三八红旗集体先进事迹5篇【Word】

.三八红旗集体先进事迹 5 篇【篇一】xx 乡人民政府共有职工 179 名，女性职工 48 名。她们积极践行着“以人为本”的服务宗旨。以女性特有的细腻、博爱为微笑着为乡里的人民群众服好务。一、微笑服务，提升业务水平在 xx 乡便民大厅，服务窗口以女性员工为主，她们热情周到，真诚为群众服务。积极指引、指导上门办事的群众，减少群众办事来回周折的情况，不推脱拖沓办事效率高，赢得本乡群众的一直好评。积极参加业务培训，提高自身综合素质，为业务能力的提高不断创新创优。二、建立完善基层妇女组织xx 乡辖区内 14 个村，均建有基层妇女组织。其中花枝茶厂、新街村、罗针田小学的“家校连心亲情小屋”关爱留守儿童为重点代表项目，新街村“精准扶贫岗村联建”和“妇女之家”作为示范点被硒都网推送报道。90%村集中点建有文化活动广场，并配有健身器材，为广大女性提供了娱乐健身场所，以此可有效减少口舌纠纷及聚众赌博等不良现象。基础还未完善的村集中点也正在规划建设中。三、树立女性创业典范，推动妇女就业致富随着旅游经济的发展，xx 乡不断涌现出一批批女性创业典范。花枝山村有机茶专业合作社，连续 7 年的村社共建：茶叶产业扶贫，累计为社员增加收入.2300 万元，作为妇字号企业积极参与扶贫攻坚。合作社的经营者刘小英很好的发挥了女性同胞带头致富的榜样，并为本乡群众脱贫致富积累了成功经验。在合作社工人用人方面，刘小英也是首先考虑本地的贫困户，更是体现了女性的博爱之美。xx 乡妇联会对女性村民自家经营的农家乐也予以资金扶持，该乡的“桂花山庄”就是农家乐中的典范。利用大峡谷沿线的旅游资源，鼓励女性从事农家乐、客栈住宿、旅游特产等经营，能够使得当地女性就近择业就业，能更好的关爱家庭，促进良好家风的形成。其次，通过 xx 乡妇联会将创业就业典范和本乡留守妇女聚在一起，举行小型座谈会，通过拉家常的方式，深入了解困难家庭的情况，为她们出谋划策，带来关爱，以鼓励广大女性自立自强。四、奉献爱心，帮扶弱势群体妇联组织自己发挥关怀、关爱模范作用开展帮贫扶困，为妇女儿童排忧解难。每年排查摸底本辖区内低保、五保、单亲特困母亲和贫困学生。建立数据库，积极发动社会力量结对帮扶。今后，xx 乡妇联会力争创新创优，围绕中心工作，夯实基层基础，主动作为，充分发挥妇女工作在社会治理创新实践及带动创收就业中的积极作用。【篇二】城管执法女子中队是一支平均年龄只有 25 岁，均为大专以上学历的城管执法队伍，该中队辖域为长江路、文庙广场。该区域人流密集，商铺众多，既是 xx 商业、文化中心和展示 xx 形象的地带，同时也是城管执法工作中既敏感.又难管的区域。以前尽管采取过严管、重罚等执法手段，但各种违法现象仍经常出现，比如流动商贩占道经营、座商跨门占道经营、非机动车乱停乱放和商业噪音等违法行为治理后经常反弹，执法纠纷时有发生。让支年轻的女城管执法人员来担当如此重任，无疑是一种严峻的考验，但年轻的姑娘们丝毫没有胆怯和退缩，而是毅然接过了这副重担。作为窗口部门，城管执法女子中队是城管执法对外展示形象的重要载体。在日常工作中，全体队员坚持“文明执法、热情服务、公正无私、敬业奉献”的工作方针，充分发挥女队员认真负责、耐心细致、服务热情的优势，良好地展现了城管执法的巾帼风采。在巡逻执勤中，有时会被一些不理解她们工作的市民当面讥讽嘲笑，甚至被个别不服从管理的商贩侮辱谩骂，但她们却默默地忍受着，不与之计较，把委屈埋在心里，把微笑挂在脸庞。不管执法环境怎么复杂，在日常工作中，女子中队始终倡导柔性执法，文明执法，公平、公正执法。