职业病危害防治知识培训题库

职业健康培训题库一、判断题1、 煤矿安全规程规定，井下空气中一氧化碳浓度不得超过 24ppm （ V）2、煤矿作业场所职业危害防治规定（试行）不适合煤矿地面作业场所。（X）3、职业病防治法规定，劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗和生活保障由最后的用人单位承担。（V）4、采掘工作面的空气温度超30C，机电设备硐室的空气温度超过 34E时，必须 停止作业。（V）5、采煤防尘的主要技术措施包括煤层注水、采空区灌水防尘、机采工作面防尘 等。（V）6尘肺病的发生与工人接触矿尘的时间长短没有关系。（X）7、尘肺是长期吸入生产性无机粉尘所致的以肺组织纤维化为主的一类全身疾病的统称。（V）8、存在职业病危害的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，每年至少进行一次职业病危害因素检测。（V）9、对从事接触职业危害作业劳动者，煤矿企业应当按照煤矿作业场所职业危害防治规定试行的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查和医学 随访，并将检查结果如实告知从业人员。（V）10、对患有职业禁忌、未成年人、女职工，不得安排其从事禁忌范围的工作。（V）11、对已确诊的职业病人，应及时进行伤残等级鉴定，并按照有关规定进行 工伤 赔偿。（V）12、 对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治 并承担相关费用。（V）13、发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生 标准和卫生要求的，必须停产整顿，经治理后获得允许，方可重新作业。（X）14、 粉尘中游离二氧化硅可导致肺组织纤维化，最终导致尘肺病。（V）15、根据振动作用于人体的部位和传导方式， 可将生产中振动分为局部振动和全 身振动。（V）16、 呼吸性粉尘是指能被吸入人体呼吸系统的悬浮粉尘。（X ）17、 建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算。（V）18、 建设项目竣工验收前，建设单位应当进行职业病危害控制效果评价。（V）19、 建设项目竣工验收时，其职业病防护设施经卫生行政部门验收合格后，方可 投人正式生产和使用。（V）20、建设项目职业病危害预评价和职业病危害控制效果评价，应当由依法取得相应资质的职业卫生技术服务机构承担。（V）21、进行爆破时，使用水炮泥可以有效的达到 防尘的目的。（V）22、井下防尘的主要措施是以湿式作业，并加强 通风。（V）23、井下煤仓放煤口、溜煤眼放煤口、输送机转载点和卸载点，以及地面筛分厂、 破碎车间、带式输送机走廊、转载点等地点，都必须安设喷雾装置或除尘器，作业时进行喷雾降尘或用除尘器除尘。（V）24、掘进机的内喷雾装置使用水压不得低于 4MPa外喷雾装置使用水压不低于 1.5MP& （ X）25、矿井氮氧化合物的监测至少半年监测一次， 为了不影响作业人员工作，采样 时间应尽量在检修或换班时进行。（X）26、矿井每年应制定综合防尘措施、预防和隔绝煤尘爆炸措施及管理制度，并组 织实施。（V）27、 劳动者接受职业健康检查不应当视同正常出勤。（X）28、劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。（V）29、劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件， 用人单位应如实无偿提供，并在所提供的复印件上签章。（V）30、 劳动者有权利拒绝没有职业危害防护的作业。（V）31、劳动者与用人单位签订劳动合同（含聘用合同）时，有权了解工作过程中产生 的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等，并要求在劳动合同中写明。（V）32、 煤层爆炸事故的受害者中的大多数是由于二氧化碳中毒造成的。（X）33、 煤矿安全监察机构负责煤矿劳动者职业健康监护的监察工作。（V）34、煤矿企业必须采取有效措施控制尘、毒危害，保证作业场所符合国家职业卫 生标准。（V）35、煤矿企业必须加强职业病危害的防治与 管理，做好作业场所的职业卫生和劳 动保护工作。（V）36、煤矿企业对检查出的职业病患者，必须按国家规定及时给与治疗、疗养和调离有害作业岗位，并做好健康监护及职业病报告工作。（V）37、 煤矿企业已经按规定配发给从业人员劳动防护用品，从业人员在劳动过程中 是否佩带、使用由自己决定。