五篇党委书记述职述廉报告2018年整理

五篇党委书记述职述廉报告 2018 年整理根据省委组织部和高校工委的安排，下面就一年来学习贯彻党的十九大精神“学懂、弄通、做实”的情况，以及深入落实贯彻习总书记视察山西重要讲话精神、贯彻落实省委省政府决策部署以及学校行政工作的主要成绩和我个人德、能、勤、绩、学、廉等方面进行汇报。一、*年工作回顾*年，在省委省政府、省高校工委省教育厅和校党委的正确领导下，深入学习贯彻落实十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真贯彻落实习总书记视察山西重要讲话精神，努力实施学校“十三五”发展规划，深入落实学校教育教学改革任务，不断提升人才培养质量，圆满完成了党委确定的各项工作任务。（一）深入学习贯彻十九大精神，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。积极主动、认真学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习习总书记视察山西重要讲话精神，用新思想武装自己，指导工作。认真执行党委制定的学习贯彻落实党的十九大报告精神的工作方案，努力推动十九大精神进校园、进头脑、进课堂、进教材、进班级、进社区、进基层活动。（二）认真落实党风廉政建设各项制度，把“一岗双责”落实在行政工作的每一个环节。坚持省委“一个指引，两手硬”的总要求，认真执行校党委制定的落实中央八项规定实施细则，把“两个责任”抓紧抓牢、落实落地，积极推动全面从严治党在各项工作中向纵深发展。严格落实党风廉政建设“一岗双责”，努力形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。扎实推进巡视整改“回头看”工作。在行政工作的每一个环节加强风险管控和明确监督责任，努力提升全体干部在行政工作的每一个关键环节守住底线，不踩红线。（三）深化“三位一体”人才培养模式改革，提升人才培养质量。在人才培养的每一个环节，进一步深化社会主义核心价值观与晋商文化一体化推进的文化育人战略，全面纵深推进育人工作。把文化育人作为我校全员育人工作的重要抓手和有力推手，不断营造文化氛围、塑造文化特色、打造文化品牌、彰显文化精神。全面落实全国高校思政工作会议精神，深化思想政治理论课改革。建立以思政理论课教师、辅导员教师和心理咨询教师为中坚力量的思政教育团队。进一步优化素质教育、教学与养成机制，出版发行了素质教育系列特色教材，扩大学校素质教育影响力，推进学生自主全过程管理，走出了一条金院特色的大学生思想政治教育教学路径。加强师德师风建设，全面提升教学团队的教学与创新能力。深入开展“师德师风建设年”活动。认真落实党委制定的山西金融职业学院师德师风建设方案，采取一系列举措，引导全体教职工争做“四有”好教师。按照人才培养模式改革的要求，修订完成*版专业人才培养方案，申报通过了省级骨干专业建设项目和虚拟仿真中心项目，申报通过了新增专业；继续推进课程建设和改革，推进“课岗融合”、“课赛融合”、“课证融合”等实践型课程体系，努力推进教学诊断与改进工作，构建了人才培养内部质量保证体系。（四）强化招生与就业工作，深化产教融合、校企协同育人改革，提升社会服务能力。*年普通高考共录取新生 1450 人，是建校以来普通高考类别录取人数最多的一年。就业率达到 95.96%。毕业生对就业现状满意度在 95%以上。进一步完善了创新创业工作机制，建立科学合理的创新创业教育课程体系。加强国际合作办学，继续推进与韩国、加拿大、美国等合作院校的合作交流，启动了与“一带一路”国家西班牙、波兰等国家大学的校际合作交流工作。努力提升社会服务能力，针对省农信社开展“服务质量提升 标杆网点建设”项目，取得较好经济和社会效益。推进校企融合办学，顺应山西省转型综改创新驱动的经济发展形势，适应金融行业的发展和市场的人才需求，拓展产教融合、校企合作开展专业、课程建设的途径和领域。（五）认真落实管理水平提升行动计划，不断提高办学治校水平。努力提升教学、管理、服务工作水平，努力提升教职工业务能力和水平，不断加强教学、管理、服务团队建设，努力提升全校职工待遇。认真落实“三重一大”制度，全面优化“书香校园”建设工作，深入推进后勤服务体系社会化改革，不断优化和强化离退休人员管理服务工作，努力实现平安校园建设常态化，不断完善学校综合治理统筹协调工作机制，全面落实全员岗位安全责任制，形成了安全管理人人有责、人人负责的学校安全稳定工作机制。（六）努力提升个人素养，不断提升行政工作质量。一年来本人能够认真学习贯彻十八大及十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习党的党风廉政建设各个准则和各个条例。