一、加强职业道德教育，强化服务意识，树立城管执法新形象城管执法女子中队结合争创“全国前列、西部一流”的城管创建活动，注重加强职业道德教育，认真组织学习公民道德建设实施纲要，培养城管执法人员确立“爱国守法、明礼诚信、团结友爱、勤俭节约、敬业奉献”的基本道德规范，树立公仆意识，端正工作态度，增强服务意识，提高执法水平。城管执法女子中队在执法过程中，时常进行换位思考，开展了“从执法对象看城管，从城管看执法对象”两个方面的大讨论活动，引导城管执法人员把全心全意为人民服务的宗旨贯穿于整个城管执法工作过程。同时，在改善服务质量上下功夫，充分发挥女性执法的优势，将“柔性执法”很好地运用到了执法工作.中，开展了“一个敬礼、一声您好、一句谢谢、一个微笑”的微笑执法，从一言一行做起，树立了城管执法新形象。二、开展作风纪律整顿，加强思想引导，树立科学执法理念在开展思想作风纪律教育整顿活动中，城管执法女子中队紧扣主题，从自身做起，找原因，找差距，求变化，认真梳理“懒、散、松、软、庸、浮、虚、粗、劣”等九类问题，积极探索“又好又快”、“马上就办”工作思路，引导执法人员总结经验、反思教训，着力解决了“为何执法、为谁执法、怎样执法”的问题，统一思想，统一认识，确立了“以人为本、科学管理、和谐执法”的新理念。自开展作风教育整顿以来，城管执法女子中队转变执法理念，坚持“以人为本、执法为民、依法行政”的工作思路，自觉增强为民服务的意识，把一切为了群众作为执法工作的出发点和落脚点，用实际行动践行着人性化执法的工作理念。为此我们付出了常人难以想象的艰辛，怪话听尽，好话说尽，市民不理解，该做的事情却还得做，心里的苦水直往外冒，脸上却还得挂着微笑。结合当前开展的“三严三实”专题教育，执法人员与执法相对人之间变管理与被管理的关系为服务与被服务的关系，做到由“我为城市管人民”到“我为人民管城市”的转变，贯彻落实人性化执法的亲民爱民政策的具体体现。三、加强队伍建设，提升自身素质城管执法女子中队坚持把提高队伍的自身素质作为首要的任务来抓，利用会议、学习讨论、谈心等多种形式进行经常性的职业道德教育。狠抓规章制度的健全和实施，并实行制度上墙、严格考核、逗硬奖惩，增强了全体人员的自.律意识和责任意识，形成科学管理、高效管理的机制。通过参加法律、法规学习、培训和考试，城管执法女子中队全体人员进一步强化了对xx 省城乡环境综合治理条例、行政处罚法和行政强制法等相关法律法规理解，将其熟练地运用到日常执法工作中。为增强队伍的凝聚力和执法人员的团队精神，城管执法女子中队经常参加各项文体活动，在全市城管系统首届职工健身运动会、我的中国梦主题演讲比赛和“依法治市”法律知识竞赛等活动中，均表现出色，展现了巾帼不让须眉的风采。四、加强沟通协调，树立高效为民服务宗旨城管执法工作反复性强、弹性大，执法相对人又多为社会弱势群体，在维护好城市“面子”的同时也要兼顾好老百姓的“肚子”问题是城管执法女子中队一直以来追求的目标，秉承“疏堵结合、以疏为主”的理念。截至目前，已妥善地将 20 余户以往长期在文庙占道经营的流动商贩规范到临时便民服务点经营。城管执法女子中队主动开门纳谏，在辖区范围内开展大走访活动，多次邀请辖区座商、流动商贩代表到办公室开展座谈，认真听取执法相对人的诉求和意见，构筑起了良好的沟通平台，改变了以往城管执法人员急功近利、搞突击性、强制性、禁令性治标不治本的做法，改变了以往居高临下的执法态度，做到了把群众呼声作为第一信号，把群众意见作为第一财富，把群众满意作为第一标准。