某机关党支部创建“红旗党支部”申报材料

某机关党支部创建“红旗党支部”申报材料2018 年，xxx 党支部在市委的正确领导和市委机关党委的具体指导下，积极开展“三严三实”专题教育活动，加强思想建设、组织建设和作风建设，支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用进一步发挥，党建工作水平进一步提高，支部服务中心的效能进一步提升。党支部坚持和完善党内各项制度，完善学习制度，开辟学习园地，张贴学习体会文章。建立党内活动记录台账，使支部工作制度化、规范化。推行党务公开，设置党务公开栏，下设支部建设、党员承诺等内容。一、坚持规范化建设，支部各项工作科学有序运转一是科学合理设置党支部。本着有利于加强支部建设、便于开展工作的原则，xxx 设置了党支部，支部成立了支委会。严格按照支部换届要求，选举产生了支部书记、副书记、纪检委员、组织委员和宣传委员五名支委。二是支部各项工作有序开展。年初，支委会根据机关党委的要求结合办实际情况和党员需求，制定支部全年活动计划、目标要求，并以支部大会的形式向全体党员传达全年活动目标计划，统一全体党员思想。为确保全年计划目标的实现，支委成员进行责任分工，确保责任落实到人、任务落实到人，并对支部活动进行定期检查和考核，发现问题及时整改。三是坚持民主集中制。定期召开支部大会、支部委员会，支部重大问题由支委会集体讨论决定。二、坚持从严管党治党，党支部各项规章制度落到实处党支部坚持和完善党内各项制度，完善学习制度，开辟学习园地，张贴学习体会文章。建立党内活动记录台账，使支部工作制度化，完善支部的建章建制工作，是支部工作的基础，首先对支部机构进行了调整，制定了以书记为首，组织委员、纪律委员、宣传委员为网络的新支部机构。为使支部机构顺利运行，营造一个良好的机制，支部又制定了党员业绩考核台帐，使支部每个党员的工作业绩明确量化。为了让党员明确自己的责任，主动完成自己的义务，支部对党员责任区重新规划，使之更加合理规范，并在责任区的基础上，开展星级服务活动。支部要发挥政治核心的作用，首要的任务就是将厂务公开落到实处。坚持“党管干部”的原则，工段的各项经费开支，都要经过支部、办公会讨论其可行性后方可通过。对于工段的职能人员越权使用的各项经费，一概不予通过。支部还对工段职工的奖金发放进行跟踪，支部书记每月都要留一份职工奖金发放详情存根，对工段赏罚不明的项目及时予以清查，发现有错误的及时纠正，使工段奖金发放做到有制可依，有罚有奖。支部要发挥政治核心作用，还要对工段的人事安排予以监督。支部完善了党对人事安排的监督，推荐制度，对干的好的职工支部有权嘉奖，最大限度地发挥了职工的积极性，对因身体特殊情况不适应工作岗位的，支部建议给予调换岗位。要发挥政治核心的作用，就要提高党员素质。“三会一课”是提高党员素质的重要途径。为使“三会一课”开出水平、上出效果，支部改变以往那种大宣传、大会议、大灌输的说教方式，以最朴实易懂的语言传达、学习上级有关精神，结合工人的思想动向、工段生产实际开展生活讨论活动。在支部会议上，没有拖沓冗长的学习会，会上、党员们能聚精会神地学习传达的上级精神，从而发挥出党员自主学习的能动性，使党员的素质提高一大步。三、以党员责任区活动为载体，以生产经营为中心开展工作。支部按车间的指示，针对井下环境复杂，安全隐患多的特点，以现场文明责任区促安全、促效益，为把责任区工作当作落实岗位经济责任制和各项规章制度的落脚点，发挥责任区的“杠杆”作用，首先开展了党员责任区“星级服务”活动，要求责任区党员要把树立文明责任区当作树立党的形象工程来抓，并要求上岗的党员佩戴“星级服务卡” ，使群众看得见，从而便于群众监督。支部还根据责任区管理制度对党员进行评分，要求每位党员对自己的责任区内的安全、任务、成本、综合治理等十个项目进行评分。并将自评分作为参考，支部则予以公正的考评，并与工资奖金挂勾。对超出 95 分的党员，按每分 10 元进行嘉奖，对低于 85 分的则按每分 10 元罚款。在文明生产行动中，支部进行了多次大规模的整治活动，共出动了 200 多人次。