增强了中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信和文化自信，坚持政治纪律和政治规矩，坚持“四个看齐”和“六大纪律”，坚持社会主义办学方向，坚持为社会主义经济建设培养人才。努力坚持“两学一做”的基本要求，认真贯彻党风廉政相关制度，加强党风廉政制度约束，能够认真贯彻“八项规定”，反对“四风”，严格执行“三重一大”制度。能够严格执行民主集中制，坚持和完善党委领导下的校长负责制，坚决维护党委对学校各项工作的领导。不断推进学校的科学决策、民主决策，努力提高党委决策的执行力，重大事项和重要环节主动与党委书记沟通商量，凝聚各方面力量，共同致力于学校的转型跨越发展。回顾*年，全校师生员工在党委的领导下，团结进取，和衷共济，校风越来越优良、教风越来越端正、学风越来越良好，大爱教育越来越深入人心，学校的社会影响力和美誉度不断提升，各项事业取得了长足进步。二、工作中存在的问题和努力方向*年底，在学校安排的领导班子成员民主生活会征求意见过程中，针对学校行政工作和我个人提出工作建议和改进意见 40 余条。针对全校师生员工的殷切希望和意见，本人进行了认真总结和反思，一年来在思想认识、工作作风等方面还需要不断努力。（一）学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习总书记视察山西重要讲话精神不够深入，囫囵吞枣。尤其是与职业教育的实践联系的不够紧密，深入贯彻习近平同志新时代中国特色社会主义思想，指导学校工作的能力有待提高。（二）针对信息化、智能化时代的大趋势，认真研究职业教育方面的能力不足，推动学校深化教育教学改革出现了困惑，学校深化教学改革方面指导不够，工作推动不力，进展缓慢，教育教学改革出现了瓶颈。老好人思想有所抬头，工作中发现了执行力不够，偷懒耍滑等现象，不能及时纠正，及时调整，影响了工作的效果，导致了部分中层干部在一些工作环节上松懈和不负责任现象的发生。（三）在行政工作中存在以会议落实会议、用文件传达文件的问题和现象。坚决纠正“四风”的系统化、规范化、可持续性的制度设计、执行力的提升需要进一步加强。深入调查研究不够，存在官僚主义纠正不彻底的问题，与下属沟通的不够，了解基层工作不够，“指导、引导、督导、指导”的行政工作机制落实不够。（四）党风廉政建设“一岗双责”的认识没有真正上升到政治高度来看待问题，自学、带领全体干部一起学习党风廉政建设的自觉性有待进一步提高。党风廉政建设“一岗双责”落实不彻底，行政工作布置落实中“双责”布置、落实、检查做的不到位。三、整改措施（一）深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步坚定理想信念。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，针对学校的工作实际和工作重点，不仅要自己认真、深入学，而且要带领全体师生员工一起学，真正解决思想问题和认识问题，坚定理想信念，对党忠诚。在学习中提升自己的学习能力和贯彻落实能力。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，指导行动，在学校的各项工作中全面落实和贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。（二）模范执行党中央决策部署和上级党委的决议决定。努力维护习近平同志为核心的党中央的绝对权威和统一领导，坚决与习近平总书记为核心的党中央保持高度一致，全面贯彻党委领导下的校长负责制，进一步坚定维护和坚持政治纪律和政治规矩的立场和态度，坚持重大事项请示报告，个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告。不搞任人唯亲，不搞团团伙伙。坚决维护学校“讲团结、讲奉新、讲大局、讲发展”的良好局面。（三）进一步提高担当意识，敢于负责，攻坚克难。纠正错误想法，车不到站不停歇，在党委的领导下，带领行政班子和全体教职工努力深化学校的教育教学改革，努力在产教融合、校企合作办学和拓展学校办学条件和办学规模上取得新的成绩，走出新路子。（四）严格按照党中央的要求，坚决纠正“四风”。加强学习，提高对“四风”危害性的认识，真正认识清楚“四风”具有“顽疾”特征，提高全员反对“四风”的自觉性。进一步系统化设计相关制度，加强工作考核，坚决地、持续地纠正才能产生真正的效果。把彻底纠正“四风”作为提高行政工作质量和效率的基本举措，一抓到底，真正抓出成效。（五）进一步提高严格执行廉洁自律准则的自觉性和执行力。努力做到拒腐蚀、永不沾，廉洁勤政，增强拒腐防变能力，进一步在“严格要求自己”和“自觉执行廉洁自律准则”上下功夫，坚持做党风廉政建设的带头人，认真履行院长职责，坚持按制度办事，坚持按规矩办事，坚持按程序办事，坚持管好身边工作人员和亲属。自觉抵制“围猎”腐蚀，坚决反对特权思想和特权现象。