脱贫攻坚工作情况报告范文3篇

脱贫攻坚工作情况报告范文3篇脱贫攻坚工作情况报告范文一_市是传统农业大市，地处_集中连片特困地区，是_五个扶贫任务较重市之一。_年，_四个县被国务院确定为国家级贫困县，埇桥区被确定为省扶贫开发重点区，贫困人口分散，量大面广，在全省处于第一方阵。_市常住人口554.1万人，其中城市人口214.6万人，农村人口339.5万人， _年全市建档立卡贫困人口61.27万人，贫困村359个，贫困发生率11%，经过四年不懈努力，目前，全市共有贫困村219个，贫困人口28.53万人，贫困发生率降至4.3%。_年，_市委、市政府坚持问题导向，完善工作机制，压实工作责任，保质保量完成140个贫困村出列，11.91万人脱贫的年度目标任务，全市脱贫攻坚工作取得明显成效。一、脱贫攻坚工作进展情况近年来，_市委、市政府坚决落实省委、省政府脱贫攻坚系列部署，围绕精准扶贫、精准脱贫基本方略，强化脱贫举措，狠抓工作落实，脱贫攻坚工作取得阶段性成果。(一)精准识别扎实推进，目标数据日益精准。深入开展扶贫对象建档立卡精准核查，做到“家底”清楚、靶向精准。完善精准扶贫台账，做到不漏一户、不落一人，实现能进能出、动态管理。规范识别程序，做好精准记录，通过“回头看”、“精准核查月”、“动态调整数据清理”专项工作，清理核查不符合建档立卡标准的贫困户4.18万户，重新识别贫困户5.18万户，调整贫困人口10.55万人。_年2月3日至28日，利用一个月时间，对_年底未脱贫的13.7万户、27.8万贫困人口，集中开展了精准识别“再核查”、贫困户分类划档、分类施策三项工作，进一步核准了贫困户致贫原因、脱贫需求等，并细化了到村到户的项目清单，为精准施策夯实了基础。(二)高频次高规格部署，目标责任更加明确。始终坚持把脱贫攻坚作为最大的政治任务和最重要的民生工程，今年以来先后召开了5次全市性的脱贫攻坚大会、三次全市扶贫开发工作领导小组(扩大)会议，对扶贫工作进行部署、调度、推进。3月27日，市委市政府召开万名干部大包保动员会议，4月26日，召开坚决打赢脱贫攻坚翻身仗誓师大会，会议向全市进行现场直播，直接开到村“两委”成员，部署启动干部大包保工作，做到千斤重担大家挑、人人肩上有任务。(三)资金投入大幅增加，使用监管更加精准。财政支持脱贫攻坚力度持续加大，_年市本级安排扶贫专项资金1.1亿元，县区安排扶贫专项资金0.99亿元，清理存量资金0.57亿元用于脱贫攻坚，占可统筹资金比例的50%。_年，我市继续加大扶贫资金投入，截止4月底，全市可统筹用于扶贫的资金为16.99亿元，其中：扶贫专项资金6.07亿元、盘活存量资金0.64亿元、县区统筹整合涉农财政资金10.28亿元。定期组织财政扶贫资金专项检查，加强资金使用绩效考核，审计部门每年进行两次扶贫资金专项审计，确保扶贫资金高效、安全运行，严防扶贫领域挪用、截留、贪污等腐败案件发生。(四)“十大工程”稳步推进，措施落实更加精准。产业脱贫方面：积极推动“一村一品”特色产业，围绕“十大特色产业”实施5000户精准到户产业扶贫项目建设。易地扶贫搬迁方面：_年萧县、泗县、灵璧完成3700人的易地扶贫搬迁任务并实现全部搬迁入住。_年泗县、萧县将完成2276人的易地扶贫搬迁任务，目前，安置点均已开工建设。基础设施建设脱贫方面：_年建设农村道路畅通工程2832公里，建设村级光伏电站189个，户用光伏电站覆盖贫困人口1.21万户，建设31处精准扶贫安全饮水工程，涉及57个贫困村，受益贫困人口4.96万人，全面完成140个出列贫困村配套电网改造项目，实现_年拟脱贫户危房改造全覆盖。健康脱贫方面：截止4月底，全市保障慢性病门诊6.6万人次，总费用0.35亿元，其中新农合占76.32%;大病保险占0.74%;民政救助占6.13%;财政兜底占11.52%;个人自付占2.91%，实际补偿比达97.09%。就业脱贫方面：_年完成系统内17.9万名贫困劳动者摸底建档工作，认定39家企业为市级就业扶贫基地，提供就业岗位3383个，累计举办48场专场招聘会，发布就业岗位7200个。电商脱贫方面：_年共培训电商学员1万多人次,建成淘宝、京东、苏宁等农村电子商务服务站点500个。教育扶贫方面：_年补助建档立卡义务教育阶段贫困家庭寄宿学生6.45万人次，资金0.4亿元。对贫困家庭普通高中学生补助助学金2.34万人次，资金0.43亿元。免除建档立卡家庭经济困难学生普通高中学杂费0.32万人次，资金0.02亿元。金融扶贫方面：截止_年4月末，全市银行业机构已发放扶贫小额信贷1.0094万户,比年初增加0.7万户;扶贫小额贷款余额4.88亿元，比年初增加3.26亿元。(五)“双包”工作扎实推进，工作机制更加完善。坚持“大稳定、精调整、向下沉”原则，开展“万名干部大包保”专项行动，实现扶贫力量再加强，扶贫体系再强化。组织全市财政供给渠道的党政机关、人民团体、事业单位的全体人员，按照“1051”要求，即副县级以上干部每人帮扶未脱贫户不低于10户、科级人员每人帮扶未脱贫户不低于5户、其他人员每人帮扶未脱贫户不低于1户，实现了对_年底全市建档立卡的40.44万贫困人口包保全覆盖。