机电部维修人员岗位工作标准.doc

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行业资料:_机电部维修人员岗位工作标准单位:_部门:_日期:_年_月_日第 1 页 共 6 页机电部维修人员岗位工作标准1、在生产主管直接领导下,负责对公司生产系统所有设备的检查和维修保养工作,配合其它部门工作,保证所有设备完好。2、负责制定公司所有设备的检修和保养计划。3、善于发现设备故障隐患,不出现设备问题,不影响安全生产。4、负责公司所有机器设备的技术改造,节能降耗,提高生产效率,降低职工劳动强度。5、负责向机器设备使用部门提供技术指导.培训,有权制止及纠正违章操作。6、根据各部门提出的维修安装申请单,按轻重缓急合理安排维修安装工作,及时排除设备故障.并做好维修安装记录。7、严格执行有关规定,严禁带电作业,在工作中保证自身和周围人员安全,劳保用品穿戴齐全,及时预防安全隐患。8、妥善保管好维修工具、配件等物品,在维修地点以外长时间放置时应及时整理、入库,维修工作完成后要及时清理现场,不将卫生问题遗留给其它部门。9、及时准备各设备所需要的备件、材料,为维护、保养设备提供方便条件,同时要管好、用好备件、材料。1、严格遵守矿各项规定,严格执行机电部各项制度。2、按时参加早碰头会,汇报工作完成情况及需要开展的工作。3、认真学习煤矿安全规程,严格执行上级有关安全的文件、指示指令、搞好设备维修,保证安全运行。4、严格执行维修制度和本工种操作规程,不得漏检、失修、杜绝违章作业。5、设备存在问题应及时处理或汇报,不得无故推迟处理时间,以免事态扩大,造成事故。6、努力学习技术,提高业务水平。7对所包设备,按照保养标准,检修计划落实。8、及时提出设备维修的备品备件计划,确保维修需要。9、认真填写各种记录并妥善保管。10、搞好设备和工业场所的卫生。11、做到不迟到、不早退、不脱岗。12、做到语言文明、知法守法、服从领导、兢兢业业干好每项工作2、不按时参会,工作落实不到位,一次扣50元。3、顶抗、辱骂上级领导,抗拒班组长所安排工作时,一次扣50元。4、所包设备保养、检修不及时、不到位,造成设备损坏,一次扣100元。5、使用工具丢失,等价赔偿。6、所需材料提报不全,一次扣50元。7、上班时间喝酒,一次扣100元。8、迟到、早退、脱岗,一次扣20元。9、不认真、按时完成领导交办的工作,一次扣50元。10、完成工作后不进行汇报,一次扣50元。第 4 页 共 6 页机电部设备管理员岗位工作标准1、负责全矿机电设备的安全工作,做好大型设备的定期安全检查工作。2、每月对全矿井下、地面设备完好状况至少6次定期检查,发现问题及时提出整改意见。3、负责全矿能源计量统计管理工作,同时编写能源计量月度总结及相关报表。4、编写汇总全矿材料,备品备件计划。5、负责全矿机电设备点检工作,监督检查相关班组做好设备维护、定期点检工作。6、负责监督检查相关班组各类设备记录的填写,负责监督检查相关班组对设备维护、保养工作的执行情况。7、负责全矿机电设备、材料建档,健全设备台账,做好仓库物资管理工作,并做好相关台账记录工作。8、负责做好外借机电设备台账管理,并定期对设备完好情况和运行情况进行监督检查。9、积极主动完成领导交办的各项工作任务。1、严格遵守矿各项规定,严格执行机电部各项制度。2、按时参加早碰头会,汇报工作完成情况及需要开展的工作。3、深入现场了解配件的质量情况及消耗情况。4、对到矿设备、材料、配件做好台账。5、对领用的设备、材料、配件做好台账,并按规定进行领用。6、组织开材料计划会,提报所需材料、设备、配件。7、参与计量管理办法制定8、强化能源计量工作,做到计量准确。9、建立健全机电设备管理台账。10、做好考勤管理工作,做到公平、公正,不弄虚作假。11、做到不迟到、不早退、不脱岗。12、做到语言文明、知法守法、服从领导、兢兢业业干好每项工作第 5 页 共 6 页行业资料本文至此结束,感谢您的浏览!(资料仅供参考)下载修改即可使用第 6 页 共 6 页
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