自觉执行厅级干部相关待遇的各项规定，注重家庭，加强家教和家风培育，带头执行和落实党中央八项规定和实施细则精神。一年来本人未发生任何违反党风廉政建设规定的行为。（六）进一步深化教育教学改革，努力提升山西金融职业学院的综合办学能力。全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，按照十九大规划的新时代、新目标、新要求、新举措，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人的根本任务，发展素质教育，真正按照“完善职业教育和培训体系，深化产校融合、校企合作”的要求，全面深化学校的教育教学改革，努力促进山西金融职业学院的办学能力再上一个新水平。2018 年党委书记述职述廉报告根据市直机关党组织书记“双述双评”有关要求，现就*年抓党建工作有关情况述职如下：一、*年度党建工作情况（一）创新“党建+”理念，实施党建引领工程。我始终秉承“抓党建是最大的政绩”这一观点，创新提出“党建+”理念，把党管媒体的思想灌输到集团所有部门及每个党员干部头脑中。在实施过程中，重点推行“党建+新闻采编、党建+广告经营、党建+产业项目、党建+机关管理、党建+志愿服务、党建+精准脱贫”等引领模式，将党建融入集团媒体建设的方方面面，形成以党建为核心，党建工作与中心工作有机融合、统筹推进的工作机制，促使各支部围绕中心抓党建、融入中心抓党建、创新理念抓党建，有效解决“两张皮”的问题。我还推动并参与制定“党建+”督查考核办法，及时掌握各支部“党建+”活动进展情况，研究解决具体问题，指导和推动工作落实，确保取得实效。（二）抓住“关键少数”，推动形成党建合力。集团党委成员和党支部书记是抓党建工作的核心和“关键少数”层，是做好党建工作的重要保障。工作中，如何争取他们的支持并发挥其主观能动性，是我思考的重点。我采取的办法一是协助党委书记抓好党委理论中心组学习，通过强化学习提高党委成员的政治站位，争取重视和支持。全年推动并组织党委中心组集中学习 19 次、集体研学 4 次；二是细化党建工作职责任务，督促办公室每月拟定党建任务清单，发给党委成员和支部书记，实时提醒并加强督办，以确保阶段性工作得到全面落实；三是加强党建业务培训，通过组织支部书记外出考察、集中培训、相互学习观摩等途径，促进党支部书记队伍整体业务素质明显提升；四是加强考核激励，把党建工作纳入集团综合目标考核内容，增加分值和考核权重，与支部书记的工资待遇挂钩，让党建工作从“软任务”变成“硬指标”。（三）规范支部建设，补齐党建工作短板。为适应媒体转型需要，我提请党委研究同意，对集团党支部进行调整优化，撤销合并了 4个支部，增设 1 个采访中心党支部，选优配强了支部班子。推动集团党委建立完善中层干部述职述廉和支部书记“双述双评”制度，压实工作责任。同时，我和党办同志一起，经多次深入一线调研，制定了党支部工作实施细则和考评细则，建立工作台账，加强日常考核，规范运行机制。开展党建带群团建设，支持群团组织围绕中心开展群众性文体活动和志愿服务、“青年文明号”创建、巾帼建功等活动，*编辑部被表彰为“全国巾帼文明岗”。（四）强化追责问责，倒逼良好作风养成。为打造一支忠诚、干净、担当的新闻舆论工作队伍，我牵头组织在采编队伍中深入开展“严查新闻谋私、遵守职业道德、捍卫职业荣誉”专项教育活动，以此整肃采编队伍，防范和化解职业风险。在带管纪委工作期间，积极参与廉政文化建设，组织并推出“品经典、学先贤”廉政文化课 11 期，反响很好。在牵头抓转作风抓落实活动中，督促所有党员干部认真查找问题，列出清单并加以整改；要求管理部门开展“我承诺、你监督”活动，承诺牌放在办公桌上，接受办事群众监督；组织制定千分制考核办法，每一分都与真金白银挂钩。加强作风纪律督查问责，全年带队参与督查 5 次，发督查通报 7 期，通报违规违纪人员 30 人（次）。二、存在的主要问题一是主责意识有待进一步增强。作为直属机关党委书记，对集团党建工作深层次的问题研究谋划不够，给集团党委书记当参谋不够，工作创新不够，特色不明显。二是少数党务干部的认识跟不上。存在上紧下松、头重脚轻现象，少数支部书记抓党建工作精力不集中，对工作研究谋划不够，对党建业务学习不够，工作缺乏针对性实效性，不能融会贯通。三是党建工作还需进一步规范。少数支部开展党建工作缺乏计划性，存在不规范和随意性问题；党内政治生活缺乏批评的勇气，“辣味”不足。三、*年工作思路拟重点抓以下四个方面工作：（一）加强政治建设，树牢“四个意识”。把政治建设放在首位，牢牢守住意识形态主阵地，确保导向正确和舆论安全。以习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部头脑，坚定维护党中央权威和集中统一领导。开展“不忘初心、牢记使命”学习教育活动，打牢思想基础。（二）加强支部建设，发挥战斗堡垒作用。