迅速落实省委关于选派副县级干部到村任驻村工作队长的决定，确定我市179名县处级干部到村任第一书记，5月1日前实现全部到岗到位。(六)建设精准扶贫大数据平台和指挥调度系统。扎实推动_市精准扶贫数据管理平台项目建设，对全市_年以来建档立卡的60万贫困人口和每一个包保单位、每一名包保干部进行精细化、全息化管理。对精准扶贫各项重点工作数据、信息进行实时更新、统计、排名，为调度、考核提供重要依据，实现工作管理模式的重大革新。根据包保干部手机上的APP软件，通过GPS定位，实时掌握包保干部进村入户的扶贫动态轨迹，实时上传包保工作开展情况，有效推动了全市脱贫攻坚工作。(七)加强扶贫队伍建设。充实市县两级扶贫工作力量，增加编制，提升规格，特别是进一步加强基层扶贫队伍建设，各乡镇设立扶贫工作站，明确5-8人专门从事扶贫工作，其中专职扶贫人员不少于4人。各行政村配备1-2名懂电脑的扶贫专干。落实乡村扶贫干部待遇，明确村级扶贫专干可享受行政村正职待遇。二、经验做法(一)聚焦精准帮扶，凝聚攻坚合力。在选派“第一书记”、扶贫队长的基础上，我市_年12月印发关于选派县处级以上党政领导干部到贫困村任“脱贫攻坚第一书记”的实施意见的通知，从市县选派359名副处级以上领导干部到贫困村任“脱贫攻坚第一书记”，领导、引导、指导、督导脱贫攻坚工作，发挥五帮、五促作用。这一做法得到中组部(中组部组工信息_年第27期)和国务院扶贫办(国务院扶贫办扶贫信息_年第41期)的肯定，目前已在全省推广实行。(二)聚焦健康脱贫，强化兜底保障。开展对贫困人口病种底数和就医费用精确核查，制定贫困人口“5241”组合优惠政策，即“五免两降四提高一兜底”。在省“351”补助标准的基础上，综合_市情(贫困人口中因病致贫的占60%)，我市制定了1_特惠政策，即贫困户在本市公立医院住院治疗享受新农合补偿、大病保险补偿、民政医疗救助等各项普惠政策补偿后，剩余合规医疗费用由市、县财政按_%比例给予补助，泗县、萧县在这个基础上扩大保障比例，实现了全兜底，从根本上解决了因病致贫、因病返贫问题。(三)聚焦模式创新，巩固脱贫成效。积极壮大龙头企业扶贫带动作用，萧县采取“政府+金融+保险+新型经营主体+贫困户”五位一体的特色种养业扶贫综合体，采取土地流转、入股分红、订单种养、技能培训、劳务用工等多种方式带动贫困户增收脱贫。泗县着力打造南北两条扶贫示范带，在原有产业基础上，优化农业产业结构，集中力量和资源撬动产业发展，通过扶快扶优，带动示范引领，促进贫困户脱贫致富。砀山县扎实推进电商扶贫，每年列支1000万元专项资金扶持电商发展，_年实现电子商务交易额37.3亿元，带动7382名贫困户开展网络创业就业。灵璧县创新组团脱贫新模式，推进中利腾晖、三聚环保等一批重点产业扶贫项目建设，实现扶贫产业组团推进、扶贫项目组团发挥效益、贫困户组团脱贫。三、存在问题_年，我市脱贫攻坚工作尽管取得明显成效，但在工作过程中依然存在一些不足和差距。一是小额信贷规模偏小，去年全市累计发放扶贫小额贷款仅为7019万元。二是产业扶贫项目偏少，主要集中在种植业、养殖业、光伏扶贫项目三个方面。三是脱贫质量不够稳固，少数出列村贫困人口占比依然接近2%的贫困村脱贫标准线，人均纯收入在3100-3500元之间的人口比例占总脱贫户的8%左右，存在返贫隐患。四、下步工作打算一是突出重点工作。紧紧围绕中心工作，因地制宜、精准施策，全力推进产业脱贫、就业脱贫、易地扶贫搬迁、生态保护、智力脱贫、社会兜底脱贫、健康脱贫、基础设施建设脱贫、金融脱贫、社会扶贫“十大重点工程”。二是全面落实“三保障”和四项全覆盖工作。在“保障义务教育”上，帮助落实建档立卡贫困家庭贫困生相关免费教育、培训政策。在“保障基本医疗”上， 9月30日前完成年度贫困人口大病救助费用报销支付工作，确保省“351”、市健康医疗保障“1_”政策结算拨付到位。在“保障住房安全上”，确保本年度预脱贫的贫困户在9月30日前全部完成危房改造任务，_年底前完成所有贫困户的危房改造任务。同时，加大资金和项目投入力度，全面推进贫困村贫困户安全饮水、生产生活供电、路面硬化、网络入户四项全覆盖。三是加大扶贫项目资金投入和监管。不断增加财政资金投入，按照当年地方财政收入增量的20%以上增列专项扶贫资金，清理收回的财政存量资金中可统筹使用部分，按50%以上比例用于脱贫攻坚，统筹整合的资金不低于到县涉农项目资金总量的40%。严格扶贫项目实施和资金拨付使用流程，避免现金流动。财政、审计、监察等部门开展定期和不定期督查、审计，严肃处理套取骗取、虚报冒领、截留挪用财政扶贫资金等违纪违法行为。四是加强督查巡查力度。坚持一月一督查、一月一通报，持续加大督查巡查力度;完善考核办法，依托大数据平台全程留痕、预警反馈等功能，强化包保干部的扶贫包保过程督查;坚持把扶贫成效纳入干部提拔使用考核内容，把日常督查结果纳入年终考核内容;全面落实脱贫攻坚责任制实施细则，切实履行好党政主体责任、班子成员责任和属地镇村责任。五是加强政策宣传，激发内生动力。