（X）38、煤矿企业应对从业人员进行上岗前、在岗期间职业危害防治知识培训。（V）39、 煤矿企业只要努力搞好职业病危害因素的控制，可以不监测或少监测职业病 危害因素的浓度或强度。（X）40、煤矿应当建立劳动防护用品专项经费 管理制度及劳动防护用品采购、验收、 保管、发放、使用、更换、报废等 管理制度。（V）41、煤矿职业危害防治实行国家监管、地方监察、企业负责的 制度，按照源头治理、科学防治、依法监督的要求开展工作。（V）42、煤矿作业场所职业危害主要包括粉尘、化学物质和物理因素等职业危害因素。（V）43、任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件 的单位和个人。（V）44、任何单位和个人均有权向安全生产监督管理部门举报用人单位违反工作场 所职业卫生监督管理规定规定的行为和职业病危害事故。（V）45、任何单位和个人有权对违反 职业病防治法的行为进行检举和控告。（V）46、 上岗前健康检查的对象不包括转岗到该工种作业岗位的人员。（X）47、生产矿井采掘工作面空气温度不得超过 26E，机电设备碉室的空气温度不 得超30C;当空气温度超过时，必须缩短超温地点工作人员的工作时间，并给予 高温保健待遇。（V）48、虽然一些职业病治疗较为困难、甚至无法治疗，但职业病都是可以预防的。（V）49、为做好煤矿粉尘监测工作，煤矿企业应设立测尘组织机构， 建立测尘管理制 度和测尘数据报告制度，并配备专职测尘人员。（V）50、消除、控制噪声源，是噪声危害控制最积极、最彻底、最有效的根本措施。（V）51、 疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用由个人承担。（X ）52、 疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，经领导同意，用人单位可以解除或 终止于其订立的劳动合同。（X）53、因公外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生 事故下落不明的，应当认定 为工伤。（V）54、 用人单位必须依法向 安全生产监督管理部门申报职业病危害因素。（V）55、 用人单位的安全生产管理人员可以不接受职业卫生培训。（X）56、 用人单位的职业卫生管理人员对本单位的职业病防治工作全面负责。（X）57、 用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。（V）58、 用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善 安置。（V）59、用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，未经上岗前职业健康检查，可以先安排其上岗，然后在适当的时候进行职业健康检查。（X）60、 用人单位对未进行离岗时职业健康检查的劳动者，可以解除或者终止与其订 立的劳动合同。（X）61、用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当对从事接触职业危害 的作业的劳动者进行健康检查，并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。（V）62、 用人单位发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当按照国家规定及时向 所在地安全生产监督管理部门和有关部门报告。（V）63、 用人单位可以通过提高工资和发放福利替代发放职业病防护用品。（X ）64、 用人单位设有依法公布的职业病目录所列职业病的危害项目的，应当及时依 法申报，接受监督。（V）65、 用人单位已经按规定配发给从业人员劳动防护用品，从业人员在劳动过程中是否佩带、使用由从业人员自己决定。（X）66、用人单位应当按照规定，在必要时对工作场所进行职业病危害因素检测 评价。（X）67、用人单位应当对职业病危害严重岗位的劳动者，进行专门的职业卫生培训，经培训合格后方可上岗作业。（V）68、 用人单位应当根据劳动者所接触的职业病危害因素，不定期安排劳动者进行 在岗期间的职业健康检查。（X ）69、用人单位应当接受安全生产监督管理部门依法对其职业健康监护工作的监督 检查，并提供有关文件和资料。（V）70、用人单位应当为从业人员提供符合国家职业卫生 标准的防护用品，并确保其 正确使用。（V）71、 用人单位应当组织劳动者进行职业健康检查， 但由劳动者个人承担职业健康 检查费用。