档案局创建省级文明城市工作总结

档案局创建省级文明城市工作总结一、领导重视，健全机构档案局根据创建第三届省级文明城市的工作要求，健全了机构，成立了以（党组书记、局长）为组长，（党组成员、副局长）、（党组成员、副局长）为副组长，平（办公室主任）、（业务指导股股长）、（馆务股股长）为成员的文明创建工作领导小组。二、加强宣传，提高认识认真做好宣传发动工作，不断加强对创建工作的认识，以认真、负责的态度，要求全体干部职工从讲政治、讲大局的高度增强责任感、紧迫感，把省级文明城市创建工作摆上重要工作日程，坚持每周星期五组织全局干部职工学习创建工作文件，不定期讨论解决创建工作存在的问题，不断提升干部职工的创建意识，将创建工作抓紧、抓好、抓出成效。三、突出重点，注重实效为更好地完成省级文明城市创建工作中我局承担的工作任务，以提高工作效率、优化服务态度、促进依法行政为重点，以扎实的工作成效，务实的工作态度，巩固省二级档案馆创建工作成果，五月份局（馆）组织干部职工对馆库进行全面整理和清扫，下基层指导档案规范化管理乡镇、机关工作12个，组织了职工上街保洁一次，坚持了部门包街工作，制定了档案局关于创建第三届省级文明城市的实施方案射档发XX10号，上报创建省级文明城市工作动态信息二则，被县政府采用二则。四、周密部署，全面落实按照创建工作目标，我局要求各股室按照创建工作目标任务，紧密结合工作实际，对照创建目标任务阶段工作的进度要求，按时保质保量完成工作任务，确保了创建工作“三落实”即任务落实、工作措施落实、具体责任落实，并对我局省二级档案馆资料进行了收集、编辑工作五、制定奖惩机制，确保目标实现为确保创建工作落到实处，局（馆）制定了奖惩办法，鼓励各股室、各岗位争创文明股室、文明岗位和文明个人，争当文明标兵和文明市民，确保目标任务的实现。对在创建工作中成绩突出的股室和个人给予表扬。对工作落实不力，未完成创建工作任务的股室和个人将予以通报批评，严重的要相应扣减工作补贴并进行问责处理的规定。第 2 页 共 2 页