矿区“新解放、新跨越、新崛起”第一阶段总结.doc

总结范本：_矿区“新解放、新跨越、新崛起”第一阶段总结姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 7 页矿区“新解放、新跨越、新崛起”第一阶段总结按照平煤八发（xx）61号文大讨论活动方案、62号文第一阶段安排意见，我们按照要求圆满完成了第一阶段工作，并取得了一定的成效。一是及时制定了活动方案，成立了以支部书记为第一责任人的领导小组，对领导小组成员职责上做出了具体分工，对第一阶段活动认真做出了时间安排，召开了全队学习讨论动员大会，利用黑板报、矿大讨论活动工作简报、交接班会等开展宣传发动，营造了大讨论活动氛围。二是每天采取小组学习、两天开展集中学习、晚上开展小组学习讨论的方式，全面系统地对省委八届八次全会上徐光春书记、郭庚茂省长的重要讲话、公司领导重要讲话以及矿党委书记、矿长杜波在动员会上的讲话、公司上半年工作会议精神进行了认真学习。在学习过程中，及时传达学习了矿党委大讨论活动简报和有关文件精神。三是党员干部在学习中起到了带头作用。在集中学习中，党员干部特别是队党政一把手，带头学习，带头通读学习内容，自觉写读书笔记和心得体会，值班干部自觉参加晚上的待机、值班队小组学习讨论活动。由于领导带头学习，率先垂范，带动了职工学习的积极性，使全队学习讨论呈现了高涨的学习气氛。教育考试资源网站整理四是把“新解放、新跨越、新崛起”大讨论与“五个到位”相结合。在开展第一阶段学习讨论中，结合八矿发展机遇和5万吨奋斗目标、结合今后我队发展目标、结合我矿安全生产、结合近期集团公司发生的几起恶性事故、结合矿新下发的104号文习惯性违章的文件，就落实“五个到位”展开了深入学习和认真讨论。通过学习讨论，大家一致认为实现新解放、新跨越、新崛起首先要从我矿安全工作的基础上实现思想解放，增强安全工作的责任意识、自觉意识，职工干部人人落实“五个到位”，要全员动员、齐抓共管，形成安全管理的主人公地位，安全才会彻底转变。五是“新解放、新跨越、新崛起”第一阶段效果明显。通过学习、讨论，提高了职工干部的思想解放决心和大局意识、奋斗信心。在大讨论学习中，领导小组把我矿“建设年产5万吨现代化矿井，构建和谐安康新矿区”的奋斗目标灌输到职工思想当中，结合我们当前的安全形势、工资收入、矿区环境以及“双创”、职工福利等关系干部职工切身利益的大事进行了讨论。干部职工认为：我矿正在向5万吨矿井奋斗目标迈进，只有不断解放思想，事业才有新进步，发展才有新动力；只有大局稳定才能和谐发展，只有安全生产才能加快步子向前，只有全矿职工、干部顾大局识大体，团结一心，努力拼搏，我们二次创业才能取得新辉煌，我们八矿才能实现大解放、大跨越、大发展。第 3 页 共 7 页矿区“新解放、新跨越、新崛起”第二阶段总结按照矿党委“新解放、新跨越、新崛起”督导组大讨论活动时间安排，我队在8月14日召开了转段会议，对第一阶段“学习动员、提高认识”活动进行了总结，并对第二阶段“查摆问题、理清思路”阶段的大讨论活动进行了时间安排。现将第二阶段查摆情况做以总结汇报如下。一、及时召开转段会、动员会，制定了第二阶段大讨论时间安排第一阶段活动结束后，我队“三新”领导小组于8月14日及时召开了转段会议，并做好了二阶段大讨论活动的学习动员工作。在第二阶段动员大会上，领导小组把理清思路、查摆问题的重点在大会上做了解释说明，使每个职工干部都熟悉入耳，为了防止大家在大讨论上产生倦怠心理和情绪，使大家继续保持高昂的学习讨论劲头，领导小组制定了讨论活动的具体时间安排，采取了以座谈讨论、谈心交流、走访调研、发放征求意见表等多种形式和方法，保证了二阶段的讨论效果。二、查摆问题多方位，反映问题突出，体现了干部职工的主人公负责态度我队结合救护工作实际情况，把大讨论与“五个到位”紧密结合起来，领导小组确定了查摆思想认识、体制机制、工作作风、单位管理、对矿各方面的意见及建议、个人素质等制约单位或矿改革发展、安全稳定等突出问题为查摆内容。采取班组讨论、不同职工群体代表座谈交流、全体干部职工会议等多种形式开展查摆活动。通过查摆，主要突出问题表现在以下几个方面（一）、对本单位的意见及建议1、职工对上班时间的群众文体娱乐枯燥意见较大。主要表现在：（1）没有矿有线电视信号；（2）受房屋条件影响，健身房、乒乓球室不能正常使用；（3）卡拉ok室不能恢复；（4）阅览室书籍较少。2、职工对训练、生活用水得不到保障意见较大。3、希望中队应及时发放队员劳保。4、希望中队恢复单位食堂，解决多数队员的值班、待机期间的吃饭问题。5、劳动纪律管理要常抓不懈。（二）、对八矿的意见及建议1、双创工作开展的较好，但是矿院环境卫生保持的不好，职工素质修养有待进一步提高，职工食堂要排队买饭、矿院行走要成队、严禁光背进入矿院等，要加大这方面的管理。2、广场夜市要依法取缔，还职工家属一个休闲的好环境。3、要加强家属区的环境治理和小区治安管理。4、西大门到程平路卫生差，影响省级文明单位验收，需要加快改进。6、食堂饭菜贵，卫生质量较差，所售商品价格高于市场价。通过这些问题的反应，大大体现了干部职工的主人公负责态度。三、召开了“三新”专题*生活会，查摆问题，剖析原因9月3日下午3点，我队召开了班子“三新”专题*生活会，会上，队长、书记带头自查自身存在的问题，开展批评与自我批评，班子成员都诚恳深刻地查摆了自身问题并剖析原因，开展了自我批评。班子成员就下一步如何落实“五个到位”，开展救护工作展开了讨论。对于征求的群众意见，班子成员进行了认真分析，查找了原因，并研究解决的方案措施。参加会议的组干科副科长高晓伟同志、纪委副书记刘红军同志对这次*生活会做出了肯定。四、围绕工作主题开展查摆、讨论，提升了队伍的合力在查摆过程中，领导小组把个人工作实际与本单位工作实际相结合，把转变作风与促进工作相结合，讨论围绕我矿“建设年产5万吨现代化矿井，构建和谐安康新矿区”的奋斗目标，就班组如何搞好救护工作，提升救护技能水平，实现安全、高效的救护任务展开了讨论。经过班组成员剖析问题、讨论问题，大家认为，随着我矿向年产5万吨矿井迈进，开采深度的不断加深，生产条件也越来困难，随之带来的不安全生产因素也会越来越严重。作为矿山救护队员，要实现思想新解放，真抓实干，自觉学习业务技能知识和新技术新装备的操作运用，只有自身业务素质提高了，才能实现安全高效救护；一个小队（班组）作为救护队一个战斗集体，只有团结一致，精于职业，默契配合，才能创造超强的合力，才能在“新解放、新跨越、新崛起大讨论活动中实现个人与班组的共同提高。在第二阶段大讨论活动中，我队做到了活动开展和推动工作“两不误、两促进”。下一步将按照党委部署，及时召开三阶段转段会议，制定计划，继续深入开展大讨论。第 6 页 共 7 页本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 7 页 共 7 页