天门离退休干部党组织和党员创先争优交流.doc

抓环节 促联动围绕发挥离退休干部党员作用开展创先争优中共天门市委老干部局天门市现有离退休干部党组织273个，离休干部154人，退休干部6759人，离退休干部党员3694名。市委老干部局按照“全面做好离退休干部工作”的总体思路和省市“关于在各级党组织和广大党员中开展创先争优活动”要求，结合自身实际，以争创“五好支部”和“四好党员”为标准，紧紧围绕“为党委政府分忧，为天门发展加油”这一实践活动主题，在全市离退休干部党组织和广大离退休干部党员中扎实开展创先争优活动，取得了明显成效。我们的主要做法是： 一、统筹谋划，抓好“三个环节”， 争创活动有序推进我们提高认识、精心组织，创新主题设置，加强对在离退休干部党支部和党员中开展创先争优活动的指导，不断将创先争优活动推向深入。一是深入调查研究，确立争创活动主题。全市创先争优动员会议召开之后，局党总支结合老干部工作实际，深入调查研究，确立以“为党委政府分忧，为天门发展加油”为主题，而且研究确定了在各级离退休干部党组织和广大离退休干部党员中开展创先争优活动的有效载体、有力措施和有效手段，讨论开展创先争优活动的每一个环节和细节，明确要求把创先争优活动作为深入推进“讲党性、重品行、作表率”活动的有力抓手，与两年一次的“四先”表彰推荐结合起来，与离退休干部工作实际紧密结合起来，同部署、同检查、同督办，统筹推进。二是迅速动员部署，加强活动指导。及时召开老干部工作部门和休干党支部书记会议进行安排部署。并在广泛征求意见、充分调查研究的基础上，制定下发了关于在全市离退休干部党组织和广大离退休干部中开展创先争优活动的意见，就开展创先争优活动的指导思想、目的意义、方法步骤、组织领导和有关要求等一一予以明确，为有效推进离退休干部党支部和广大离退休干部开展创先争优活动提供了有力的支撑。三是注重督办检查，总结推广经验。市委老干部局对全市离退休干部系统开展创先争优活动随时进行跟踪指导、督导，及时总结各地各单位、各休干党组织的好作法、好经验以及好的老干部个人典型，与市广播电台、电视台、天门日报社等党组织互联，在媒体上开办专栏，宣传老干部先进典型事迹，不定期召开经验交流会议进行推广，推进了创先争优活动的不断深入。二、加强引导，实行“三个联动”，争创活动影响不断扩大全市离退休干部党组织和广大离退休干部主动与所在机关党支部、所在社区党组织、所在单位党组织联合，结合各自实际，共同开展创先争优活动，呈现出广大离退休干部争先恐后发挥作用、竞相踊跃体现价值，老少、妇孺、干群共同参与的良好局面。一是组织互联，发挥作用舞台更宽广。组织各涉老群团组织结合自己的性质和特点，举办一系列主题实践活动，为老干部发挥作用搭建平台。全市各离退休干部党支部也纷纷发挥主动性，根据地理位置、离退休干部身体状况、兴趣爱好、专业特长及周边群众诉求等实际，主动联系社区党组织、单位党组织，共同搭建创先争优的活动平台，让离退休干部发挥作用的舞台更加宽阔。市水利局离退休干部党总支与机关党支部联合，在水利系统内开展“我为水利作贡献”活动，组织各支部老干部党员为水利事业健康发展献计献策。有的进行水利设施运行状况的调查研究，有的参与水利设施维护和在建工程监管，有的协助调解矛盾，正确引导社会舆论，效果明显；市林业局休干党支部主动向局党委请缨，参与林业系统开展的“林业发展，我在行动”等主题活动，为局党委当参谋助手，协助机关管理，为机关食堂实行“包干负责”提供完整的、切实可行的竞争承包方案，仅半年，就为单位节省资金十多万元。岳口镇休干党支部与庙巷社区、陈家巷社区等党总支开展结对共建，充分利用“党员阳光便民服务站”这一有利平台，做到了活动主题共定，活动资源共享、活动共同推进，为群众生产生活服务，在群众中引起强烈反响。二是党群互动，创先争优影响更深远。在市委老干部局的倡导和带动下，各地休干党支部与所在地的团委、妇联、民兵、学校等组织联合开展一系列主题实践活动，收到较好的效果。市机关工委休干支部与团市委联合主办传统教育讲座，邀请市级老领导为实验小学学生作传统教育报告；市关工委组织离退休干部开展“大手牵小手，共建和谐社区”活动，赢得群众好评如潮。