首先对井下巷道进行了“四无”整理，将电缆进行规范悬挂、乱接乱搭的灯线重新再架设，还接上了上百个灯泡，使文明巷道彻底亮了起来。为让职工们更多地享受到支部文明工作的好处，支部对井下值班室进行了整治，增设了三个长靠椅。现在，值班室已是可容纳八十余人的班前会和休息室了。为了让井下文明生产长期维持下去，支部派专人对文明巷道进行了“定期、定时、定效果”的清理整顿。还发动广大职工保持现场文明生产的效果，要求掘进工的风、水带要放置整齐，断钎杆要 100%的回收、出渣工下班时要清理路面上掉下来的残渣等等。在做文明生产工作的同时，支部不忘创收工作。在支部的带领下，将井下生产现场废弃的铲斗、铁管、摇臂等废品进行回收。对于能再利用的物件，党员们想方设法地再利用；不能用的就抬到地面，上交材料库。四、发挥党支部的两个作用，提高党支部的凝聚力。为使党的先锋模范作用充分发挥出来，支部对每个党员作出了硬性要求，实行党员班组帮联制。党员在其帮联班组，要树立党的形象。在责任区采取党员上岗“星级服务卡制” ，让党员意识到树立一个文明巷道就是树立一个党的形象。一队一班班长、党员吴少恒，在生产中积极主动，去年完成了年计划的 140%，又利用业余时间将责任区内的文明生产工作整理的有模有样，赢得了职工们的赞誉，同时，树立了一个能吃苦耐劳、恪尽职守的好党员形象。党的战斗堡垒作用是不可替代的。在市场经济的今天，只有党员才会在无任何报酬的情况下，为生产做出无私的奉献。为了维护生产的正常运转，党员王永刚、雷海、姜升强等经常是早上班、晚下班。为了将这种无私奉献的作风延续下去，支部在民主生活会上，肯定了这些同志的做法，要求所有党员要带领和团结广大职工群众，为生产做出更大的贡献。要提高党支部的凝聚力，就要用党的思想去化解一切矛盾冲突。工段 95%的职工是青工，由于工资不高劳动强度大，思想极不稳定。支部针对这一具体情况，开展了“人人必谈，家家必访”的走访活动，将职工的工作和业余生活辨证地统一起来。按规定，支部每月至少走访两家，而实际上超过了七八家。在走访过程中，要求家长配合做青工工作，职工赵有为的思想不稳定，支部就和其父亲 XXx 经常联系，象这样和家长搭成青工思想活动信息反馈的承诺的还有好几家，以便支部更深地了解职工的思想动向。一、加强党支部建设，发挥党支部的政治核心作用。完善支部的 建章建制工作，是支部工作的基础，首先对支部机构进行了调整，制 定了以书记为首，组织委员、纪律委员、宣传委员为网络的新支部机 构。为使支部机构顺利运行，营造一个良好的机制，支部又制定了党 员业绩考核台帐，使支部每个党员的工作业绩明确量化。为了让党员 明确自己的责任，主动完成自己的义务，支部对党员责任区重新规划， 使之更加合理规范，并在责任区的基础上，开展星级服务活动。支部 要发挥政治核心的作用，首要的任务就是将厂务公开落到实处。坚持 “党管干部”的原则，工段的各项经费开支，都要经过支部、办公会 讨论其可行性后方可通过。对于工段的职能人员越权使用的各项经费，一概不予通过。支部还对工段职工的奖金发放进行跟踪，支部书记每 月都要留一份职工奖金发放详情存根，对工段赏罚不明的项目及时予 以清查，发现有错误的及时纠正，使工段奖金发放做到有制可依，有 罚有奖。支部要发挥政治核心作用，还要对工段的人事安排予以监督。 支部完善了党对人事安排的监督，制度，对干的好的职工支部有权嘉 奖，最大限度地发挥了职工的积极性，对因身体特殊情况不适应工作 岗位的，支部建议给予调换岗位。要发挥政治核心的作用，就要提高 党员素质。 “三会一课”是提高党员素质的重要途径。为使“三会一 课”开出水平、上出效果，支部改变以往那种大宣传、大会议、大灌 输的说教方式，以最朴实易懂的语言传达、学习上级有关精神，结合 工人的思想动向、工段生产实际开展生活讨论活动。在支部会议上， 没有拖沓冗长的学习会，会上、党员们能聚精会神地学习传达的上级 精神，从而发挥出党员自主学习的能动性，使党员的素质提高一大步。 二、以党员责任区活动为载体，以生产经营为中心开展工作。支 部按车间的指示，针对井下环境复杂，安全隐患多的特点，以现场文 明责任区促安全、促效益。