xx年企业后勤服务部门述职报告.doc

述职述廉：_xx年企业后勤服务部门述职报告姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 7 页xx年企业后勤服务部门述职报告尊敬的各位领导、同志们一年来，在上级公司和服务部经理的领导下，在全体职工同志的帮助、支持下，在各方面取得了一定的成效。现就一年来本人的思想政治、学习、工作情况简要汇报一、在思想政治上能以邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论为指针，能自觉和坚决地贯彻执行党的路线、方针、政策，把组织和群众的利益放在第一位，思想上相信群众，感情上贴近群众，工作中依靠群众。一年来，本人能够坚持对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及xx科学发展观的重要精神的学习，认真学习党的xx大报告精神和党的现行路线、方针、政策，以及时事政治和本职业务知识。能按时认真地参加服务部党支部的学习和讨论，从而提高了自己理论水平和业务水平。二、工作情况做为服务部副经理，我负责分管服务部日常工作、办公室工作、供暖、维修及随队服务工作。一年来，本人比较圆满地完成了分管范围内的各项工作及各级领导布置的临时任务。今年年初，生产服务中心退租后柳塔一处公寓，在李家畔新租赁二处公寓，用以安排中心职工住宿。为此，我能够做到提前着手，提前准备，在搬迁过程中紧盯在现场，与服务部各位领导密切配合，对于新场所的设备、设施进行彻底检查，发现问题及时与有关部门解决，通过一系列的工作，圆满完成了公寓搬迁工作。进入冬季，供暖工作是所有工作中的重中之重，我深感责任重大。在9月份便开始筹备供暖工作，检修管网，通过一个月的全面检修、保养，提前15天供暖。同时加强日常维修保养，确保设备正常运行。坚决杜绝跑冒滴漏现象的发生，避免了因小事而出现故障，为供暖工作提供了保障。同时，组织维修班对各场所冬季三防设施设备进行了全面检查，排除不安全因素，要求职工杜绝三违。同时参与制定了冬季保供暖措施，为各项工作提供了安全保障。随队服务工作是服务部有别于其他单位的一项专门工作，为保证服务质量，我与几名随队服务人员密切配合，能够做到提前进入、提前安排。施工完毕后，会同中心相关部门做好各项收尾工作，一年来没有因安排不到位而影响服务质量。三、工作中存在的问题一是协调平衡工作不太理想。主要表现在有些事情协调不全面，协调不到位，平衡得不尽合理，影响了工作效率;二是管理工作粗放，不够精细，落实不到位，缺乏监督检查的力度。四、下步工作设想1、巩固成果，吸取教训，进一步明确分管场所工作的指导思想，细化职责分工，牢固树立服务思想，为中心做好服务。2、掌握特点，总结规律，提高工作水平。3、增强创新意识，不断提高服务水平。一是继续保证各项工作的有序运转;二是充分发挥沟通、协调作用，积极协调内外、沟通上下;三是进一步做好督促检查工作，深入场所了解落实情况，并及时做好信息反馈;五是做好领导临时交办的各项工作。因时间所限，只做以上汇报，在汇报中可能有许多不当之处，请批评指正。谢谢大家!第 4 页 共 7 页xx年企业员工个人年底述职总结各位领导、同仁们您们好：我是，于年初进入到我厂工作，进厂以来，我积极融入到分厂中去，并迅速的了解分厂的运作和现状，同时抽出时间学习本身的铸造知识，从金属材料到成形基础，从工艺规范逐渐过渡到领会工艺的内容，影响产品质量的重要节点。质量是技术进步的见证，面对受大环境的影响造成产量低、效益低、薪水低等困难眼前，分厂从思想上教育员工们在压力眼前不低头、不抱怨、不气馁、不躲避、不畏惧。我们本着“效益靠质量，质量靠技术”的理念，强化自己的加工水平，为稳定和进步产品成品率做出实效。在任职期间改造煤气站设备；利用加热炉废弃，增加蒸汽换热器，让煤气站使用，并解决水压机、粗热分厂及科技楼、行政楼、办公楼、中心实验室等的供暖题目。组织员工，改进加热炉操纵手法，下降煤气单耗。安全警钟我为进步员工安全文化知识和安全防范技能，强化安全意识和安全制度责任化理念。组织展开“安全知识的熟悉与观念”及“我要安全；我会安全；我懂安全；杜绝人为责任的事故发生”为主题的安全大讨论。安全生产事关员工生命和企业财产安全、事关社会稳定，只有集中气力抓安全生产，严格落实坚持“安全第一，预防为主”的方针。使全员牢牢建立安全意识，切实抓好安全工作，确保安全生产正常进行。分厂在每月中旬进行一次安全、设备、现场管理等综合大检查，对检查出来的题目定时、定人及时整改。加强平时的安全巡查检查力度。消灭安全隐患，充分发挥班组长和安全员作用，发现并及时解决生产进程中存在的不安全因素，到达安全生产目的。推行“5s”管理。“人造环境，环境育人”，通过对整理、整顿、打扫、清洁、素质修养的学习、改进、遵守。整个分厂的环境面貌随之改观：生产现场整齐、干净，物品摆放有条不紊，一目了然，最大程度上进步员工的工作效力和士气，让员工工作的更安全、更愉快，这不但给员工们创造一个具有良好氛围的工作场所，同时很大程度上提升了员工良好素质和企业形象。员工们在这缔造良好的工作环境与xx的工作气氛中，潜移默化地改变了乱堆、乱放的坏习惯，具有自觉、自律、合作、奉献的职业道德。标准班组建设，不断进步企业员工素质。企业千条线，班组一针穿。企业的计划、各项规章制度、工艺规程、工作标准、管理标准，要靠班组来贯彻。班组生产作业活动的质量和员工队伍的素质是企业生产经营活动质量的决定因素。不断强化思想政治工作。为适应公司改革和发展的需要，努力在整体推动、创优争强和突出特点上下工夫，不断进步员工队伍的凝聚力、向心力和战争力。紧密结合实际，认真弄好员工的思想政治教育和情势任务教育，引导员工认清情势，瞄准目标，在深化改革中同一思想，充分调动员工的积极性、主动性和创造性。着眼企业未来发展，培养人才后备气力。大厦之成，非一木之才；大海之润，非一流之归。固然我们只是一台机器上的一颗小小螺丝钉，但我们的终究目标，是要成为性能最好、效力最高的一颗。我在工作中重视员工素质教育的同时，不断激起员工的动力，发现发掘人才的潜力，培养他们不但要懂技术、懂管理，还必须有尽心尽力的奉献精神，艰苦奋斗的创业精神，敢打硬仗的拼搏精神，保全大局的协作精神，为企业分忧的主人翁精神。能为企业培养出高水平、高素质的优秀管理人才是我最大的欣慰。(完）第 6 页 共 7 页述职述廉本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 7 页 共 7 页