乡党委副书记“改革创新，奋发有为”大讨论发言稿2篇汇编与教师实习心得合集

乡党委副书记“改革创新，奋发有为 ”大讨论发言稿 2篇汇编（一）“改革创新、奋发有为”大讨论开展以来，我乡严格按照省、市、县委部署要求，对标对表，严把四个步骤、六项任务和十个重点环节，确保方法步骤不孤立，规定动作不走样，创新动作有特色，以大讨论带动全乡各项工作争先进位，以大讨论推动 xx 各项事业取得新突破，以大讨论调动全乡干群激发改革创新活力，以更加饱满的状态和热情，更加优良扎实的作风，更大的决心和信心，投入到脱贫攻坚巩固提升、乡村振兴战略行动中。今年，我乡将紧紧抓住太焦高铁沿线经济带、通用航空机场及西部农业园区建设的有利契机，大力发展畜禽养殖、中药材种植、红树莓深加工等产业链，提升农产品附加值，实现农业经济转型发展，为脱贫攻坚巩固提升和乡村振兴奠定坚实基础。今后，我乡将在工作中坚持问题导向，深化自我革命，坚决把问题导向贯穿大讨论始终，在对照“六个破除” “六个着力” “六个坚持”中发现问题，在解决问题中增长才干，推动思想再解放、改革再深入、创新再发力、开放再提质、工作再抓实，为全面拓展新局面积蓄力量，扬帆起航。（二）全省改革创新、奋发有为大讨论正如火如荼的进行着，我们要以这次大讨论为契机，重点聚焦“六个破除、六个着力解决，六个坚持”进行剖析，突出目标导向、问题导向、实践导向，来一次思想的大解放、观念的大更新、作风的大转变、力量的大凝聚、工作的大提升。在这次大讨论中，抓住改革创新是基础，奋发有为是根本，围绕这八个字重点解决两个问题：一是引导全体干部在工作作风、工作态度上必须奋发作为，奋发有为，解决主动干、积极干的问题；二是在工作方式、工作方法上要有改革意识，要推陈出新，要有新的举措，解决如何干的问题。1、通过大讨论，调动干部愿干肯干的积极性。调动干部愿干肯干的积极性，这是解决工作态度“愿意干”的问题。基层干部的积极性，是推进发展的动力。习总书记也曾强调， “要充分调动广大干部积极性，不断提升工作精气神。干部干部，干是当头的，既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干，其中积极性又是首要的” 。围绕这一首要的前提条件，结合大讨论的实践要求，我们要着力解决基层干部在工作中存在推着干着的问题，也就是工作处于“要我干”的被动局面。在改革创新、奋发有为的大讨论下，应该变“要我干”为“我要干” 、 “我愿意干”来加强工作的主动性，发挥每个干部的主观能动性，这样才能谈到下一步改革创新的问题，在工作中如何出新招、出亮点、出实绩。2、通过大讨论，激发干部谋划发展的金点子。激发干部谋划发展的金点子，这是破解工作方法“如何干”的问题。结合“改革创新、奋发有为”大讨论，我们要坚决破除近年来在工作中存在因循守旧，按部就班、思想保守、方法不新的问题，着力解决创新精神不足问题，坚持以创新激发动力活力，可谓是切中要害、治本之举、发展之要。在当前发展的黄金时期、关键时期，我们按照大讨论的要求，坚持“解放思想走出去，对标一流提质量”的原则，做到主动对标、积极超标、敢于立标，以开阔的胸襟和视野来确立发展坐标和路径。3、通过大讨论，强化干部担当作为的精气神。强化干部担当作为的精气神，这是检验工作成效“落实干”的问题。新时代是奋斗者的时代，打造一批担当作为勇当先锋的干部队伍，是实现高质量发展的根本保障。 “桥的价值在于承载，人的价值在担当” 。敢于担当、勇于作为是中国共产党人的政治本色和宝贵品格。担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业。新的时代需要实干型的干部，需要落实型的干部，通过奋发有为的大讨论，要在全体干部中必须树立“有为才有位”的理念，努力营造“愿干肯干积极干、实干快干认真干”的浓厚氛围，在新一轮发展中，真正达到在奋发中有所作为。教师实习心得实习生活已经彻彻底底过去了一半，两个月的时间说长不长说短不短，但是也算是经历了老师该有的各种事情。和学生之间融入的还算不错，现在的课堂气氛比起之前来说也算是有了很大的进步，所教的两个理科班其实还是有点两极化，一个班过分活跃，一个班过于沉闷，但是对于我而言，活泼的课堂更适合我一点，在学生们心情开朗高兴的时候讲解知识不仅完成了教学目标，也能让我对于自己的教学成果来说比较满意，有一点自我满足感。其实这两个月来，难受伤心的事情不少，开心快乐的事情也有，但是不论怎么样，只要经历过了，也算是自己的一种财富。有一句话叫做“守得云开见月明” ，虽然这个时候好像并不应景说这句话，但是还是想用这句话鼓励自己，忍耐住心里的种种情绪和不满，抬头向前看，大步朝前走，回首以前的路其实很多事都不算什么。实习生活教给我的远不止教学这一方面，还有生活和处事各种各样的方面，一方面担心自己做不好，不能满足别人的期许，另一方面又害怕自己被同化，少了少年人敢拼敢闯的朝气。但是现在既然能反思和正视这些问题，那就证明我还有能力有方向去解决他们，加油！