为把责任区工作当作落实岗位经济责任制 和各项规章制度的落脚点，发挥责任区的“杠杆”作用，首先开展了 党员责任区“星级服务”活动，要求责任区党员要把树立文明责任区 当作树立党的形象工程来抓，并要求上岗的党员佩戴“星级服务卡” ， 使群众看得见，从而便于群众监督。支部还根据责任区管理制度对党 员进行评分，要求每位党员对自己的责任区内的安全、任务、成本、 综合治理等十个项目进行评分。并将自评分作为参考，支部则予以公 正的考评，并与工资奖金挂勾。对超出 95 分的党员，按每分 10 行嘉奖，对低于 85 分的则按每分 10 元罚款。在文明生产行动中，支 部进行了多次大规模的整治活动，共出动了 200 多人次。首先对井下 巷道进行了“四无”整理，将电缆进行规范悬挂、乱接乱搭的灯线重 新再架设，还接上了上百个灯泡，使文明巷道彻底亮了起来。为让职 工们更多地享受到支部文明工作的好处，支部对井下值班室进行了整 治，增设了三个长靠椅。现在，值班室已是可容纳八十余人的班前会 和休息室了。为了让井下文明生产长期维持下去，支部派专人对文明 巷道进行了“定期、定时、定效果”的清理整顿。还发动广大职工保 持现场文明生产的效果，要求掘进工的风、水带要放置整齐，断钎杆 要 100%的回收、出渣工下班时要清理路面上掉下来的残渣等等。在 做文明生产工作的同时，支部不忘创收工作。在支部的带领下，将井 下生产现场废弃的铲斗、铁管、摇臂等废品进行回收。对于能再利用 的物件，党员们想方设法地再利用；不能用的就抬到地面，上交材料 三、发挥党支部的两个作用，提高党支部的凝聚力。为使党的先锋模范作用充分发挥出来，支部对每个党员作出了硬性要求，实行党 员班组帮联制。党员在其帮联班组，要树立党的形象。在责任区采取 党员上岗“星级服务卡制”，让党员意识到树立一个文明巷道就是树 立一个党的形象。一队一班班长、党员吴少恒，在生产中积极主动， 去年完成了年计划的 140%，又利用业余时间将责任区内的文明生产 工作整理的有模有样，赢得了职工们的誉，同时，树立了一个能吃苦 耐劳、恪尽职守的好党员形象。党的战斗堡垒作用是不可替代的。在 市场经济的今天，只有党员才会在无任何报酬的情况下，为生产做出 无私的奉献。为了维护生产的正常运转，党员王永刚、雷海、姜升强 等经常是早上班、晚下班。为了将这种无私奉献的作风延续下去，支 部在民主生活会上，肯定了这些同志的做法，要求所有党员要带领和 团结广大职工群众，为生产做出更大的贡献。要提高党支部的凝聚力， 就要用党的思想去化解一切矛盾冲突。工段 95%的职工是青工，由于 工资不高劳动强度大，思想极不稳定。支部针对这一具体情况，开展 了“人人必谈，家家必访”的走访活动，将职工的工作和业余生活辨 证地统一起来。按规定，支部每月至少走访两家，而实际上超过了七 八家。在走访过程中，要求家长配合做青工工作，职工赵有为的思想 不稳定，支部就和其父亲赵德汉经常联系，象这样和家长搭成青工思 想活动信息反馈的承诺的还有好几家，以便支部更深地了解职工的思 想动向。工段有未转正的临时劳务工 58 人，占总人数的 66，由于 工资低，劳动强度大，思想波动极不稳定，经常有职工闹情绪。职工 小赵是出渣工，当看到气动装岩机总是出故障，上班也干不出成绩， 一连两天没上班。支部知情后，就多次到小赵家，和他一起分析工作 原因，发现小赵很有上进心，就鼓励他在装岩机出故障时，协助钳工 修理，一方面可以学会对装岩机进行点检，降低故障率，另一方面学 到一门技术，以后有小毛病自己修，可缩短维修时间。从此，小赵成 了出渣工中的骨干。经过多次家访，工段闹情绪的职工基本上没有了。 如今支部为更好地发挥自身优势，在了解到职工的具体困难时，就发 动党员积极帮助，至今已使工段十多名职工稳定了思想，从而营造出 一个高度稳定、祥和的氛围。在支部的实际工作中，为工段全方位做 了大量工作，使工段超额完成了各项指标。支部在宣传、教育、思想 工作等方面一步一个台阶，在现场文明生产方面一步一个脚印，在责 任区内做到了“个人无双违、岗位无隐患、班组无轻伤，工段无事故” 的成绩，在成本管理上积极开展金点子活动，协助消化、细化、量化 各项成本管理工作。