况; 3、创建部、省、市安全文明优秀工地情况; 4、安全生产的日常管理工作; 5、建筑工程安全评估成绩; 6、工伤事故及处理情况; 7、安全防护用品及机械设备的使用和管理情况。 三、安全评价的程序和方法: 1、安全评价由企业安全生产管理评价领导小组和现场安全员组织实施。项目部也应成立安全生产管理评价工作小组具体负责此项工作。 2、安全评价每年度进行一次,评价结果于考核年度次年3月底之前公布。 3、安全评价实行100分制,按以下档次计分: 优秀:90分以上(含90分) 合格:70分以上(含70分) 不合格:70分以下 4、项目部企业按照安徽省市建筑企业安全评价评分标准进行自评,填写安徽省市建筑企业安全生产管理评价表,于考核年度的次年一月十五日前报企业安全科初审。 5、企业安全生产科接到建筑系统安全生产评价表15日内完成对项目部的初审,报公司备案。 6、企业安全生产评价领导小组对项目部进行年度评价。 四、安全生产否决规定: 1、年度内企业发生下列责任事故之一的,实行安全生产一票否决,并视其为安全评价不合格。 (1)发生三级及其以上事故,或年死亡率超过万分之零点五; (2)年重伤率超过万分之二或年负伤频率超过千分之二十; (3)发生一次直接经济损失十万元以上设备和火灾事故的 2、年度内发生一人(含一人)以上死亡事故的企业不得评为安全生产先进企业。 五、安全评价的奖惩: 1、凡被评价为优秀的项目部给予全公司通报表彰,凡合格以上的项目部作为本年度各类评优活动的重要依据。 2、年度内评价为不合格的项目部,给予警告并责令限期整改。3、对于管理不善、事故多或连续一年评价不合格的项目部,经公司安全部门核准,其项目部视为年审不合格。连续二年评价为不合格的项目部,不得在济参加任何工程的施工。机械设备管理制度1、各种机械设备应由持证上岗人员操作。2、各机械设备应按规定要求定期检查保养,以确保机械设备的正常使用。3、检查中的机械应有“正在修理,禁止开动”的标志警示牌,非检修人员,一律不准发动或运转,不准将手伸入齿轮箱中或用手找正对孔。4、不准对运转和发动中的机械进行检查和维修,机械检修前必须切开电源。5、有毒,易燃易爆的设备在检修时,应先严格清洗,经检查合格,并打开空气通道方棵操作,并有人鉴护。6、机修地点应选在地面平坦坚实处,并支撑牢固,不能防得交通道口。7、试车时机械下面不准进行检修工作。8、试车时应注意各种仪表声响,发现不正常情况,应即时停车。本制度在公司内具有技术法规的法律地位,本公司有人员必须遵守,不能违背。防护设施用品使用保护制度1、项目部应按公司规定发放适用的,有效的防护用品并按规定发放,检查和使用的办法。2、对从事特殊施工的人员应按施工防护和施工特点发放特殊的劳动保护用品。3、“安全帽,安全网,安全带”为施工防护用品的基础必须做到每人配备齐全有效。4、施工劳动防护用品须严加保管,个防护用品由职工自行保管,集体防护用品由项目部组织保管。5、劳动防护用品须定期检查和保养,以防因劳动保护用品失去保护能力,而致的安全事故。6、项目部应配同安全科对安全保护用品定期检查,对按要求达到报废的劳动保护用品按规定报废,并及时补购。7、劳动保护用品须按公司规定配制,并保证购置的质量。本制度在本公司具有技术法规的法律地位,本公司所有成员必须遵守,不得违背。班组安全活动制度 搞好安全生产,建立班组活动制度,安全管理工作做到纵向到底,横向到边,落实班组安全工作是搞好施工安全的关键基础,增强职工安全意识和自我保护能力,班前活动是至关重要的工作,各班组必须切实执行本安全生产班组活动制度。 一、 班组活动: 1、上班前各班组应实行班前安全生产教育交底。 