市纪委监察委巡视整改专题xx生活会领导班子对照检查材料

市纪委监察委巡视整改专题民主生活会领导班子对照检查材料按照省纪委、省委组织部关于召开巡视整改专题民主生活会的通知要求，会前，市纪委监察委领导班子认真学习了习近平巡视工作思想和省委、省纪委动员会议精神，特别是*的讲话精神，重温了习近平总书记指导兰考县委常委班子专题民主生活会讲话精神，加深了对专题民主生活会重要性的认识。在此基础上，领导班子紧紧围绕中央巡视反馈问题，对照“兰考标准” ，从加强政治建设、践行“四个意识” 、严肃党内政治生活、履行管党治党责任、抓实巡视整改等 9 个方面，深入进行了对照检查。班子成员均作了认真准备，开展面对面、一对一谈话谈心，查找了存在的突出问题，进行了深刻的党性剖析，集体研究了班子对照检查材料，制定了详细的整改措施。现将相关情况报告如下：一、存在的突出问题（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面。一是学习不系统、理解不透彻。在学习习近平新时代中国特色社会主义思想的过程中，存在重自学轻研讨，重形式轻成效现象。尽管市纪落实巡视整改政治责任方面。一是联动整改进展不平衡。在梳理分析上次中央巡视、省委巡视整改不到位问题上不够细化，在推进当前整改任务上进展不平衡，一些立行立改事项整改效果不明显，对普遍性、倾向性问题没有举一反三，有效剖析。在领导指导督导县区纪检监察机关落实巡视整改责任上不够到位，还没有开展专项检查。二是日常监督不够到位。委常委会多次要求创新学习形式，但是实际学习过程中照本宣科读原文的多，深入钻研思考的少，习惯于层层传达，学风不够端正，载体过于单一，面上虽然有氛围，但是深度、广度、力度、效果上都有所欠缺。二是学用结合不紧密、转化程度不高。对如何运用新思想加强理论武装思考不多。（二）通过认真查摆，仍存在一些问题：在具体工作中一定程度上还存在，平时党风廉政建设工作强调的多、说的重、调门高，但在落实到违纪问题处理上失之与宽、失之与软，有时候碍于情面，使得纪检工作的震慑力度受到影响,监督存在等待观望思想。去年，纪委组织了对重点部门重点项目的巡查，发现了一些问题，但没有履行督查督办的责任，致使此项工作始终没有实质性推进，更没有应有的成效。（三）在认真贯彻落实新时代党的组织路线，大力加强干部队伍和基层组织建设方面，是否鲜明树立重实干重实绩的用人导向，进一步提升基层党组织的组织力。深入查摆在建设高素质专业化干部队伍、改善干部队伍结构，严格执行“凡提四必” 、从源头上解决“带病提拔”问题，落实激励干部新时代新担当新作为政策以及切实解决基层党组织建设薄弱等方面的问题。（四）通过认真查摆，仍存在一些问题：对干部不担当、不作为和基层组织建设监督不够。对干部存在的违纪违规问题比较重视，只要有举报，纪委就有行动。执纪当头，毫不含糊，但监督、问责运用不够。对于干部的不担当、不作为只是会议强调、制发文件，而没有采取有针对性的具体措施。同时，对于敢于担当、勇于作为的干部也没有提出针对性的保护措施。（五）在强化作风建设方面，是否存在形式主义、官僚主义会议多、会议长以及文件多等问题。深入査摆在调査研究提高决策科学化水平，査处违反中央八项规定精神问题特别是“一桌餐”等隐性变异问题。通过认真查摆，仍存在一些问题：一是基层调研不够。因案件线索集中，事务性工作羁绊，深入到下属单位开展调查研究少，有的只是因查办案件的实际需要，到下属单位了解情况，那只是蜻蜓点水式的，不系统、不全面、不深入。二是对违反八项规定精神和基层“微腐败”问题的整治力度还有欠缺。尽管每到重要节点，纪委都组成检查组进行明察暗访，综合监督单位都对招待、补贴、公车、办公用房等问题进行了规范，但对隐形变异的“四风”问题还缺少有效的办法。对整治“微腐败”专项治理只是体现在发文件报表上，推进力度还是不大。（六）在扎实推进脱贫攻坚工作方面，是否层层落实脱贫工作责任，完善贫困人口精准识别和退出机制，落细落实扶政策。深入查摆在严肃查处扶贫领域虚报冒领、截留克扣贪污挪用、优亲厚友等违规违纪违法间题，坚持扶贫与扶志并重、强化脱贫产业支撑等方面的差距和不足。通过认真查摆，仍存在一些问题：（略）（七）在落实整改要求，做好巡视“后半篇文章”方面，是否存在“新官不理旧账” ，对上次巡视整改不到位问题和这次巡视新指出问题敷衍整改、整改不力等情况。是否注意统筹做好国家扶贫成效考核反馈意见、中央环保大督查反馈意见的整改落实工作。（八）在履行全面从严治党主体责任、 “一岗双责”和监督执纪问责等方面存在问题，逐项进行对照整改的情况。