认真落实市委关于加强新时代市直部门和单位机关党建工作的意见，选优配强机关党委班子，充实基层支部力量。加强对党务干部培训，认真落实“三会一课”等党内政治生活制度，深化“红旗党支部”创建，引领党员为集团转型发展再立新功、再创佳绩。（三）持之以恒正风肃纪。加强监督执纪问责，严肃查处党员干部日常行为尤其是新闻宣传上与中央八项规定精神相悖的行为，把“红线”“底线”印刻在党员干部心中。加强制度建设，扎牢不能腐的笼子。深入开展转作风抓落实活动，促进一流作风养成。（四）打造健康、阳光、和谐的媒体职业化团队。加强集团文化建设，用“快乐学习、快乐工作、快乐生活”愿景凝聚人心。深度推进“健康生活年”活动。坚持民主决策、科学决策，推进党务、编务、社务公开。加强员工职业规划管理，推进员工终身教育培训，打造一支职业化新闻人团队。2018 年党委书记述职述廉报告一、主要做法及成效（一）积极落实党风廉政建设*年公司党委组织召开党风廉政建设工作会共计 2 次，认真落实公司主要领导对财务、人事、工程招投标、日常行政审批流程及物资采购过程负总责、分管领导负主要责任、部门领导为科室员工党风廉政建设和反腐败第一责任人。*年底，公司对领导干部的绩效评估也正式启动，通过本人述职，在德、能、勤、绩四个方面共若干小项进行打分，整体评估，党委成员即属于被考核对象又全程参予考核，听取情况汇报，对考核中发现的问题，进行整改落实到位，确保党风廉政建设责任制落到实处。（二）抓好制度建设为了确保廉政建设的落实，做到从源头上杜绝违纪违规行为和防止腐败现象产生，*年继续完善相关制度，定期开展针对管理规定落实情况的抽查。针对 EPC 总承包项目，严格按照电子商务部制定的关于采购廉洁自律规定具体要求执行，签订合同的同时和供应商签订廉政协议，廉政协议对供应商及采购人员的行为均进行了约束。坚决落实月度工作例会开展廉政教育的制度，每月廉政要求均以会议纪要形式并下发全公司，全体员工对要求落实情况进行监督。（三）扎实开展“两学一做”专题教育活动“两学一做”专题教育活动是公司党委*年度重点工作内容。根据集团及公司党委开展“两学一做”专题教育实施方案，扎实开展党委书记专题党课和各支部专题学习活动。*年，党委各支部开展理论学习活动合计 21 次。通过学习活动的开展，对党忠诚、敢于担当、真抓实干、实实在在谋事创业做人深入到每一位党员、干部心中。二、存在主要问题及原因一是理论学习不够，常借工作事务多之由，丢弃学习，特别是理论学习系统性不够。二是自认为了解基层情况，和同志们沟通交流的少,大会要求的多,批评的多。三是解放思想还远远不够，主观上虽然能想到，但在落实上有时会打点折扣。三、下一步思路和措施（一）继续完善党风廉政建设的制度建设，尤其在重点领域和关键环节，建立完善的反腐倡廉体系，严格建立问责制。（二）在“两学一做”教育的基础上，党委、纪委继续加强党规党纪的教育，创新宣传方式、优化宣传渠道，积极宣传集团党风廉政精神。（三）积极传达党的十八届六中全会会议精神，谋划开展最新理论成果的学习研讨活动。2018 年党委书记述职述廉报告着一颗感恩的心全身心地投入到工作中，决心以优异的成绩，回报总局党委对我的信任和重托，回报职工群众对我的支持和期望。现将任职以来的工作简要述职如下，不当之处请各位领导批评指正。一、抓基层党建工作基本情况任职以来，认真履行工作职责。重点抓了以下几项工作：（一）抓责任担当，促党建工作落实。坚持党要管党、从严治党，认真落实党建工作主体责任和第一责任人责任。一是落实政治责任。坚持民主集中制，坚持党委会议议事制度和“三重一大”决策制度，研究大问题，把握大方向。制定出台了党委议事规则，共计召开党委会议 7 次、党政工联席会议 3 次、党群例会 3 次、基层领导干部会议 8 次。二是落实管党责任。层层签订目标管理责任书，认真执行班子成员党建责任区联系点制度、“一岗双责”工作制度和基层书记抓党建专项述职制度，进一步完善了党委统一领导、班子成员分工负责、有关部门齐抓共管，一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。三是落实第一责任人责任。对全局各基层党组织普遍进行了一次调研，重点落实基层书记抓党建工作职责，落实党要管党、从严治党要求，确保党委工作任务全部落实。（二）抓学习教育，促思想境界提升。一是开展十九大精神学习宣传。出台了关于深入学习宣传贯彻党的十九大精神的指导意见。开展了迎庆十九大“十个一”系列活动。召开了中心组（扩大）学习会、全局领导干部动员大会。举办了为期三天的十九大精神理论骨干培训班。带头讲党课 2 次，全局领导干部专题讲党课 106 次。积极开展座谈讨论、撰写心得体会等活动，评选出优秀体会文章在局微信公众号上刊发。结合学习实践，科学谋划明年工作思路，用十九大精神指导推动深化改革、转型发展和党的建设。二是扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。做到融入日常，抓在经常。