县工商局党组书记、局长述职述廉报告.doc

述职述廉：_县工商局党组书记、局长述职述廉报告姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 7 页县工商局党组书记、局长述职述廉报告各位领导、各位同仁：今年来，在省、市局和县纪委的正确领导下，本人坚持以科学发展观和党的十七大、十七届四中全会精神为指针，带领班子成员全面落实上级工作部署，以反腐倡廉建设工作为抓手，以服务经济发展环境为契机，突出重点，扎实开展各项工作，取得了明显成效。现将一年来工作情况向各位领导汇报，并接受大家的评议。一、加强学习，不断提高从政素养。今年以来，在省市局和县委、政府的部署下，我积极参加作风建设年及科学发展观等活动的学习。通过学习党的文件，领会了党的十七大赋予了反腐倡廉工作新的地位和内涵，同时也知晓了十七大对我们每一位党的基层领导干部提出了新的要求。为此在日常生活和工作中，我始终注重加强学习，用科学发展观的理论思想体系来充实武装自己，自觉抵制和克服各种消极腐败现象；注意利用各种机会，认真学习有关理论书籍，充实提高自己的思想政治理论水平。业务方面，通过学习工商法律、法规，使自己业务知识结构、知识层面进一步拓宽，驾驭工作的能力进一步增强，为各项工作的顺利开展奠定了牢固从政基础。二、作好表率，认真做好廉洁自律为切实加强领导班子自身建设，促进全县工商干部廉洁自律，以我为班长的局党组率先垂范，作好表率，在全系统开展风险防控及推行监督卡，自觉接受监督。今年以来，我严格执行廉洁自律相关规定，勤政廉政，上交礼品礼金金额_元_次，拒收礼品_元_次，拒收礼金_；并坚持重大事项报告制度，为系统领导干部作好表率。三、团结同志，发扬民主监督作用为了增强班子凝聚力、战斗力，作为班长，我在工作中注意团结同志，发扬民主，能识大体，顾大局，讲原则，讲团结，自觉执行民主集中制，维护集体利益和党组决策。一是凡涉及人、财、物和上级工作部署等敏感重大问题，都交由局党组会集体讨论决策，认真听取班子成员建议和想法，并和班子成员一起做好决策工作；二是信任支持班子成员工作，按照省工商局关于“一把手四个不直接分管”要求的通知，对过去领导分工不利于监督的建议及时调整了县局领导分工，对班子成员的分工做到放手、放权、放心，分管业务的班子成员对工作一丝不苟，按照集体决策认真落实。三是完善制度促进廉洁。今年来，我局先后制定了县工商行政管理局党组议事规则、县工商行政管理局政务工作规则、机关内部政务公开制度、政务公开民主评议制度等制度，同时认真贯彻落实了省工商局关于“一把手四个不直接分管”要求的通知。这些制度的出台，规范了领导从政行为，预防腐败的滋生，促进领导干部廉洁自律，更好地提高了全员执法效能。四、狠抓落实，党风廉政建设常抓不懈_、认真落实党风廉政建设责任制。在全市党风廉政建设工作会议和全县反腐倡廉工作会议召开后，我局党组立即召开专题会议研究部署今年党风廉政建设和反腐败工作目标和任务，召开全系统干部大会，把上级会议精神不折不扣地传达到每个机关股室、基层分局和系统干部，要求广大干部认真学习和深刻领会。同时我局制定了_年党风廉政建设责任书，由局党组书记与班子成员、机关股室、基层分局负责人签订责任状，共签订责任状_份。根据班子成员的分工调整及时调整了党风廉政建设工作领导小组。继续坚持局党组统一领导，班子成员齐抓共管，部门各负其责，纪检监察组织协调，群众积极参与的领导机制和工作机制，把党风廉政建设责任制的落实工作与业务工作紧密结合起来，一起部署、一起落实、一起考核，形成“一岗双责”的工作格局。局领导班子成员按照党风廉政建设责任制的要求，自觉遵守廉洁自律的各项规定，正确行使权力，严格规范个人行为。今年来未发生党风廉政建设及责任追究案件和领导干部廉洁自律案件。今年以来，我局建立了_份廉政档案，局班子成员共拒收礼金_元_次，上缴_元_次，退还_元_次；系统干部在公务活动中，能主动拒绝各种请客送礼，共拒绝吃请_次，拒收礼物折合金额_元_次,拒收礼金_元_次;基层分局分局长报告个人重大事项_项;班子成员严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，教育管理好家庭成员和身边工作人员，防止发生违法违纪和不廉洁行为；配偶、子女和身边工作人员，没有利用本人的影响谋取私利的现象；没有参与赌博；没有借婚丧嫁娶之机收钱敛财。严格治理公路“三乱”，自觉纠正行业不正之风；严格执行国家总局和省局的“六项”禁令和“八条”禁令，做到令行禁止。_、党风廉政教育常抓不懈。一是召开了一次警示教育大会，邀请县纪委领导梅主任给局班子成员、机关股室和基层分局负责人上了一堂生动的以案明纪警示教育课，强化了廉洁从政意识；二是从局机关办公室、监察室、人教股、党办等股室抽调业务骨干成立讲师团，在全县_个基层分局巡回开展以党风廉政建设为主要内容的“送课下基层”活动，提高了广大基层干部的廉洁自律意识；三是局纪检组、监察室参加了县纪委组织的反腐倡廉征文活动，总结介绍了我局开展执法办案岗位廉政风险防控管理试点工作的做法，受到了县纪委领导的肯定；四是积极探索以考促廉的廉政教育形式，组织机关_多名党员干部参加由县纪委命题的党纪法规理论考试。这次考试我局干部的平均成绩都在_分以上，促进了我局干部学深吃透党纪政纪法规知识，强化了遵纪守法的意识。_、规范重点岗位和关键环节权力运行。廉政风险防控管理工作是对党风廉政建设工作的促进和深入，是对“一岗双责”制度的具体化。今年以来，我局认真落实市局关于开展廉政风险防控管理试点工作的要求，把风险管理、质量管理等现代管理理论应用于反腐倡廉实践，按照“计划、执行、考核、修正”四个环节，认真查找风险点，积极防控风险，严格考核落实，不断修正制度机制，在全系统率先开展执法办案岗位廉政风险防控管理工作。我局开展调查问卷“问”风险，发动干部职工“找”风险，分析汇总_件“梳”风险，邀请县委政府领导、人大代表、政协委员“评”风险，“四大途径”多角度查找出执法办案岗位_个风险点，并且通过开展岗位廉政教育，做到警钟长鸣，构建“不想违”思想防线；制定和完善_项风险防控措施，构建“不能违”制度防线，创新推行“一案一书一卡”风险防控管理方式，构建“不敢违”惩治防线，基本建立了风险防控的架构，有效促进了该局依法行政、文明监管和廉洁执法，出现了执法办案工作与廉政风险防控管理工作双赢的局面。在省市局全面部署廉政风险防控管理工作动员会议召开后，我局认真学习了省局刘局长和市局纪检组长陈新初的讲话精神，在总结试点工作的成效和存在问题的基础上，修改完善了实施方案，制定出台了关于全面推进全县工商系统廉政风险防控管理工作的意见，并及时召开动员大会，安排部署全面推进廉政风险防控工作。截止目前，按照实施方案的步骤和要求，在各级领导干部岗位、行政审批权、行政执法和管理人财物的工作岗位查找出风险点_个，其中一级风险点_个，二级风险点_，三级风险点_。目前,我局针对风险点正在制定各项防控措施。第 6 页 共 7 页述职述廉本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 7 页 共 7 页