某机关党风廉政建设和反腐败工作计划

某机关党风廉政建设和反腐败工作计划根据xxx指示精神，结合机关实际工作，制定如下工作计划：一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神、中纪委二次全会精神为指导，全面贯彻落实上级党委关于加强作风建设、反腐倡廉建设、纪律建设等方面的各项要求，把推进党风廉政建设和反腐败工作融入到机关各项任务中，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，把创新管理机制、完善监督制度、狠抓工作落实作为重要内容突出来，推动党风廉政建设和反腐败工作取得明显成效。二、工作目标着力增强“四个意识” 、全面落实“两个 责任”，提高全体同志的工作热情和工作标准，进一步巩固发展反腐败斗争的良好局面，不断强化不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，增强的自觉，持之以恒正风肃纪，确保党风廉政建设和反腐败工作措施落实到位，切实营造风清气正、干事创业的工作环境。全年不少于 3 次对各科室开展党风廉政情况进行检查，召开 2 次党风廉政建设和反腐败工作任务落实会，对工作中发现的问题及时进行整改落实，并将有关情况每半年向委党组及分管领导进行汇报，同时积极配合有关部门及处室开展对党风廉政建设的监督检查。三、主要工作任务（一）狠抓责任落实。一是抓支部班子的主体责任，每两个月至少召开一次党风廉政建设和反腐败工作形势分析会，着力研究工作中的重难点问题，及时提出改进措施。二是强化领导干部的“一岗 双责” ，机关主要领导负 主责，带头上率下、层层示范，将业务工作和廉政建设同步组合。深刻认识党风廉政建设的意义，筑牢反腐倡廉的思想道德防线。充分认识党风廉政建设和反腐倡廉的重要性和必要性，不断推进党风廉政建设和反腐倡廉工作的深入开展，坚定干部职工对反腐倡廉工作的信心和决心，筑牢干部职工反腐防变的思想防线。1、深入学习“十八大” 报告精神，把干部职工的思想和行动统一到“ 十八大” 报 告精神上来，促进 反腐倡廉各项工作开展和落实。增强干部职工责任意识，切实做好机关事务管理服务工作。2、组织全局人员学习有关党风廉政建 设和反腐败工作的文件、领导讲话材料等，使全局工作人员统一思想、提高认识，搞好自身的廉洁自律工作，增强廉洁自律的自觉性。3、开展法律法规和警示教育活动，每年安排二至三次专场讲解相关法律法规；组织干部职工参观学习相关的知识展览；组织全局人员观看反腐倡廉正反两面的电教片，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，从而不断增强干部职工的纪律意识和法制观念，使干部职工在行政勤政过程中自重、自警，身体力行，自觉依法行政和廉洁从政。4、以宣传正面典型和先进人物为重点，号召干部职工向先进单位和模范学习，用先进典范照亮自己，同时培养树立本单位的先进典型，一人先进，全体看齐，做到学有榜样，赶有目标，以推动干部职工自觉搞好文明优质服务，树立廉洁高效、热情周到的后勤人服务新形象。（二）明确责任，确保党风廉政建设工作落实党风廉政建设和反腐败任务艰巨而繁重，为使党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处，取得实效，继续抓好党风廉政建设责任制的落实，实行一把手负总责，分管副局长抓具体工作，全局上下齐抓共管的工作体制。1、组织修订党风廉政建设工作职责。对全局的党风廉政建设工作实行层级管理，做到一级抓一级，层层抓落实。一把手与两名主管副职分工负责，保证党风廉政工作落到实处。2、一把手要管好班子，带好队伍，亲自部署廉政建设和反腐工作并抓好落实，其他班子成员做到党风廉政工作与其他业务工作紧密结合。3、成立局党风廉政工作领导小组，每季度对各部门的党风廉政工作情况、政风行风情况、投诉举报情况、组织学习情况进行检查，并且是做好检查记录，作为年底考核的依据。4、定期召开例会，听取班子成员和科室工作汇报，对前一阶段工作进行总结，并部署下阶段工作。通过一系列措施，增强干部职工廉洁意识，逐步增强“五种意识”，即：自律意识、政策意识、求真务实、与时俱进意识、主动接受群众监督意识、管好身边人意识。同时实行“三负责”：真抓实干、常抓不懈，对党的事业负责；加强监督检查，防微杜渐，对班子成员负责；严管重教，关口前移，对全体干部职工负责，确保党风廉政建设工作领导认识到位、责任到位、落实到位。（三）、健全机制，进一步做好党风廉政建设日常工作1、进一步的完善制度建设，制定廉政风险防范管理工作实施细则，并将党风廉政建设所有制度规范合订成册，切实做到工作程序化，活动内容规范化，以健全的制度保证廉政建设工作规范。2、坚持领导干部重大事项报告制度，认真落实中央关于领导干部的“四大纪 律八项要求” 和“五个不许”的规定，建立健全个人廉洁自律档案。3、认真做好来信、来访工作，确保来信、来访案件件件有回音，件件有落实。4、定期组织召开党员民主生活会，积极开展批评与自我批评；做好党员干部述职述廉工作，并按要求及时将会议情况上报。5、大力推动办事公开，提高优质服务，方便办事人员；公布工作监督电话，广泛接受社会各界的监督。我局将准备在网站上设置“廉政风 范” 专栏，介绍我局党 风廉政建设工作情况，宣传工作中的新举措、新思路，主动接受群众监督。从而不断推动我局党风廉政建设工作不断向纵深方向发展。(四 )加 强廉政监 督，落实预防措施反腐倡廉工作是我党今后一个时期漫长而又艰巨的任务，坚持以人为本，预防为主的方针，抓好党员经常性教育工作，融监督于日常具体业务之中，引导党员树立正确世界观、人生观、价值观，筑牢廉洁自律防线，做到警钟长鸣。1、坚持重大问题集体讨论，集体决策，民主管理，充分发挥集体智慧，增强领导工作的透明度。凡是入党，工资晋级，巨大财务开支，基建等重大事项均由班子集体讨论决定，不搞独断专行，一人说了算。2、充分发挥机关事务管理服务职能作用，一切重大事项经集体研究决定，避免工作人员办事不公，有法不依，执法不严的现象，坚决杜绝办事人员吃、拿、卡、要的现象发生。3、倡导文明工作、文明服务、文明带人，明确后勤工作就是服务，提高工作和服务的质量，实现全年工作目标。4、严格控制会议和各种庆祝、庆典活动，各类会议及单位之间不准赠送礼金、礼券、购物券、礼品和发放纪念品，不准用公款购买发放购物提货单等。5、按照有关规定，加强对单位党员干部“八小时”以外的监督和管理，拓宽监督范围，加大监督力度，严格执行改进工作作风八项规定，治理“庸懒散” ，切 实转变机关作风，建立规范党员干部行为的监督约束机制，加强党员干部廉洁自律意识。XX 年是我局机关作风整顿年，我们将坚持标本兼治，综合治理的方针，把党风廉政建设和反腐倡廉贯穿到各项工作去。认真做好今年的党风廉政建设和反腐败工作意义重大。在区委、区政府及区纪委的领导下，根据发展变化的新形势和新情况，结合我局实际，不断探索新的途径和对策，着力在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫，不断总结工作经验，牢牢把握工作主动权，努力取得党风廉政建设和反腐倡廉工作的新成效。