全面的党支部书记个人年度述职报告.doc

仅供参考全面的党支部书记个人年度述职报告 日期：_ 姓名：_ 单位：_第 1 页 共 12 页全面的党支部书记个人年度述职报告述职报告全面的党支部书记个人年度述职报告年度述职报告个人书记党支部全面作为支部书记，认真落实党建工作责任制，以党的十八大和十八届四中全会精神为指导，深入学习习近平总书记一系列讲话精神，努力工作，廉洁自律，团结支委一班人，知难而进，完成了上级交给的各项工作任务。一、履职基本情况贯彻学习落实党的群众路线教育实践活动，推进各项工作在一四四团党的群众路线教育实践活动办公室的指导下，我精心组织，合理安排，圆满完成了我支部的学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制三个阶段的各项规定动作，有力地推动了我支部各项工作的进展，取得了较好的效果。通过党的群众路线教育实践活动，我支部党的建设得到了加强。结合我单位实际重新修订了党建制度，即党支部学习制度、党务公开制度、定期征求意见制度、评议领导干部制度、党员联系群众制度、党员管理制度等，并针对我支部组织生活实际完善了部分制度，如坚持和完善理论学习制度，通过有计划、有要求、的理论学习研讨，不断提高党员的理论修。抓党员思想建设作为党员，要搞好五个带头。作为支部书记，更要带头学习上级文件和精神。1、带领党员干部利用三会一课认真学习团党委一系列重要会议和文件精神，同时见缝插针的学习业务知识，不断提高帮助职工群众解决问题的能力。2、积极参加团党委、政工办举办的各项学习和交流等各项活动。3、带领并组织全体党员干部坚持每周五下午集中学习制度，努力创建学习型党组织。重点利用远程教育平台学习林果业种植管理专业知识，全年共开展各类学习29次，撰写各类学习笔记和心得体会及民情日记共计30篇。4、组织党员干部积极参加建党93周年知识答题活动，通过参加知识竞赛，进一步教育引导我支部党员干部对贯彻落实党的群众路线重要性的认识，牢固树立宗旨意识和群众观念，切实转变工作作风，激发和调动党员、干部的积极性、主动性、创造性，巩固、提高和消化学习群众路线教育实践活动知识，在我支部形成人人讲学习、讲政治、转作风的良好氛围。5、组织支部党员干部在七一党的93生日这天，集体前往石河子军垦博物馆、兵团第一连、周总理纪念碑进行了爱国主义教育，参观的党员干部一致表示：回去后，更要珍惜、弘扬好我们来之不易军垦文化，坚定理想信念，守住小节，立足岗位，扎实做好各项工作，为团场三化建设发展贡献自己的力量。6、分利用远程教育站点覆盖面广、传播速度快、快捷直观的优势，组织我单位党员干部组织观看焦裕禄、杨善洲、郭明义、雷锋、廉政中国等红色经典教育电教片，通过观看影片，使我支部党员干部都能受到教育、触动思想，接受一次思想和精神上的洗礼，以更好的精神状态投入到教育实践活动中，投入到团场改革发展稳定各项工作中，确保取得实实在在的成效。抓领导班子建设进一步加强了党支部班子自身建设，定期召开党支部会议，研究制定党员学习计划，组织开展学习活动。凡是重大事项，都召开班子会集体研究决定，保证了支部工作决策的正确性。按时召开民主生活会，班子成员严以律己、襟怀坦白、联系自己的思想，工作实际和廉洁自律情况，积极开展批评和自我批评，一切从集体利益出发，班子成员之间谈心、交换意见、沟通思想，增强了团结。支委成员在工作中都能起模范带头作用，积极完成所承担的工作任务，既分工又协作，发挥了党支部的核心作用。抓党员队伍建设一个党员，如果没有一定的理论素养，就难以全面深刻的理解党的路线、方针和政策，为此，我把学习理论、提高党员理论素养和改进工作作风作为支部建设的首要问题。把塑造良好的党员队伍整体形象作为带领我支部职工完成工作任务的重要环节。因而，在日常的学习工作和生活中，我注意做到以下：1、领导带头带头干、带头学。每次学习领导干部都带头参加，带头做笔记，带头讨论发言，为干部职工做出示范。通过理论学习教育，提高了党员素质，理想信念坚定了，工作思路清晰了，干工作的劲头觉得更足了。同时也提高了我的整体素质，目前我单位干部、职工队伍稳定，各项工作蓬勃发展，干部、职工信心倍增，干劲十足。2、学习党的十大、十八届三中、四中全会精神，正确理解党在新时期的路线、方针和政策，坚持对马列主义的信仰，牢固树立共产主义理想，使自己的思想更加符合实际，符合时代发展要求保持与时俱进。树立正确的世界观、人生观、价值观，发挥好党组织的政治核心作用，战斗堡垒作用及共产党员的先锋模范作用。3、从实际工作出发，有针对性的学习一些管理知识和业务知识，从严要求党员，做到干什么、会什么、精什么，从而使党员成为有知识、懂业务、会管理，胜任本职工作的党员。