局机关支部委员会2020年工作计划

局机关支部委员会2020年工作计划为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神，以规范机关基层组织建设、提高党员干部职工队伍素质能力为重点，全面加强机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，不断推动机关的建设水平，增强党组织的凝聚力和战斗力，结合机关党支部实际，制订2020年住建局机关党支部年度工作计划。一、加强理论学习，提升机关党员理论水平和综合素质1、加强政治理论学习。一是集中学习，组织全体党员认真学习党的十九大会议精神和习近平总书记系列重要讲话精神，作为党课教授、支部学习和党员培训的内容。二是坚持自学，鼓励、督促党员通过阅读活动室书籍、登录“学习强国app”浏览文章等方式开展自我学习和提高。2、加强党员思想教育。进一步加强党员理想信念和宗旨意识教育，推进社会主义核心价值观内容在机关的细化和落实。建立健全机关党员干部思想动态调查、预警和谈心谈话制度，推进机关思想政治工作经常化。开展党员干部承诺亮诺践诺考诺活动。3、推进学习型机关建设。建立和完善党员长期受教育的学习机制。机关支部结合自身实际编制党员干部教育培训计划，完善领导干部上党课制度，突出党员干部经常性教育培训的针对性和实效性，采取领导讲党课、专家讲理论、网络在线学等多种形式，增强学习的吸引力。同时，加强对党员参加学习的情况考勤考核。二、夯实组织基础，提升党建工作的规范性和科学性1、严格党员的发展和管理。加强和改进发展党员工作，对入党积极分子的培养要把政治标准放在首位，重点吸收-批理想信念坚定、宗旨意识浓厚、组织纪律强、作风过硬的工作人员充实到党员队伍中来。要严格党员发展程序，对拟发展的党员严格把关，确保新发展党员质量。2、严格党内政治生活制度。严格落实“三会一课”、民主评议党员、党员党性分析、领导干部双重组织生活会等制度，严格执行民主集中制各项制度规定，提高民主生活会质量。实行机关基层党组织生活会报备制度，加强经常性监督检查和跟踪指导，不断增强党组织约束力和执行力。3、加强机关基层组织建设。进一步巩固和加强机关党的基层组织建设，健全机关直属单位党组织，严格按期进行党组织换届选举，选好配强机关党组织领导班子。进一步规范和优化机关基层党组织设置，着力提升党组织运行效率。按时收缴党费。做好党员、基层党组织、党务干部等信息数据的维护和更新。4、纵深推进党务公开。要求做好规定动作的同时，重点在公开平台、公开内容上做文章，力促机关支部利用好手机短信、微信、钉钉、微博、宣传栏、互联网等多种载体，尽力公开组织生活会等重要事项。要灵活运用形式，及时公布党内信息，畅通党内信息上下互通渠道。三、强化纪律意识，弘扬求真务实的工作作风1、倡导勤俭节约、规范办事。爱惜财力，精减会议、规范各类业务考核、从严控制差旅费、培训费、各类评先表彰活动及严格执行财政资金使用、管理相关制度、从严控制“四项费用”支出。在行使公共权力上，按权力运行规定的边界、时限、程办事，用制度管人、管钱、管权、管事。2、严格执行相关纪律规定。认真贯彻落实党风廉政建设主题责任和监督责任，切实加强党内监督，充分发挥机关党组织监督职能，把严格执行党的纪律特别是组织纪律、增强组织纪律性作为一项重大政治任务抓实抓紧。充分发挥机关党员警示教育基地作用，深入开展示范教育、警示教育、岗位教育，筑牢拒腐防变思想道德防线。四、突出党建引领，全面发挥桥梁纽带作用1、突出抓好服务型党组织建设。健全完善机关结对基层、党员干部联系群众，服务中心大局、服务基层群众的“双联系双服务”机制。强化志愿服务管理，加强我局机关志愿服务队伍建设，开展文明创建、环境保护等志愿服务活动，打造建设局机关志愿服务品牌。进一步加强党内激励、关怀、帮扶机制，加大对一线党员的表彰力度，坚持重大节日走访慰问制度。2、重视机关群团建设。加强对机关群团工作的领导，进一步发挥其联系群众的桥梁纽带作用，聚民心、汇民智、集民力。关爱职工，提升服务，合理安排职工疗休养，推进工会组织规范化建设。推进机关团组织覆盖面，搭建青年进步平台，引导机关团员青年在本职岗位上建功立业。进一步加强机关妇女组织建设，提高机关妇女干部素质。3、加强机关文化建设。成立工会兴趣小组，举办书法、球类、摄影等培训和交流活动，将机关党建成果与机关文化建设紧密结合，为全局机关干部搭建起参与文化、享受文化、展示文化的平台。4、推进建设局机关党建各项工作创新。要积极探索并不断拓展党建工作为中心工作服务、与业务工作结合的途径，在党建思路上，要紧紧把握住重点，要确立围绕中心工作抓党建、抓好党建促发展；在工作方法上，要注重把握统筹兼顾，坚持一般的工作抓规范，创新的工作抓突破，并充分利用和整合各种资源，扩大党建工作的触角和领域。