在生产管理上积极配合行政工作，扎扎实实地完 成了上级下达的各项工作任务。 年底个人工作总结范 文格式 以下主要是针对公司财务人员写的，其它部门的人员可以依此 格式套用。 光阴如梭，半年的工作转瞬又将成为历史，今天站在这个发言席 上，我多想骄傲自豪地说一声： 一份耕坛一份收获，我没有辜负领 导的期望。然而，近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结 果，让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处，作为财务部的主 要责任领导，我负有不可推卸的责任。务实、求实、抓落实，对照 公司的精益管理高标准严要求，唯有先调整自己的理念，彻底转变观 念，从全新的角度审视和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到 实处，下面本人查找问题： 其一、年初至今，财务部整个条线人员一直没有得到过稳定，大 事小事，压在身上，往往重视了这头却忽视了那头，有点头轻脚重没 能全方位地进行管理； 其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态，恶性循环，导致工 作思路不清晰，忽略了管理员的业务培训。 其三、主观上思想有过动摇，未给自己加压，没有真正进入角色； 其四、忽略了团队管理，与各级领导、各个部门之间缺乏沟通； 其五、工作思路上没有创新意识，比如目标管理思路上不清晰， 绩效管理上力度不够，出现问题后处理力度不够； 以上几点是我部 门与个人存在的最主要的问题根源，财务部门作为公司的一个主要职 能监督部门， 当好家、理好财，更好地服务企业是我财务部门应尽 的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面 我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结，管理工作才能 得到提高！。 查找不足赶先进，立足根本争先进，时值润发集团提出树标 兵、学先进、促发展、争效益活动、润发机械又一度成为整个集团 的标兵企业，鑫宏企业与本公司进行对口红旗竞赛的今天，作为个 人我们要实现体现自已的人身价值，企业的兴衰直接关系到个人的荣 辱，作为财务管理部门，为公司实现共同的目标我们要添砖加瓦，学 习润机的六种精神：艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、 精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神 贯穿于具体的工作中中去，下半年工作作为财务部的主要责任领导， 对于如何提高自我，服务于企业 这门必修课，我将不断地加强学习， 完善自我，把学习先进、赶超先进、争当先进融入到工作中去，重 点将放在加强仓库管理与财务分析这二块，下面就工作计划与思路向 大会作一汇报： 一、完善公司内部管理制度；部门责任领导明确分工的职责，加 强责任考核； 内部管理制度通过将近一年多来的实施，仍然有许多 不合理的地方，为使企业的管理制度更趋于完善，财务部将结合集团 管理的要求，与有关部门进行修正。 部门责任领导之间明确分工职 按照年初签定的责任合同,组织落实强化到位,领导之间相互信任,遇事不推诿, 搞好通力协助 ,对分管内容加强责任考核力度,做到 奖罚分明; 二、针对此次突击检查与仓库管理员的业务理论考试，合理调整 组合人力资源，继续加强培训力度与仓库管理检查监督力度； 今年 以来,人事方面至今一直未得到稳定,财务部门的力量相对比较薄弱, 通过近期突击检查工作与仓库管理员的突击考试,我们将根据库房各 位管理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配, 进行高效有序的 组织，另一方面继续加强培训, 让每一位仓库管理人员都要做到对各 库的业务熟悉,真正做到驾熟就轻, 文化素质与业务管理水平都要有 质的提高 三、今年 3 月电脑真正联网,管理员的电脑操作水平还有待于进 一步提高,我们将在这方面加强培训,使每一位管理人员都能熟悉电 脑、掌握电脑操作，扎扎实实提高每个管理员的业务管理水平，会议 之后我们将严格对仓库管理员实施目标管理与绩效管理，确定目标， 达成目标，加强考核监督力度，与工资挂勾，真正做到奖罚分明。 