发挥工会在煤炭企业安全生产中的职能作用.doc

行业资料：_发挥工会在煤炭企业安全生产中的职能作用单位：_部门：_日期：_年_月_日第 1 页 共 7 页发挥工会在煤炭企业安全生产中的职能作用安全生产工作影响和制约着煤炭企业的发展。肥矿集团曹庄煤矿工会作为职工群众利益的代表者，作为企业与职工沟通的桥梁和纽带，在安全生产过程中充分发挥职能作用，积极维护职工健康和安全，有力促进了矿井的安全生产，推进企业和谐稳定健康发展。一、发挥工会教育职能，加强对职工的安全生产教育工会的教育职能作用是由工会的群众性特点决定的，对职工进行劳动安全卫生教育和培训，是切实维护职工合法权益的重要内容。工会组织要充分发挥工会“大学校”作用，组织开展形式多样的安全文化教育、安全知识宣传和安全法制教育活动，营造肥矿集团曹庄煤矿安全文化氛围，推进和实现矿井安全生产。一是建立职工安全教育培训场所。针对井下生产一线职工尤其是农合工安全生产自我保护意识不强、文化程度不高的现状，通过建立“365安全培训基地”和“书香曹矿读书屋”等，聘请安全生产方面的专家，定期举办安全生产专题培训班和安全生产知识讲座，做到传授的安全知识与生产操作实际相结合，开展好职工和农合工安全生产教育培训工作。二是健全安全教育培训制度，明确培训时间、对象及形式，将培训工作规范化、制度化。作为我们煤炭企业，抓好职工安全教育培训工作，是提高全体职工自保互保意识、转变思想观念、提高安全教育水平的关键所在。三是结合煤矿的岗位特点，采取多种渠道宣传安全知识。要形成党政工团齐抓共管的局面，使宣传教育与安全管理工作合力并进，才能取得最佳效果。煤矿井下作业，生产条件复杂，安全隐患众多，安全事故易发生。要利用大众传媒进行思想疏导，大力开展安全教育培训活动，要充分利用班前会教育、班后学习的方法，常抓不懈。通过利用安全知识学习、竞赛、板报、标语、案例分析、安全演讲、大讨论等形式，开展安全思想教育活动，使全体职工从思想上、行动上绷紧安全生产这根弦，遵章守纪，安全作业，从内心深处不想违章、不愿违章、不敢违章，形成自我约束机制，为确保安全生产打下良好的基础。二、发挥工会监督管理职能，维护职工合法权益中华人民共和国安全生产法第七条规定：“工会依法组织职工参与本单位安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益”。工会组织要本着对企业和职工高度负责的精神，坚持“安全第一、预防为主、群防群治、依法监督”原则，积极参与安全生产监督和管理，协助企业抓好安全生产工作。一是坚持源头参与企业民主管理与监督。工会要积极参与企业安全生产责任制、安全生产规章制度的制定，针对企业安全状况，从维护职工合法权益的角度提出主张和意见，及时反映安全生产过程中存在的问题和职工的愿望和诉求；工会要推动企业建立平等协商、集体合同和职工代表大会制度，并将劳动安全、卫生内容作为平等协商、集体合同和职工代表大会提案的重要内容；企业安全生产方面的重大举措、改革方案，须经职工代表大会讨论通过后方能实施；企业安全生产必须按照厂务公开的规范要求，积极落实职工知情权，接受群众监督。二是加强工会组织参与安全生产工作的监督检查。工会要主动组织、参与企业的安全生产检查活动。组织工会劳动保护监督检查委员会成员、工会小组劳动保护检查员认真开展群众性安全生产检查活动，督促企业行政解决和消除存在的劳动安全卫生问题和隐患。三是建立健全工会生产保护监督检查组织网络。按照全总劳动保护监督检查“三个条例”的要求，企业、区队要设立工会生产保护委员会，工会小组要配备生产保护检查员，构筑自上而下的群众监督网络。同时注重加强工会生产保护部干部和群监员的专业知识培训，不断提高生产保护工作水平。三、发挥工会引导职能，围绕安全生产开展竞赛活动工会组织要充分发挥引导职能，紧紧围绕安全生产这一主题，组织开展内容丰富、形式多样的安全生产竞赛活动，营造企业安全生产氛围，推进和实现企业安全生产。