学校社团招新计划

机电工程系团总支宣传部2012级招新策划书宣传部作为学院学生工作的窗口，起着对内宣传学院动态和对外展示学院风貌的职责。秉承团总支“全心全意为同学服务”宗旨，宣传部通过建立和发展各种宣传阵地和宣传方式，有效地宣传团总支内各项活动，做到宣传报道的时效性还有创意性，树立了学院良好的形象。为了给我们宣传部注入新的活力，并发掘更多优秀宣传工作人才，在每届新生入学之际做好招新工作是我们宣传部干部的职责。在今年的招新工作中，我们宣传部招新计划如下：一、招新背景招新对象：机电工程系2012级全体学生二、招新流程（一）前期宣传1、前期宣传总时间：2012年8月28日9月9日2、宣传手段：张贴宣传海报，发放宣传单3、收集整理报名人数4、注意事项：（1）海报制作：结合招新相关内容制作海报。由相关人员负责，于8月28日前完成。（2）海报黏贴：8月 29 日在丁字路口完成海报挂放。（3）传单制作：结合招新相关内容制作传单。（二）第一轮面试 时间：2012年9月10日地点：求真楼1309教室评委：团总支宣传部部长 团总支宣传部副部长 形式：每次只面试一人公布初试入围结果（三）第二轮面试1时间：9月13日2考察内容：工作态度、书法、绘画等技能、表达能力、对部门的建设性等因素。3要求如下：（1）责任心强（2）有一定的领导能力（3）工作态度认真（4）有严谨的组织与一定的技能三、后期工作（一）时间：2012年9月15日- 18日（二）工作安排：1、上缴最终入围的成员名单；2、对招新过程进行总结；3、将最终入围成员的名单以及招新总结上传到办公室。四、招新要求1、招新人数：8人（1）预计面试人数：40人（2）第一轮面试通过人数：20人（3）第二轮面试通过人数：10人（4） 通过第二轮面试的同学需面临两个月的考核，最终根据各位同学的工作情况确定部门人数。2、评分标准：（1）表达能力 15分（2）礼貌 10分（3）态度 25分（4）技能 25分（5）对部门的了解及期待25分机电工程系团总支宣传部二一二年六月二十日