在广大离退休干部党员的示范带动下，身边的优秀群众也积极参与到活动中来，他们学习先进，从身边的小事做起，用实际行动感染、带动着周围的人。三是活动联创，党性作风更坚强。各地各单位离退休干部党组织把创先争优与深化“整治发展环境、整顿干部作风”活动紧密结合起来，找准创先争优活动的切入点和着力点，把创先争优成果体现到围绕全市一系列重大项目建设、重点工作的推进落实中，体现到每一名离退休干部的言行举止中。积极参与全市范围内的“五比五看”活动，即：比党性修养，看政治思想素质高不高。就是看离退休干部日常言行举止，是否在政治思想上与时俱进；是否与党委政府保持一致。比日常行为，看发挥作用成效明不明显。看日常活动是否紧紧围绕民生、围绕党委政府工作中心。比奉献精神，看服务意识浓不浓；比创新意识，看进取精神强不强；比个人形象，看群众口碑好不好。在全社会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。三、体现实效，发挥“三大优势”，全面推进创先争优活动一是发挥老干部党员的政治优势，促进和谐社会建设。广大离退休干部党员政治立场坚定、工作经验丰富、群众基础深厚、社会影响广泛，善于做群众工作。市委老干部局充分利用老干部这一优势，组织广大老干部紧紧围绕市委市政府的重大决策、重大部署、重大项目和重大建设，紧紧围绕各地各部门的重点工作和热点、难点问题，积极开展调查研究、宣传发动和建言献策活动，充分发挥了老干部的积极性和主动性，进一步提升了老干部的参与意识，老干部在政府工作和社会生活等各个方面发挥作用。竟陵办事处休干党总支组织城区离退休干部党员400余人参加社区管理和社区事务，做环境卫生的协管员、计划生育的监督员、民事纠纷的调解员、社情民意的调研员、和谐社会的宣传员、新农村建设辅导员，共同维护地方经济社会的繁荣与稳定，离退休干部感到充实、社区居民感到高兴、党委政府感到满意。广大离退休干部党员主动宣传党的方针政策，反映社情民意，协助党委和政府协调利益关系、处理社会矛盾；帮助基层干部推动和谐社区、和谐村镇建设；协助党委和政府做好群众的思想政治工作，为群众特别是生活困难的群众排忧解难，营造团结互助、同舟共济的良好风尚和平等友爱、融洽和谐的人文环境。二是发挥老干部党员的经验优势，积极参政议政。广大离退休干部来自不同战线，在岗期间积累了无数的经验，对待社会经济发展有着不同的见解。退休后，有足够的时间来征求意见、集思广益、调查论证。先后提出兴建城区休闲广场、改造荷沙线公路、加强城乡环境整治、大力发展镇域经济等建议被市委市政府采纳，列入全市“十二五”发展规划。市财政局离退休干部党员深知财政管理在社会生产生活中的重要性、反腐斗争的隐蔽性、艰巨性。自觉行使党内监督和民主监督的权利，参与党风廉政建设和反腐败斗争，完善“财政管理预警防控机制”，实行惩治和预防腐败全覆盖，促进了财政系统广大党员干部廉洁自律。三是发挥老干部党员的威望优势，关心教育下一代。广大离退休干部党员宣传和弘扬党的优良传统，在贯彻落实党的十七大、十七届四中、五中全会精神和省市经济工作会议精神的学习实践中，组织“五老”队伍，深入企业、社区、学校和机关单位，向广大干部群众特别是青少年宣讲党的光荣历史、宣讲革命传统、宣讲社会主义荣辱观，传承党的优良传统和中华民族优秀文化传统、宣讲天门经济社会发展的机遇和挑战。市关心下一代工作委员会充分发挥离退休干部的政治、经验、威望、时空、亲情等优势和传承、引导、教育、关爱、表率等作用，组织离退休干部党员开展对青少年进行社会主义核心价值体系教育和法制教育，开展“中华魂”青少年读书活动，加强未成年人思想首先建设，促进青少年健康成长。先后组织离退休干部党员到苗子湖、沙洋监狱看望服刑人员，为他们送去科技书籍1000多册、学习用具1000多套，作“消除仇恨、学会感恩、报效社会”等报告2场次，受教育者2000多人次。并与35岁以下服刑人员见面交流，为他们送上长辈的温暖、社会的关爱。市法院老党员几次回访看望8名少年缓刑犯的改造情况，通过思想教育和温情感化，引导和帮助他们改过自新，重新做人。全市关工委成员5000多人，根据各自特点，组成法制宣传组、传统教育组、科技推广组等10多个工作组，常年活跃在全市的各个行业，展现了离退休干部“老有所为”的无限风采。 2011年3月20日