引领各级党组织结合实际开展主题党日+活动，深化“学、做、改”等实践活动。充分利用“三会一课”、QQ 群、微信群等方式和途径组织党员学习，确保每一名党员特别是流动党员都能收到学习资料、完成学习任务。三是规范党内政治生活。严格执行“三会一课”、双重组织生活会、民主生活会等制度，严肃组织生活。严格遵守党的政治纪律、政治规矩，牢固树立“四个意识”，广泛开展批评与自我批评，敢于揭短亮丑，营造良好政治生态。（三）抓能力培养，促企业经济发展。一是提升政治能力。旗帜鲜明讲政治，用习近平总书记系列重要讲话精神武装党员干部头脑，使全局上下在政治上、思想上、行动上坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是提升业务能力。先后举办了全局党政领导干部培训班和基层书记、政工干事培训班，邀请省委党校教授进行专题辅导讲座，使全局领导干部业务水平明显提升。三是提升发展能力。结合总局平山工作会议精神的贯彻落实，引领各级党组织和党员干部聚焦中心发力，找准工作重点，明确主攻方向，形成党政合力，使党建推动经济发展能力大幅提升。（四）抓活动载体，促党员作用发挥。一是开展创建规范化基层党组织活动。以“十个规范化”为标准，开展“六有”专项治理，使基层基础工作任务清晰、规范统一。强化党员管理，积极开展失联党员排查和“双找”活动，确保党员流动不流失；成立个体工商户党支部，实现非公企业和社会组织“两个覆盖”。强化设施建设，基层党组织活动室设施完备、状态优良、作用突出。二是积极开展“三建五争”活动。针对不同单位特点有针对性地开展创建活动，涌现出一批先进党支部和党员干部典型群体。其中选树的优秀共产党员杨立财同志，多年帮助孤寡老人达140 人次，本人累计志愿服务 1500 小时，在黑龙江志愿者平台上晋升为三星志愿者。三是全面开展机关作风整顿工作。通过细查深剖，深入整改，全局勤于学习、严谨细致、勤勉高效、务实担当、严格自律“五个好作风”正在形成。通过开展作风整顿，各级党组织威信提高了，党员干部形象提高了，全局办事效率提高了。（五）抓制度机制，促忠实履行职责。一是完善党建工作规章制度。制定出台了党委会议事规则、基层党建工作目标管理考核办法、推进党支部组织生活规范化制度化建设指导意见等 8 项规范党建工作制度，使党建工作制度化规范化。二是完善考核评比机制。把党建工作细化量化，纳入全局工作目标管理责任书，制定完善目标管理考核办法及考核细则，落实责任，严格考核，激发了全局上下创先争优的热情。三是完善督导检查机制。组成局党建工作督查组，对基层党建工作开展了全方位的督查。并多次带队深入基层现场督查和调研。强化了各部门和基层党组织的责任意识，推动了全局党建工作及其它工作全面提档升级。经过不懈的努力，全局党建各项工作均取得较好成绩，局荣获全省培育和践行社会主义核心价值观示范县、省级文明城市提名，曙光经营所荣获省级文明单位标兵，街道办事处安民社区荣获省级文明社区。二、党建工作存在的问题一是党员管理监督还有待加强。二是党员干部学习教育方式有待改善。三是个别单位党的基本组织生活制度坚持不够严。四是个别基层党组织党建和经济工作关系摆的不正。五是部分基层党组织工作缺乏创新。六是积极分子队伍不均衡。七是基层党组织党建基础工作有待进一步规范。三、改进工作的思路措施一是进一步落实党建工作责任制。认真履行党建工作职责，强化党委党建工作主体责任、党委书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”责任，不断完善党建工作体系，落实目标管理责任，努力做到围绕中心抓党建、抓好党建促发展。二是进一步强化十九大精神学习宣传贯彻。把学习宣传贯彻十九大精神作为明年重点工作深入推进。坚持学用结合，指导工作实践，完善工作思路，推动党建工作上档次上水平。三是进一步推进“两学一做”学习教育常态化制度化。在深学精学上下功夫，在学做结合上下功夫，全面推动林区深化改革转型发展。四是进一步开展创建规范化基层党组织活动。深入推进工作落实，切实增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。2018 年党委书记述职述廉报告我是 xx 村的村党支部书记，自担任支部书记以来能积极发挥共产党员先锋模范作用，各项工作中能身先士卒，率先垂范。在园区党委、政府的正确领导和关心支持下，村两委班子成员的积极配合下，始终坚持以“认真、细致、踏实求实“的工作理念，来开展本村的各项工作。今天，我把一年来的工作情况向各级领导同志们汇报如下，不妥之处，请领导及同志们批评指正。一、始终不渝地抓好组织建设(1)认真组织党员和村两委成员学习党的“xx 大、十八大“精神和科学发展观，实践“三个代表“重要思想，提升两委成员的思想水平，从而促进我村党建工作的顺利开展。