深入宣传贯彻落实中央、省、市各项决策部署和扶贫惠民政策，不断提高政策知晓率，通过发放“明白纸”，“一封信”，入户宣传等方式，扩大宣传效果，开展政策解读，宣传脱贫典型人物、先进事迹，激发群众脱贫致富的热情，增强内生动力，传导脱贫光荣、致富光荣的正能量。下一步，我们将围绕“1234”工作目标，坚持精准扶贫、监测评估、防范返贫、责任落实四个全覆盖，认真落实“六看六确保”要求，全力做好产业扶贫，进一步强化脱贫攻坚措施、创新工作机制、压紧压实责任，鼓起“敢叫日月换新天”的勇气，拿出“不破楼兰终不还”的劲头，坚决打赢脱贫攻坚年度战役。脱贫攻坚工作情况报告范文二主任、各位副主任、秘书长、各位委员：受州人民政府委托，现将我州脱贫攻坚工作情况报告如下：_州始终牢记习总书记“军中无戏言”的训示，坚定不移地贯彻落实党中央、国务院脱贫攻坚决策部署，按照省委、省政府总体要求，始终将脱贫攻坚作为首要政治任务、第一民生和头等大事，按照“六个精准”要求，强化“四个意识”，落实“五个一批”，苦干实干，改革创新。全州_年底有建档立卡贫困人口34.58万户、108.94万人，建档立卡贫困村729个。_年以来，全州实现274个贫困村脱贫，累计减贫59.4万人(其中_年脱贫15.55万人;_年脱贫26.20万人、出列7个村;_年脱贫17.66万人、出列267个村)，减贫数量居全省第一,农村贫困发生率由31.3%下降到14.3%。目前，全州现留存贫困人口49.5万人、贫困村455个。_年在全省贫困地区精准扶贫实绩考核中位列第一方阵排位第二名，_年取得第一名的成绩。一、主要工作(一)筑牢决战保障，健全“五大机制”一是健全领导机制。坚持党政“一把手”负总责，成立脱贫攻坚指挥部，由州委书记任组长()、州长任第一副组长(指挥长)分管脱贫攻坚工作，州委副书记兼任领导小组(指挥部)办公室主任，分管副州长兼任领导小组(指挥部)办公室常务副主任。二是健全工作机制。坚持以脱贫攻坚统揽全局，组建“五个一批、基础设施、金融扶贫、资金整合、东西部扶贫协作、高山片区综合扶贫”等10个专项工作组，分别由1名州领导挂帅，牵头10个工作专班，实行集中统一指挥。三是健全整合机制。指导县市出台财政涉农资金统筹整合指导意见和实施办法，制定_州易地扶贫搬迁资金管理办法、_州财政专项扶贫资金精准扶贫项目备案管理办法等，实现资金足额保障和使用精准。_年，州本级预算安排扶贫资金3.99亿元，全州共统筹整合财政资金121.1亿元(其中安排“五个一批”财政专项资金84.8亿元)。_年全州预算安排精准扶贫资金58341万元(本级预算安排22160万元)，全州计划统筹使用资金149.65亿元(其中：财政资金74.37亿元、社会资金75.28亿元)用于精准扶贫，1至6月，全州用于精准扶贫“五个一批”专项资金56.7亿元。四是健全落实机制。制定“落实脱贫攻坚重要政策措施责任清单”和“精准扶贫年度任务清单”，以目标导向、任务牵引等指导推进全州脱贫攻坚工程。出台州直、县市、乡镇精准扶贫目标责任考评办法，考核权重分别提高到33%、70%、70%。五是健全监督机制。出台精准扶贫精准脱贫督查巡查办法精准扶贫工作问责暂行办法。人大机关开展“聚力脱贫攻坚、五级代表在行动”，政协机关开展调研监督，各民主党派开展扶贫监督，纪委系统开展大数据比对和扶贫领域监督问责，为脱贫攻坚提供了坚强的保障。加强审计监督，扶贫领域侵害群众利益不正之风和腐败问题专项治理工作得到了省纪委和省扶贫办的肯定。(二)落实帮扶措施，推进“五个一批”针对不同的贫困原因、类型，实施“五个一批”，统筹推进脱贫工程。一是“发展生产脱贫一批”。全州729个贫困村按照一村一业、一村一品，明确了主导产业。其中，648个村建立了1031个产业合作社，309个村建立了397个金融互助合作社，579个村对接了540家龙头企业。二是“易地搬迁脱贫一批”。_年，全州实施易地扶贫搬迁2.97万户9.64万人，占省2.07万户6.9万人指标计划的143.5%和140.3%。全州_年计划实施的626个集中安置点完成场平施工554个,整体建设完工 12个，拆除旧房5346户。截至6月底，全州共启动建房32006户100491人，占_年省定任务数的115.3%和116.7%，提前实现“二季度开工率100%”的目标，全州已累计搬迁入住76932人。三是“生态补偿脱贫一批”。贫困人员转移成护林员7398名，人均工资4000元;兑现生态公益林补偿资金3122.2万元，涉及1514个村9.8万户30万人，户均补偿320元;退耕还林25.88万亩，涉及833个村3.17万户10.15万人，户均补助4145元。四是“发展教育脱贫一批”。“全面改薄”累计投资11.86亿元，启动661所中小学校舍建设项目1151个;“学前教育三年行动计划”已累计投入_、_、_三个年度资金共计1.46亿元，利用中央学前教育专项资金启动园舍建设项目88个;300名贫困学生录取成为农村小学全科教师及幼儿园教师定向委培生，统招统考农村义务教育学校教师1047名;申报“泛海助学行动”贫困家庭大学新生专项资助2216人，共计1108万元。五是“社会保障兜底一批”。