XX年街道组宣科工作总结和XX工作计划

XX年街道组宣科工作总结和XX工作计划一、党建工作1、圆满完成党的群众路线教育实践活动。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以“为民务实清廉”为主题，紧密聚焦“四风”突出问题，紧密联系工作实际，扎扎实实完成了学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制三个环节的工作任务，做到了“规定动作做到位，自选动作有特色”，达到了预期的目标。活动中，街道共开展学习教育活动25场次，领导干部讲学14场次，参与集中学习教育活动近4000人次，共解决民生实事问题24条。2、顺利完成社区“两委”换届。组织共37个党组织（其中一级党组织9个，二级党组织28个）实行“两推一选”的选举方式开展XX年的“两委”换届工作，并于XX年5月顺利完成，吸收了一批能力较强、愿为社区服务的党员、群众充实两委班子，优化了两委班子结构。3、开展“七一“慰问帮扶活动。根据市、区相关文件精神，结合街道实际，街道在今年迎接建党93周年开展慰问困难党员及建国前老党员活动，其中街道慰问建国前党员4人，困难党员77人，共计万元。如东湖街道党工委书记、办事处主任张远翔同志带领社区党组织书记登门拜访建国前老党员一一罗俊才同志，感谢他为中国革命和社会主义建设事业作出的贡献，并送上党的关怀和温暖，及致以节日祝福。罗俊才同志今年88岁高龄，先后参加了中国解放战争和抗美援朝战争，为党和国家立下了汗马功劳。回忆起战火纷争的岁月，老同志感慨万分，现在的生活越来越好，十分满意。犹如区委组织部（区编办）对口联系街道的区关工委办公室派罗晓媚主任到翠湖社区慰问了两名困难党员，并嘱咐社区党组织平时要多来看望困难的同志，尽量为他排忧解难。4、开展党员志愿服务活动。一是开展帮扶活动。从1月起9个社区党员志愿者队伍共66人开展慰问活动19次，共走访慰问社区困难党员、老年人、残疾人、病重者、低收入家庭等弱势群体85人，二是开展“清洁社区”服务。为充分发挥社区志愿者在增强居民环保意识、打造环境整洁优美的干净社区、促进社区和谐共融中的积极作用从1月起布心翠鹏和翠湖社区党员志愿者队伍共50人开展“清洁社区”服务，对辖区内的街道、文体广场和社区公园进行清扫。累计清扫活动共3次。三是开展募捐活动。4月，金鹏社区党支部发起向患有急性淋巴细胞白血病的社区居民雷秋红爱心募捐活动。在社区筹集善款，参加募捐的爱心市民共40人，募捐金额1万元。四是开展“党员红袖章义务巡逻队”。台风期间、金湖、金鹏和金岭社区“党员红袖章”共60人开展“红袖章”巡逻活动，巡逻重点在对小区的边坡进行巡查，保障辖区居民的生命和财产安全。通过“党员红袖章”排查发现各类隐患30多个，其中涉及环境卫生死角、占用公共用地、麻将室噪音扰民等矛盾纠纷。五是开展“生日送祝福”活动。翠湖社区综合党委于2月至7月组织15名党员志愿者上门慰问上半年生日且七十岁以上社区老党员，陪伴他们聊天，为老党员送去生日祝福。累计慰问老党员12名。5、优化社区一级党支部及机关行政党支部格局。一是撤销了原金鹏社区党支部及金岭社区党支部，成立了金鹏社区综合党总支及金岭社区综合党总支。使辖区一级党总支从原来的4个增加至6个，进一步了增强了社区党组织的凝聚力，使之成为社区各种组织和各项事业的坚强领导核心。二是根据对口业务、党员人数、便于开展工作和有利于发挥作用的原则，对机关行政党支部的设置及人员进行了重新调整，并成立了机关行政第三党支部、机关行政第四党支部和机关行政第五党支部，全面提高了机关行政党支部的创造力、凝聚力和战斗力。6、继续推进党代表进社区活动。按照XX区关于进一步深化党代表进社区工作的实施意见的工作要求，街道积极做好党代表进社区工作。截止到目前，各开展党代表进社区活动共27次，共收集社情民意4条。同时，区组织各每个社区下拨党代表工作室活动经费共18万。7、做好党务公开信息及党建先锋微博的发布及报送工作。截止11月上旬，共发布党务公开信息51条，报送党建微博17条。8、做好党员日常管理服务工作。一是做好党员培养发展、教育和服务工作。在发展党员的工作中，始终遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针，以党章和发展党员工作细则为准则，有部署和有计划的开展发展党员工作。本年度计划发展党员8名，截止至11月，共发展新党员2名，其中女党员1名，计划于12月底前完成余下的6名发展对象的发展工作。已被基层党组织列入入党积极分子进行培养和考察的有12名。二是做好党费收缴与管理使用工作。在党费收缴方面，街道继续建立专门的党费银行账户，运用党费管理信息系统，实行会计和出纳分设管理。