年下半年安徽省安全工程师安全生产法:单位与劳动者不得解除劳动合同考试试题

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资源描述
.2016年下半年安徽省安全工程师安全生产法:单位与劳动者不得解除劳动合同考试试题一、单项选择题(共25题,每题2分,每题的备选项中,只有1个事最符合题意)1、根据注册安全工程师管理规定注册安全工程师在办理变更注册期间_执业。A可以B不得C视情况D两个月内不得2、变压器运行时上层油温一般不应超过_。A90B85C80D753、发生事故后,作为不同的事故报告主体应当履行各自的报告义务。事故现场有关人员应立即向_报告。A事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门B事故发生单位的行业主管部门C属地安全生产监督管理部门D事故发生单位的主要负责人4、根据预警控制的目标和管理思想,当企业生产活动处于危险状态,日常监控活动已无法有效扭转危险状态发展时,企业应该采取的特殊性质的管理措施是_。A人群疏散B事故危机管理C停产整顿D人员安置5、以系统安全理论为核心的现代安全管理方式、模式、思想和理论是在_进入我国的。A20世纪50年代B20世纪80年代C20世纪90年代D21世纪初6、行政处罚必须依照_来实施。A一般程序B简易程序C法定程序D听证程序7、劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起_天内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。A15B30C45D608、根据预警指标的内在特点和对指标信息的掌握程度,可以采取的预警方法是_。A指标预警、因素预警、综合预警B指数预警、单项预警、综合预警C简单预警、复杂预警、因素预警D指标预警、因素预警、复杂预警9、行政处罚的目的是_。A维护社会的经济发展,保障国家的安全建设B维护社会的稳定,保障社会主义经济建设顺利进行C维护社会治安和社会秩序,保障社会主义精神文明建设的顺利进行D维护社会治安和社会秩序,保障国家的安全和公民的权利10、煤矿安全监察机构责令煤矿关闭矿井的,应当对执行情况随时_。A检查,视整改情况给予行政处罚B检查C抽查D监察11、_的工频电流即可使人遭到致命的电击。A数安B数毫安C数百毫安D数十毫安12、危害性极大的净化方法是粉尘_。A洗涤法B袋滤法C静电法D燃烧法13、生产经营单位实施职业安全健康管理体系管理评审的目的是,评价其职业安全健康管理体系的持续适宜性、充分性和_。A符合性B有效性C灵活性D合规性14、事故树分析中,表示基本事件在事故树结构中位置的重要性的是_。A结构重要度B概率重要度C临界重要度D系统可靠的15、化工生产环节可能接触到多种刺激性气体,最常见的刺激性气体是_。A氮氧化合物B乙炔C二氧化碳D一氧化碳16、信息网络建成之后,()可以通过网络对各城市的一级危险源的监察情况进行监督。A市级安全生产监督管理部门B国家安全监督管理部门C省级安全生产监督管理部门D县级安全生产监督管理部门17、常规安全检查通常是对作业人员的行为、作业场所的环境条件、生产设备设施等进行的检查。检查效果很大程度上取决于检查人员的个人经验和能力。为了尽量减小检查人员个人因素对检查结果的影响,常采用的方法是_。A作业条件危险性评价法B可靠性分析法C事故树分析法D安全检查表法18、化工生产管道的敷设方式最好为_。A地埋B架空C地埋、架空相结合D水下输送19、由职业性危害因素所引起的疾病称为职业病,由国家主管部门公布的职业病目录所列的职业病称为_职业病。A劳动B环境C重度D法定20、依据特种设备安全监察条例的规定,特种设备使用单位应当按照安全技术规范的定期检验要求,在安全检验合格有效期届满前_个月向特种设备检验检测机构提出定期检验要求。A1B2C3D421、事故应急救援体系组织体制建设中的()包括与应急活动有关的各类组织机构。A救援队伍B管理机构C功能部门D应急指挥22、设计温度,系指容器在正常操作情况下,在相应设计压力下设定的受压元件的_温度,其值不得低于元件金属可能达到的最高金属温度。A外部B允许使用温度C金属D介质23、_指根据某类事故灾难、灾害的典型特征,需要对其应急功能作出针对性安排的风险。A一般风险B特殊风险C安全隐患风险D紧急风险24、在预警分析系统中,()系统主要有完成评价对象的选择,根据预警准则选择预警评价方法,给出评价结果,根据危险级别状态,进行报警。A预警信息B监测C预测评价D预警评价指标体系25、_的目的是统一思想,在推进体系工作中给予有力的支持和配合。A管理层培训B内审员培训C全体员工培训D安全主任培训二、多项选择题(共25题,每题2分,每题的备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项。错选,本题不得分;少选,所选的每个选项得 0.5 分)1、矿山安全法对矿山的急救组织和设备所做的规定有_。A医疗急救组织中必须都是专职的医护人员,并有资格证书B提供安全技术措施专项费用C配备必要的装备、器材和药物D建立安全救护队长负责制度E建立由专职或者兼职人员组成的救护和医疗急救组织2、依据职业病防治法的规定,职业卫生技术服务机构和医疗卫生机构有违反本法规定的行为,分别给予_的行政处罚。