制定最低生活保障实施办法、医疗救助实施办法和临时救助实施办法，提高保障标准，完善保障体系。对全州11.7万户20.06万农村低保、1.76万农村五保对象实现应保尽保。(三)强化精准发力，实施“六大工程”一是着力夯实脱贫基础。围绕贫困村脱贫标准和脱贫规划，重点解决“行路难、饮水难、用电难、通信难”等制约发展的“最后一公里”问题。二是着力实施金融扶贫。激活金融扶贫资源，运用金融服务杠杆，撬动产业扶贫到村、到户落到实处。全州建立金融扶贫风险补偿金2.25亿元，撬动扶贫小额贷款14.63亿元，其中给建档立卡贫困户发放贷款7.85亿元，给新型市场经营主体发放贷款6.78亿元，带动贫困户3.02万户。在建档立卡贫困村建立金融精准扶贫工作站571个。_年1至6月，向建档立卡贫困户新增发放小额信贷3.35亿元，获贷5256人。三是着力实施旅游扶贫。_州作为国家第一批全域旅游创建示范区，旅游业年均带动10万贫困群众脱贫致富。四是着力实施电商扶贫。来凤县、鹤峰县、咸丰县相继被纳入全国电子商务进农村综合示范县，_市纳入全省电子商务进农村综合示范县。全州729个贫困村已建立电子商务乡村综合服务站511个，带动近2万贫困群众从事电商产业，人均年增收_元以上。五是着力实施光伏扶贫。截至目前，全州已投资2.5亿元，建成村级光伏电站161个，建设总规模25292千瓦，并网村级光伏电站140个。国网公司为巴东118个贫困村建成每村200千瓦的光伏电站，解决贫困村集体经济收入和部分贫困群众脱贫问题。六是着力实施东西部扶贫协作。_州纳入国家东西部扶贫协作范畴并由杭州市结对帮扶以来，杭州市、_州高度重视，加强互动互访，双方高层领导成功互访并达成协作共识，双方正式签署杭州市人民政府_州人民政府东西部扶贫协作和对口帮扶合作框架协议(_2020年)，杭州市8个区与_州8个县(市)全面开展“携手奔小康”行动，相关州直部门与杭州市对口部门深入对接，州县两级领导机构、工作专班全面组建并高效动作，扶贫协作各项工作有力推进。(四)强化社会扶贫，整合“三类资源”一是整合国家、省帮扶资源。30年来，农业部倾心倾情倾力支持_脱贫攻坚，国家电网公司、武汉大学、国新控股、华中农业大学、中国铁塔公司等国家定点帮扶单位，在产业扶贫、项目扶贫、科技扶贫、基础设施、智力扶贫等方面给予_州大力帮扶。省616对口帮扶、省内经济强市对口支持帮扶8个县市，省直组建了34个工作队常驻贫困村，省级层面有效整合部分学校、三级医院、国有大中型企业、民营企业、劳务协作等帮扶资源，形成集团式帮扶格局，帮扶成效明显。二是整合驻村帮扶资源。州、县、乡三级同步推行领导干部联系贫困村、单位结对帮扶贫困村和干部结对贫困户工作制度，据初步统计，全州有494支驻村工作队、686家驻村单位、1280名驻村队员、5.4万名干部职工结对帮扶贫困村、贫困户。_年，直接投入帮扶资金近4亿元，帮助引进各类资金约5亿元;引进项目822个，引进人才356名，引进技术404项;组织举办培训班1135期9.3万人次，组织劳务输出3.3万人次，资助贫困学生7654个;帮扶4.3万户贫困户脱贫，贫困户人均增收1110元。三是整合市场资源。探索“龙头企业+专业合作组织(家庭农场)+基地+贫困农户”等产业化扶贫模式，建立贫困农户与市场主体共同发展的利益链接关系。各类企业通过产业扶贫、就业扶贫、电商扶贫、旅游扶贫、技能培训、公益捐赠、扶贫项目实施等方式积极参与精准扶贫工作。大力开展“千企帮千村”工作，有847家州内外民营企业、181家专业合作社参与脱贫攻坚，累计投入帮扶资金约6亿元。(五)发动“春季攻势”，落实“九大行动”124日(农历腊月二十七)，州委、州政府召开全州脱贫攻坚暨驻村帮扶视频会议，向州、县、乡、村四级部署脱贫攻坚“春季攻势”。州扶贫开发领导小组印发_州_年脱贫攻坚“春季攻势”行动方案(_州政扶组发_3号)，结合实际，埋头苦干，在“春季攻势”行动中找准了“最短的短板”，落实“九大行动”(召开一次贯彻落实会议、开展一次调查研究、开展一系列现场办公活动、开展一次走访慰问、落实一支帮扶队伍、召开一次专题研究会议、形成一份脱贫规划、上报一份工作总结、开展一次业务培训)，解决了一批制约发展的瓶颈问题。二、存在的困难和问题作为“老、少、山、贫、库”地区，要在2020年底顺利实现整体脱贫、与全国、全省一道全面建成小康社会，_州还面临许多客观困难：(一)基础设施十分薄弱。全州还有5159公里撤并村通畅工程、19838公里规模以上自然村通畅工程需要建设，绝大多数没有项目资金来源，目前尚有资金缺口_亿元。全州仍有65万饮水困难人口，目前无水源工程的乡集镇有22个，枯水季节只能限时供水。农田水利基础设施差，全州耕地有效灌溉面积144.6万亩，仅占全省的3.33%。低电压户的问题依然存在，通信覆盖还有死角盲区。(二)公共服务均等化水平低。一是专业技术人才匮乏。农村教师、医生等专业人才匮乏、从业人员素质偏低、专业人才流失严重，专业人才既引不来，也留不住。二是公共服务设施落后。目前全州还有一半以上的小学服务半径超过4公里，初中服务半径一般在50公里左右，全州学前教育三年毛入园率仅为71.07%(国家“十三五”规划为85%)。