医院2018年党委工作要点

医院2018年党委工作要点20xx年是实施“20xx-XX年”发展规划的第一年，也是建党90周年。院党委工作的指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入学习实践科学发展观，全面贯彻落实党的十七届五中全会精神，不断加强和改进党的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设，为医院的发展提供坚强保证，团结带领全院党员职工同心同德，开拓创新，不断开创医院工作新局面，以优异成绩向建党90华诞献礼。一、着力加强思想政治建设（一）继续深入开展创先争优活动。20xx年是创先争优活动全面争创、扎实推进阶段，将继续围绕医院以“三个突破性进展”和“践诺”为目标，以领导点评为重点，认真落实“亮点”、“亮牌”、“一讲二评三公示”举措，对涌现出的优秀党员和亮点活动进行宣传，更好的为患者服务，深入开展创先争优活动。（二）全面落实市委“访民情、听民意、解民忧、惠民生”专题活动。20xx年是专题活动全面开展的阶段，通过走访群众，到村到户访问民情、了解村情，掌握第一手资料。对掌握的村情民意资料进行整理，能解决的帮助解决，不能解决的上报市委活动办，积极寻求解决办法。利用医院优势，完善村卫生室建设，为提供卫生健康服务。在“两节”期间，开展慰问活动，使村民欢度“两节”。（三）继续深化医院文化建设活动。通过医院网站和池州医苑报等多种形式，加大宣传医院宗旨、医院院训、医院服务理念和医院目标，扩大社会影响，通过树立医院的文化品牌，增强职工的凝聚力，1提升职工的荣誉感和使命感。（四）开展政治理论、法律法规等多种形式的学习教育活动，着力提高广大职工思想政治素质和依法执业的水平。教育引导干部职工树立正确的人生观和价值观，营造敬业爱岗，团结和谐的良好氛围。倡导党员、职工继续开展读书活动，加快推进学习型党组织建设。（五）在全院党员中进一步深入开展党风廉政教育活动。（六）组织好庆祝建党90周年系列活动，在“7.1”节期间开展正面宣传，弘扬新风正气，做好年度优秀党员、优秀党务工作者、先进党支部的遴选、推荐工作，树立优秀典型，引导职工树立标杆意识，形成比学赶超、争先创优的良好氛围；每一位党员向建党90周年献礼进行再承诺活动，通过在点评中发现的问题及时制定整改方案，做出整改承诺，促进整改落实；院党委组织“党的理论、党的历史、党的知识”的知识竞赛，通过竞赛活动的开展，提高党员的理论知识水平，促进党员发挥模范带头作用；开展优秀党员主题演讲会，形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围，进一步提升党员在职工中的形象；组织一次红色为主题的教育活动。二、加强干部人才队伍建设（一）加强党的领导，坚持党委中心组学习制度，进一步提高领导干部的理论水平和业务水平。开好民主生活会，认真开展批评与自我批评，加强班子内部的团结协作工作。坚持民主集中制原则，充分发挥班子总体功能，促进民主决策，科学决策。完善监督机制，加强领导班子和领导干部作风建设，自觉接受组织监督和群众监督。（二）坚持党管干部原则，加强中层干部队伍建设，坚持公开选拔和民主推荐任用干部原则。加大干部管理力度，严格进行科主任、护士长任期考核，构建能上能下、能进能出、人尽其才、充满活力的干部管理机制。加强对中青年技术骨干的培养和管理，形成各类人才的强力梯队。（三）把人才建设作为各级党组织的工作重点之一抓好、抓实，力争抓出成效。要深入贯彻十七大提出的尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针，树立科学的人才观，坚持以人为本，加大为人才服务的工作力度。要满腔热情、坚持不懈地为人才办实事、解难事、做好事，用实际行动感召和凝聚各类人才，真正做到吸引高水平人才，培养、使用和管理好现有人才。三、完善党的组织建设加强基层党支部建设，加强对党员的教育和日常管理，增强党员党性修养，发挥党员的先锋模范作用。院党委对支部工作定期组织检查和考评。支部积极发挥战斗堡垒作用，传达上级指示，增强支部的凝聚力、吸引力和战斗力，着力提高制度的执行力。同时凝聚人心，激发职工的热情，党员要在日常工作中积极发挥政治核心作用，以党员先锋模范作用带领和影响其它员工。各级党组织积极实施关爱帮扶活动，关心爱护困难职工，为职工办实事，努力将基层党组织打造成党员之家，尽最大努力帮助职工解决遇到的实际困难。严格党内组织生活，抓好“三会一课”等制度的落实。