(2)加强对支部成员的培养和监督，高标准，严要求，突出抓好思想、作风建设，不断加强自身建设，在支部的带领下，提高两委成员、广大党员的凝聚力、战斗力，一切发挥好在各项工作中的领导核心作用。(3)加强对党员的教育管理，充分发挥先锋模范作用，教育党员在党支部的正确领导下，严格遵守党章规定及党内各项规章制度，严格党内生活，落实党员目标责任，认真履行义务，正确行使权力，协助党支部做好各项工作，坚持“三会一课“制度，坚持民主评议党内制度，使其在两个文明建设中真正发挥先锋模范作用。二、规范两委工作(1)制定各项规章制度，没有规矩，不成方圆，完善各项制度，增强领导班子的总体功能，要求两委积极主动地做好职责范围内的工作，村两委成员要自觉维护集体和班子团结，积极主动地做好分管的工作，共同把村里的事情办好、管好。(2)做事首先要求三讲：讲规矩、讲修养、讲和谐。讲规矩：是无规矩不成方圆。规矩是对所有人的。讲规矩可以做到利己利人;讲修养，是说村两委讲道德、有人格，用民族的优秀传统道德和现代道德修炼、提升自己，做到乐而不淫、怨而不怒、哀而不伤、乐观务实;讲和谐：和谐即合舟共济、顺利协调、和谐则美。(3)工作要讲诚信、讲公正：做基层干部更需要诚信，做事要有公正性。在群众面前树立威而不严的有威信形象。带领群众忠贞不渝的跟党走。三、充分完善各项管理制度进一步落实村务、财务、民生管理、群众监督制度，增强工作透明度，各项工作有章而循、有法可依，做到职责分明，积极有效的开展工作。4、加强对入党积极分子的选拔和培养工作选拔思想、党悟高、年轻有为的同志成为优秀后背力量和入党积极分子。今年我村基层党建工作发展迅速，发展预备党员 6 名，培养入党积极分子 1 人，现在还有 19 人已递交入党申请书。5、计划生育工作稳步推进继续抓好计划生育村民自治，注重专职人员的学习和培养，提升他们的思想素质和业务水平，分责到岗、岗位到人，使人人有责任感、压力感，督促他们完成好各项计划生育指标。同时，村委会要从人、财、物上给予倾斜，保证人员工资，独生子女优惠政策的各项指标所需要资金，争取计划生育工作取得好成绩。六、加强社会治安、综合治理(1)理顺各方面关系，创造优良的社会环境。搞好安民工程，群防、群治。我村安排有专职巡逻队，全村监控有专人看管、检修。村两委昼夜有人值班，确保村民安居乐业，反对封建迷信活动，依法打击邪教，增强村民的法制观念、集体观念，形成党群干部之间融洽、团结的局面。(2)及时解决群众关心的热点、难点问题，超前预测，防患于未然。首先按时开信访例会，确保无信访、上访案件的发生。今年我村两委发现上访苗头，不分昼夜、轮番入户做思想工作，多次谈心、及时处理问题。使六起上访户得以问题解决，如老党员干部黄希孝连、路书芹共六起上访案件已解决。七、为民办实事、办好事1、电力工程。我村较大，人口多，固线路老化不能满足群众现在的生活用电需求。2、因原来线路不规范，离房太近，影响群众的正常生活，今年 3 月份我和村长多方想办法，多次与电力部门协调，在各级政府和供电部门的大力支持下，终与今年 6 月份改造线路 5千余米，同时为 6 户群众免费安装了入户线和配电箱，为群众解决了实际困难。为了丰富群众的文化生活，创造文化氛围，我村建立了文化书屋。过春节我村每条街道都安装了彩色灯笼和迷彩灯带。二月传统庙会，两委成员自筹资金，为群众请来专业剧团到村里演出。春节、节假日期间，不惜代价为群众清理垃圾，整扫街道。今年 6 月-7 月为群众硬化道路排水沟三千余米。在新宅区用大型机械为新区群众整修街道 8 千余米。中秋节给空巢老人送月饼 2 套，重阳节为 70 岁以上老人发慰问金每人 30 元，元宵节为 70 岁以上老人每人发元宵 2 袋，寒冬为 5 保户每人发送煤球 200 块，春节期间为 65 岁以上老人发发米面油每人一份。聘请洹北医院医务人员定期到村为 60 岁以上老人免费义诊，养老保险是免费为 60 岁以上老人照相。天下雪时，用大型机械为群众清理道路积雪，以便群众通行。我村低保人员全部是经评选对比筛选确定的，并且全部贴榜公布，群众在低保方面给予好评。八、重点项目抓紧落实区委的精神就是作战令，园区的精神就是冲锋号。做为支部书记，深知自己肩负的责任重、任务大，在项目入驻工作中，首先事事身先试足，带领两委抗酷暑、抵严寒，不分昼夜、坚强克难，每处理一个问题都考虑群众是否满意，上级领导是否能给予审评满分。今年我村重点项目：宏祥汽贸已成功入驻，佳明也正在兴建之中，中华路扩宽也顺利完成，多次疏疏通中华路官网、现已畅通无阻。九、工作中存在的问题1、由于资金短缺，新宅区街道一直没有硬化。到了雨季，出入困难，给群众带来很多生活不便，群众意见很大，我们也正在初步设计争取早日硬化改段道路。2018 年党委书记述职述廉报告*年，我把握“维护核心、围绕中心、立足重心”的工作思路，坚决落实省委、省高校工委各项工作部署，按照“一个指引，两手硬”的思路和要求，积极推进“两学一做”学习教育常态化制度化建设，深入开展维护核心、见诸行动主题教育，把学习宣传贯彻十九大精神，作为当前和今后一个时期学校党建工作的头等大事和首要政治任务，牢固树立“四个意识”，认真落实全面从严治党要求，大力加强“三基建设”，努力营造良好政治生态，为学校人才培养提供了有力的政治保证和组织支撑。