2360个行政村中，有760个村卫生室未完成标准化建设。(三)产业带动力不强。我州经济总量不大，特色产业总体呈“小、散、弱”的特点，产业结构不优，辐射带动力不强。一是农产品加工水平不高。全州年销售收入超过1亿元的龙头企业只有32家，仅占农业产业化龙头企业15%。市场主体实力偏弱，企业在设备升级、科技研发等方面投入不足。我州特色产业除了烟草外，其他产业都是以初加工为主，精深加工不足，没有形成完整的产业链，特色产业的价值链实现不充分。_年全州农产品加工业与农业总产值之比仅为1.12:1，远远低于全省2.5:1、全国2.12:1的平均水平。二是品牌知名度不高。我州只创建了4件中国驰名商标，而省内的宜昌则有51件，荆州创建了24件。州域公用品牌如_玉露、_富硒茶品牌等，虽然价值一直在提升，但距离全国知名茶叶品牌还有很大的差距。三是市场体系不健全。我州属于产品进入市场，农村流通不畅通，物流覆盖网络不全，特色产品外销难。_年，全州农产品出口额只有2600万美元，在州级农业产业化龙头企业主营业务收入中占比不到1%。(四)脱贫攻坚仍有工作差距。一是思想认识差距。有的单位和部门，把“天大”的事当成一般的工作进行安排部署，政治站位不高。有的没有大局思想，凡事从部门利益考虑出发。有的舍不得派出精兵强将投入一线战场，“交差”了事。二是整改工作有差距。根据中央、省考核反馈的问题及“春季攻势”自我梳理的问题形成整改方案进行专门整改，形成全州6大类26小类的问题清单，全州整改100多万条信息数据，消除硬伤近2万余人。根据这次8个工作组为期五天的暗访情况，全州还是存在整改不彻底，一些问题长期存在并反复多发。三是工作作风有差距。文件精神学得不够，调查研究深入不够，矛盾问题分析不够，致使一些重点工作的突破、项目的落地、政策的落实存在不同程度的差距。驻村帮扶不够扎实，重形式，轻内容，引导教育群众激发内生动力不够，所办实事不多，群众满意度不够高。三、下一步工作计划6月23日，习近平总书记在_太原市主持召开深度贫困地区脱贫攻坚座谈会，听取脱贫攻坚进展情况汇报，集中研究深度贫困之策。_州委书记李建明参加座谈会并汇报了_州的脱贫攻坚工作情况。当前，我们正按照中央和省委、省政府的要求部署，尤其是习总书记座谈会上提出的8条要求，结合_实际，对标对表，坚持目标任务导向，以“严实”的作风、“钉钉子”的精神、“绣花”的功夫，认真贯彻习总书记深度贫困地区讲话精神，引领推动全州脱贫攻坚。下一步，重点要做好以下几个方面的工作：(一)进一步压实领导责任，确保责任上肩。将精准扶贫工作摆在更加突出的位置，强化“五级书记抓扶贫”和各级各部门党政“一把手”负责制，落实扶贫开发党风廉政建设责任，要求各级各部门“一把手”要将精准扶贫工作放在心上、拿在手上、扛在肩上，亲自安排部署，亲自检查督办。全党动手，全民动员，各行出力，各方支援，形成强大合力。(二)进一步聚焦脱贫目标，确保补齐短板。组织各县市按照省级最新要求于8月底前明确_年度预脱贫出列的贫困村和贫困人口，并组织各级各部门严格对照脱贫标准，重点对年度预脱贫贫困村和贫困户开展脱贫达标评估，列出问题清单，逐一进行整改，以问题为导向限期补齐差距短板，确保完成年度脱贫攻坚目标任务。(三)进一步细化实化措施，确保政策落实。带着对贫困群众的深厚感情扶贫，瞄准他们最迫切的需求，重点在财政金融政策支持产业扶贫、健康扶贫、教育扶贫等方面进一步完善政策措施。选派最得力的“硬人”充实驻村帮扶工作队伍，严格教育，严格管理，着力解决贫困群众最关心、最直接、最现实的实际困难，确保提升贫困群众的满意度。(四)进一步加强机制创新，确保项目落地。坚持解放思想，在项目实施过程中，推进体制机制改革创新，按照“先达标、后提高”的要求，从完善规划做起，重点实施一批路、水、电、通信、危房改造(含易地扶贫搬迁)工程。加大资金整合力度，“真整实整”，“应整尽整”，为项目实施提供足够的资金保障。加大对乡镇、村级基层干部和驻村干部的业务培训力度，充分发挥贫困农户在项目实施和管理中的主体作用，扎实推进项目落地，提升群众的获得感。(五)进一步加强督查巡查，确保脱贫实效。加大监督检查力度，全面落实_州脱贫攻坚督查巡查工作实施细则(_州办文_29号)，健全完善脱贫攻坚督查巡查机制，真督实查真问责，杜绝虚假脱贫、数字脱贫。进一步完善考核考评机制，真考实核，实行最严格的考核办法，发挥考核“指挥棒”作用，树立正确导向，确保脱贫成效。脱贫攻坚工作情况报告范文三今年以来，_县委、县政府在上级党委、政府的正确领导和有关部门的精心指导下，坚持以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局，聚焦精准识别、突出产业扶贫、抓好金融扶贫，有力推进了脱贫攻坚工作的顺利开展。目前，我县共有贫困村54个，贫困户15936户，贫困人口37000人，计划今年完成18个贫困村、1.4万人脱贫任务，2019年全面实现贫困村退出、贫困县摘帽。现将我县脱贫攻坚基本情况汇报如下：一、提升政治站位，职责履行到位(一)深化认识，凝聚共识。