（X）72、用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危 害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者， 并在合同中写明，不得 隐瞒或者欺骗。（V）73、 用人单位在和劳动者订立合同时，劳动者无权了解职业危害因素。（X ）74、 用人单位职业健康监护档案就是职业卫生档案。（X）75、有关防治职业病的国家职业卫生 标准，由国务院安全监管部门组织制定并公 布。（X ）76、 在合同期间，用人单位调换工种，劳动者无权拒绝。（X ）77、 噪声对听觉系统的损害，一般经历从生理变化到病理改变的过程。即先出现 暂时性听阈位移，经过一段时间逐渐成为永久性听阈位移。（V）78、 职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门制定、调整并公布。（X）79、 职业病防治法规定劳动者依法享有职业卫生保护的权力。（V）80、 职业病防治法中所称用人单位是指企业、事业单位和政府机关。（X）81、职业病危害严重的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机 构，每三年至少进行一次职业病危害现状评价。（V）82、 职业健康监护档案由劳动者所在单位建立，由劳动者自己妥善保存。（X）83、职业健康检查和职业病诊断工作应由具有资质的职业卫生技术服务机构承 担。（V）84、职业健康体检具有法律强制性。（V）85、 职业危害防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。（V）86、只要认真做好预防，切实采取措施，把粉尘浓度降低到国家卫生 标准，就可 以降低粉尘所致疾病的发病率。（V）87、 中央企业、省属企业及其所属用人单位的职业病危害项目，向其所在地县级 人民政府安全生产监督管理部门申报。（X）88、 作业场所操作人员接触噪声的声级最高限值不得超过115 dB（A）。（ V）89、作业场所悬浮粉尘中的游离二氧化硅含量越高， 对作业人员的身体危害越大。（V）90、“公民享有生命健康权”是公民的首要人身权，任何单位和个人不得侵害， 否则，要承担相应的 法律责任。（V）91、 职业卫生工作必须把保护劳动者健康及相关权益放在第一位。（V）92、 国家对防治职业病成绩显著的单位和个人给予奖励。（V）93、职业病防治计划应当有目标、指标、进度安排、保障措施、考核 评价方法等 内容。（V）94、职业卫生管理制度和操作规程是用人单位管理者和劳动者共同遵循的行为规 范。（V）95、只有用人单位充分告知职业病危害，劳动者才有可能真正享有知情权。（V）96、用人单位为从业人员进行职业危害培训后，就没有义务履行督促劳动者遵守 职业病防治法律、法规、规章和操作规程的义务。（X ）97、 接受职业卫生知识培训既是劳动者的权利，也是劳动者的义务。（V）98、 发生职业病危害事故时，工会组织有权参与事故调查处理。（V）99、 职业病防治工作所发生的费用只能列入职工福利经费范围。（X ）100、职业病诊断机构依法独立行使诊断权， 并对其作出的职业病诊断结论负责。（V）101、 劳动者依法要求进行职业病诊断的，职业病诊断机构应当接诊。（V）102、用人单位未在规定时间内提供职业病诊断所需要资料的，职业病诊断机构可以依法提请安全生产监督管理部门督促用人单位提供。（V）103、 职业病诊断机构不可以聘请其他单位职业病诊断医师参加诊断。（x）104、不具备职业病防护条件的单位和个人不得接受产生职业病危害的作业。（V）105、职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求。（V）106、职业病诊断鉴定委员会组成人员应当遵守职业道德，客观、公正地进行诊 断鉴定，并承担相应的责任。（V）107、对职业病诊断结果有争议的，当事人在仲裁过程中对自己提出的主张，有 责任提供证据。（V）10 8、职业病诊断、鉴定机构需要了解工作场所职业病危害因素情况时，可以对 工作场所进行现场调查。（V）二、选择题1、用人单位应当实施由（C）的职业病危害因素日常监测，并确保监测系统处于正 常运行状态。A. 安检部门负责B.卫生部门负责C.专人负责D.兼职管理人员负责2、用人单位违反职业病防治法的规定，造成重大职业病危害事故或者其他严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法（C）。A. 追究民事责任 B.给予经济处罚C.追究刑事责任3、 工会组织对用人单位违反职业病防治法律法规，侵犯劳动者合法权益的行为， 有权（A）。A. 