四是组织党员坚持学习法律、法规，不断提高党员为民服务的能力。通过学习，使我支部党员对支部党建工作有了全新的理解和认识，做到工作扎实有效，基本到位。二、抓好党员干部职责分工，实现党员干部一岗双责，为经济工作保驾护航为推动我支部党建工作健康有序的开展，我支部从书记、副书记到支委委员都有明确的职责划分，在全体党员中实现了一岗双责工作机制，1、建立支部书记一岗双责机制。党支部书记既抓好党组织自身建设，又协助行政领导推进单位经营发展，把单位经济效益作为衡量支部建设的重要标准，使党建工作与生产经营共同推进。2、建立支委成员一岗双责机制。支委委员根据分工既抓好单位业务工作，又认真落实党建工作责任制。在实际操作中，将党建工作目标同业务工作目标一同制定、一同考核，确保了党建工作落到实处。3、建立党员一岗双责机制。党员既履行党员义务，又履行岗位职责，在本职岗位上创造一流成绩，在促进单位经济发展和践行党的群众路线教育实践活动中体现先进性。并将参与党建工作的情况作为党员年度考核的重要内容，从而形成了党建工作人人参与、齐抓共管的好格局。三、以贯彻落实党的群众路线实践教育活动为统领，以党代表常任制工作为抓手，以实现职工多元增收为载体，狠抓党员干部的作风转变，做好职工群众服务工作，实现职工多元增收4000元的工作目标。今年，如何实现团场、单位的跨越式发展和提高职工群众生活水平，是摆在我支部的首要的、重要的政治任务，我支部党员干部从上到下、聚心凝力、集思广益、真抓实干、杜绝空谈，真心实意带领我单位职工在多元增收增收道路上越走越畅快、越走越起劲。我单位的做法是，首先利用专题会议、黑板报、新闻稿件等宣传媒体，帮助职工解放小富即安、不思进取的思想，解放胆小怕事、不敢改革的思想，克服等、靠、要的观念，要求我单位党员干部要扑下身子，一心一意带领、引导职工提高职工收入，改善职工生活。同时将提高职工收入水平的多少纳入到对每个党员、干部政绩业绩考核当中，同干部的绩效工资直接挂钩。其次，真抓实干带领职工走多元增收之路。我支部的现状是人多地少，棉花面积有5800亩，葡萄面积有4500亩，彩色苗木有300亩，猪舍6栋。为使职工增加收入，光凭种棉花、种葡萄一元种植模式很难实现，我支部就在二元、三元、多元上下功夫。我们一方面鼓励、引导地少家庭人口多的职工外出从事三产，如开店、务工等，对于想创业苦于缺少资金的职工，我们班子成员就纷纷解囊，你一千，他三千予以资助，助其能开得起店铺。目前在单位党支部的帮助下，我单位先后有六名职工开起了商铺，当上了老板，如丁青的女人用品店、霍春平的文明商店等等，仅丁青的女人用品店，每年就可获益30000元，其他职工的店铺，平均每年收入在20000元左右。对于想外出务工挣钱又苦于没有信息的职工，我们就发动党员干部纷纷为他出点子、想办法，帮他走上能干得了、挣得了钱、保险的行业。在支部一班人的帮扶下，今年，我单位先后有四名职工走向外出务工挣钱之路，他们是宋其水、袁玉堂、修立志、马丽，他们每月平均增收5750元，这样既保证了地里有收入，同时又为自己挣得一份额外收入。再次，我支部把引领职工做强、做大养猪业作为实现职工增收、团场增效的一个助推器，能过能人牵头，示范、引导作用，以点带面，辐射单位养猪业快速发展，使单位养猪业红红火火，为单位职工群众过上殷实、富足生活打好了基础。我支部女职工党员袁红梅在单位养猪业是赫赫有名的，她在xx年就开始饲养猪，通过几年大发展，她的养猪规模逐年壮大，从一开始买仔猪育肥销售，到后来发展到有50头母猪，她的猪舍由原先的100平方米扩大到如今的200平方米，每年收入在10万元上下。职工张奇康养猪已经两年了，现在有母猪数量20头，每年可繁育仔猪400头，育肥400头，存栏在100头左右，一年可以出栏300头，他还有40亩三年生的蛇龙珠酒葡萄，外加2亩彩色苗木林地，收入还是非常可观的。目前，我单位养猪产业发展势头比较强，职工群众热情高。截止现在，我单位光养猪大户就有6户，母猪数量有260头，每年可繁育仔猪5200头，年出栏量有5000多头，明年单位计划在投资200万元，新建600平方米的圈舍2橦，400平方米的饲料间1间，自繁养殖母猪300头，鼓励单位养殖户畜牧养殖向规模化、标准化、环保化、无公害化方向发展，为职工多元增收夯实好基础。最后，我支部以全体职工都能增收，都能过上好日子为目标，经过班子成员商定，以种植彩色苗木为突破口，通过党员干部带头入股，引导鼓励单位职工集体参股的方式，种植了300亩彩色苗木，目前树龄虽只有一年半，但被职工形象的成为;是一个绿色的银行，随着时间的积累，相信这些苗木也会为职工们带来丰厚的回报的。