坚持把贯彻落实习近平总书记扶贫开发系列战略思想特别是在陕西、贵州、宁夏、_召开的扶贫工作座谈会上的讲话精神，作为指导推动脱贫攻坚工作的根本遵循;坚持以对党绝对忠诚和对人民高度负责的态度，实干干实、精准发力，聚焦突出问题、狠抓整改、确保成效，为打赢脱贫攻坚战奠定坚实基础。(二)强化领导，完善措施。成立了8个脱贫攻坚重点任务专项推进组，进一步完善脱贫攻坚重点任务推进机制，持续推进各项脱贫攻坚措施落实;由县扶贫办统筹负责，指导各乡镇(街道)建立问题整改指导小组，深入全县206个农业村进行实地业务指导，帮助做好脱贫攻坚问题整改工作。(三)宣传培训，做浓氛围。围绕做浓宣传氛围，提升帮扶干部业务水平，提高群众知晓率和支持率，开展“五个一”宣传活动，即：开一次群众会，组织召开村民组全体会议，宣传扶贫和脱贫攻坚政策，至目前共组织入村政策宣传_多场(次);发一本小册子，编印脱贫攻坚文件汇编、_县脱贫攻坚知识汇编和_省脱贫攻坚整改工作二十问等政策合订本，各印制3万余份，确保帮扶一线干部人手一册，做到对政策熟记于心、了然于胸;印一张明白纸，将扶贫政策中与贫困群众密切相关、核心重点部分进行摘编，印制3万余份精准扶贫到户政策明白纸发放至全县所有建档立卡贫困户和脱贫攻坚责任组成员;发一个爱心袋，统一制作发放了3万余份贫困户明白卡资料袋，方便贫困户把各种卡本统一存放;树一个公示栏，由县财政出资420多万，统一标准、式样、内容，在全县1642个自然村设立脱贫攻坚公示栏，在公示栏内宣传扶贫政策，公示扶贫信息，营造脱贫攻坚浓厚氛围。二、聚焦突出问题，切实整改到位(一)聚焦精准公开，打牢脱贫基础。一是识别全覆盖。即“四个必到”，年人均纯收入在4000元以下的低收入户必到，_年、_年、_年已脱贫退出的贫困户必到，扶贫开发系统上所有贫困户必到，所有低保户、散养五保户、残疾人必到，实现了对全县206个农业村委的全覆盖、无遗漏。止目前，已走访了全县206个村102367户，占总农户的46%;完成了51089份精准识别入户普查表的填写工作和15940户档卡的填写工作。二是过程全公开。由村脱贫攻坚责任组组长牵头，严格按照“六步工作法”，通过采取上门宣传，对外出群众打电话、发短信等方式，充分征求群众意见，并逐自然村召开群众大会，公开评议、张榜公示，确保群众满意。三是上下全联动。通过开展脱贫攻坚问题整改秋季集中活动和“三率三度”(消除错评率、漏评率、错退率，提高档卡信息准确度、帮扶工作满意度、扶贫政策知晓度)整改会战月活动，采取县乡村上下联动，帮扶责任人、脱贫攻坚责任组与村组干部集体审核的方式，对户卡、村簿、乡档逐一校对、相互印证，对疑似存在的识别不精准、档卡不规范等错误，综合运用入户走访、实地核实等方式，确保识别精准、档卡规范、信息互应，为精准帮扶打牢基础。(二)聚焦规范高效，严格资金管理。一是完善机制。根据上级要求，结合_实际制定了_县统筹整合使用财政涉农资金实施方案关于利用整合资金对非贫困村基础设施建设的实施意见等方案，加大财政涉农资金统筹整合力度，完善资金使用机制，切实提高资金使用精准度。二是规范程序。制定了_县扶贫项目公告公示制度,项目实施前，要求资金、项目等在舆乡风、政府网站等新闻媒体以及项目所在地村委公告公示，并接受广大群众的监督;项目实施后，工程类项目档案附有项目公示照片、工程前后对比照片，到户增收项目档案附有公示照片、实物发放现场照片;项目所在地村委成立项目监督小组参与项目监督与管理。三是强化管理。成立了由县委常委、副县长任组长的资金整治领导小组，加强对扶贫资金使用的监督;制定了_县扶贫资金管理办法和_县扶贫资金项目监督检查工作方案，对财政专项扶贫资金的监督检查贯穿于项目实施的全过程，所有项目都严格规范招投标程序，实行县级报账制，年度资金全部接受审计部门审计;组成6个专项检查组，对_年至_年2.8亿元扶贫资金逐项逐笔进行审核。四是加快拨付。加快扶贫资金拨付进度，实现当年扶贫资金当年拨付完毕。_年共统筹整合资金2.18亿元，安排项目212个，截止目前已拨付资金2.11亿元，结余资金项目质量保证金831.43万元。_年到目前共整合资金4.95亿元，安排项目130个，已拨付1.9亿。(三)聚焦因人施策，精准帮扶措施。我们建立贫困户动态帮扶机制，在真正弄清贫困户致贫原因的基础上，综合采取多种措施精准帮扶，并根据个人意愿和实际情况适时调整，坚决避免出现一兜了之、一策到底的现象。目前，经过精准识别后全县共有贫困户15936户37000人，其中因病致贫占56.7%，因残致贫16.53%，因学致贫占2.97%，缺技术7.92%，缺劳动力10.02%。