人员派遣框架协议

XXX项目人员派遣协议书 XXX有限公司(以下称甲方)与XXX有限公司(以下称乙方) 本着双方互利互惠的原则，就项目周期为六个月3个开发人员派遣业务委托的相关基本事项签订以下协议:第一条(基本协议与个别协议)本基本协议，是用于规定乙方以人员派遣的形式参加甲方委托乙方进行的系统开发、项目程序开发等相关工作的基本事项。本基本协议适用于基于本基本协议而另行提交的派遣委托书等的各委托协议(以下称个别协议。) ，甲方及乙方均应遵守本基本协议及个别协议。第二条(个别协议的内容)个别协议规定委托派遣人员、委托派遣期间、人员的级别、主要工作内容、单价，以及相关联络事项。第三条(个别协议的成立)个别协议在当甲方将获准相关责任人承认、写有前条协议内容的人员派遣委托书等交予乙方，乙方相关责任人承诺后即生效。第四条(双方的责任与义务) 甲方对乙方派遣人员的工作安排必须符合劳动法及相关法律法规的要求。 甲方有责任以无偿或有偿方式提供派遣人员在委托期间所必需的办公设备及办公场所。 甲方有责任确保在委托期间，乙方派遣人员从事个别协议中所记述的主要工作内容。 甲方有义务确保在委托期间，乙方派遣人员能与甲方员工一起参与与项目相关的必要培训及会议。 甲方有义务在必要的时候，为乙方提供派遣人员的工作状况评价。 乙方作为用人单位对其技术人员承担法律上规定的全部义务。同时，乙方应指导和监督其派遣人员遵守本基本协议及个别协议，承担管理的义务。 乙方有责任在派遣人员上岗前提供以下书面资料： 个人简历 身份证复印件 乙方有责任确保派遣达到个别协议中所记述级别标准的，有高度责任心，能虚心接受甲方工作指导的人员。且乙方有责任定期对其派遣人员的工作状态进行监督和检查，确保其派遣人员在甲方工作期间，无消极言论及行为，并对甲方进行定期客户满意度调查，行使必要的管理责任。 乙方有责任确保派遣人员在委托期间人员的稳定性，在没得到甲方的允许不得随意更换派遣人员，并按照甲方公司所要求的工作日历进行工作。10. 为确保派遣人员在委托期间切实能完成预定的工作任务，乙方有责任对派遣人员进行及时必要的业务及技能培训。11. 乙方派遣人员的工资及奖金均由乙方承担，如遇特殊情况，则在个别协议中确定。第五条(联络) 乙方须明确设立派遣管理窗口，甲方有关乙方人员的派遣方面的相关事宜可与乙方管理窗口直接联络。 在乙方派遣人员正式上岗前，甲乙双方必须确认双方的项目责任人，确保信息的及时联络。 乙方派遣人员在委托期间，应乙方要求，需要返回乙方公司从事与个别协议中所记述的工作内容不相同的工作时，需要事先对甲方相关负责人提请申请及工作调整计划，并征得甲方许可。同时，乙方基于公司管理的需要，需要派遣人员回乙方公司参加行政、管理、教育方面的活动时，甲方应给予必要的配合。第六条(委托金额) 1乙方在每月的倒数第三天，按照由第7条已接受甲方确认的人员实绩评估及级别，向甲方提出付款要求，并在甲方确认付款金额后向甲方开具正规发票，甲方在收到其客户付款后5个工作日内以转帐方式支付给乙方。2委托单价:A:二年以上开发经验1人以*元（110000）。B:一年以上开发经验2人以每人每月人民币*元（100000）。第七条(人员的评估以及中间调整) 在乙方派遣人员正式上岗之前，甲方必须对派遣人员进行面试并进行定级评估，甲乙双方必须协商确认该派遣人员的级别和单价。 每月最后一天，甲乙双方均有权力，根据乙方派遣人员的实绩工作状况进行中间评价，对乙方工作人员的级别提出调整要求。 