A罚款B警告C责令立即停止违法行为D取消其相应资格E没收违法所得3、矿山建设项目或者用于生产、储存危险物品的建设项目未能做到安全生产法关于“三同时”的有关规定,_。A责令限期改正,并处罚款B逾期未改正的,责令停止建设或者停产停业整顿C逾期未改正的,可并处罚款D造成严重后果,构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任E取消其生产经营许可证4、企业建立职业健康安全管理体系是指将原有的职业健康安全管理按照体系管理的方法予以_的过程。A补充B完善C改进D修缮E实施5、根据国务院关于预防煤矿安全生产事故的特别规定,_应予关闭。A某矿山有采矿许可证、安全生产许可证、煤炭经营许可证、工商执照采煤B某矿山在2月内发现2次重大安全隐患C停产整顿期间擅自生产的D整顿合格后开始生产的E没有整顿的6、安全生产法的适用范围包括_。A空间适用B主体和行为的适用C排除适用D优先适用E其次适用7、行为监察的内容主要包括监督检查用人单位安全生产的_的实施等工作。A组织管理B安全监督C规章制度建设D职工教育培训E各级安全生产责任制8、安全生产投入资金具体由谁来保证应根据_来定。A股份制企业安全生产投入资金由董事会予以保证B合资企业安全生产投入资金由董事会予以保证C一般国有企业由厂长或经理予以保证D个体工商户等个体经济组织由投资予以保证E合伙经营法人予以保证9、按照对应急救援工作及时有效性的影响程度,演练过程中发现的问题可划分为_。A充足项B不足项C整改项D改进项E错误项10、根据企业职工伤亡事故分类标准(GB 6441-1986),综合考虑起因物、引起事故的诱导性原因、致害物、伤害方式等,将危险因素分为20类,起重伤害是其中一类,下列伤害中,属于起重伤害的是_。A起重机电线老化,造成的触电伤害B员工在起重机操作室外不慎坠落造成的伤害C起重机吊物坠落造成的伤害D起重机由于地基不稳倾覆造成的伤害E起重机安装过程中员工从高处坠落造成的伤害11、在使用职业接触限值时,应注意_等。A时间加权平均容许浓度的使用B最高容许浓度的使用C短时间接触容许浓度的使用D一般浓度的使用E对浓度没有特殊要求12、常见的职业中毒有_。A铜中毒B铅中毒C铝中毒D汞中毒E苯中毒13、国务院办公厅关于继续深入开展“安全生产年”活动的通知(国办发201015号)提出,要继续加强“三项建设”,这“三项建设”分别是指_。A安全生产法制体制机制建设B安全保障能力建设C安全标准化建设D安全监管监察队伍建设E安全文件建设14、属于特种设备有电梯、锅炉、压力容器、_等。A厂内运输车辆B车床C起重机械D数控机床E安全阀15、依据危险化学品安全管理条例的规定,剧毒化学品的生产、储存、使用单位,应当对剧毒化学品的_如实记录,并采取必要的安全措施。A流向B用途C产量D原料E储存量16、以下运用人本原理的原则的是_。A动力原则B能级原则C激励原则D弹性原则E可调原则17、生产经营单位的决策机构及其主要负责人、个人经营的投资人未能保证安全生产所必需的资金投入,使生产经营单位不具备安全生产条件,应该_。A责令限期改正,提供必需的资金,并处罚金B逾期未改正的,责令停产停业整顿C有违法行为,导致发生安全生产事故、构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任;尚不够刑事处罚的,对主要负责人给予撤职处分,对个人经营的投资人处以罚款D责令限期提供必需的资金E直接给予经济处罚18、操作人员上下通行时,不得采用_的方式。A随起吊模板上下B乘施工电梯C利用拉杆或支撑D攀登非规定通道E利用吊车臂架攀登19、在事故调查领导小组中,工作难度最大的是_。A指挥部B综合组C技术分析组D管理调查组E善后处理组20、_承担建设工程安全生产监理责任。A建设单位B项目经理C监理单位D监理工程师E施工单位21、机械化、半机械化控制的人机系统,系统的安全性主要取决于_。A机械化的程度B人机功能分配的合理性C机器的本质安全性D人员素质E人为失误率22、地方政府负责人在接到重大安全生产事故报告后,应当_。A立即赶到事故现场B组织事故抢救C立即展开事故调查D立即通知生产经营单位负责人当面汇报E立即撤销生产经营单位负责人的职权23、安全预评价报告的要求包括_。A应全面、概括地反映安全预评价过程的全部工作B文字应简洁、准确C提出的资料清楚可靠D论点鲜明E利于阅读和审查24、各个部门和所有人员都按照职业安全健康管理体系的要求开展相应的安全健康管理和活动,对职业安全健康管理体系进行试运行,以检验体系策划与文件化规定的_。A充分性B完整性C有效性D适宜性E科学性25、煤矿安全监察体制的特点包括_。A加强执法监督,由国家对煤矿安全实行监察B实行政企分开,按精简、统一,效能原则,改革现行煤矿安全监察体制C把安全管理和安全监察分开,实行垂直管理D加强“预防为主”的监察原则E强化有效安全管理欢迎您下载我们的文档,后面内容直接删除就行资料可以编辑修改使用资料可以编辑修改使用致力于合同简历、论文写作、PPT设计、计划书、策划案、学习课件、各类模板等方方面面,打造全网一站式需求ppt课件设计制作,word文档制作,图文设计制作、发布广告等,公司秉着以优质的服务对待每一位客户,做到让客户满意!感谢您下载我们文档10.
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