（略）二、问题产生的主要原因（一）没有学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想。表面化地学习较多，系统地、深入分析和学用结合式的学习较少，导致在工作中有时候抓不住问题的实质，有时候顾此失彼。由于缺乏对习近平新时代中国特色社会主义思想的深入研究，同时也导致政治敏锐性不强，政治站位不高，从政治的高度分析和解决问题的能力不强，从而造成如何肃清*政治影响缺乏实际行动。（二）缺乏对党的事业高度负责的精神。纪检监察部门开展“三转”以来，一直强调必须发挥主体作用，不能以监督责任代替主体责任。纪委按照这一要求，理清主体责任和监督责任，实施监督后的再监督。理清责任是必要的，但分得太清、总怕越过边界有时会贻误工作。比如政治巡察不主动、基层党建监督不力问题，就是缺乏对党的事业高度负责的精神，缺乏全面从严治党的前瞻性、主动性，缺乏那种时不待我、只争朝夕、等不得、坐不住的紧迫感，更缺乏撸起袖子加油干、苦干实干拼命干的作风，从而导致工作迟缓、举措不力，成效不能达不到党和人民群众的需要。（三）存在创新意识不足、能力不强的问题。无论是治理隐形“四风”办法不多，还是“微腐败”治理进度不快，都属于按规矩、按程序、按部就班多，深入分析、研判形势、坐下来从宏观上谋筹布局、微观上落实细节的方式途径少，特别在创新方式方法上，在与综合监督单位工作紧密结合上靶向思维始终没有形成，始终存在着监督方法乏力、聚焦不够、精准度不够的问题。所有这些，都属于创新意识不足、能力不强的问题，需要自己深刻反思，认真改进。三、整改措施和努力方向（一）强化理论学习，保持政治定力。始终把理论学习摆在首位，全面、系统、深入的学习十九大精神，加强对党的最新理论成果、经典理论著作和习近平总书记系列重要讲话精神的学习，进一步坚定共产主义理想信念，做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，坚决在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决维护中央和省委、市委权威，坚决与一切损害党的威信的言行作斗争。深入研读习近平总书记有关坚持党要管党坚持全面从严治党的新理论，深刻理解和把握其核心要义、深刻内涵，不断提高驾驭工作的能力和本领。局党组 2018 年度领导班子专题民主生活会发言提纲按照xxx 的通知相关要求，我局党组高度重视,切实加强对专题民主生活会的组织领导，通过召开座谈会，发征求意见通知、开展谈心谈话等方式，广泛征求干部群众对领导班子在遵守党的政治纪律、政治规矩，贯彻中央八项规定，选人用人和廉洁自律等方面存在的问题，并针对六个方面进行自查，开展党性分析，提出了改进作风、解决问题、提升能力的办法。工作中增强与干部群众的沟通联系，密切联系群众，与群众多交流、多谈心，倾听群众呼声。积极探索群众参与决策的民主决策机制，提高工作的主动性、创造性和执行力。准确把握群众脉搏，了解群众意愿，到群众中去帮助解决实际问题，依靠党工团妇组织加大人文关怀力度，使各项工作赢得群众的支持。现将对照检查材料报告如下：一、存在的主要问题。我局党组始终按照“党要管党、从严治党”的理念，带头严守政治纪律和政治规矩,着力营造风清气正的政治生态，全面彻底肃清李嘉、万庆良流毒影响，坚定维护党中央权威和集中统一领导，坚定在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。虽然没有存在巡视(巡查) 反馈、接受组织约谈函询涉及政治纪律和政治规矩、中央八项规定精神等情况，但也存在着不足之处：（一） 是否存在“四个意识”淡漠，违反政治纪律和政治规矩方面。班子把遵守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，牢固树立“四个意识” ，坚定“四个自信” ，在思想上和行动上坚决同党中央保持高度一致，在任何情况下都做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移，自觉遵守和执行党章和党的一系列路线方针政策，深入学习贯彻落实习总书记系列讲话精神。但同时也存在（二）在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等方面。虽能牢固树立“四个意识” ，坚定“四个自信” ，坚决维护党中央权威和集中统一领导，但对照习近平新时代中国特色社会主义思想还存在差距。一是在理解认识上有差距。