一是对有劳动能力缺技术的，对贫困户进行技术培训，共计6500名;并投资5304.5万元扶持经过技术培训掌握一技之长的10609户贫困户发展特色种养业;二是对有劳动能力缺资金，但有创业意愿的，政府投入3500万作为风险抵押金存入金融机构，发放小额贷款助其创业，目前累计发放贷款1.35亿元带动贫困户2253户创业;三是对有劳动能力有技术的，出台优惠政策鼓励企业合作社带动贫困户就业脱贫，目前共带动8500多人就业，另外开发公益性岗位，优先聘用780名贫困户为护林员，每年增收2935.89元;四是对无劳动能力无技术无资金的，我们采取政策兜底、入股分红等方式帮助其实现增收脱贫;五是对于因病致贫、因病返贫常见的45种大病病种患者，其医疗费用除经新农合、大病保险报销外，其余部分由县政府进行兜底;六是对因学致贫的，今年以来我们在兑现各项政策资金101.84万元的基础上，创新资助模式，对高中阶段以上建档立卡贫困户、农村低保户、残疾、孤儿四类家庭学生，发放资助金，并免除学杂费、住宿费。(四)聚焦全面提升，完善基础设施。一是科学规划。根据县脱贫规划以及贫困村实际和今后发展需要，围绕贫困村精准退出七项重点基础设施，提前高位谋划、提前规范准备，做好前期各项准备工作，确保当年项目当年建设、当年投产、当年见效。目前，已着手准备对2018年项目进行谋划，并完善招投标等相关程序，确保2018元月各项目能够顺利实施。二是创新模式。将完善贫困村基础设施与推进农村人居环境综合整治结合起来，引进海天集团负责全县16个乡镇垃圾中转站等基础设施建设;引进_物业公司负责乡镇所在地、全县农村保洁，并负责全县农村环境卫生基础设施建设工作。三是加快进度。_年以来，新修道路65条，共长287.325公里，投入资金17199.5万元;对75个村委实施安全饮水工程，共投入资金7374万元;农村电网升级改造345个台区，共投入资金4700万元。新建综合文化活动中心34个，投入资金5128.6万元;新建标准化卫生室29个，投入资金774.6万元;对22个贫困村委有线电视网络进行升级改造，共投入资金1708万元。全县所有贫困村通班车和网络全覆盖。三、创新方式方法，政策落实到位(一)创新产业扶贫，实施带贫工程。一是主导产业强力带动。芝麻产业方面，积极对接国家芝麻科技创新中心，建设占地8000亩的蓝天芝麻小镇产业园;出台芝麻种植专项补贴和种植保险，拨付种植补贴540万元，保险资金60.34万元。我县白芝麻种植面积达35万亩，带动6000户贫困户增收脱贫。今年9月4日，我县召开芝麻产业大会，邀请8个国家的24名外宾、国内外的113家著名企业、全国26家科研院校300多人参加。防水产业方面。我县是建筑防水之乡，外出务工人员达30万人，_“防水人”遍布全国各地。我县立足这一优势，规划建设了占地1000亩的建筑防水产业园，吸引奥远玉海、蓝翎环科等新型环保建筑防水材料生产企业26家入驻，就近吸纳贫困户1200人就业，转移5000名贫困家庭劳动力在外地从事防水施工。二是“巧媳妇”工程星罗棋布。整合1.8亿元资金在206个农业村建设扶贫车间，推动华东、中冠、锦裳等20多家企业在基地布点，实现车间到村、就业到户、增收到手。已培育“巧媳妇”加工点261个，其中省级“巧媳妇”工程示范基地1个，市级5个，实现5.2万群众就近灵活就业，带动贫困户15771人增收。特别是以户外藤编为主导，建设1000亩户外用品产业园，吸引了格莱特、中冠、华东等10多家知名企业入驻，在全县设立172个加工点，吸纳1.2万人就业，其中贫困户4200人，形成了“基地+扶贫车间+贫困户”的产业模式。我县已成为继浙江之外全国最大的藤编基地，“巧媳妇”工程也成为我县产业扶贫的金牌工程。9月29日全省实施“巧媳妇”工程助力脱贫攻坚现场推进会在我县召开。三是“小微”企业百花齐放。建立“小微企业”孵化园，出台农民工返乡创业税收、用地等优惠政策，连续13年每年正月初八隆重召开农民工返乡创业表彰大会。至目前，全县返乡创业人员达2.5万人，创办各类企业3600家，遍布全县各乡镇，年产值近30亿元，带动贫困户1.6万人。四是“龙头企业+合作社”全面铺开。培育以芝麻加工、畜牧养殖为特色的康博汇鑫、瑞亚牧业等54家龙头企业;培育以特色种植的李芳庄、鑫芳等合作社74家;培育面积在200亩以上的高效生态农业基地167个，规模标准化养殖场52个，畜禽养殖专业合作社39个。今年以来，已拨付入股分红资金7339万元，带动11279户贫困户致富脱贫。五是光伏项目整体推进。投资2.2亿元，在全县101个贫困村每村建设300KW小型电站，10月底全部并网发电，每年可为1万户贫困户每户增收3000元。(二)创新安居工程，实施“交钥匙”工程。一是政府代建。对既没有资金又没有劳力的特困户，由乡镇政府组织工程队施工，经竣工验收后，交付贫困户，实现贫困户危房改造零负担。二是群众自建。对缺乏资金、但有劳力的，根据建房规划，将补助金直接发放给贫困户，由群众自建，村委和群众代表监督，乡镇政府组织验收。三是标准补贴。对人口较多、建房超过规划标准的，按规划标准给予补贴。每户补贴标准为5000至40500元。今年计划投资8659.5万元对全县3185户贫困户集中实施危房改造工程，已改造2921户，其余在12月底前全部完工。(三)创新医疗救助，实施“暖心”工程。创新建立“43221”医疗救助政策体系，“四免”：由县财政出资为免费为贫困户全额缴纳医疗保险、大病补充保险和意外伤害保险，同时就诊时免补偿起付线和住院押金。