【专项训练4】：人际关系+情景模拟（共11题）

2020年面试专项训练四（人际关系类、情景模拟类，共11题）一、人际关系类1. 单位安排你组织学习十九届四种全会，你拟定了方案，结果未达到预期效果，同事说你工作能力不行，你怎么办？2. 如果你负责主持的一项工作，两个部门的人不配合，互相推诿，你怎么解决？3. 名老人办事跑了很多单位，被推来推去事情一直没有办下来，这名老人到你的办公室你怎么处理？4. 小李是一名单位的新人，领导让小李写全年工作总结，由于对工作不熟悉，经过了反复修改后，领导还是不满意，批评了小李。小李觉得自己刚到单位，还加班加点，能写出来就很不错了，很委屈。如果你是小李，你怎么办？5. 小赵在单位干了十多年，工作重复没有积极性了。请你对小赵提出合理的建议。6. 快到年底了，单位都在准备年终个人总结，同事们都无心工作，你自己的业务工作也出现了一些低级错误，受到领导的批评。面对这种情况，你会怎么处理？二、情景模拟类1.7月9日，联合国教科文组织世界遗产委员会宣布：第44届世界遗产大会将于2()2()年在中国福建省福州市举行。届时你将作为代表进行发言，请现场模拟。2. 你和小明一起考上人才引进，但每天繁琐的工作，让他觉得没有发挥自己的才能待遇与期望相差有点远。对工作没有热情，态度消极，你该如何劝说，请现场模拟。3. 有同事家属来办公室哭诉，说同事起得最早、走得最晚、加班最多、不顾家庭。你该如何劝说，请现场模拟。4. 你们单位有一局领导公车送小狗回家，引起网络热议，被实名举报公车私用。记者来你单位来和领导让你负责接待媒体井妥善处理此事，请现场模拟面对媒体你怎么说。5. 某厅二级事业单位改制为企业后.改制前的退休人员养老金由事业标准待遇改为企业标准发放，养老金大幅度减少，这部分职工由此不满，不断上访。一天、该单位又有五、六十名退休职工到机关上访,并堵住了机关大门。如果你是该厅领导，厅党组决定由你到现场负责处理.请你向上访群众发表3-5分钟的即兴讲话。