现报告如下。一、抓住“政治建设”这个重任，履行党建第一责任人的职责一年来，我始终把政治建设摆在首要位置，旗帜鲜明地讲政治，深刻认识党的政治建设的重要性，时刻牢记党的政治建设是党的根本性建设，时刻维护党中央权威和集中统一领导。一是提高政治站位。严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。以“两学一做”为主线，统筹部署，突出维护核心见诸行动，层层迸发学习热情，4 次召开主题教育动员会和推进会，党委中心组集中学习（含扩大）9 次，为干部职工学生作专题报告各 9 场，各党总支和直属党支部组织专题培训深入学习，教育引导党员干部和师生员工真正从情感上认同核心、政治上维护核心、行动上紧跟核心。二是坚决落实全面从严治党要求，始终认真落实党风廉政建设责任，完善并落实各项规章制度，切实抓好廉洁教育、党员干部监督等各项工作。坚持严肃政治纪律和政治规矩，做到守土尽责、以身作则。与领导班子成员和中层干部签订了党风廉政责任书，制定党风廉政建设和反腐败工作任务责任分解，明确责任，强化监督；多次听取纪检监察部门的工作情况汇报，研究部署工作任务；严格执行了廉政谈话、诫勉谈话等制度，认真执行党务公开、校务公开制度，加大了对招生考试、设备招投标等重要工作、关键环节的监督力度，营造良好校园政治生态。三是把握“两主”“两新”，加强和改进大学生思想政治工作。唱响社会主义主旋律，守好意识形态主阵地，建设校园新文化，用好现代新媒体。把社会主义核心价值观和晋商文化一体化推进，融入育人全过程。完善意识形态工作责任制，强化各级基层党组织的核心引领作用，进行思政教学和专业教学标准的改革创新，扎实开展了“师德师风建设年”活动。二、抓住“思想引领”这根主线，将党的十九大精神融入学校教育教学实践中充分认识学习宣传贯彻党的十九大精神的重大意义，提高政治站位，把握核心要义，掀起学习热潮，扎实推进党的十九大精神学习宣传全覆盖，在学懂弄通做实上下功夫。一是校内校外协同推进。为深入做好我校学习宣传贯彻落实“党的十九大”报告精神，成立了学校“学习贯彻党的十九大报告精神”领导组，由我和院长任组长，制定实施校内校外两套方案，校内执行关于学习贯彻党的十九大报告精神的工作方案，校外执行关于下发十九大精神进基层师生面对面行动实施方案，校内分“学”、“颂”、“做”三个阶段分步实施，校外积极开展调研宣讲，组织 15 名思政骨干、思政理论课教师和部分学生，深入开展调研，为属地机关、企业、学校、社区、精准扶贫点进行十九大专题宣讲 14 次，把思想政治理论课上到田间地头、机关社区和扶贫攻坚一线。二是学校上下纵横贯通。为确保学习十九大精神全覆盖，抓住校领导层面和基层党组织两个关键点，自上而下，分层推进。校领导班子成员面向联系系（部）和分管部门带头讲专题党课 7 次。同时，各党总支、直属党支部组织专题党课 13 次，面向各党总支（直属党支部）全体教职工宣讲党的十九大报告，75 个班级开展了“响应十九大，飞扬青春梦”学习教育主题班会，还邀请省高校讲师团成员太原理工大学宣传部长史彦虎面向全校师生进行专题宣讲等。在全校范围内上下纵横贯通，开展了多形式、分层次、全覆盖的学习培训。三是虚实结合师生联动。十九大召开至今，一方面抓好会议研讨和校系两级中心组专题学习，组织校党委中心组（扩大）学习 8 次，系（部）二级中心组学习 13 次，做好校内外各类媒体的宣传渗透，让全体师生员工学深悟透；另一方面，在学以致用上做文章，以学校发展、干部队伍建设、大学生思政教育、专业建设等不同角度为切入点，所有班子成员将干部大调研和学习宣传贯彻党的十九大精神相结合，完成了 8 个调研课题，让十九大精神融入工作实际，促进各项工作上台阶。深化政治理论研究和教学改革，出版山西金融教育学习研究十九大专刊1 期，收录论文 20 篇。修订思政课程教学标准和内容，让新思想进教材、进课堂、进头脑，推动习近平教育思想“五进”工作，推动各项工作抓落实，有创新，收实效。三、抓住“政治站位”这个高点，打造一支政治立场坚定、团结战斗的领导班子队伍建设一个有责任、敢担当、能作为的领导班子，是保持学校健康可持续发展的必需要求。在班子建设上，我一直以建一个“团结、干事，干净”的领导班子为原则，不断提高领导班子办学治校科学化水平。一是把政治建设摆在首位。通过政治理论武装班子成员头脑，在维护核心见诸行动中，在学习贯彻十九大精神中，履行党委书职责，带头挂帅，增强核心意识，坚决维护以习近平为核心的党中央权威和集中统一领导。二是抓制度约束。认真实施山西金融职业学院党委领导下的院长负责制实施细则，坚持民主集中制，坚持少数服从多数，坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则。