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第八章劳动安全卫生基准制度,本章要点,本章属于劳动基准法的组成部分，要求理解我国劳动安全卫生的基准制度和特殊劳动保护制度第一节概述第二节劳动安全卫生基准制度规定第三节生产安全事故报告和调查处理第四节特殊劳动保护制度,第一节概述,一、劳动安全卫生基准制度的概念和特征1.概念立法目标保护劳动者的生命安全和身体健康权。2.特征（1）实施具有强制性（2）保护对象具有特定性和首要性（3）以改善劳动条件和劳动环境为主要途径（4）适用范围具有普遍性（5）具有预防性（6）以劳动过程为其保护范围（7）具有技术性,二、劳动安全卫生基准制度立法概况（一）国外及国际劳工劳动安全卫生立法概况最早的劳动安全卫生立法是1802年英国的学徒健康与道德法,（二）我国劳动安全卫生立法概况劳动法：1994年职业病防治法：2001年安全生产法：2002年突发事件应对法：2007年,三、劳动安全卫生基准制度中三方的权利义务,第二节劳动安全卫生基准制度规定,第三节生产安全事故报告和调查处理,一、安全事故报告处理制度的概念和意义二、生产安全事故等级,三、生产安全事故的上报四、生产安全事故的调查五、生产安全事故的处理,第四节特殊劳动保护制度,一、女职工劳动保护（一）保护宗旨以就业和不被非法辞退为核心（二）保护内容,二、未成年工劳动保护（一）保护宗旨确保16-18周岁的未成年人健康生长发育和接受教育（二）内容,
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