党风廉政建设责任制度.docx

党风廉政建设责任制度认真履行党风廉政建设责任制，切实履行好职责，坚持“一岗双责”，把党风廉政建设、反腐倡廉与企业生产经营工作（岗位职责）相结合起来，把党风廉政建设落实到实处，明确党员的责任、工作范围和责任内容，进一步推动车间党风廉政建设沿着规范化、制度化的管理轨道向前发展，特制定本制度：一、工作范围“一岗双责”是指党员干部（包括班组长），除抓好业务岗位工作外，还应抓好车间、班组党风廉政建设工作，党支部统一领导全车间的党风廉政建设，并履行党风廉政建设情况的监督、检查和考核。1、贯彻落实上级党组织和部门关于党风廉政建设的工作部署，研究、制定工作计划、目标与具体措施。2、开展党性党风党纪和廉洁自律教育，组织党员、入党积极分子学习党风廉政建设理论和法规制度，加强廉政建设。3、对党风廉政建设和党员廉洁进行监督。4、制定党风廉政建设制度并督促落实，做好从源头上预防和治理腐败工作。5、抓好车间党员廉洁自律和纠正不正之风，督促党员依法依规履行职责。6、严格按照规定合理安排人员、调配人员。二、责任内容（一）党内职责：以参加政治理论学习、“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、“一对一”帮扶等活动和党风廉政建设、缴纳党费为主。1、书记、主任为车间党风廉政的第一责任人，书记全面负责党风廉政建设和反腐倡廉工作，实施党风廉政建设责任制的领导与责任追究；各班组长、党员、生产骨干负责责任区党风廉政建设。2、支委会积极开展反腐倡廉的教育活动，不断规范党员自身行为，塑造文明形象，杜绝违规违纪行为。3、书记或支委会应定期向党员进行党风廉政教育，不断提高防腐能力。（二）岗位职责：以具体的岗位业务工作以及其他工作为主。岗位职责、工作目标与具体措施以车间岗位指标为准，