每一位党员均持有党员组织生活证，按月交纳党费；各基层党组织做到专人负责收管党费，按月填写党费收缴登记表，每季度向党工委交纳一次；党工委每季度向区委组织部交纳一次，及时足额上缴到区委组织部，做到了交纳党费有登记，收缴党费有票据。在党费使用方面，街道做到严格审批，专款专用，手续完备，帐目清楚。截止至11月上旬，街道上缴区委组织部党费共元，街道党费账户余额为。三是继续抓好流动党员管理。截止至11月上旬，街道流动党员总数为46名，其中流入党员40名；流出党员6名，均为失去联系的党员，无法掌握流向。四是加强党员组织关系管理。截止11月上旬，街道为正式党员办理组织关系转接共130名，其中转入正式党员92名，转出正式党员38名。二、宣传工作1、认真做好全国文明城市迎检工作。一是认真落实区委宣传部下发的创建全国文明城市社会宣传工作。将130张“文明餐桌”海报、3300个台卡、130张“社会主义核心价值观”海报和20套“文明乘梯”地贴下发到9个社区工作站，并要求他们做好相关的张贴和派发工作。二是街道设计及制作了一批宣传海报，张贴在各社区宣传栏及街道宣传栏。如制作了2张电梯挂画放在街道电梯内；又如制作了20张公益广告张贴在办事处宣传栏（布心中学外围墙）；再如制作了3249张挂画下发到各社区工作站，并张贴在社区宣传栏及住宅楼道。三是制作了系列公益广告的工地围档，为文明城市创建传递正能量。四是设计及制作了5000张车卡套、1万张证件套、1万个环保袋、1万条毛巾和3万份致辖区居民的一封信发到9个社区工作站。五是开展义工活动。11月19日，街道“擦亮街区，擦亮文明招牌”义工活动全面启动，办事处100多名党员干部和职工分成四个小队开展爱卫保洁、文明劝导、入户宣传等工作。活动中共派发“全国文明城市，我们共同的荣誉”环保袋、公交车卡套和毛巾等礼品500多份以及致辖区居民的一封信500多张。“擦亮街区，擦亮文明招牌”义工活动在9个社区陆续铺开。2、进一步加强家园网建设和管理。一是继续完善家园网社区子网站的管理，每社区每周至少发布信息更新4条；二是截止至11月上旬共收集到网民建议和投诉共186条，较好的做到了积极跟进和及时回复，并做好奥一网、新浪微博等系统中关于舆情部分的事项回复。3、认真落实第十一届关爱行动项目申报工作。为推动深圳志愿者之城和爱心之城的建设，街道向区文明办申报关爱活动项目共15个，其中涵盖关怀慰问、技能培训和公益帮扶等多项内容。三、人事工作1、人员管理。全年办理各类人员进出43人次；做好干部职工信息更新、档案管理工作，出入境人员变动报备工作、审批赴港签注；做好办事处全体工作人员的休假审批。2、培训管理。组织2名处级干部参加浙大干部培训、2名干部参加复旦大学优秀干部培训；组织公务员和事业单位职员参加在线学习；组织人员参加科级领导干部任职培训、非领导成员公务员和事业单位职员培训、雇员培训。3、工资管理。完成街道机关事业单位工作人员年度考核工资晋升和补发、社区工作站在编人员工资年度晋升、补发，军转执法类公务员工资补发，事业单位绩效工资核算；办理完街道公务员、职员、机关工人房改住房补贴发放业务、车补业务。4、认真维护各类系统，包括广东省编制系统、财政工资系统、公职人员管理信息系统、事业单位人员管理系统、房补系统、因公出入境管理系统、就业登记系统、公积金普通户系统、临聘人员管理系统、党务工作系统、区监察网（组宣科）的信息维护更新和业务办理，完成年度公务员统计、事业单位统计、党务工作统计。5、做好临聘人员管理。完成临聘人员季度绩效考核工作方案的制定和修改，按方案进行考核；公开招聘10名临聘人员；完成住房公积金普通户近300人的一次性补缴，办理离职人员补缴20多人；完成约200名临聘人员的劳动合同续签工作、年度体检。6、做好专项工作社区体制改革，包括街道方案起草，社区综合党组织、社区工作站人员定岗，街道科室岗位设置等工作。四、XX年工作计划（一）党建工作1、深化党的群众路线教育实践活动3、继续做好市、区党代表组团进社区工作。4、加强基层党组织建设，通过组织形式多样的活动，丰富党员生活，提高党组织的凝聚力，继续创新社区党员服务载体和活动方式。5、落实完善各项制度，严格党员管理，强化约束。重点落实好机关党员进社区、民主生活会制度和党员评议制，进一步健全完善并严格坚持党内生活制度，加强对党员的管理，切实抓好“三会一课”、“党员目标管理”等制度的落实。（二）人事工作1、加强干部培训。完成提拔的处级干部和科级干部的任职培训；督促干部参加自选培训和在线学习。2、做好档案管理、工资管理、干部信息更新工作。3、做好临聘人员管理。（三）宣传工作继续做好罗湖家园网的跟帖回复、发帖工作，提高网上应对能力，引导正确的舆论导向