2、交底内容:根据本班组工作内容进行电器、机械设备“四口五临边”防护高处作业、季节气候、防火等各种环节的情况进行 有针对性的交底和提出针对性的预防措施。 3、上岗检查,主要查上岗人员的劳动保护情况,查现场的每个岗位的作业环境是否安全无患。 4、上岗检查机械设备的安全保险装置是否完好有效,以及各类安全技术交底措施的落实工作情况等。 5、做好上岗记录,记录好上岗交底主要内容,班组人员分工情况,记录好上岗检查后存在主要的不安全因素,和采取的相应措施和发生事故苗子、违章情况。 6、检查过程中发现的问题,采取措施作出处理意见,并付诸实施,并作好记录,作好签字手续。7、在做好每日班组上岗活动的基础上,班组每周日必须执行安全活动工作,利用上班前后进行一周的安全生产工作的小结,表扬先进事例和遵章守纪的先进个人,小结主要经验教训,针对不安全因素,发动职工提出改进措施,从中吸取经验教训,单一反三,做到安全生产警钟长鸣。述各项活动制度,各班组必须执行,项目部做好监督指导工作。8、开展班组班前“三上岗、一讲评”活动,即班组在班前须进行上岗交底、上岗检查、上岗教育和每周一次的“一讲评”安全活动,并对班组的安全活动的考核措施。 9、班组班前活动和检查、讲评活动等到应有记录并有考核措施。文明施工管理制度一、门卫值班和治安保卫制度1、施工现场必须安排责任性强,身体健康人员值班,值班人员要协助材料员,做好材料进出的验收,做好施工现场的安全防范工作,加强巡逻检查,严防坏人进行偷盗和破坏活动。2、施工现场办公室必须门窗完整、安全,钥匙要随身携带,做到人离关窗、上锁,贵重物品(如现金,手表)要随身携带。3、施工现场的物资要分类堆放,留出通道不要紧靠围墙。4、材料运出现场,应填写证明,及时清理水泥袋等易燃物工程竣工及时收回多余材料。5、高档木材、门窗、瓷砖、钢配件、铝合金等贵重材料物资应存放在专门的安全地点。6、施工现场配备的消防器材要有专人负责,标明有效期,妥善保管,不得乱丢乱放或移作他用。7、施工现场食堂现金、票证要专门人负责,严格保管,食物要存放在安全、卫生的地方妥然保管。8、发生事故或案件,要保护好现场,并及时向公安、保卫部门报告,积极协助公安、保卫部门侦破案件。9、公司和各分公司基地都必须配备门卫值班人员的领导,公司质安处对门卫值班人员进行业务指导并进行督促检查。10、对基地内的一切建筑物资、设备的数量、规格进行查对,符合出门单的准予出门,凡是无出门单或者出门单不符的,门卫有权暂扣。节假日和下班以后,原则上不准物资出门,如生产急用,除了必须有出门单据外,经办人员必须出示本人证件,向值班门卫登记签名。11、个人携带物品进入大门,值班门卫认为有必要时,有权进行检查,不得拒绝。凡合同期满或提前离开本公司。人员以及调整到其他办事处基地住宿的人员,所携带的行李物品出门,必须由办事处和公司有关部门的出门手续,值班门卫才能放行。12、门卫值班人中必须坚持原则,不循私情,对违章人员应给予批评教育和纠正。13、提高警惕,对职责范围内的地区巡视、勤检查,防止发生偷窃或治安灾害事故的发生,发现可疑情况及时报告公安、保卫部门。14、夜间值班的门卫要将报警器插入电源。15、外单位人员进公司和基地联系工作可探亲访友,必须值班室登记经门卫同意后可连入,夜间访友者必须在晚上十时从前离开。16、外单位车辆不得在基地内停放过夜,如有特殊情况需经公司领导批准同意。17、门卫人员要认真及时做好报刊、杂志和信件的收发、登记、保管发放工作,不得遗失,严守秘密。二、消防防火责任制度1、认真做好对工人的安全教育工作,提高安全防火意识,遵守安全操作规程和各项规章制度。2、木工间、宿舍、仓库及易燃易爆等场所不准使用明火、电炉和高用量电热器,不准在场内吸烟;施工现场必须严格遵守用电消防安全管理规定,防止电气失火。