四、加强团队建设，充分发挥财务职能部门的作用： 作为财务 部的责任领导，既是一名财务工作人员，也是财务管理制度的组织者， 要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度，对条线人员要积 极引导，做到上行下效，帮助条线人员解决问题，充分发挥团队的合 作精神，学先进、赶先进、超先进，在条线中展开竞赛活动，发挥团 队的力量，拧成一股绳，劲往一处使；在坚持原则的同时，我们坚持 三个满意二个放心 ，三个满意是 让客户满意、让员工满意、让各 部门主管领导满意，二个放心是 让集团公司领导放心，让公司的老 总与各级领导放心； 五、加大各项费用控制力度，充分发挥财务的核算与监督职能； 今年是精益管理年、效益满意年、科技创新年，我们将继续加强各项 费用的控制，行使财务监督职能，审核控制好各项开支，在财务核算 工作中尽心尽职，认真处理审核每一笔业务； 六、搞好财务分析，为领导提供有效的参考依。 工作总结范文（一） XX 年，是学校的基础建设年。校党委带领全校教职员工认真 贯彻落实 xx 党组科学治关理念、构建和谐学校的各项要求和加强教 育培训工作的系列指示精神，在 xx 局和各海关的指导和支持下，解 放思想，更新观念，紧紧围绕教育培训开展各项工作，取得了一定成 效。现总结如下： XX 年，在 xx 党组的正确领导下，在 xx 市委、市政府的关心支 持下，在深入学习实践科学发展观活动的推动下，我 xx 坚持 “依法 行政，为国把关，服务经济，促进发展”的 xx 工作方针，围绕“树 xx 品牌，创一流工作业绩”的目标，圆满完成了各项工作任务。 XX 年，我局在国家税务总局的指导下，在市委、市政府的领导 下，以党的 xx 大和 xx 届三中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发 展观，以组织收入为中心，以 “数据大集中”项目为平台，以细化税 源管理、加大征管力度、规范执法行为、优化纳税服务、净化税收环 境、提升行政效能为重点，依法治税，从严治队，团结奋进，共克时 艰，各项工作得到有效落实，全面建设取得新的进步。 在 XX 年全省气象局长会议后，我们按照全省气象工作的总体要 求，认真贯彻落实苏州市气象局下达的全年工作目标和任务。一年来， 在业务现代化建设、气象科技产业以及搞好气象服务、精神文明建设 等方面都取得了一定的进展。 本年度我局在市委市政府和上级业务部门的正确领导下，坚持以 科学发展观为导向，以实践“xxxx” ，实现“两个率先”为主线，以 中国气象发展战略为目标，经过全体党员干部和工作人员的共同努力， 我局无论是在“三个文明”建设，各项业务工作指标和党风廉政建设 方面都取得了较好的成绩，全面完成和超额完成了各项目标指标。现 将一年的工作总结如下 XX 年，我们在市局和县委、县政府的正确领导下，以支持和服 务地方经济发展为中心，以开展“岗位大练兵”活动为主线，始终保 持务实严谨的工作作风、超前创新的工作思路、拼搏争先的工作热情， 真抓实干、锐意进取，在提高队伍素质、整顿市场秩序、服务地方经 济发展等方面均取得了显著成绩。 工作总结 范文（二） 伴随着孩子们的天真笑脸，我陪伴着小二班的孩子度过了一个学 期，现在，他们又长了一岁。看着他们的长大，我们做老师的非常欣 慰。我爱孩子，更爱这份工作。记得刚开学，面对这些初次离开父母 呵护、哭哭啼啼的孩子们，我和杨老师付出了自己所有的爱心、耐心 和热心，对所有的孩子关爱有加。半年过去了，孩子们在一天天成长， 不断进步，让我们更能感觉到自己是最幸福的老师，而幼教事业是最 阳光的事业。 