针对市民通过“96198”城乡环境综合治理热线和“12345”惠民服务热线反映的困难和问题，女子中队坚持“有诉必应、有问必答”，做到了事事有着落、件件有回音，得到了市民的广泛认可。五、加强市容环境秩序维护，助推“五城联创”工作.辖区文庙广场一直是群众文化活动的聚集地，也是噪音投诉的重灾区，由于执法相对人多为中老年群体，城管执法女子中队不厌其烦地进行文明劝导，耐心细致的宣传相关法律法规。在“国家园林城市”、“省级文明城市”、“国家级卫生城市”等“五城联创”过程中，城管执法女子中队走上街头，在人流密集区域开展一系列宣传活动，向过往市民发放宣传资料和环保购物袋，让全体市民增强创卫工作的积极性，进一步提高广大市民的参与率、知晓率、满意率，号召大家自觉加入到创建行动中。多一次宣传，多一次尊重，不仅可以避免矛盾激化，也能有效促进管理。为加强 xx“五城联创”工作顺利开展，城管执法女子中队高标准、严要求，加强对辖区市容秩序的管理，主动和商家、流动商贩进行沟通交流，向他们宣传“创国卫”等创建工作的具体要求。在平时的步行巡逻中，主动劝导和帮助店主放在门口的拖把、水桶、杂物放进店内；看到墙壁上张贴的各种垃圾广告，就会逐条地撕下来清理干净；看到停放在人行道上的摩托车、电动车、自行车横七竖八，就会逐一摆放整齐，执法人员用自己的具体行动赢得了广大市民的理解和支持，为 xx 的“五城联创”工作贡献着力量。六、加强宣传，开展志愿服务活动在日常工作中，女子中队全体队员发扬雷锋精神，利用街面执勤的特殊性，多次把走失的儿童和迷路的老人送回亲属身边，多次拾金不昧，把捡到的手机、钱包等物品交还失主手中，受到了群众的赞誉。从穿上这身制服加入城管执法女子中队起，眼泪和愧疚就一直伴随着她们。中秋、国庆、元旦、春节还有许许多多特殊的日子，对我们来说都不再特殊；承欢膝下，侍奉老人，尽尽孝道，享享天伦，普通人家最平常的欢乐成.了梦想；花前月下，儿女情长，柔情蜜语，耳鬓厮磨，那更是奢望。然而为了我们的居住环境和谐有序，为了我们城市的明天更加美好，我们义无反顾加入了城管执法的队伍。城管执法女子中队其重要性不言而喻，迎查任务特别繁重。女子中队克服了人员少、任务重的诸多因素，坚守岗位，忘我工作，先后接待了省市各级领导同志的视察、各兄弟单位的参观、学习、交流活动共计 50余次，圆满完成上级领导交办的各项任务，得到各级领导的认可，市民对城管执法女子中队执法工作给予高度评价。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”既然选择了城管执法这份平凡而又崇高的事业，我们就将用青春的热血、无私的胸怀、毕生的精力来实践自己进入城管执法队伍的誓言。我们将以创建“国全前列、西部一流”城管队伍为契机，积极参与构建和谐社会，认真总结经验教训，勇挑重担，与时俱进，开拓创新，为城管执法事业又快又好发展再立新功！【篇三】xx 市人民政府政务服务中心，位于 xx 市成都路南一段 1 号，于 2003 年7 月正式对外办公。共有窗口单位 34 个，中心机关和窗口共有干部职工 146人，其中女职工达 94 人，占全体职工人数的 64%，中层职数约 48%，业务骨干约 61%。工作中，女职工们充分发挥“半边天”优势，巾帼不让须眉，团结协作、锐意进取、勇于奉献，在其各自的岗位发挥了重要作用，有力地推动政务服务事业快速稳步发展。近年来，中心工作在全 xx 行政服务中屡摘桂冠，荣获“xx 市“三八红旗集体、xx 市级巾帼文明岗”、xx 省地方税务局“服务明星”等多项荣誉。在这些丰硕的成果和荣誉中，都渗透着中心女职工的辛勤汗水和劳动。.