企业复工预防新型冠状病毒肺炎布控方案

XX公司预防新型冠状病毒肺炎布控方案为科学、有效地应对本次突发新型冠状病毒肺炎疫情，最大限度地降低危害，确保公司工友身体健康、生命安全，保证公司正常的生产秩序，促进公司发展和社会稳定，根据中华人民共和国传染病防治法、突发公共卫生事件应急预案等文件精神，结合公司实际，制定本次布控措施。一、工作目标1、普及新型冠状病毒肺炎的防控知识，提高广工友的防控意识。2、完善新型冠状病毒肺炎疫情信息检测报告网络，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。3、建立快速反应机制，及时采取有效防控措施预防和控制新型冠状病毒肺炎疫情在公司的发生和蔓延。二、组织机构与分工1、公司防控领导小组组  长：XXX  负责防控全面工作副组长：XXX  协助组长负责防控全面工作成  员：XXX  负责防控的日常工作  XXX  负责每天内部人员体温测量异常结果统计XXX  负责公司日常防控消毒工作和宣传工作XXX  负责公司应急物资采购工作各部门负责人  负责所属部门防控工作及以上工作的配合事项三、春节假期期间做好以下布防工作1、各部门负责人为第一负责人，必须做好全员普及工作，告知每位工友假期期间尽量减少外出、聚餐、走访亲友等活动，提高工友意识，积极主动做好自我防护工作。各部门各自成立本次防控应急小组，由部门负责人担任组长，部门科室负责人、班组长担任副组长，组员由各自部门按照需求制定，各部门于2020.01.27日17点前将各自领导小组的人员姓名、联系方式反馈行政部XX处；2、制造本部以班组为单位，各后勤部门以部门为单位建立微信群，要求工友每天对本人状况进行汇报并发至微信群，包括：基本信息，接触人群情况，是否有发热（体温超过37）、乏力、干咳等症状，是否被隔离等相关内容，各部门必须确认到每一位工友，最终制造本部以整体为单位，其余部门以部门为单位汇总后（汇总表格见附表）于当天15:00前提报给行政部XX处。对我司现有人员因故被当地隔离的人员由其部门负责人做好重点跟踪、重点关注并及时汇报，如已解除隔离需提供当地医疗机构等部门提供的正规解除隔离凭证。行政部XXX负责做好统计汇总工作，如遇特殊情况提报公司防控应急领导小组。（此项工作2020.01.28开始执行并备案）；3、采购部负责做好本次疫情的相关用品的采购工作，包括一次性医用防护口罩10000个，手持测温仪5个，环境消毒喷雾器5个，84消毒液1吨（视情况补充），以上物资于2020.01.29（正月初五）前采购完成；4、假期期间外部人员禁止入内，如必须入内，必须在门卫处测量体温，并佩戴N90标准以上防护口罩入内，并由接待部门全程监控，限制其活动范围，并要求尽快离开，门卫做好登记工作。四、春节假期返司后，各本部、各部门继续做好如下防控工作1、加强日常监测,由行政部一名工友、值班干部和门卫值班工友在每天上班前在门卫处对进入公司厂区的内部人员进行体温测量，体温正常（36-37）可以进入公司，如发现体温异常（37-37.5，高于37.5直接要求该工友回家自我观察）,要求该工友前往隔离室，半小时后进行重新测量，如无问题方可进入公司，如重新检测后仍体温异常，该工友可请假回家自行观察（请假批准部门可以联系行政部予以确认），同时检测人员做好体温异常工友的信息登记并上报行政部XX处，自行观察一天后如确认无问题可回公司进行复检，如果症状持续或加重请联系XX市新型冠状病毒感染的肺炎定点医疗机构XX市人民医院（电话：*）；2、外部人员禁止入