3、电焊、气割及生产用火时,必须遵守防火安全间距的规定,远离易燃和可燃物,落实防范措施,动火前,必须按级别履行动火审批手续,不准违章使用明火。4、每天要做好落手清工作,将工作场所的创花、木屑等可燃物必须及时处理掉,并堆放到安全地点,易燃易爆及化工材料必须按规定严格保管和存放,下班后应切断电源闸刀。5、有专人负责,经常检查工作场所的防火安全,对不安全隐患必须立即采取措施整改,服从管理和监督。6、人人遵守、注意安全,对无视规章制度,不采取措施整改或违章造成后果的将视情节对当事人及项目部做出处罚,直到清退,触犯法律的由司法部门依法追究法律责任。7、经常向职工进行安全教育,积极预防火灾、爆炸、中毒等重大治安灾害事故的发生,严格各项规章制度,8、对油库、易燃、易爆、危险品仓库、木工间、电工间及明火使用场所等重点防火部位,设立必要的消防设施,制订章约、经常检查,发现问题及时督促整改,做到防患未然,如发生火警、火灾应立即报警和组织扑救,把事故消灭在萌芽之中。9、加强各种灭火器材的管理,根据各种灭火器材的特性,按部位配置并及时换药,做到全面有效。10、现场临时设施搭建应合理布局,对油库、油漆库、木工间、易燃、易爆及危险品仓库和部位、车辆加油等都必须远离明火,严禁吸烟,宿舍内禁止使用明火、电炉和高用量电热器,禁止擅自私下装拆电器装置。11、健全义务消防组织,负责一定的业务指导和有条件进行消防训练,提高消防知识和实际消防工作能力。12、以上各条希望人人遵守,违者给予必要的处罚,直至提请追究法律责任。三、卫生保洁制度1、施工区卫生管理(1)、环境卫生管理的责任区为创造良好的工作环境,养成良好的文明施工作风,增进职工身体健康,施工区域和生活区域应有明确划分,把施工区和生活区分成若干片,分片包干,建立责任区,从道路交通、消防器材、材料堆放、垃圾、厕所、厨房,宿舍、火炉、吸烟都有专人负责,使文明施工保持经常化。 (2)、环境卫生管理措施A、施工现场要天天打扫,保持整洁卫生,场地平整,道路畅通,作到无积水,有排水措施。B、施工现场严禁大小便,发现有随地大小便现象要对责任区负责人进行处罚。施工区、生活区有明确划分,设置标志牌,标牌上注明姓名和管理范围。 C、卫生区的平面图应按比例绘制,并注明责任区编号和负责人姓名。 D、施工现场零散材料和垃圾,要及时清理,垃圾临时存放不得超过三天,如违反本条规定处罚工地负责人。 E、办公室内作到天天打扫,保持整洁卫生,做到窗明地净,文具报告摆放整齐,达不到要求。对当天卫生值班员罚款。 F、职工宿舍铺上、铺下做到整洁有序,室内和宿舍四周保持干净,污水和污物、生活垃圾集中堆放,及时外运,发现不符合此条要求,处罚当天卫生值班员。 G、冬季办公室和职工宿舍取暖炉,必须有验收于续。合格后方可使用。 H、食堂必须办理食品卫生许可证,炊具经常洗刷,生熟食品分开存放,食物保管无腐烂变质,炊事人员必须办理健康证。 I、楼内清理的垃圾,要用容器或小推车,用塔吊或提升栏运下,严禁高空抛撤。 J、施工现场的厕所,做到有顶、门窗齐全并有纱,做到天天打扫,每周撒白灰或打药一二次,消灭蝇蛆,便坑加盖。 K、为了广大职工身体健康,施工现场必须设置保温桶和开水(水杯自备),公用杯子必须采取消毒措施。(3)、环境卫生定期检查记录 施工现场的卫生要定期进行检查,发现问题,限期改正.2、生活区卫生管理(1)、宿舍卫生管理规定A、职工宿舍做到天天打扫,保持室内窗明地净。B、宿舍内铺上、铺下要做到整齐美观,被子叠放整齐,提包和鞋,按规定码放,不得到处乱放。C、宿舍内保持清洁卫生,清扫垃圾倒在指定的垃圾站堆放,及时清理。