精选材料：浅谈基层党建工作的几个重点

浅谈基层党建工作的几个重点当前，党建工作的发展，已经进入了更加深广的地步，已经不能用已有的经验和方法来做全面的概括，而应该顾及主要形势和主要矛盾的变化，做出相应的中心转移。将党建系统性风险和“党建+”助力社会各项事业发展放在一个重要的位置。拓展工作格局，为基层发展注入组织力量。一是强化党建带“三建”（工建、团建、妇建）长效机制，落实以“带思想建设、带组织建设、带班子建设、带队伍建设、带工作发展”为主要内容的“五带”机制，促使工青妇组织围绕中心服务大局，营造“党建带三建设、三建助力党建”的基层格局。二是以党建助力当前中心工作，发挥党组织的战斗堡垒作用，发挥党员的先锋模范作用，以结对帮扶、集体经济发展、产业项目等为支撑点，发挥党建活力和动能优势，助力扶贫和乡村振兴中心工作。找准着力点，防范基层党建工作的系统性风险。紧紧抓住寺庙党建这个核心，防范党建系统性风险。一是落实党组织书记抓寺庙党建责任制，形成“主要领导总体抓、具体领导亲自管”的抓党建格局，并逐步完善三级联动的“联系机制”，将寺庙党建纳入到大党建格局下，从责任体系上做好顶层设计。二是抓好先进典型培树，将爱国爱教寺庙、僧侣进行集中表彰，并在地域范围内集中推广，积极引导宗教和社会主义社会相适应，淡化宗教不良影响。三是以督导检查的方式，倒逼日常工作成效，落实党建责任，改进工作方法，夯实各项工作，托底“1 托 N”寺庙管理机制，加强检查督导，并落实结果运用，进行闭环管理。浅谈普通公务员福利被取消自从中央八项规定、六项禁令出台之后，每逢过节公务员带着过节礼品、奖金满载而归的画面再也不会出现了。早在 2012 年 12 月 4 日召开的中共中央政治局会议上时任中共中央总书记的习近平提出中央八项规定。此规定一出，得到了中国大陆民众的广泛热议与一致好评，在中国大陆舆论当中产生了较大影响。该规定作为一项强有力的整顿党风、惩治腐败的措施，言简意赅，一针见血。现在公款消费少了，但是作为一名普通的职员，我们也自然少了一些收入。和其他同学、朋友的高收入相比较，心中就产生了落差。然而过去，一些人明显违反八项规定，公款大吃大喝、公款旅游，这样的势头的确需要遏止。不过，也有网友甚至是专家呼吁：真正应该取消的是一些过度福利，正常的福利不应该取消。更不能变相的剥夺公务员的正常福利。不能把反腐和福利混为一谈，并且变相地剥夺公务员福利，这不仅与社会主义制度的宗旨相违背，也与人文价值相背。现在说说公务员应该有哪些福利。公务员不同于其他职业，他们的福利待遇是写进法律的。按照公务员法的规定：公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。其中，公务员福利制度是指国家和公务员所在单位为满足公务员生活方面的共同需要和特殊需要，在工资之外给予工作和生活上的照顾制度，主要包括各种休假制度、福利费制度、冬季宿舍取暖补贴和交通费补贴等制度。总的来说反腐不应该剥夺基层公务员的福利待遇，正常的福利不应该取消。过节不买高档礼品，花一点钱买普通的礼品发给员工，也同样能使公务员落差感降低，更能显示我们的“人情味” 。如何处理这些关系是对领导干部的一种考验。只要在发放福利的过程中没有贪腐，公开透明，是不会影响政府形象的。所以只要从自身实际出发，埋头苦干，把心思用在干事业上，真正做到用心想事、用心谋事、用心干事、用心成事，做出相应的贡献，才能让自己拿到的待遇问心无愧。