领导干部作风转变年个人剖析材料.doc

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领导干部作风转变年个人剖析材料根据XXX局作风转变年活动实施方案的要求,五月份为 深入剖析、查找问题 活动阶段,从tj服务意识、责任意识、执行力、精神状态、职能缺位、廉洁从政、创新意识等方面,深入查找问题。本人通过系统地学习领导讲话和学习材料,进一步加深了对加强作风建设的理解。作风是关键性因素。着力提升工作能力,在转变作风、真抓实干中推动落实,振奋精神,迎难而上,做好当前各项工作的现实需要。当前的客观形势和发展所面临的任务对tj系统干部作风提出了更高的要求,我们只有通过进一步转变作风,提升能力,锐意进取,加压奋进,把思想和行动统一到对形势的科学判断上,统一到对各项工作的部署要求上,狠抓落实,才能使我们的tj工作再上新台阶。 (1)营造忠诚tj的作风。在新的形势下,tj数据越来越成为一种十分重要的战略资源,成为评价经济发展的重要依据之一。在这种情况下,恪守tj职业道德显得十分重要。tj工作要紧紧围绕tj数据质量,提高tj数据的准确性、科学性、及时性。要把搞准、搞实tj数据作为tj干部的第一职责,坚持实事求是是tj工作的第一原则,讲实话,报实数,干实事。tj部门要履行好法律赋予的职责,给tj执法创造一个良好的环境,依照法律从严执法。要积极倡导tj职业道德,树立忠诚tj、不出假数、依法tj、服务社会的职业道德规范。 (2)营造廉洁勤政的作风。通过深入学习,开展研讨交流,统一思想,提高认识,进一步增强责任意识、大局意识、廉洁意识,克服形式主义,树立求真务实的作风;克服享乐主义,树立廉洁勤政的作风。进一步树立立党为公,执政为民的思想,弘扬部门正气,打击歪风邪气,使全局干部都能做到廉洁从政,自觉用科学发展观的思想来武装头脑、指导实践、推动工作。 (3)弘扬开拓创新、拼搏进取的作风。tj工作的创新,始终都要贯穿和体现为为各级领导服好务,为基层服好务,满足各级领导,各个部门对tj的需求,当好参谋和助手的意识。这是tj工作的根本着眼点。要充分发挥tj工作前瞻性、预见性作用,紧紧围绕各级领导倍加关注的热点,重点问题开展各项系统性监测和tj。随着形势的改变,需求的改变,tj制度方法也要与时俱进。tj工作要根据各个发展阶段的特点和工作重点进行改革创新,在tj制度方法、tj服务内容、tj调查方式等方面大胆创新,不断改革,使tj更好地适应发展变化的新形势。同时,随着tj工作参与领导决策咨询活动越来越多,我们要牢固树立tj职业的光荣感、责任感和使命感,树立 tj工作大有作为 的新观念,努力使tj工作在新时期有为有位。 转变工作作风,关键要抓好落实。发展体现在工作中,只有把嘴上说的、纸上写的,变为具体的行动,工作才算做到了位。转变作风,抓好落实,就要求我们对各项工作有目标、有办法、有检查、有监督,切实形成层层抓落实、人人抓落实的良好局面。我认为可从以下 三个点 为突破口,把我局作风建设推向新的高度。 (1)把重点锁定在强化作风建设的原动力。思想是源,行为是流。有什么样的思想,就有什么样的作风。把作风建设作为基础性和源头性工作来抓,制定学习计划,明确学习专题,突出系统性和针对性;转变学习作风,突出实效性。 (2)把切入点放在以人为本上,强化作风建设的推动力。任何事情都是要靠人来做的,人的政治觉悟、思想水平和道德素质,决定和影响工作的水平。如果思想政治工作搞不好,再好的物质条件,再现代化的工作手段,也难以充分发挥作用,难以做好我们的各项工作。我们要加强政治理论学习,坚持以科学的理论武装头脑,敬岗爱业、勇于奉献;要加强业务知识的学习和培训,做到活到老,学到老,时时为自己 充电 。在丰富知识面的同时,要注重培养自身的专业特长,使自己在某一方面成为 专家型 人才。作风建设是落实科学发展的着力点、关键点、突破点。让我们立足当前,展望未来,以更加饱满的热情、更加坚决的态度、更加有力的举措、更加扎实的作风,深刻排查思想作风上存在的问题,锤炼过硬的作风,再树tj新形象,再创工作新业绩 (3)把落脚点定位在为强化服务上,强化作风建设的影响力。面对新形势下,对tj工作提出新的要求。搞好tj优质服务是发挥tj整体功能的具体体现,要围绕中心,服务大局,把握形势,及时敏锐地捕捉新情况、发现新特点、反映新问题。要用发展的思路,改革的办法,建立起新的tj工作运行机制,拓宽放大tj工作视野,更好地发挥tj的职能作用。要把为各级党政领导、社会各界优质服务作为tj部门的第一要务,按照更快、更新、更高的要求,突出服务重点,全方位、多形式、高质量地开展tj服务,要把tj部门真正建设成为经济和社会信息的主体部门,为党政领导科学决策的智囊团,为企事业发展的信息库,为社会各界服务的咨询中心。 第 3 页 共 3 页
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