如今，我单位突破了一元增收框架，消灭了一元，二元户111人，占职工总数56%，三元户42人，占职工总数的43%，四元户6人，占职工总数的0.03%。截止到11月，我单位实现了100%职工，100%的职均增收了4000元的工作目标，兑现了年初给职工的承诺，职工群众尝到了甜头、得到了实惠，受到我支部党员干部职工的一致好评。我单位党员干部在多元增收收这个广阔的大舞台上各自施展着自己的聪明才智，他们劳动的辛勤付出，不仅得到了百姓的好口碑，改善提高了百姓生活的水平和质量，而且也为自己赢得了荣誉和自豪感，拉近了干群关系，凝聚了人心、凝聚了力量。四、恪尽职守，加强学习，增强党风廉政建设的责任作为党支部书记，既是班子成员，也是单位主要领导，我始终把维护班子的团结、当好参谋、做好服务作为履职的基本要求，贯穿于我支部全年工作的全过程，突出重点，抓好落实。坚决落实党风廉政建设责任制完善领导体制和责任机制。坚持廉政建设与生产工作两手抓，两手都要硬的方针，确保制定的工作计划执行到位，并将党员干部党风廉政情况纳入年终考核目标，激发党员干部参与廉政工作的热情，使反腐倡廉工作不断深入开展。推进责任目标考核制度。根据党风廉政建设责任制年度目标，带头深入调研，跟进落实情况，不断完善考核细节，在工作中查找党风廉政建设的薄弱环节，及时引导纠正党员群众中不良的工作作风和思想认识，防微杜渐、着眼大局，解决职工群众反映强烈、关注度较高的问题，真正把责任目标考核制度落到实处，扎实取得工作成效。认真贯彻执行民主集中制坚持民主决策和集体研究重大事项制度。我支部班子始终坚持民主集中制，坚持重大事项集体研究决定，严把廉洁从政关，严守反腐倡廉底线。严格执行各项财务纪律和规章制度，认真开展小金库的自查清理工作。一年多来，我们没有发现违规违纪情况发生。在我支部各类先进人物评选工作中，我们坚持按照民主、公开、竞争、择优的原则，参考日常工作表现，经我支部领导班子会议研究讨论决定的方式，最后在单位公开栏进行公示，公平、公正进行评选，切实做到客观公正、职工满意。五、廉洁自律，以身作则，积极营造风清气正的氛围一年来，我认真履行一岗双责和党风廉政建设责任制要求，严格遵守廉政准则，认真执行重大事项报告制度，慎微慎独，以身作则，不断提高拒腐防变能力。生活中始终坚持勤俭朴素的生活作风，保持健康的生活情趣，不讲阔气、摆排场，时时处处以自身廉洁自律去带动和影响身边的人。对党员干部严格要求，严格管理，警钟长鸣，防患于未然。对照廉政准则自查，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有违反公共财物管理和使用的规定，没有假公济私;没有讲排场、比阔气、铺张浪费，注意节俭办事;没有脱离实际，弄虚作假，损害职工利益和干群关系。六、存在的主要问题与不足理论学习抓的不够紧。存在被动学习的现象，学习的自觉性和系统性不够强。在运用学习成果指导实践、破解难题上还有一定的差距，存在学用脱节的现象。思想解放的还不够彻底。在思想上、政治上、行动上与能与团党委保持高度一致。但还存在思想不够解放，工作因循守旧的问题，没有最大限度地发挥创造力。工作方式方法有待提高。对单位业务干部提要求、压担子的多，思想上交流沟通不够，有时面对繁重的工作任务，容易有急躁情绪。在落实党风廉政建设责任制上需进一步强化。在廉洁自律方面，始终保持职务行为的廉洁性，在党员干部中较好地发挥了表率作用，但对照党的优良传统剖析自己的思想，个别方面仍有差距。七、今后改进的措施树立与时俱进的思想，大胆解放思想，不断开拓创新，增强运用科学理论解决生产、发展、稳定中各种矛盾和问题的本领，提高驾驭全局的能力。转变思想观念，在作风建设上争当表率。一是在创新上下功夫，主动研究新办法、采取新举措，不断推动工作向前发展;二是在抓好落实上狠下功夫，讲实话、办实事、求实效，一步一个脚印地把各项工作推向前进;三是带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，讲政治、讲正气，增强大局意识，用好的作风带动工作。认真落实党风廉政建设，深入开展反腐败斗争。认真执行党风廉政建设责任制，带头遵守廉洁自律各项规定，时刻以党章和廉政准则要求自己。坚决抵制腐朽思想的侵蚀，守住小节，防微杜渐，以实际行动树立和维护党员领导干部的良好形象，为我单位早日实现小康社会发展目标做出自己的贡献。第11页共12页仅供参考工作范文，仅供参考！ 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