洗煤厂事务员安全生产责任制.doc

规章制度：_洗煤厂事务员安全生产责任制单位：_部门：_日期：_年_月_日第 1 页 共 5 页洗煤厂事务员安全生产责任制洗煤厂事务员应协助厂长搞好全厂工资和各种津贴及材料成本的核算工作，对分工范围内的工作负责。洗煤厂核算员工作应尽职尽则。一、岗位职责第1条负责生产备件及常用材料的上报、领用、保管和发放工作。第2条负责贯彻执行各项工资政策和工资、奖金、津贴的分配办法，并做好工分的计算、工资资料的统计和上报工作。第3条认真贯彻执行国家劳动工资政策，搞好本单位职工的岗位变动和新工人转正定级的申报工作，并及时处理好工资支付中出现的问题。第4条负责全厂考勤统计和原始记录单、划分台帐的管理工作，执行矿有关成本管理、核算的法令、法规、制度。第5条负责生产成本的日常核算。第6条做好生产成本的分析、检查与考核，及时指出影响成本下降的原因，提出加强管理的措施和建议。第7条必须尽职尽责，杜绝三违现象。第8条严格履行公司本质安全型矿井管理条例规定的其它安全生产职责。二、责任追究第8条材料申报不及时，致使主要生产设备出现事故不能及时修复，给生产造成重大损失的，事务员负主要责任；第9条管理仓库材料因个人失职造成物品损坏、过期等，经济损失达到500元以上的，应给予相应的经济处罚；第10条在工资核算中弄虚作假，应给予相应的经济处罚，情节严重的给予纪律处分；第11条在分工范围内工作出现明显失误的，事务员负直接责任。第12条未完成分工范围内的工作，对事务员进行相应的处罚。第13条对上述责任追究条款，应根据情节严重程度按照有关法律、规定及公司本质安全型矿井管理条例给予行政处分、直至追究刑事责任。第 3 页 共 5 页洗煤厂事故隐患排查制度为认真贯彻落实集团公司一系列安全指示精神，加强事故安全管理工作，对选煤厂范围内的人身安全事故、生产事故、机电设备事故，严格按照预防为主的原则，进行隐患排查，增强防范措施，防止事故的发生。特制定事故隐患排查管理制度如下：1、每月召开一次由厂班子成员、班组长参加的安全隐患排查分析会。安全活动分析会要准时参加，不准无故不到。2、分析会由厂长主持，重点总结上月安全工作，通报处理上月违章人员，排查下月安全工作存在的隐患和问题，提出解决的方案。3、对生产工作中出现的安全隐患问题，及时安排专人限期解决。4、每次会议所需解决的安全问题，由厂安全领导小组进行复查，对限期完不成者按规定处罚50元。5、对上级和公司检查发现的安全问题，要作为安全方面的重点隐患予以研究，限期解决，否则，对有关责任人罚款50元。6、安全隐患排查要做到有记录、有分析、有落实、有检查，否则对有关人员罚款30元。第 4 页 共 5 页规章制度本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 5 页 共 5 页