一、教育教学方面： 在教学上我一直是以“玩中学，学中玩”的宗旨进行教学设计的。 日常活动中，我们开展了丰富多采的教育教学活动。根据纲要的 要求，分析本班孩子情况，认真制定了学期计划，备好每一个活动。 先后完成了各科的教学计划，这些活动开阔了孩子们的视野，帮助他 们获得了丰富的生活经验，培养了他们的情感，收到了良好的教学效 果。在开展了教学活动的同时，我们也注意了家园配合，细致、耐心 地做好家长工作，幼儿教育幼儿园教育。如果希望孩子在各种学习 生活习惯上得到良好的发展，幼儿园与家长的配合教育是很重要的。 因此在本学期中，我力求以自己的热情、细致的工作态度赢得对我们 工作的认同和信任。本学期利用每天家长接送幼儿的时间，把幼儿在 园的情况及时与家长沟通交流，对于那些生病幼儿也及时进行电话交 流，形成了良好的家园共育的教育环境，让孩子在这种良好的教育环 境里健康成长。 二、常规方面： 我们利用日常生活中的点滴教育幼儿要关心，爱护同伴，并鼓励 幼儿自己的事情自己做，并主动见人问好，主动帮助他人，并提供机 会让幼儿自己学做事情，从生活方面对幼儿进行指导，让幼儿学会讲 卫生，讲文明，讲礼貌，也让幼儿懂得互相谦让，友好相处。好的 规并非是朝一夕所能完成的。虽说我觉得我们的常规比开学时是有 了一定的进步，但还需继续努力。有些方面还是做得不够到位细致。 三、家长方面： 平时，我总是热情地接待每一位家长的到来，和他们聊聊天，了 解幼儿在家的表现情况。在平实的语言中讨论教育孩子的方法，听取 家长提出的要求和宝贵意见，充分与家长做好同步教育工作，并在亲 切的交谈中增进家园的感情。下学期我希望家长和我继续共同努力， 共同配合，转变教育观念，以便较好地为我们的孩子所服务。 四、保育方面： 对待他们我觉得就像对待自己的孩子一样，从生活细节 开始着 同仁。天气变化时，及时为幼儿添减衣服，提高幼儿喝水量，及有关家长宣传资料提供家长参考，午睡时为幼儿盖好被子，进 餐时，提醒幼儿多吃饭菜，并培养幼儿不偏食、不挑食。 五、安全方面： 通过不同的形式进行安全教育(晨间谈话，随机教育，游戏情景 化教育等等 )，一个学期下来总的来说还算好，但抓伤的事有时也会 发生。虽说难免但也不能马虎。 我的工作仍需努力，在新的学期，我将以更高的热情对待工作。时刻 以“爱生敬业，诚实守信”的口号严格要求自己。树立高度的责任心， 对待幼儿园中新的教育形式，关注每一个幼儿和幼儿的每一个细节。 201X 年度个人总结范文 一年来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保 持“谦虚” 、 “谨慎” 、 “律己”的态度，在领导的关心栽培和同事 们的帮助支持下，始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终勤 奋工作，认真完成任务，履行好岗位职责，各方面表现优异，得到了 领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下： 一年来，始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论， 坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作 和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义，坚定共产主义信念， 与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作 积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，任劳任怨，在平凡的工 作岗位上作出力所能及的贡献。 一是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会其科学内涵，认 真学习党的 xx 大报告及 xx 届三中、四中全会精神。