进一步做好发展党员工作，各支部应切实抓好培养发展新党员的工作，支委以第3/7页上干部应主动接触群众，每人至少联系一名培养对象，注意吸吸收我院优秀的中青年骨干，不断增强党的后备力量；重视对建党积极分子的教育、培养、考察，做到成熟一个发展一个，把优秀人才吸收进党员队伍。创新支部活动方式，丰富支部活动内容。继续做好党费收缴工作。四、加强党的制度建设党的制度建设，是党的建设根本，关系到党和国家的命运前途，是党的事业向前发展的重要保障。党的制度建设就是把长期以来党在领导工作中和党内生活中取得的经验教训加以总结概括，形成党的成员必须共同遵守的党内法规、条例、规则等党的制度。20xx年，院党委要在原来的基础上，重新修订医院党委工作制度，使新的党委工作制度要更加适合新形势下医院发展的需要。院党委始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持以人为本、全面协调、可持续发展的科学发展观，围绕医院三个突破性进展为目标，结合医院工作实际，认真执行党的路线、方针、政策，大力促进医院各项工作的稳步发展。五、制定党务公开制度为加强党内监督，发扬党内民主，保障党员权利，改进工作作风，强化监督机制，密切党群干群关系，促进党风廉政建设，增强党组织凝聚力、战斗力，制定党务公开制度。按照党务公开制度，要在规定的时间内，在院报、医院网站、党务公开栏、电子触摸屏上公开适宜院内空开的内容。，确保我院党务公开工作取得成效。第4/7页六、深入开展党风廉政建设落实党风廉政建设各项制度，开展警示教育，加强预防职务犯罪工作。认真组织全体党员开展党风廉政教育，组织党员学习，按照上级主管部门的部署要求，扎实抓好反腐倡廉各项任务的落实，努力建立医院廉政文化，筑牢拒腐防线。进一步抓好重点岗位、重点人员的长效治理，抓好医药购销领域商业贿赂专项治理工作，以长效机制加强党员、干部的教育管理与监督，深入开展党风廉政建设工作。七、重新获得市级文明单位称号20xx年，医院精神文明建设要狠抓市级文明单位各项任务的落实，确保各项任务目标的顺利实现。创建工作将紧紧围绕创建任务和要求，在对目标任务进行细化分解的基础上，我们将建立健全督查考核制度，把督查考核工作贯穿在创建工作的各个环节、贯穿在各项具体工作之中，做到一级督查一级、一级考核一级，把全面考核与重点考核结合起来，把工作考核与民意测评结合起来，一项一项地仔细对照、一条一条地认真落实、一件一件抓好达标，使各项工作经得起测评、经得起检查。在材料准备、自查的基础上，认真疏理未达标项目、薄弱项目，对存在问题，及时整改。迎接市文明办和市直工委的检查工作，重新获得市级文明单位称号。八、加强社会治安综合治理，进一步开展创建“平安医院”活动，层层落实社会治安综合治理领导责任制和目标管理责任制，构建警民联动的预防体系，消灭安全死角，提高巡逻密度，做好重点部位监控、应对突发事件等工作。第5/7页九、充分发挥群团组织的积极作用。坚持职工代表大会制度，认真听取职工代表的提议，完善民主管理，推动民主管理机制建设。支持工会依据章程履行职能，保障职工的合法权益。进一步加强院务公开工作，进一步提高职工的知情权和满意度。关心重视共青团的工作，开展丰富多彩、健康向上、凝心聚力的文体活动和社会公益活动，活跃群众政治文化和精神生活。共青团要充分发挥青年突击队作用和联系广大青年的桥梁作用，根据广大青年的特点和需要，做好青年的思想政治工作，积极开展多种实践活动，教育激励团员青年在本职岗位上建功立业。推荐表现优秀的青年团员加入党组织，为党组织提供新鲜血液，增加后备力量。发挥工会、团委的作用，把创先争优活动拓展到全院每一个部门、每一个科室、每一个工会分会、每一个团支部，在全院范围内全面开展创先争优活动，形成党政工团全面推进创先争优活动，使“以病人为中心”的理念深入到每个职工的心中，为医院发展及各项工作再上新台阶提供强有力的保证。十、继续做好统战工作。加强民主党派和党外知识分子工作，积极支持他们开展活动，为他们的发展提供平台。定期召开座谈会，听取他们对医院建设和发展的意见和建议。充分发挥他们的聪明才智，为医院的改革和发展多作贡献。十一、进一步做好离休老干部服务保障工作。关心离休老干部生活，认真落实离休老干部政策，积极与市老干局联系沟通，认真组织第6/7页离休老干部参加各种组织生活，征订学习材料，定期召开离退人员座谈会，及时通报医院发展现状，积极征求离休老干部的意见和建议。定期看望和慰问生活困难的老党员及离休干部。第 7 页 共 7 页