学习全国干部监督工作会议精神心得范文3篇

学习全国干部监督工作会议精神心得范文3篇【篇一】全国干部监督工作会议10月9日在京召开，会上强调，要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，扎实有效推进新时代干部监督工作，推动广大干部旗帜鲜明讲政治、攻坚克难敢担当、清正廉洁知敬惧，不忘初心、牢记使命，为有效应对各种风险挑战、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利不懈奋斗。干部监督是党增强自身战斗力、生命力和长期执政能力的保障。扎实推进新时代干部监督工作，需进一步转变理念、拓宽渠道、创新方式，需坚持“望闻问切”，确保干部监督工作卓有成效。干部监督职能部门要拉长耳朵、瞪大眼睛，把发现问题作为出发点，把推动和解决问题作为落脚点。善用“望远镜”，由远及近、由表及里、由浅入深，真实掌握干部的政治思想状况和工作能力素质，实现被动监督向主动监督转变。善用“放大镜”，把准政治要求，突出对遵守政治纪律和政治规矩情况的监督，全方位掌握干部的政治表现。善用“显微镜”，着重加强对权力集中、资金密集、资源富集的重点部门、关键岗位干部，特别是一把手履职用权的监督，保证权力始终在法治轨道上、制度笼子里运行。干部口碑佳不佳、作风好不好、能力强不强、实绩突出不突出，群众说了算。要畅通联系群众的渠道，直奔基层、直插现场，面对面、心贴心地向群众了解干部真实情况。做实做细日常监督，既要把握党员干部的“思想圈”“工作圈”，又要监督其“社交圈”和“生活圈”，抓早抓小、防微杜渐。加强履职尽责、担当作为情况的监督，督促干部发扬斗争精神、增强斗争本领，攻坚克难、狠抓落实，力戒形式主义、官僚主义。老百姓上了网，民意也就上了网。要走上网络群众路线，善于了解网上民意，保持网络监督的常态化、固定化和制度化。深化选人用人工作监督，建立健全问题发现、反馈、通报、整改和问责机制，持续整治选人用人上的不正之风。针对个别有议论、有反映的干部，既要询问当事人，又要向其身边的干部群众了解情况，不仅进干部家门了解情况，而且进乡村、社区了解情况，确保掌握情况的真实性、可靠度。对举报反映不实的，在一定范围内对举报问题予以澄清，让干部放下思想包袱、放开手脚工作。统筹整合纪检监察、公检法、审计、信访等相关信息，完善组织部门内部相互配合、协调运行的工作机制，开启干部监督全天候“探照灯”。注重收集民主生活会、巡视巡察、审计等方面信息，强化考核结果的综合研判，为选准用好干部提供参考。做好巡视巡察发现问题整改的督促检查，加强干部监督制度建设、强化制度执行力，着力提高新时代干部监督工作的质量和水平，推动形成风清气正的良好政治生态。【篇二】全国干部监督工作会议9日在京召开，中共中央政治局委员、中组部部长陈希强调，要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，扎实有效推进新时代干部监督工作，推动广大干部旗帜鲜明讲政治、攻坚克难敢担当、清正廉洁知敬惧，不忘初心、牢记使命，为有效应对各种风险挑战、夺取新时代中国特色社会主义新胜利不懈奋斗。-新华社北京10月10日电加强队伍建设，首先要加强思想建设。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚持和加强党对公务员队伍的集中统一领导，坚持党管干部原则，落实新时期好干部标准，紧紧围绕统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局，适应推进国家治理体系和治理能力现代化要求，依法管理和培养锻造公务员队伍。加强队伍建设，还要加强政治建设。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为公务员培训的首要任务、考试测查的重要内容和考核监督的重要方面，把政治标准和政治要求贯穿融入公务员队伍建设全过程各方面，推动广大公务员加强政治历练，培养斗争精神、增强斗争本领，践行全心全意为人民服务的根本宗旨，立足岗位、履职尽责，为实现新时代党的历史使命建功立业。