尤其是在今年七 月开始的第二批保持共产党员先进性教育活动中，认真系统地学习了 党的基本知识和各种理论著作，进一步夯实了理论基础，提高了党性 认识和思想道德素质。 二是认真学习业务知识，始终保持虚心好学的态度对待业务知识 的学习。一年来，在指导老师潘乡长的带领下，走村入户，参加村民 代表会议、座谈会等各种会议，到生产、建筑实地考察，学习了许多 农村工作方法，更是直接与群众直接接触，真正做到深入到群众中去。 平时，多看、多问、多想，主动向领导、向群众请教问题，机关学习 会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外，认真参加各类培训， 一年来参加了公务员初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训，均以 优异的成绩通过考核，熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在 工作上迅速成长起来。 三、努力工作，认真完成工作任务。 一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全 意为人民服务的宗旨，努力作好本职工作。由于我乡工作人员很少， 尤其是原先负责党政办及综治办的一位同志调走后，我的工作任务更 重，现在的工作主要有两大块，一是党政办工作，一是综治办工作， 另外还兼职安全监督员、食品质量监督员、 “千百”办成员等职务。 一年的工作尽职尽责、任劳任怨，努力做好服务工作，当好参谋助手： (一) 党政办工作。可以说办公室工作是完全服务性质的工作，既 要对外服务，也对内服务，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚 勤：在接待群众来访办事时，都能主动询问是否有需要办理的事，遇 到办不了的证明材料时能耐心向其解释清楚，或帮其联系驻村干部、 经办人，帮其查看档案资料等，使群众能尽快办好手续，树立好政府 窗口的形象;在收文发文时，总是用最短的时间把文件送达到各办公 室，并及时把领导批阅文件收回归档或传阅到其他办公室，从来没有 遗漏掉一份文件;在收集整理资料时，全面、准确地了解各方面工作 的开展情况，及时总结、汇总，向领导汇报或让领导备查，如年度目 标管理考核资料准备等 ;在起草文稿时，能及时认真完成领导交付的 任务，一年来完成各种报告 70 余篇，包括 xx 年政府工作总结、xx 年上半年政府工作总结、人代会报告等文稿。同时在组织会务、后勤 管理、打字复印等工作上也尽职尽责，不留下任何纰漏。(二)综治办工作。主要负责资料整理、报告材料起草、各类报表 统计，同时还是公安员、禁毒专管员、安全监督员、综治中心成员。 综治办工作任务重、责任大、业务性强，准备的各种资料很多，如 z 在禁毒工作方面，今年上半年就起草各种报告 20 余篇，还负责宣传 教育、查毒、禁种铲毒、尿检帮教等工作;又如签订责任书方面，年 初综治、禁毒、反邪教、安全生产等 7 个方面需要起草责任书。今年 上半年还负责整理了“四五”普法验收材料，接受了综治、安全生产、 禁毒工作半年度考核。另外在治安管理、抓赌帮教、纠纷调解等工作 上也认真履行好职责，做好份内之事。 回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大 的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处：首先，在 理论学习上远不够深入，尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还 比较欠缺; 其次，在工作上，工作经验尚浅，尤其是在办公室呆的时 间多，深入村里的时间过少，造成调研不够，情况了解不细，给工作 带来一定的影响，也不利于尽快成长; 再次，在工作中主动向领导汇 报、请示的多，相对来说，为领导出主意、想办法的时候少。 在以后的工作中，我一定会扬长避短，克服不足、认真学习、发 奋工作、积极进取、尽快成长，把工作做的更好，为人民群众做的更 多，贡献做的最大。