一是坚持开展形式多样的劳动竞赛、技术比武活动，使职工在竞赛活动中受教育。工会组织要细化竞赛内容及考核标准，有针对性的突出安全生产的竞赛内容，将安全生产目标分解，细化安全生产内容，让职工在劳动竞赛中受到安全教育，不断提高安全意识。二是开展安全生产合理化建议活动，促进职工自查自纠。结合企业不同时期的生产阶段，工会要定期或不定期组织开展安全生产合理化建议活动，围绕职工在安全生产中遇到的安全隐患，提出合理化建议，对有建设性的意见和建议要予以采纳和推广，对提出建议的个人或集体应给予奖励。三是坚持开展“安康杯”竞赛活动。“安康杯”竞赛活动是动员全体职工参与企业安全管理，搞好安全生产的有效方式，是工会维护职工劳动安全卫生合法权益的重要载体。工会组织要注意总结竞赛活动经验，不断丰富竞赛的内容，大胆探索创新，扎实促进企业的安全生产工作的开展。总之，稳定的安全局面是企业发展的根本保证，工会要充分利用自身优势，为企业安全生产管理广泛开展行之有效的工作，全面提升职工群众的安全生产意识，在企业安全管理中发挥更大的作用。第 5 页 共 7 页发挥工会组织在安全生产中的保护作用秦皇岛市燃气总公司液化气储配站是甲级防火防爆单位，工会劳动保护工作稍有松懈，就会对职工的身心健康造成严重后果，为此，我们坚持安全第一，预防为主，综合治理的方针，进一步强化工会组织在企业安全生产重要作用，实现了安全生产无事故的目标。一是加强组织建设，建设起一支高素质的群众监督队伍。工会劳动保护工作的政策性强，涉及内容广，专业知识要求全面，工作难度大，为了适应新时期劳动保护工作的需要，着重加强了劳动保护监督检查队伍的组织建设。1、完善组织机构，实行网络管理。为将劳动保护监督检查工作制度化，使其有效地发挥群众监督的作用，我们成立了以党政一把手亲自挂帅的安全生产领导小组，定期对安全生产工作进行联查，解决安全生产工作中存在的问题。这样党政工领导既担负起安全生产监督检查的第一责任，又使劳动保护监督工作进一步科学化、网络化。2、提高认识，搞好培训。为造就一批懂政策、懂理论、懂法律、懂技术、既有调查研究能力，又有综合分析问题解决问题能力的工会劳动保护监督检查员，根据实际情况重点组织了安全生产法、工会法等法律法规的学习，狠抓劳动保护的专业培训。3、以开展活动，强化职工安全意识。工会根据不同时期的安全工作重点，通过开展针对性的活动，强化职工安全意识，比如，组织开展了每人当一天安全员、职工反习惯性违章专项整治、手指口述安全确认法、安全隐患大排查等活动。通过开展独具特色的活动，为强化职工安全，掌握安全防范技能。二是建立工作制度，实施有效监督。职工群众迫切需要自己的组织来维护和表达他们的具体利益，保障他们的安全与健康。为此，我们建立完善了工作制度，成立了劳动保护监督检查委员会，进行劳动保护和安全生产状况调查，及时反映深化改革过程中出现的问题，反映群众的意见和要求。1、健全组织，落实责任。我们根据全国总工会颁发的有关规定，结合本单位实际情况，制定了一套实施细则，如劳动保护监督检查委员会例会制度、安全措施合理化建议制度、安全联查考核制度并成立劳动保护监督检查委员会。通过制度的建立，机构的完善，采取有效的措施，落实监督检查的职责，形成了凡事有管，凡事有人做，有序、有效的工作局面。2、建立重大事故隐患和危险源监督检查制度。对重大事故隐患、危险源要有相关控制措施及应急预案，并且要告知广大职工清楚明了，懂得如何预防。劳动保护监督检查组织要定期或不定期地对重大事故隐患、危险源进行跟踪检查，发现问题要及时与行政沟通或向上级主管部门汇报，并督促行政实施整改。第 6 页 共 7 页行业资料本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 7 页 共 7 页