环保企业四评意见整治方案A.doc

方案预案：_环保企业四评意见整治方案姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 6 页环保企业四评意见整治方案一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻落实中央八项规定精神和省、市、县有关作风建设要求，以加强学习提高素质，以落实制度规范行为，进一步激发干部职工服务企业、服务基层、服务发展的激情，强化廉洁自律意识和依法行政意识，切实解决少数干部职工存在的服务态度不好、自我要求不严、法纪观念不强等突出问题，努力提升企业对环保工作的满意度，为企业转型升级、推进国家东部公园建设作出新的贡献。二、整改措施1、加强教育学习，切实提高干部职工的综合素质。一是加强廉政教育。组织干部职工学习全国环保系统六项禁令、环境监察人员“六不准”、环境影响评价行为“八不得”、全市环保系统“五个严禁”“三个不准”，以及行政机关公务员处分条例、事业单位工作人员处分暂行规定等内容，进一步强化干部职工的纪律意识。开展示范和警示教育，以先进典型引导党员干部崇尚廉洁，管好自己，清白从业；以反面案例警示党员干部引以为戒，常思贪欲之害，做到警钟长鸣。二是加强业务学习。坚持集中学习和个人自学相结合，开展环保法律法规专题培训，不断提高干部职工的业务素质，增强为企业服务的能力的水平。2、严格履行承诺，确保践诺到位。组织全局干部职工开展廉政承诺回头看，主要围绕到企业调研、检查、执法、监测和服务中是否存在“吃、拿、卡”问题进行自查，明确自身践行承诺中存在的不足和问题，重温承诺内容。同时，局纪检组要加强对干部职工践行廉政承诺情况的督察，不定期检查廉政承诺落实情况，确保干部职工践诺到位。3、抓好制度落实，进一步增强制度的执行力。组织干部职工认真学习局制定的县环保局工作人员行为规范、县环保局工作人员廉政守则、县环保局行风建设守则、县环保局责任追究制度，以及中共县环境保护局党组关于改进工作作风密切联系群众实施办法，进一步强化干部职工的制度意识。强化制度执行力，用制度规范工作行为。局纪检组要加强对制度执行情况的监督检查，严肃查处违反制度的行为。三、整改要求1、加强领导，形成合力。各科室、直属单位负责人要切实履行本部门整改第一责任人的责任。2、率先垂范，狠抓落实。局班子成员要带头执行廉政建设各项规定和规章制度，并认真负责抓好分管范围内的廉政建设。各科室和直属单位负责人要以身作则，亲力亲为，对廉政建设中存在的问题，特别是有令不行、有禁不止的人和事要敢于批评，真正做到严格整改，切实解决企业反映的问题。3、加强督查，务求实效。为保证整改工作取得实效，局整改工作领导小组将成立督查组，由局领导带队，采取定期不定期抽查、明查暗访等形式，对各科室、直属单位的整改工作进展情况进行督查。对整改不力、应付了事的给予通报批评，问题严重的按照有关规定进行责任追究。第 4 页 共 6 页环保局服务之星品牌建立方案为进一步贯彻落实科学发展观，大力推进“激情服务之星”工作深入基层，服务群众，调动我局职工的积极性和创造性，增强服务意识，提升服务质量，树立服务形象，提高服务效率。现结合实际，制订本方案，具体内容如下：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕县委的中心工作，结合“激情服务之星”的工作部署和要求，坚持以人为本，全面贯彻落实科学发展观，增强我局职工廉洁高效、求实创新、全心全意为人民服务的意识，更好地为县经济社会发展提升服务水平。二、评比目标开展“激情服务之星”星级品牌创建活动，坚持民生为重、服务为先导向，扎实开展“庸、懒、散、虚、乱”问题的集中整治。努力改进环保工作作风，密切联系群众；加强岗位锤炼，增强工作能力；依法依规办事，提升服务效能，全力打造人民群众满意的环保队伍。三、组织机构1、主办单位：县环境保护局2、按照评比工作要求，成立“激情服务之星”评审工作领导组，组长由局长李波担任，副组长由郑慧莲、王树龙、康军等分管领导担任，成员包括李颖、李雷、李青芳、周志华、刘越、朱乃军、米大兵等部门负责人。明确工作职责，落实工作任务，加强对服务评选工作的领导。领导组下设办公室在法规科，负责组织、协调评选活动各阶段工作。四、活动安排每月开展一次“激情服务之星”评选活动，参评方式包括自主参评和领导推荐；评选活动分两部分：窗口科室星级评定和示范岗位星级评定；每月1至3日，星级评定申报阶段；每月4至5日，确定申报窗口和岗位名单；其中，窗口科室由领导小组评定，示范岗位由各分管领导和科室负责人初评后报局领导小组审定；每月6日，对全局窗口科室和示范岗位星级评定结果进行公示，接受社会监督。五、参评对象窗口科室参评对象：办公室、环境监察大队、环境监测中心、污防科、法规科、应急中心、科技科等全局所有科室部门；示范岗位参评对象：全局所有一线职工。六、奖项设置三星级窗口科室2个、三星级示范岗位10个；七、参评应提交的材料申报阶段，要求参评科室，将县“激情服务之星”示范窗口申报表提交到法规科；参评个人，将县公职人员岗位服务承诺书和县“激情服务之星”示范岗位申报表提交到法规科。第 5 页 共 6 页方案预案本文至此结束，感谢您的浏览!（资料仅供参考）下载修改即可使用第 6 页 共 6 页