D、生活废水应有污水池,做到卫生区内无污水,无污物。废水不得乱流。(2)、宿舍卫生值班记录宿舍值班人员负责当天的卫生工作,禁止其它人员乱扔废纸、废物,不准随地吐痰。(3)、宿舍冬季取暖炉安装验收合格证冬季取暖炉的防煤气中毒设施必须齐全、有效,建立验收合格证制度,经验收合格发证后,方准使用。(4)、办公室的卫生管理规定A、办公室的卫生山办公室全体人员轮流值班,负责打扫,排出值班表。B、值班人员负责打扫卫生、打水,做好来访记录,整理文具。文具应摆放整齐。做到窗明地净,无蝇、无鼠。 C、冬季负责取暖炉的看火,落地炉灰及时清扫,炉灰按指定地点堆放,定期清理外运,防止发生火灾。3、食堂卫生管理(1)食堂卫生管理规定根据食品卫生法规定,依照食堂规模的大小,入伙人数的多少,应当有相应的食品原料处理、加工,贮存等场所及必要的上、下水等卫生设施。要做到防尘、防蝇,与污染源应保持一定的距离,并保持内外环境的整洁。(2)食品卫生A采购运输()采购外地食品应向供货单位索取县以上食品卫生监督机构开具的检验合格证或检验单。认为必要时,请当地食品卫生监督机构进行复验。()采购食品用的车辆,容器要清洁卫生,做到生熟分开,防尘、防蝇,防雨、防晒。()不得采购制售腐败变质、霉变、生虫、有异味或食品卫生法规定禁止生产经营的食品。B贮存、保管()根据食品卫生法的规定,食品不得接触有毒物,不洁物。建筑上用的防冻盐(亚硝酸钠)等有毒有害物质,各施工单位要设专人专库存放,严禁亚硝酸盐和食盐同仓共贮,要建立健全管理制度。()贮存食品要隔墙、离地,注意做到通风、防潮、防虫、防鼠,有条件的单位应设冷藏设备。主副食品、原料、半成品,成品要分开存放。()盛放酱油、盐等副食调料耍做到容器物见本色,加盖存放,清洁卫生。C制售过程的卫生()制做食品的原料要新鲜卫生,认真做到不用、不卖腐败变质的食品,各种食品要烧熟煮透,以免食物中毒的发生。()制售过程及刀、墩、案板、盆、筐、水池子,抹布和冰箱等工具要严格做到生熟分开,售饭时要用工具销售直接入口食品,饭票要消毒。()生吃凉拌菜必须洗净消毒,剩饭、菜要回锅彻底加热再食用,一旦发现变质,不得食用。()公用食具要洗净消毒,应有上下水洗手和餐具洗涤设备。 3个人卫生A、炊管人员每年要进行一次健康检查,持有健康合格证及卫生知识培训证后,方可上岗。凡患有痢疾、肝炎、伤寒、活动性肺结核、渗出性皮肤病以及其它有碍食品卫生的疾病,不得参加接触直接入口食品的制售及食品洗涤工作。B、炊管人员操作时必须穿戴好工作服、发帽,并保持清洁整齐,做到文明生产,不赤背,不光脚,禁止随地吐痰。C、炊管人员必须做好个人卫生,要坚持做到四勤(勤理发、勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲)。(4)、炊事人员健康证为加强建筑工地食堂管理,严防肠道传染病的发生,杜绝食物中毒,把住病从口入关,各单位要加强对民工食堂的治理整顿。凡在岗位上的炊管人员。必须持有所在地区防疫部门办理的健康证。民工炊管人员无健康证不准上岗,否则予以经济处罚,责令关闭食堂,并追究有关领导的责任。四、不扰民措施建筑施工现场防噪声污染的各项措施: (一)人为噪声的控制措施 施工现场提倡文明施工,建立健全控制人为噪声的管理制度。尽量减少人为的大声喧哗,增强全体施工人员防噪声扰民的自觉意识。 (二)强噪声作业时间的控制 凡在居民稠密区进行强噪声作业的,严格控制作业时间,晚间作业不超过22时,早晨作业不早于6时,特殊情况需连续作业(或夜间作业)的,应尽量采取降噪措施,事先做好周围群众的工作,并报工地所在的区、县环保局备案后方可施工。 (三)强噪声机械的降噪措施 1、牵扯到产生强噪声的成品,半成品加工、制做作业(如预制构件,木门窗制做等),应尽量放在工厂、车间完成,减少因施工现场加工制作产生的噪声。 2、尽量选用低噪声成备有消声降噪设备的施工机械。施工现场的强噪声机械(如:搅拌机、电锯、电刨,砂轮机等)要设置封闭的机械棚,以减少强噪声的扩散。 (四)加强施工现场的噪声监测 加强施工现场环境噪声的监测,采专人管理的原则,根据测量结果 凡超过施工场界噪声限值标准的,要及时对施工现场噪声超标的有关因素进行调整,达到施工噪声不扰氏的目的。伤亡事故快报制度各分公司要认真执行国务院第75号令企业职工伤亡事故报告和处理,按规定做好伤亡事故的报告和处理工作。1、工伤事故概念,在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒。伤亡事故分类。伤亡事故按其伤害程度可分为:轻伤、重伤、死亡、重大伤亡(一次死亡三人以上)事故,按照建设部第3号令工程建设重大事故报告和调查程序规定即:一级事故:一次死亡30人以上或经济损失300万元以上。二级事故:一次死亡10人以上29人以下,经济损失100万元以上300万元以下。三级事故:一次死亡3人以上9人以下,或经济损失30万元以上不满100万元。四级事故:一次死亡2人以下或重伤3人以上19人以下,或经济损失10万元以上不满30万元的事故。事故类别:有物体打击、提升、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹弱、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、透水、放炮、火药爆炸、瓦斯煤气爆炸等其他伤害。2、事故报告调查程序。事故快报:伤亡事故发生后,负伤者或事故现场有关人员应当立即直接或者逐级上报,企业负责人接到重伤、死亡、重大死亡事故报告后,应立即报告主管部门和当地劳动部门,最迟不得超过24小时,报告内容包括发生事故的单位、时间、地点、伤亡情况和初步分析事故原因等,企业按规定每月填写“职工伤亡事故综合月报表”,并做到准确、及时,可比(如千人重伤率=(重伤人数平均职工人数)103)。保护好现场,并迅速采取措施,抢救人员和财产,防止事故扩大,因抢救需要移动现场物体时,必须做出标记、拍照、详细记录和绘制事故现场图,伤亡事故现场的清理,如无特殊原因,应经事故调查机关同意。3、事故调查。企业发生轻伤事故,一般重伤事故,由企业负责人组织安监、工会等部门进行调查,发生一次重伤三人以上或死亡事故由企业主管部门、当地劳动部门、工会组织等部门进行调查,一次死亡三人以上事故由省级有关部门组织调查。4、事故分析。原因分析,即是直接原因还是间接(管理方面)原因。事故性质是责任事故,非责任事故还是破坏事故要分清。5、事故处理。事故处理必须执行“三不放过”的原则,即事故原因没有查清不能放过;事故责任者和职工群众未受到教育不能放过;没有制订出防范措施不能放过,对发生事故处理一般按事故的轻重大小可分为经济处罚、行政处分和追究刑事责任三种。经济处罚:一是企业内部按企业奖惩办法查处;二是行政执法机关按有关行政法规查处。行政处分:按照干部、职工管理权限对事故责任者以行政处分。查处重大责任事故罪,根据刑法134、135条规定。安全技术交底制度这项工作是标准“规范”的法定工作,必须认真执行。1、交底必须在施工作业前进行,任何项目在没有交底前不准施工作业。2、交底工作一般在施工现场项目部实施。3、交底必须履行交底人和被交底人的签字模式,书面交底一式二份,一份交给被交底人,一份附入安全生产台帐备查。