集团文化产业项目部主任竞聘稿.doc

上传人:xiao****1972 文档编号:5040717 上传时间:2020-01-18 格式:DOC 页数:3 大小:12KB
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集团文化产业项目部主任竞聘稿尊敬的各位领导、各位同仁:大家好!首先非常感谢各位领导、同事们给了我这次竞聘文化项目(地产)部主任的机会,凭借几年来的工作经验和对建筑行业的热爱,让我信心满满的走上了竞聘项目部主任的这个舞台,接受大家的考验。无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘其本身就意义重大,并希望能通过这次的竞聘锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到提高,我一定会十分珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。接下来,简单介绍一下个人情况,以便大家对我有进一步的了解。我叫XXX,籍贯XX,XX年出生,XX毕业,现任集团经管办副主任,主要负责房地产项目在开发过程中的统筹和协调,现分管了9个重点项目,主要是做好与市委、市政府等上级机关单位的协调,争取政策支持。在工作中我一直坚持作风正派严于律己,恪尽职守艰苦朴素的奋斗精神,以认真负责的工作态度去积极面对工作中所面临的困难与挑战。通过大家一致的努力和不懈奋斗,现在各项目的进展比较顺利。然而最初我并非建筑工程专业出身,但是我仍然坚信努力奋斗便会取得成功的道理,在分管这项工作的半年时间里,我努力刻苦学习,不断自我提升,自学了建筑工程施工实用技术手册等专业书,制定了项目档案管理明细表等。积极获得上级领导的信任。但对于领导工作的设想我还没有完全的把握,更加需要大家的支持和指导。假如我竞聘成功,成为项目部主任,作为枢纽部门的管理者,本人深知工作责任重大。但我有信心、有能力在新的岗位上不断创新、开拓进取。一、加大对我公司在自建项目方面的经营力度,全程参与项目推进过程中的每一个节点;对项目成本的控制进行指导、监督、调节和限制,有效降低项目成本;制订先进的经济合理的施工方案为公司谋取更大的经济效益。二、更要注重招商项目的开展工作,努力做好商源管理与招商工作,更加规范化的管理优质商源;进行有效的价值挖掘,提高资源的有效利用率,对项目投入和产出关系及时进行评估,推动商业项目的成功运营,增加公司利润。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。尊敬的各位领导、全体同仁们,竞争上岗有上有下、有进有退,无论此次竞聘是否成功,都对我本人是一个历练,从某种意义上讲,能够参加竞聘本身就意味着一种成功。上也好、下也好,一如既望;进也好、退也好,一片丹心。即使这次竞聘不成功,我也会毫无条件的服从大局安排,不计较个人得失,尽职尽责一如既往的在工作岗位上做好自己的本职工作,支持公司领导做好各项工作、团结同事为公司的未来发展贡献出自己的力量。毕竞建筑行业是我所热爱的事业,我愿永远为之奋斗。最后,让我们衷心祝愿公司、项目部的明天更加美好!公司的未来更加灿烂辉煌!谢谢大家!第 3 页 共 3 页
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