班主任工作中的困惑

上传人:pw****6 文档编号:66936803 上传时间:2022-03-29 格式:DOC 页数:3 大小:14KB
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资源描述
谈谈你现在当班主任的困惑之的,过多的挑剔、过多的施压,却忽视了教师自身的心理健康、身体健康。工作量太大,每天总有太多的突发事件等待去处理,同时还要协调师生关系,生生关系,很难真正静下来学习思考。家长对工作不理解、不支持,超出常态的期待,超出常态的对待班主任的工作 学生的成绩要保证、素质要提升、心理要注重、安全要重视,面对学生时教师要露出天使般的笑容,已表扬、夸奖为主,做到不刺激任何学生似乎成了教师的工作目标,但这是对学生真正负责吗?家长重成绩,轻德育,在学生出现问题时我们与家长沟通往往得不到家长的理解,导致学生的很多不良行为习惯的形成。(1)班主任的工作繁忙是任何不担任班主任的人难以理解和想象的,老师似大海中的孤帆,缺少了社会、家庭的合力,我们的教育能顺利吗?能够航行的更远吗?在管理学生过程中最棘手的问题有哪些:(2)学生在多次教育下仍不能遵守学校的规章制度,无视老师的批评与教育,表面听从,过后一如既往。(6)意外伤害和正常活动是一对矛盾的问题,另外在处理意外伤害的过程中得不到家长的理解。在物欲横流的今天,如何引导孩子树立准确的人生观,尤其是教育家庭特别富裕或特别穷困的孩子?在缺少家长的有效配合,老师又不能采用惩罚措施的情况下对于那些无所畏惧的学生该如何教育? 当碰到比较叛逆的学生,无法与其实行沟通,但又必须沟通,解决矛盾的时候不知采取何种方法。 学生厌学情绪浓,通过各项活动和多种渠道教育学生,提升其学习兴趣,收效甚微,故班风正,但学风不很浓,这就是我担任班主任工作中最大困惑。 如何有效地团结科任老师,在有限的时间内,在不加重孩子负担的前提下,真正提升孩子的学习成绩。此外,对于一些在逐渐转化但时而还会犯错的后进生,出于转化后进生的目的,班主任应该多肯定他的进步,对他所犯的错误则不宜深究,以免打消他好不容易培养起来的一点自信心。不过这样,另外一些还不大能明白事理的学生则可能会乘虚而入。为了这些学生,理应对后进生所犯的错误实行批评,以示警示,这又是矛盾,该怎样处理呢?我心存困惑! 如何处理先进生与后进生的交往问题。在我今年所带的这个班,普遍出现了我以前很少碰到的现象。那就是部分品学兼优的学生与一些问题学生打成一片,我想这可能是因为初一学生思想还比较单纯的缘故,从同学之间应该团结友爱,互帮互助这个角度来说,这也许是一种好现象,这体现了班级的团结,对后进生的成长也有极大的协助。不过,我又有所担心,古人说,近朱者赤,近墨者黑,久在鲍鱼之肆而不知其臭,这些对是非还缺乏明确判断水平的先进生与问题学生交往时间一长,势必会沾染上一些不良习气,那么,班主任在这个时候是应该从保护先进生的角度出发,限制他们的交往呢,还是抱着一种侥幸心理,寄希望于这些学生有着极强的免疫力,而默许他们的交往呢?我又陷入困惑之中。
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