甲方有权对乙方派遣人员的实绩工作状况进行定期评价。根据评价结果，甲方有权对乙方工作人员的级别提出调整要求。 乙方必须对甲方的定期评价结果进行跟踪对应，并把对应结果及时、系统地反馈给甲方。第八条(不合格时的处理)若乙方派遣人员在委托期间内，无法在按照甲方规定的工作期间内保质保量的完成委托的工作，甲方有权通知乙方相关责任人采取切实有效的措施，以挽回甲方的损失。对于无法胜任工作的派遣人员，甲方有权退回该派遣人员，并要求乙方按原有约定的要求补充人员。第九条(考勤及加班管理)乙方有责任确保派遣人员在委托期间，能按照甲方公司所要求的工作日历进行工作。派遣人员的考勤管理由甲方负责。第十条(出差管理)1乙方的派遣人员在派遣期间内，由于甲方的工作需要，需要进行国内出差或者海外出差的时候，按甲方就业规则制度而发生的差旅费用均由甲方承担。2乙方的派遣人员在派遣期间内，由于甲方的工作需要，需要进行海外出差的时候，但是因为甲方的先行投资与未来希望派遣人员承担责任的要求，按甲方员工海外出差同样标准，由乙方与该派遣人员签订海外在职研修合同，派遣海外出差结束后要为甲方挑起业务上的重担。乙方与该派遣人员签订的海外在职研修合同需在甲方备案。第十一条(对外介绍) 乙方的派遣人员在派遣期间内，对外进行介绍时，必须使用甲方的公司名片，并且不允许做有损甲方企业形象、品牌等的事情。第十二条(财政上，法律上的责任)乙方作为事业主体，对于完成基于本基本协议的委托业务承担财务上及法律上的全部责任。乙方派遣人员相关的财政上，法律上的责任也由乙方全部承担。第十三条(工业所有权著作权等) 1乙方担任派遣业务的技术人员(以下单称乙方技术人员。)，在完成派遣业务的过程上未发生新发明、设计(以下称为发明。)或根据著作权法的著作(以下称为著作。)时，该发明等拥有的工业所有权相关的权利及因此而获得的工业所有权或著作权，归属于甲方。 2乙方可在事前得到甲方的书面同意后，无偿使用前项的工业所有权及著作权等。3. 乙方若事前未得到甲方的书面同意，不可对第三者许诺前第1项的工业所有权或著作权，或转让使用权。第十四条(机密保持) 甲乙双方，因本基本协议或相关个别协议知悉对方的技术上、销售上及其他业务上的机密，在本基本协议的有效期间，或本基本协议结束后均不得向第三者泄漏。第十五条(损失赔偿)1. 乙方在实施委托业务时，因乙方的技术人员及其他工作人员的故意或过失行为给甲方带来损失时，须赔偿甲方其损失。2. 甲方根据项目计划与乙方签署个别协议，签署个别协议后甲方不得无故更换托派遣人员、调整委托派遣期间和调整人员的级别及单价，若为此给乙方带来损失，须由甲方赔偿。第十六条(协议) 本基本协议及个别协议上没有规定的事项以及解释产生疑义的事项，除按照商业习惯等外，由甲乙双方协议按照诚信原则圆满解决。第十七条(管辖权协商)甲乙双方对本合同及其它相关个别协议发生争议时，甲乙双方同意在甲方所在地法院申请裁决。第十八条(有效期) 本基本协议的有效期，为自本基本协议缔结之日起6个月内。但在期间届满的1个月前，甲乙双方均未表示异议时，本基本协议按同样条件自动延续6个月，以后援引此例。 本基本协议的失效时若仍继续存在的个别协议，在此个别协议的存在期间本基本协议仍然有效。 本合同一式两份，甲乙双方签名盖章，各持一份。甲方 XXX有限公司（盖章）乙方 XXX有限公司（盖章）法定代表人或授权人 （签章） 法定代表人或授权人（签章）年 月 日 年 月 日4