4、被交底者在执行过程中,必须接受项目部的管理、检查、监督、指导,交底人也必须深入现场,检查交底后的执行落实情况,发现有不安全因素,应马上采取有效措施,杜绝事故隐患。架体设备安装验收制度一、施工机械设备的操作人员必须身体健康,并按规定经过安全技术培训,取得操作证后,方可独立操作。二、施工机械操作人员和配合工作人员,都必须按规定穿戴劳动保护用品,长发不得外露。高处作业必须挂好安全带,不得穿硬底鞋或拖鞋。严禁从高处投掷物件。三、进场施工机械设备安装后必须按规定进行验收,合格方可使用,做好验收记录,验收人员履行签字手续。四、施工机械设备应按其技术性能的要求正确使用。缺少安全装置或安全装置已失效的施工机械设备不得使用。严禁使用倒顺开关控制设备。五、操作人员应熟悉作业环境和施工条件,听从指挥,遵守现场安全规则。当使用施工机械设备与安全发生矛盾时,必须服从安全的要求。六、严禁拆除施工机械设备的自动控制机构、各种限位器等安全装置及监测、指示、仪表、警报等自动报警、信号装置。其调试和故障的排除应由专业人员负责进行。中小型建筑机械安装就位后,使用之前必须经过验收。项目部安全值班制度一、为确保施工现场安全施工,工程自开工之日起,应建立项目安全值班。二、项目安全值班由项目管理人员组成。三、值班小组轮流24小时值班检查并建立值班检查记录及交接班记录。四、值班人员发现有异常情况及安全隐患,应及时通知有关人员,采取有力措施,消除事故隐患。若发生重大安全隐患及安全事故应以最快的速度上报,并通知公司项目有关人员,组织力量抢险,防止事故扩大,将事故损失降到最低限度。施工现场安全生产应急预案1、为了在特大安全事故发生后能及时采取积极有效的措施,抢救人民生命和财产,最大限度地减少事故造成的损失,做好事故发生后的各项应急处理工作,根据国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定,结合项目实际情况制定本预案。2、本预案所指安全事故包括:、火灾事故、高空坠落事故、触电事故、机械伤害事故、物体打击事故、施工现场坍塌事故、食物中毒事故 、其它安全事故安全事故的具体标准,参照工程建设重大事故报告和调查程序规定(中华人民共和国建设部3号令)和企业职工伤亡事故报告和处理规定(国务院75号令)等国家有关规定。3、本项目的安全事故应急领导小组,负责协调指挥项目安全事故的应急处理工作。小组成员如下:组长:刘周伟(项目经理)副组长:刘伦保成员:杨志军、刘周兵、朱凤琴、王忠、朱家坤、刘德政4、根据事故性质、分类和救援工作需要,在领导小组指挥下工作。5、事故应包括处理及有关职责分工、组长:负责事故处理中的重大决策和全面指挥。、副组长:协助总指挥工作,负责指挥,协调各有关单位人员的具体行动,实施决策。、小组成员:协助正、副总指挥工作负责研究特大事故应急处理问题。分析评估预案的科学性和有效性。、事故处理:及时抢救伤员,保护现场,按需要负责恢复或关停被损坏的道路、房屋、给排水及其它设备,负责人员疏散和安置,研究落实应急措施并提供后勤保障,配合有关部门做好抢险工作。6、安全事故发生后必须以最快的速度上报。并组织力量抢险,保护要害部位,维护社会治安,防止事故扩大,将事故损失降到最低限度。7、事故(险情)报告应包括的内容:事故发生单位、时间、地点;事故单位行业类型、经济类型、承建工程情况;事故简要经过,伤亡人数;事故原因性质的初步判断;抢险处理的进展情况和采取的措施;需要有关部门和单位协助抢救和处理有关事宜;报告单位,签发人和报告时间。8、安全事故的调查处理按有关规定执行。
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