加强队伍建设，还要坚持从严管理，锤炼过硬作风坚持把政治监督摆在首位，严明党的政治纪律和政治规矩，着力落实“两个维护”要求；加强履职尽责、担当作为情况的监督，督促干部发扬斗争精神、增强斗争本领，攻坚克难、狠抓落实，力戒形式主义、官僚主义；做实做细日常监督，抓早抓小、防微杜渐；深化选人用人工作监督，持续整治选人用人上的不正之风；做好巡视巡察发现问题整改的督促检查，加强干部监督制度建设、强化制度执行力，着力提高新时代干部监督工作质量和水平，推动形成风清气正的良好政治生态。【篇三】习近平总书记曾强调：“干部教育培训工作是干部队伍建设的先导性、基础性、战略性工程。”充分说明了干部教育培训在干部队伍建设中的重要地位。培养造就忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，必须不断强化干部教育培训的先导性、基础性、战略性作用。10月9日，全国干部监督工作会议9日在京召开，中共中央政治局委员、中组部部长陈希强调要以习近平总书记全面从严治党、从严管理监督干部的新理念新思想新战略为遵循，加强履职尽责、担当作为、攻坚克难、狠抓落实的监督，做实做细日常监督，深化选人用人工作监督，着力提高新时代干部监督工作质量和水平，推动形成风清气正的良好政治生态。一是要注重学习培训效果。要构建较为完备的课程体系，以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，组织编写干部学习培训教材。加强师资队伍建设，定期对理论骨干师资进行习近平新时代中国特色社会主义思想专题学习培训，组织教师分专题分领域开展理论攻关、集体备课，推动研究成果进课堂，着力提高教师用学术讲政治的水平。注重研究式教学，增加自学和研讨时间，列出自学书目，组织学员研读原著、研究问题；在加强自学基础上，组织学员深入研讨，安排教师导读，实现教学相长、学学相长，不断增强理论学习教育的吸引力感染力说服力。二是要注重专业能力培训。紧紧围绕统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局，着眼建设现代化经济体系、发展社会主义民主政治、推动社会主义文化繁荣兴盛、加强和创新社会治理、加快生态文明体制改革和坚定不移全面从严治党等，聚焦贯彻落实新发展理念、深化供给侧结构性改革、实施“七大战略”、打赢“三大攻坚战”和推动“一带一路”建设等党中央重大决策部署，突出问题导向、实践导向，组织开展务实管用的专题培训，引导和帮助干部丰富专业知识、提升专业能力、锤炼专业作风、培育专业精神，不断提高适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。实施“干部专业化能力提升计划”。三是要注重知识型培训。着力培养又博又专、底蕴深厚的复合型干部，使之做到既懂经济又懂政治、既懂业务又懂党务、既懂专业又懂管理。加强党的路线方针政策和宪法法律法规学习培训，开展经济、政治、文化、社会、生态文明、党建和哲学、历史、科技等各方面基础性知识学习培训，开展互联网、大数据、云计算、人工智能等新知识新技能学习培训，帮助干部完善履行岗位职责必备的基本知识体系，提高科学人文素养。抓好总体国家安全观、统战、民族、宗教、金融、保密、统计、城市规划管理、质量发展、安全生产、应急管理、知识产权、心理健康等方面学习培训。加强形势任务教育，引导干部统一思想、把握大局，居安思危、坚定信心。干部教育培训作为组织工作重要组成部分，必须始终服从服务于党的政治路线，围绕党和国家事业发展需要主动担当作为。“高质量教育培训干部，高水平服务党和国家事业发展”就是对新时代干部教育培训工作的方向定位和价值取向提出的根本要求。要站在实现中华民族伟大复兴中国梦，保证党和国家事业永续发展的战略高度来认识和谋划干部教育培训；要把服务党和国家工作大局的成效、广大干部和人民群众的满意度作为检验干部教育培训根本标准，落实工作责任，使干部教育培训更好地服务党和国家事业发展。