办公室主任个人述职报告范文.doc

述职述廉：_办公室主任个人述职报告范文姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 7 页办公室主任个人述职报告范文一年来，在领导的关心和帮助下，在全体同道们的支持配合下，我服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全面进步了自己的思想熟悉、工作能力和综合素质，较好的完成了各项目标任务。固然工作上经历了很多困难，但对我来讲每次都是很好的锻炼，感觉到自己逐步成熟了。现将任职以来的情况：一、认真履行职责，积极展开工作努力做好行政管理工作1、协助领导做好行政管理工作，组织召开全体职工大会次，中层干部会议次，班子会议次，支委会次，党员大会次，职工代表大会2次，工会委员会次，团员会议2次。会前做好各项预备工作及会议记录，做到了保密和及时回档。2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作，确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发，复印及誊印工作。及时请领导阅办，科室下达做好记录，按时布置，全年起草行政法文31个，党务发文9个。今年规范了文件的转发程序，做到了文件转接有登记。3、完成xx年行政工作计划、总结、人大汇报材料和年鉴、大事记的编写和上报工作。4、完成xx年度办公室工作档案的搜集、整理和回档工作，完成各项统计报表的上报工作。5、与其他同道一起做好办公室电话业务咨询、投诉举报的接报和转报工作，全年共受理投诉举报800余件。6、完成或协助有关单位完成了丰台区食品量化分级管理授牌仪式表彰大会、人大代表视察、艾滋病宣传活动的准备工作。能够及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的调和工作，做到重大题目及时上报。协助党支部、工会做好各项工作1、完成xx年党务、工会、计划生养工作的计划、总结、职工之家的汇报材料。2、协助党支部组织党小组、党员学习，工会委员会、小组长会议，及时印发学习材料，展开是与非答题活动。准备召开了预备党员转正大会。完成xx年度重点发展对象的函调工作。3、制定廉政执法责任书、计划生养责任书，完成领导和科室、监视员的签订工作。4、对中层干部、党员进行了两次民主测评，召开2次民主生活会，和对并将总结报告及时上报。5、协助支部完成对13名中层干部、4名重点发展对象的考察，及时进行公示和完成任命。6、组织捐衣、捐款2次1万余元。7、组织职工疗养、女工体检、献血工作和xx年新年联谊会的各项文体活动。7、每个月及时审核、调剂独生子女费、奶费及托费的发放，有计划地做好计划生养药具的发放工作。8、组织召开职代会2次，完成所务公然栏公示2期，配合工会一起探看生病职工及家属人次。9、建立党员及入党积极份子档案，科技创新档案等，完善了支部基础档案。全力做好团支部工作xx年我被评为丰台区卫生局优秀团干部，团支部取得xx年度五四红旗团委，是对团支部工作的充分肯定。组织了几项团员活动：1、积极组织团员参加亮丽青春青年医务职员礼节大赛取得优越奖，2、组织青年志愿者行动，参加艾滋病宣传等大型宣传活动。3、组织35岁以下青年嘉年华活动。3、建立了35岁以下青年档案，为团支部推优工作打下基础。4、我有幸作为团代表参加了丰台区的团代会，收获颇丰。办公室内部工作协助办公室主任完成各项交办的工作;每个月按时统计上报办公室考勤;定期清洗值班室被单;进行印刷、电脑装备的维修和耗材管理工作;调和办公室内部工作，公道调配职员。二、业务能力的培养1、在中华卫生与监视杂志上发表论文丰台区xx年食品卫生投诉举报现状分析及对策，并协助所长完成了4篇论文的完善和修改，帮助完成杂志社投稿和发表工作。2、积极参与突发事件的处理，其中食品中毒3起，水污染事故1起，投诉2起，处罚1起，罚款5000元，参加了防汛演习，通过锻炼使我的业务能力得到了进一步的进步。3、整理规范了创卫工作基础档案。三、坚持严于律己、努力做好榜样加强思想作风建设我严格依照xx同道提出的勤于学习、善于创造、乐于奉献的要求，坚持讲学习、讲政治、讲正气，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地埋头苦干;始终保持青年干部的蓬勃生气、高昂锐气和浩然正气，努力成为青年同道的楷模。办公室工作最大的规律就是无规律，不由自主。因此，我正确熟悉本身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系，坚持甘于奉献、老实敬业，一年到头，常常加班加点连轴转，做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、获得成绩不自豪，从而保证了各项工作的高效运转。积极参加政治理论学习一年来，始终把学习放在重要位置，努力在进步本身综合素质上下工夫。我重点学习了三个代表重要思想和十六届四中全会精神等文件，作为党支部的助手，及时将学习材料搜集打印下来发给党员进行学习，进一步增强了党性，进步了自己政治洞察力，牢固建立了全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观。作为入党联系人，积极与入党积极份子联系谈话7人次。四、存在的题目和建议本身的题目一年来，在领导和同道们的关心支持下，工作也获得了一定的成绩，但距领导和同道们的要求还有很多的差距：1、由于工作性质的限制，深进基层锻炼的时间、机会偏少，对业务工作的了解只局限于书本经验的理性熟悉上，缺少实在的感性熟悉。2、在工作中与领导交换沟通不够，有时候只知道埋头拉车。3、由于自己是年轻干部，工作中缺少强有力的管理，展开工作时缺少魄力。今后工作的思路1、没有规矩，不成方圆。办公室特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战役集体。要本着从严、从细、可行的原则，在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度，从而使办文、办事、办会等各项工作的展开更加规范有序。2、办公室主任是所内最基层的管理者，既是指挥员又是战役员，是领导意志、意见的体现，也是基层题目的反馈者，因此更要建立起良好的本身形象，在工作中成为同事的榜样，在感情上成为同事信任伙伴。3、工作中要学会开动脑筋，主动思考，充分发挥领导的顾问作用，积极其领导出谋划策，探索工作的方法和思路。4、积极与领导进行交换，出现工作上和思想上的题目及时汇报，也希看领导能够及时对我工作的不足进行批评指正，使我的工作能够更加完善。总之，完善主义和理想主义一直是我工作中的最大障碍，应当更加苏醒地面对现实。在今后年度的工作中，我一定会进一步解放思想，紧跟监视所的工作思路，积极配合办公室主任的工作，认真实践三个代表重要理论，牢记两个务必，与时俱进，开辟创新，在现有工作的基础上更上一个台阶!第 6 页 共 7 页述职述廉本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 7 页 共 7 页