“三提高”：贫困户门诊治疗和住院报销比例提高5%，对慢性病患者门诊治疗报销比提高5%，对不符合慢性病标准没有住院治疗的，又确需长期服药或在家治疗的按慢性病患者补偿政策执行，每人每年可报3000元。“两工程”：即重度残疾人集中供养工程，目前正在实施，与华大基因合作开展新生儿筛查工程;“两兜底”：即对贫困精神病患者，在县中心医院定点救治，费用政策补偿后，剩余部分由县财政兜底;对患有慢性阻塞性肺气肿、尘肺等45种因病致贫或返贫的常见45种大病病种，住院医疗费用除政策报销外，剩余部分由县财政兜底。“一补偿”：即对贫困大病患者住院的，除按规定享受政策救助补偿及其他救助，剩余合理费用再补偿20%。止于目前，我县对贫困户看病补偿2500多人次，救助130余万元。创新“互联网+精准扶贫+分级诊疗”新模式，县政府与_华和得易信息技术发展有限公司合作，一是建设区域协同医疗平台，县4家医院设立了互联网+医疗精准扶贫服务中心，各乡(镇)卫生院设立服务站，达到县、乡两级医疗机构互联互通;二是建立县、乡两级生化、心电、影像等三大协同检查检验中心，实现检验同质同步、资源共享;三是建立以“1+3”签约模式为核心的分级诊疗精准帮扶体系，让每名患者同时拥有县、乡、村三级3名“家庭医生”;四是建立医生定期巡诊制度。自新模式运行以来，已协同诊疗农村患者1000多人次，乡村巡诊30000多人次，“1+3”签约发卡8675人。(四)创新教育扶持，实施“育才”工程。一是严格执行政策，今年以来对符合条件的468名学前教育学生发放保教费和生活补助资金23.4万元;对义务教育阶段1653贫困家庭学生发放营养改善补助资金33.06万元，对792名贫困家庭寄宿学生发放“一补”资金45.38万元。二是创新资助模式。对高中阶段以上贫困家庭学生，除享受国家有关政策外，为全县637名建档立卡贫困户、农村低保户、残疾、孤儿四类家庭学生，发放资助金95.55万元免除学杂费、住宿费共计57.8万元。三是组织社会资助。去年以来，动员社会力量，筹资416.7万元，资助2083名困难家庭学生每人_元。四、明确工作导向，责任压实到位(一)强化责任。一是强化各级主体责任。建立了县脱贫攻坚领导小组联席会议制度，定期研究脱贫攻坚工作;从县直单位抽调11名人员充实扶贫办;研究出台乡镇专项考核方案，明确脱贫攻坚作为乡村工作的主导和重心，明确由副书记主抓扶贫工作，不脱贫不调整，同时成立了脱贫攻坚办公室，配备了35名专职扶贫助理，同时为各乡镇街道配备3名专职微机员;强化村支书和村委主任责任，在全县206个农业村建立村级脱贫责任组，对本村脱贫攻坚工作承担主体责任。二是强化帮扶责任。成立了全县帮扶干部管理办公室，对全县帮扶队伍进行精细化管理;建立了县领导包乡包村包户、帮扶工作队结对帮扶、第一书记全身心投入、企业真帮真扶的“四位一体”全覆盖帮扶机制。县四个班子领导都分包有乡镇和贫困村，每人分包4户贫困户;从县直单位和乡镇(街道)抽调618名优秀年轻干部，与原单位工作脱钩，组成3人驻村帮扶工作队，由驻村第一书记任队长，吃住在村，做好所驻村脱贫攻坚工作，另抽调7000多名党员干部与贫困户结对帮扶。三是强化督导责任，重新调整了9个督查巡查组，每组由1名组长、1名副组长和2名成员组成，均与原单位脱钩进行专职督导，与所督查乡镇街道同奖、同罚、同问责。(二)转变作风。县四个班子领导充分发挥示范带头作用，既当“指挥员”，又当“战斗员”。带头认真学习、研究、落实脱贫攻坚政策，做脱贫攻坚的“明白人”;带头联系贫困乡镇，分包4户贫困户，不分周末假日，深入所分包贫困乡村，检查指导脱贫攻坚工作，走访慰问脱贫攻坚困难群众和脱贫一线干部;带头落实“五个一”活动，即到帮扶对象家中吃上一顿饭，帮助帮扶对象打扫一次卫生，到帮扶对象家中再核对一次档。全县各级各部门充分发挥工作主动性，切实转变作风，认真开展“五个一”帮扶活动，积极投身脱贫攻坚工作，认真为贫困群众解决实实在在的困难。比如：针对贫困户中存在“黑户口”而无法进行识别问题，我们认真排查，整理有关资料，为432名“黑户口”贫困人员解决户口问题;针对残疾人行动不便等问题，组织残联、卫生等部门组成工作队，深入全县所有农业村，为2701名肢体、智力等残疾人现场新办理了残疾证;省建行驻郭楼镇陈集村第一书记李卫军在驻村期间，引进了服装厂，兴办了_兴发科技公司，建设蔬菜大棚36座，吸纳38户贫困户入股分红;高杨店镇陈刘村脱贫攻坚责任组群众基础深厚、工作扎实，在省核查期间表现突出，受到核查组的认可。(三)严格奖惩。对全县脱贫攻坚工作中不作为、慢作为、乱作为等违法违纪行为，实行不隔天、不过夜从快从重处理。用好考核指挥棒，明确今后优先从脱贫攻坚一线提拔和使用干部，对驻村帮扶队员考核结果优秀的，在评先表优、提拔使用、晋升职级等方面优先考虑，进一步激发了贫困村第一书记的工作积极性和主动性，使他们有信心、有决心带领全县贫困群众脱贫致富。虽然我县在脱贫攻坚工作中取得了一定成效，但还存在着产业发展缓慢、村集体经济薄弱、贫困人口内生动力不足、自我发展意识不强等问题。下一步，我们将认真贯彻中央、省市委的决策部署，落实好各位领导的意见和建议，坚定信心，创新举措，实干干实，坚决打赢脱贫攻坚战。