一、强服务、讲实效，共筑一流政务服务作为 xx 市政府为民服务的窗口，进驻中心的市级部门担负了全市的行政审批服务。年均受理量达到 25 万件。面对日益增长的政务服务需求和严格的服务要求，中心妇女干部履职尽责、忠于职守，做群众贴心人，听群众知心话，办群众称心事，积极扮演好联系纽带和沟通桥梁的角色。2015 年 1-11 月，政务中心收到锦旗 13 面，感谢信 33 封。（一）践行服务承诺，提供优质服务。一是“节假日预约服务”：为群众提供节假日预约办理审批服务事项服务。今年，共办理预约服务 300 余项。政务中心公安局窗口 65%的工作人员是女同志，出入境窗口负责人也是女同志。2015 年春节放假期间，政务中心公安局窗口就落实工作人员李丹、张阳等为返乡农民工、外出务工经商人员、学生等办理二代居民身份证申请、采集人像和指纹等信息，受理因治疗紧急重症、探望危重病人、处理境外突发事件等特殊事由需要紧急办理护照、港澳通行证等出入境证件。二是“网上预约服务”：公安出入境网上办事平台开通预约出入境事项办理，安排专人负责，实现预约服务 957 件次。三是“自助受理服务”：公安窗口增设自助填表机和港澳旅游二次签注自助受理机，出入境窗口负责人李丹专门为群众进行现场演示，群众办理证照更加快捷方便。四是“延时服务”：对已到下班时间尚未办结的事项，延长服务时间直至办结。公安、工商质监等窗口的延时服务最为常见。.为应对春节后出入境证件办证高峰，公安局出入境窗口提前上班、延时下班，全力提高日均办件量，对 5 点下班以后在办证大厅的申请人，无论排号与否，均全部受理，直到最后一个申请人受理完毕为止。送走最后一位申请人后，她们马上进行后台补录、打包、传递等程序操作，做到当日受理证件全部完成所有流程。她们的服务受到了群众由衷的赞扬，不少群众说“她们处处为我们着想，工作细致周到，确实是服务到家了”。（二）开辟绿色通道，保障服务效能。为符合条件的特殊人群开通审批服务绿色通道。截止目前，共办理 162 件。中心秉承建设高效政务服务的理念，多年来，平均办结时限提前率始终保持在 50%以上。为更进一步满足社会群众“急事急办、特事特办”的需求，2013 年她们通过充分挖掘内部潜力、优化审批流程，缩短办事时限，平均承诺时限提高为 6.9 个工作日，部分业务办结时限提前率达到 90%以上。2015 年 10 月，xx 利君精华制药股份有限公司申请办理技改项目备案，办理环评手续与一期项目齐头并进，可以节约大量时间并能压缩相关环节。该企业的“药品研发车间技术改造项目”即时办结，办理时限比承诺时限提速 70%，受到了企业的好评。通过提升服务效能，尽最大努力避免因为政务办理所需时间问题引起不必要的经济损失。（三）开展“双百服务”活动，实现双赢。由中心妇委会牵头组织中心妇女、窗口负责人成立“双百服务队”，走进 100 个村（社区），100 个企业（园区），为及时了解服务对象的需求，定期走访倾听、详细记录，并开展有针对性问卷调查，了解企业实际需求，解决企业的疑惑，赢得了企业的赞许。以摆问题、讲法理、出点子、提建议的方法，深入 110 余家企业，现场协调解决建设规划、给排水等问题 26 个。.二、强素质，建功立业，巾帼不让须眉多年来，中心全体女职工在机关党组和支部的领导下，以女性特有的睿智、执着、坚毅、顽强，敢挑大梁勇当大任，积极应对，踏实苦干，圆满完成了各项工作任务，彰显了新时代女性风采，得到了各级领导的肯定和办事群众的好评。政务中心并联审批科和代办中心共有干部职工 10 名，其中女同志 8 名，股室负责人也是女同志。