重大事项决议采取一把手“末位表态制”，严格执行表决程序，保证决策的正确性。三是抓作风建设。我带领学校领导班子成员，积极响应习总书记就新形势下坚持从严治党提出的 8 点要求，经常与班子成员谈心沟通，交流得失，总结成效，组织召开民主生活会，认真进行批评和自我批评。班子成员以身作则，以上率下，强纪律、正风气，打造了一支政治立场坚定、政治方向明确、富有号召力和战斗力、特别团结、甘于奉献的领导班子队伍。四、抓住“能力素质”这个要点，建设年轻有为、奋发向上的中层干部队伍中层干部队伍是推动学校改革创新的中坚力量，是保持学校开拓前进的坚固磐石。我以十九大报告“建设高素质专业化干部队伍”的工作精神为指针，开展中层干部队伍建设。教育培训和任职考核是两个重要抓手。我们组织寒暑两期副科级以上干部培训班，组织副科级以上干部赴“太行干部学院”进行“学习贯彻新思想，提升政治能力”集中轮训，我以坚持问题导向，提升干部队伍素质为题举办专题讲座，重温党的十九大报告精神，学习习近平在省部级以上领导干部研讨班开班式上的讲话精神、在十九届中央纪委二次全会上的讲话精神以及去年 12 月上旬习近平针对纠正“四风”作出的重要指示精神，教育干部同志守信念，讲政治，履职责，提能力，强纪律；还派出基层总支书记、党务干部分批次外出参加培训。年底对所有干部进行述职述廉民主测评考核，考核结果用于绩效工资发放，并对排名后五位干部进行约谈。*年，我们所有中层干部任期界满，按照干部选任的有关规定，严格遵循程序，全年调整中层干部 10 名，提任副处级干部 8 人，正科级干部 16 人，一批优秀的有志有为中青年走上领导岗位，干部队伍年龄结构更加年轻，更加富有战斗力，对教职员工干事创业起到积极的引领作用。五、抓住“党建引领”这个理念，以党建促提升，加强三基建设提质增效我们按照“多方联动、人人参与”工作思路，强化“发挥党建引领作用，以党建促提升”的工作理念，全面加强三基建设。一是完善组织功能。召开党员大会换届选举出团结奋进的两委班子；完成了全部 13 个党总支和直属党支部的换届工作；深化教师党支部书记“双带头人”培育工程，实现支部工作在党建、教学科研中“双双提升、双双结果”的新高度。二是提升工作效能。夯实落实目标责任制，梳理机构岗位设置，编制目录，明确职责、制定标准、规范流程，推进基础工作科学化、制度化和信息化建设。三是提升基本能力。派 2 名中层干部参加了国家教育行政学院和省委党校组织的中青年干部培训班；选派 2 名干部参加全省万名干部乡镇挂职帮助工作；依托中国教育干部网络学院为学生党员开设了“增强党性教育”培训班；举办副科级以上干部和全体专兼职教师专业能力提升培训班；全校党支部书记集中轮训覆盖率达 100%。在* *年度高校教育干部网络培训工作中，被授予“优秀组织单位”称号。“三联三帮”是我们基层党建的创新和特色工作，*年，我们将“三联三帮”活动扩展到全部职能处室。174 名党员亮身份、进宿舍、做帮扶，重点解决了 46 个班级，72 个宿舍，203 名学生在思想上、学习上、生活上等方面存在的各种问题，探索出“活动引领消隔阂+问题清单找对策、人文关怀+精准帮扶”等形式多样的工作方法，使学校的党建工作呈现党旗引领、党徽闪光、促进发展、惠及师生的新局面。六、守牢“纪律规矩”各条底线，廉洁自律规范，保持清明廉政我个人自觉严格遵守中国共产党廉洁自律准则、加强自身修养，把轻名利、远是非、正心态作为自己的行为准则。认真履职，带头落实党风廉政建设责任制，带头执行中国共产党党内监督条例、落实中央八项规定实施细则，坚决反对“四风”，时刻提醒自己，筑好防线，廉洁自律，以身作则，坚决反对特权思想和特权现象，严格执行待遇规定。要求别人不能做的自己首先不做，自觉接受组织和同志们的监督。没有超标准使用办公室，没有公车私用，没有收受任何人、任何单位现金、有价证券和支付凭证及与自己职务有关的贵重礼品，没有用公款大吃大喝或参加高消费活动，没有在企业兼职或领取报酬。个人重大事项如实向组织报告。回顾总结过去的一年，尽管做了一些工作，取得了一些成绩，但与上级组织的要求相比，与全校干部师生的期望相比，还存在一些问题：一是存在“为学而学”倾向，思想改造有余，实践检验不足，以新的思想认识推动实践，又以新的实践深化思想认识方面仍需继续努力。二是存在“惯性思维”倾向，平稳推进有余，创新进取不足，以开放性思维和战略性谋划打开工作新局面的开拓精神有待加强。在今后的工作中，我将对标“好干部”标准和“四讲四有”要求，认真反思、改进提高，推动工作取得新进展。面对广大师生员工，面对学校发展事业，我越来越觉得责任重大。展望未来，为了学校的发展，为了我们共同的事业，我将与班子成员携起手来，与广大教职工精诚团结，为建设山西一流、全国知名的金融高职院校而作出应有的积极贡献！感谢同志们对我工作的关心、支持和配合！请上级组织、考核组和同志们批评指导和评议。