厂，如必须入厂，必须在门卫处测量体温，并佩戴N90标准以上防护口罩入内，并由接待部门全程监控，限制其活动范围，并要求尽快离开，门卫做好登记工作；3、所有入厂人员必须佩戴口罩（普通医用口罩、医用外科口罩、N90或KN90标准以上口罩均可），每4个小时更换一次，使用完后的口罩袋装密封后可扔到生活垃圾桶，严禁随意乱扔；4、公司公共场所必须加强通风换气，并由物业每天进行两次全面消毒，各制造本部由各自部门负责对办公区域和门把手等区域进行重点消毒；消毒工作标准要求：4.1、对所有室内公共区域每天下班前集中通风一次，每次半小时到1小时。4.2、消毒：以清洁为主，预防性消毒为辅。消毒方法如下：（1）公共区域表面（门把手等经常触摸地方）：使用含氯消毒剂（1:85配置）擦拭，作用30min，再用清水擦净，每日上下班各一次。（2）公共区域地面：使用含氯消毒剂（1:85配置）用拖布湿式拖拭（或用环境消毒喷雾器喷洒），作用30min，再用清水洗净，每日上下班各一次。（3）厂区所有垃圾桶，每日垃圾清运后使用含氯消毒剂（1:85配置）进行喷洒封闭。5、通过公司公众号、内部微信群等宣传途径，大力宣传、普及预防新型冠状病毒肺炎的相关知识，提高工友的公共卫生意识和防治突发事件的能力,同时我公司工友应认真甄别信息的正确性，严禁传播谣言；6、公司经营部湖北驻外人员、经常出差人员（尤其是1月份出差目的地是湖北的）、假期旅游经过武汉或接触过从武汉来的相关人员的、假期期间检测到体温异常的工友需要在家进行自我隔离观察，隔离观察期不少于14天，如出现发热、乏力、干咳或呼吸困难的请及时联系XX市新型冠状病毒感染的肺炎定点医疗机构XX市人民医院（电话：*），如无问题方可回公司正常上班；7、公司中外地人员、假期期间统计中的异常信息工友（具体见公司防控领导小组下发的XX疫情防控异常信息统计表）以及公司明确通知不准上班的工友严禁到公司上班，具体上班时间由公司另行通知；8、公司在疫情期间取消所有内部大型会议、培训活动，禁止工友私下聚会、聚餐等行为，有事尽量电话或者视频会议沟通处理；五、餐厅及厨房消毒处理控制措施1、人员使用的器具必须严格消毒（消毒方法：100蒸汽蒸至少20 分钟，确保器具表面达到82以上维持10 分钟以上）2、所有员工在就餐前，全部使用流动水加洗手液进行洗手消毒。3、餐厅服务人员遵守厨房相关的卫生管控制度，在对员工进行服务时必须严格按照要求佩戴口罩并佩戴防护手套。4、公司复工后，各部门全体工友需自带餐具（含筷子）到食堂打饭(确无餐具的可用食堂的一次性收费餐具)。打饭后不允许在食堂就餐，各工友带走饭菜到工位或宿舍就餐。疫情过后就餐恢复正常时间另行通知。六、上下班交通方面1、我公司无公共交通工具，建议各位工友自行上下班，疫情期间不建议工友间搭乘、载人、拼车等行为；2、建议工友车辆自行定期消毒处理。七、紧急情况预案处理流程如果公司内部发现以下几种情况时，请所属部门负责人立即上报本预案领导小组副组长XXX（电话：*），并由其上报布防领导小组组长确定是否上报XX市疾控中心（电话：*）。1、公司内部发现有工友出现发热、乏力、干咳，并逐渐出现呼吸困难等症状的；2、公司内部发现有工友与湖北等疫情严重区域人员有密切接触的且未自我进行观察14天以上无问题的；八、责任追究本预案实行责任追究制，对于玩忽职守，疏于管理，造成公司卫生安全事故者，公司将视情节轻重，给有关责任人以相应处分，触犯刑法的要依法追究刑事责任。对于个人汇报中的不诚信行为由纪律检查委员会予以监督查处。XX公司2020年01月27日