该股室负责的并联审批工作业务及投资项目全程代办工作连续多年在 xx 政务服务中心单项考核中领先，她们的辛勤劳动促进了一大批项目早开工、早落地、早投产。为提高并联审批效率，她们在全省率先推行并联审批全程代办服务，进一步创新和完善了并联审批全程运转机制，加强审批前的介入指导服务，审批中的制度建设，审批后的后续回访服务。今年，办理企业登记并联审批全程代办 496 家，注册资金 23.13458 亿元；纳入并联审批全程代办建设类投资项目 107 个，涉及投资额 295.573 亿元，其中已开工项目 49 个，涉及投资额 150.717 亿元；已投产项目 22 个，涉及投资额 116.436 亿元。并联审批全程代办工作取得的成效受到了 xx 市委市政府、xx 市政务中心的肯定，并联审批全程代办经验也受到周边和外省兄弟单位的学习借鉴。三、创品牌、讲奉献，绽放巾帼风采2013 年， xx 市政务服务中心荣获了 xx 市级巾帼文明岗称号，荣誉的背后凝结的是妇女职工在平凡的岗位上默默地奉献的智慧、汗水和团结，是她们年复一年无私耕耘着的真诚、热情和耐心，是再创亮丽风景线的出发点。.市政务中心地税局窗口胡雨萍同志在政务服务窗口岗位服务了 7 年，她算是中心的一名资深女将，她将工作热情奉献给了政务服务事业，不论领导与群众、陌生人与熟悉的人、本地人还是外地人，她始终做到一视同仁，表里如一，热情周到，耐心细致。为方便群众办事，她自费给窗口买了剪刀、老花镜和便签。遇到群众对政策理解不透、反复询问的，她耐心解释。面对群众的感谢她由衷的感到群众的肯定，是对自己工作的认可，自己还应该更加努力，以回报群众的信任和赞扬。在她的带领下窗口多次获得流动红旗，巾帼文明岗，她本人也连续几年被政务中心评为巾帼文明标兵、优秀公务员，今年 4 月，她还获得了 xx 省地方税务局“服务明星”称号。市工商质监局窗口虽然全部是妇女同志，但她们独当一面，胜任工作。先后获得了市级、省级、国家级巾帼文明岗称号，连续 5 年被评为先进窗口，窗口工作的磨炼，培养了一大批优秀女干部。2015 年 3 月 25 日下午，xx 市天舟航空发动机燃料科技有限公司因公司发展需要，急需增加经营范围，26 日将接受民航总局的检查。面对企业的特殊情况，工商质监窗口提供延时服务，帮助企业准备申请资料，在相关要件不齐全的情况下，实行容缺预审，先行办理证照，到晚上 7 点，公司变更手续办理完毕。企业专门给中心发来一封感谢信，并写道：“工作热情服务一流办理简便高效快捷，真正做到了为企业办实事、办好事”。四、强作风、重品质，焕发女性优良品质在政务服务大厅，她们美丽得体、恪尽职守，营造着“来有迎声、问有答声、走有送声”的温馨环境。在社会上，她们热心公益，关注弱者，汇聚爱心，积极传递着奉献社会的正能量。.（一）办公“硬环境”优美，服务“软环境”舒适。在窗口，整体环境井然有序、办事窗口规范整洁、办公设施摆置整齐，便民设施贴心周到，在醒目位置设立政务公开栏和电子触摸屏，将行政许可的内容、审批工作程序等内容予以透明公示。她们服务热情周到、耐心细致。“您好，请问您要办什么业务”、“再见，请慢走”，在大厅亲切的话语、温馨的环境，让群众切实感受到满意的“阳光服务”。（二）日常管理标准规范，窗口建设风清气正。为了更好的培养工作作风，完善内部管理，以制度建设为切入点，建立起考勤请假制度、督查巡查制度、考核办法等一系列奖惩严明、考核清晰的工作机制，形成首问负责、限时办结、行为规范准则等一系列规章制度。坚持廉政建设常抓不懈，公示廉政服务承诺，聘请义务行风监督员，打造廉政文化长廊，公平、客观、广泛接受社会群众监督。