针对十九大精神中提到的“要进一步推进司法体制配套制度的改革，全面落实司法责任制，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”的论述，作为从事司法工作多年的自己，感到任务明确、目标明确，但面对现实工作时还是有“等” “靠”的思想，没有把学习化作指导工作的具体行动。（三）责、攻坚克难、不回避矛盾等方面。虽能认真履行全面从严治党责任，旗帜鲜明地批评和纠正分管部门的违规违纪言行，但用“严以修身、严以用权、严以律己”的尺子来度量，还存在着一些不足。一是以钉钉子精神抓落实的韧劲不足。对一些既定的事项、确定的工作，满足于会议部署、文件安排，但跟抓不放、督查问效做得还不够，没能深入一线刻苦钻研，致使本应能够很好完成的任务议来议去、转来转去、推来推去。二是履行全面从严治党的责任不够有力。对如何结合实际抓好落实缺乏创新性的举措和办法，在一定程度上存在着管党治党宽松软的现象。有时发现下属工作存在问题或者做得不细，碍于情面没有及时直接地开展批评，说明自己在抓从严治党的落实方面力度还不够。（四）在纠正“四风”问题不止步等方面。虽能充分认识到“四风”的危害，并能防止和纠正享乐主义和奢靡之风，但在形式主义、官僚主义方面还存在着一定问题。一是官僚主义克服不彻底。由于去年突发心脑血管病，对工作造成了一定影响，虽然自己能够坚持带病工作，但在一定程度上影响了工作积极性，对工作关注度不如以往那么多，劲头也不如从前了，有的工作自己没有亲自抓落实。二是形式主义问题时有发生。比如工作中有时调调部署、提要求、下通知，而持续跟踪、督导落实不够，本身就是一种形式主义的表现，也是对工作缺乏强烈责任感的表现。（五）在严格执行廉洁自律准则等方面。虽能严格执行廉洁自律准则，带头落实中央八项规定和实施细则，但在落细落小、抓常抓长上做得还不到位。一是高标准、严要求不够。虽然自己能够做到秉公执法、廉洁自律，多年来始终保持清正廉洁作风，但是对身边工作人员要求却不如对自己那么高，多是简单提醒几句了事，在监督和管理方面还需加强。二是抵制“围猎”腐蚀的警惕性不高。在工作、社交中，面对大是大非虽能坚持原则、秉公办事，但面对一些小事小节以及亲朋好友聚会等，仍有“讲情面、讲关系、讲义气”的现象。二、产生问题的原因分析针对查摆出的问题，我坚持从认识上看症结、在思想上查根源，力求原因找得准、根子挖得深。经过深入查找，产生问题的原因主要有以下几点：1、理想信念不够坚定。一年来，客观上因疾病原因，常常是坐卧不安，很痛苦，到目前为止也没能完全找准病因和治疗的有效方法，思想上有一定的精神压力。加上随着年龄和任职时间增加，理论学习的自觉性差了，不断改造自我、提升自我的紧迫感少了，为党工作的事业心、进取心和责任心不如从前那样强烈，平平稳稳的思想意识逐渐滋生。再加上自己年龄较大、身体不好，有“船到码头车到站”的想法。在工作中，觉得自己的思路跟不上时代发展的节奏，存在着一定的顾虑，有“不好干”的畏难情绪，这些都是自己理想信念发生动摇的表现。2、宗旨意识不够牢固。近年来，我在不断强化自己的党性修养、始终牢记党的宗旨方面仍有差距，不能深入密切联系群众，就是分管部门的干警也没有做到经常普遍的谈心沟通。平时没有落实好领导干部下基层调研的时间和内容要求，也很少亲自撰写调研文章，实在的说对人民群众的感情没有变，但距离变远了，导致深入基层研究解决问题不够及时有力。同时，在当前司法改革体制的发展中，很多工作都交给下属去办，对分管工作中发现的问题汇报多、拍板少，缺乏主动担当精神，这说明自己执政为公、司法为民的宗旨意识有所放松。3、思想观念有所变化。近年来，自己在修身自律，做一名合格优秀的法院领导干部方面，还有差距。面对当前深化改革的新形势下，以及社会上的一些不良现象和思潮，自己的那种奋斗精神减退了，标准降低了，对照“两学一做”学习教育和准则 、 条例中“做合格党员”的标准还有较大差距。身为党组副书记、常务副院长，应从全院整体工作多做考虑、多想办法，抓好队伍建设、促进法院发展，可由于自己思想观念有所放松，更多的是考虑自己分管工作，为全院整体工作出主意、想办法不够主动、不够有力，没能很好地履行好工作职责。三、今后的努力方向和改进措施针对存在的问题，我已制定出整改措施，明确了自己的努力方向，会后，我要完善细化好“整改清单” ，真正做到讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为。1、坚持政治学习，不断提升政治素养。在学习上坚决克服贪大求全的思想，科学规划学习内容、方式、方法，通过参加中心组学习和坚持自学等学习方式，进一步深入系统地学习党的十九大、十九届二中全会精神、马列主义经典著作及习近平总书记的重要讲话精神，深入领会习近平总书记系列讲话理论精华，不断提高自己的政治敏感度。