（三）情系公益事业，促进社会和谐。开展面对面、手拉手、心连心的帮扶活动，确保干部受教育、群众得实惠。中心成立了巾帼志愿者服务队，与机关党、团、妇、工组织一道，积极开展爱心公益活动。在 512 地震后，组织参与救援和灾后重建；向青海玉树地震区捐款 5685 元，向甘肃舟曲地震区捐款 4870 元；长期坚持做好“挂包帮”活动，建立常态帮扶机制；关心老党员、退休干部及困难职工生活。中心长期与 xx 市南丰镇建新村、高坪镇园龙村和高拱桥村、新丰镇独木社区等结成帮扶对子，定期和不定期开展帮扶和慰问活动。不同窗口针对不同群体，开展业务下沉服务，到乡镇、村社等为群众进行工伤认定、法治宣传、就业引导、老年证办理等惠民帮扶个性化服务活动。.（四）愉悦身心，促团结奋进。通过抓精神文明建设，我们在各窗口服务中深入开展“创先争优”、“青年文明号”、“党员示范岗”及“巾帼文明岗”等活动。组织开展了三八节活动、户外拓展活动、体育日健身和三星太极拳活动，参加政务服务系统举办的乒乓球巡回赛等文体活动，参加义务植树活动、组织党员自愿服务队到街道、镇、村送政务服务下基层活动，组织消防知识讲座，利用工作之余与工会一道组建兴趣小组，发起了自行车骑游、羽毛球和书画活动，广泛组织女职工参与参加。丰富的业余生活，加强了工作交流，激发了工作热情，活跃了窗口氛围，起到了凝聚人心、稳定团结的作用。就是这样一支巾帼队伍，她们立足窗口，爱岗敬业；她们心系社会，热心善良；她们不让须眉，坚毅进取，用女性特有的品质提高服务质量，用辛勤的耕耘提升女性素质，用奉献的理念促进中心发展，真正做到群众放在心上，责任担在肩上，服务系在手上，在政务服务行业谱写了一曲华美乐章，为 xx 经济社会发发展贡献自己的热血。【篇四】xx 乡卫生院是一个女职工占多数的单位，全院共有职工 45 人，其中女性32 人，占职工总数的 71。无论是领导班子成员，行政管理职员，还是医疗护理岗位上随处闪现着女性的倩影，女性干部占总干部数一半，可以说，女职工是医院工作的中坚力量，医院多年来在社会服务和医疗工作中所取得的成绩，无不浸透着女同志的心血和汗水。她们以女性特有的温柔、善良、热情、细致，学习实践科学发展观，践行着“四自”，创造着业绩，演绎着现代女性的职业风采，她们无论是在单位建设发展，还是在单位活动，以及参与精准扶贫等都发挥了重要的，积极作用。乡卫生院 2016 年荣获州级“六五”普法先进.单位、行内法制建设工作突出单位，詹琼当选市人大代表、郭静当选乡党代表，姚平荣获“宣传工作突出个人”称号；在搞好医疗护理，服务罹病患者，提高医疗救治能力方面做出了显著成绩，李林芳荣获最美药具员称号，杨瑾秋荣获“医疗质量管理突出个人”称号，郭静荣获“优秀护士管理工作者”称号，赖鑫鑫荣获“优秀护士”称号。一、加强安全教育，做好安全生产各项工作1定期组织职工学习安全生产相关法律、知识以及业务相关知识的培训，强化卫生院广大职工对相关安全生产知识的掌握，确保安全生产。2积极组织职工参加“xx 省安全生产知识网络竞赛活动”，使医务人员对安全生产相关法律法规进一步深入掌握。3全院实行科室日常自查、院办日常巡查和行政不定期巡查相结合，确保及时发现并整改各项安全医患。4为强化医务人员消防安全教育，做好全院消防安全工作，卫生院每年都举行了消防应急疏散演练，加强和提高了医务人员的安全防范意识，使医务人员在面对突发事件时的采取报警救援、人员疏散、灭火器使用、逃生技能等方面的能力有了进一步提高。二、加强基础设施建设，不断改善诊疗环境xx 乡卫生院克服资金紧张等重重困难，积极推进住院综合楼项目建设，目前 2000 平方米结构合理、环境优美、设施齐全的现代化、人性化住院综合楼投入使用后，将彻底改善卫生院医疗用房陈旧、简陋、拥挤的状况，同时为百.姓看病就医，提供更加方便、优质的医疗服务，将极大地提高急诊、急救能力。三、开展多彩活动，展现医务风采1“5.12”国际护士节组织一次医护技能操作比赛，展示医务工作者爱岗敬业、团结协作和无私奉献的拼搏精神，进一步增强了工作的影响力和凝聚力，对提高护理质量、保障医疗安全起到了积极的促进作用，对比赛中取得优异成绩的护士给予了表彰，杨友静、谭茜、胡双凤荣获卫生院“优秀护理工作者”称号。2积极组织义务献血工作，加大义务献血的宣传力度，积极鼓励院内职工及家属积极献血。2016 年共有 74 名志愿者参加了无偿献血活动，累计献血 23300ml，圆满完成了年度无偿献血任务。四、积极开展送温暖、关爱弱势群体，渗透医德教育活动俗话说“医者父母心”，也就是说，从医者都要有高尚无私的爱心。这一点，在卫生院的医护人员中得到了很好的体现。1组织全院职工为青树子村三胞胎献爱心捐款 2000 余元，为他们解决燃眉之急；2青树子村 40 户困难家庭购买社会治安保险，其中低保户余发升家 2015 年 9 月发生意外火灾不幸遇难，社会治安保险公司及时赔偿了 2 万余元，使其能够风光落葬。.3在 xx 乡举办的 “卫生的太阳卫生的梦 ”文艺演出活动中，积极组织全院干部职工募捐并联系医药公司募捐，为卫生院所联系的青树子村募得资金 6千余元。4组织卫生院党员干部与青树子村 9 户贫困家庭建立“一对一”帮扶小组，从产业扶贫、医疗卫生服务、计生政策扶贫等多方面给予关心和帮扶，力争使他们早日脱贫。5在得知卫生乡村民杨曜臣因患急性淋巴细胞性白血病，家里生活困难时，卫生院组织全院职工为其爱心募捐，募得爱心基金 2600 余元，并交到了杨曜臣手中，解决燃眉之急。同时呼吁更多的爱心人士，贡献爱心，帮助杨曜臣一家度过难关。医疗救治是一个特殊的行业，医护工作成了典型的苦、脏、累的岗位，良好的职业意识和敬业精神，使她们能坦然从容地应对这样的工作，以女性为主的医护人员积极实行卫生院的工作意图和安排部署，做到了不怕脏、不怕累，以积极、热情、善良和敬业，诠释着全体医护人员的精神风貌。她们对每一位患者都充满了爱心，优质服务于每一个患者，为病人制定最佳治疗方案，积极开展健康教育，亲切做好医患沟通，在生活上无微不至的关怀照顾，在心灵上细心呵护抚慰，许多探视病人的亲属看到住院几天的患者不仅病情缓解，而且精神状态很好，深深为医护人员良好的服务所折服，他们都有一句大意相同的话：你们的服务连卫生们亲属也很难做到。边远山区扎深根，xx 岸绽芳菲。卫生院的女性职工们不惧艰苦，勤恳工作，她们不负时代，真正做到了“女性能顶半边天”。时代的发展解放了女性，.让女性能够在社会的各个方面发挥其卓越才能，在科技迅猛发展的今天，xx 全乡妇女也将在更多的领域发挥更重要的作用。【篇五】xx 市文物局共有在职干部职工 16 名，其中女干部职工 10 名，女干部职工占单位比例的 63%。近年来，我单位充分认识新时期基层妇委会工作的重要性，深入宣传和认真贯彻落实马克思妇女观及新时期男女平等的基本国策，从发动妇女积极参与、切实服务妇女各项发展两个方面入手，结合自己的实际情况履职尽能，有效发挥了妇女“半边天”作用，推动了妇女发展纲要的实施，代表和维护了妇女的利益，团结激励单位女性进一步发扬自尊、自信、自立、自强的新一代女性精神，推动了我局各项工作的全面发展，同时也有力的推动了妇女同志自身进步与发展，为推动 xx 市文博事业发展做出了一定的贡献。一、重视学习，不断提高政治理论水平及自身业务素质。学习是前进的基础，也是单位和个人成长与发展的内在动力。文物局妇委会重视女同志的学习，经常在女同志中间组织开展互帮互学活动，注重女同志的理论和业务学习，注重加强她们的思想政治素质的提高，深入学习党章党规、党的十八大会议精神、重要讲话精神，学会了正确观察社会、分析形势、认识事物、努力克服认识上、行动上的盲目性和片面性，自觉做到了模范执行、宣传党的路线方针政策。在工作中，注重专业技术的提高，不断提高自己的知识水平，努力钻研业务知识，用现代的知识武装自己的头脑。文物局的女同志具有较高的政治觉悟，她们立足本职岗位，在各项工作中从不落后于.男同志，为推动文博事业的发展做出了应有的贡献。在文物局的大家庭里，无论是内勤还是外勤，无论是脏活还是累活，只要是局里的工作，女同志都抢着干，充分体现了团结协作精神。二、加强组织建设,注重女干部的培养。xx 市文物事业管理局共有女性职工 10 名，其中，党员 2 人，积极要求进步 1 人，主要在我单位的机关管理、办公室、财务、接待讲解、业务等重要岗位工作，她们工作认真负责，踏实勤奋，她们以最最严格的标准约束自己，全力做好各项工作。机关管理、办公室、财务是单位对外的重要窗口，要对外业务接洽还要保障后勤，是服务全体员工的重要部门，工作员工 100%都是女同志。在日常工作中，她们充分发挥女同志的细心、耐心、热心的特点，岗位技能熟练，认真对待每一件工作，对待每一位来访者，为确保单位正常运转，做出重要贡献，单位授予办公室文明科室的称号。接待讲解部门属于我单位一个重要的部门，我单位现有对外免费开放的文物点 3 处，“ 叶挺将军囚居旧址纪念馆”“xx 抗战陈列馆”“施州古城历史文化陈列馆”，这些文物点其中一个是国家级文物保护单位，两个是省级文物保护单位，一个是省级示范爱国主义教育基地、国防教育基地，这些馆的主要负责人都是女同志，她们每天负责接待来自五湖四海的参观者，2015 年完成了州市纪念抗战胜利 70 周年暨 xx 抗战陈列馆开馆活动，以及三次台胞考察等重大接待任务，为 xx 的对外宣传、红色教育做出了很大的贡献。.单位女同志不仅承担岗位工作，还参与了文物工程、文物调查、安全管理等方面重要任务，用她们的真诚、勤劳和智慧赢得了尊重。三、加强团结，协调联动，维护妇女合法权益，增强凝聚力。团结是工作的基础，如何发挥妇委会的作用，调动她们的积极性，对全局的妇女工作至关重要。妇委会通过举办健康知识讲座、礼仪知识培训、婚姻法知识培训提高基层组织的工作能力。在女干部中举行座谈，对于启迪和激励女干部愉快工作，舒心生活，做一个美丽自信、身心健康的女人，有着非常积极的促进和借鉴作用，表示将会把更高的热情和更加充沛的精力投入到工作中。以“三八妇女节”为契机，积极为妇女权益向有关局领导提出合理化建议，为广大女职工争取了一年一次的健康体检，做到防御在前。重视女职工的孕产期及计划生育假期等待遇的落实，为女同志争取到了每年“三八”妇女节放假半天待遇。从而营造了良好的工作和生活氛围。四、促进妇女进步,维护合法权益。局妇委会坚持把维护妇女的合法权益作为妇女组织的重要任务。近年来，为促进妇女进步、发展与解放,积极维护妇女儿童的合法权益,通过学习有关法律法规政策,不断增强男女平等意识和法律意识, 提高维权的能力和水平。引导妇女学法、懂法、用法,自觉行使和履行法律赋予的各项权利和义务。积极维护妇女的合法权益。今后，我们将继续坚持以人为本，树立全面、科学、可持续的发展观，为发展 xx 市的文博事业而奋斗