要求纠正 B.给予行政处罚C.责令停产4、 国家实行职业卫生监督制度，（C）负责煤矿作业场所职业卫生监察工作。A. 国务院卫生行政部门B.中华全国总工会C.国家煤矿安全监察局5、工作场所的职业病防护设施的设置应（B）。A. 按企业规定统一设置B.与职业病危害防护相适应C.根据生产规模设置 &各企业事业单位对已确诊为尘肺的职工，（A）。A. 必须调离粉尘作业岗位B. 尊重病人意愿，是否继续从事粉尘作业C. 由单位决定，是否从事粉尘作业7、 工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合（A）。A. 国家职业卫生标准B.世界卫生组织标准C.国际劳工组织标准8、职业病危害预评价 职业病危害控制效果评价由依法设立的取得省级以上人民 政府卫生行政部门资质认证的（B）进行。A.医疗卫生机构 B.职业卫生技术服务机构C.中介机构9、 存在职业病危害的用人单位，劳动者超过（A）人的，应当设置或者指定职业卫 生管理机构或者组织，配备专职职业卫生管理人员。A.100B.200C.300D.50010、（B）应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职 业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作。A.卫生行政部门 B.用人单位 C.工会组织 D.医疗机构11、 用人单位未按照规定在劳动者离开用人单位时，提供职业健康监护档案复印 件的，责令限期改正，给予警告，可以并处（C）以下的罚款：A.1万元以上2万元B.3 万元以上5万元 C.5 万元以上12、用于预防和治理职业病危害 卫生培训等费用(C)。A.由国家和企业共同负担C.在生产成本中据实列支13、个体防尘要求作业人员佩戴A.防尘眼镜工作场所职业病危害因素检测10万元健康监护和职业B.企业和受益员工共同负担 D.企业和受益员工分别负担 (B)和防尘安全帽。B.防尘口罩C.防尘耳塞14、患有(A)疾病者不得从事接尘作业。C.心脏病I期尘肺病患者每年复查(A)次。A. 活动性肺结核 B.慢性胆囊炎15、按照煤矿安全规程的相关规定，A.1B.2C.316、 煤矿安全规程规定，作业场所的噪声，不应超过(C)dB。A.70 B.80 C.85 D.9017、 消除尘肺病，预防是根本，(B)是关键。A.个体防护B.综合防尘C.治疗救护18、煤矿安全规程规定，煤矿作业场所的噪声大于 (C)dB时，需配备个体防护 用品。A.70 B.80 C.85 D.9019、职业卫生法律法规和标准的制定部门是(A) 0 A.卫生部门 B.安全监察部门 C.工会部门20、 对于煤矿工人，下列疾病中属于法定职业病的是(B) A.肺癌 B.噪声聋 C.慢性气管炎21、 作业场所悬浮粉尘的分散度越高，对作业人员的人体危害(B)。A.越小 B.越大 C.无关22、 对个人使用的职业病防护用品，以下说法正确的是(C)A. 给工人配发了职业病防护用品，对职业病危害因素的控制可以放松B. 职业病防护用品市场上品种繁多，可以随便购买C. 所购买的职业病防护用品应符合国家或行业标准23、 国际劳工组织和世界卫生组织联合发起的全球消除尘肺病的规划，远期目标 是到(B)年全球消除尘肺病。A.2010B.2030C.202524、 按照粉尘监测采样点的选择和布置和要求，回采工作面 采煤机落煤 工作面 多工序同时作业时，应在回风侧(A)处。A.10 15mB.3 5m C.5 10m25、 按照煤矿安全规程的规定，粉尘中游离二氧化硅的含量，每(B)个月测 定一次，在变更工作面时也必须测定 1次。A.3B.6C.1226、 用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，(A)对工作场所进行职业病 危害因素检测 评价。A.定期 B.必要时 C.不定期27、按照煤矿安全规程的规定，粉尘中游离二氧化硅含量各接尘作业场所每 次测定的有效样品数不得少于(B)个。A.1B.3C.428、煤矿企业工作场所职业病危害因素的强度或者浓度超过国家职业卫生标准的，由煤矿安全监察机构给予警告，责令限期改正，逾期不改正的，并处（C）以下的罚款。A.2万元以上5万元 B.5万元以上10万元C.5万元以上20万元29、 煤矿企业未实施由专人负责的职业病危害因素日常监测， 或者监测系统不能 正常监测的，由煤矿安个监察机构责令限期改正，给予警告，可以并处 （C）的罚 款。A.2万元 B.4 万元 C.5万元以上10万元以下30、 化学氧自救器主要用于井下瓦斯与煤尘突出、爆炸、火灾或巷道堵塞等灾害， 防止（C）中毒的呼吸装置。A.硫化氢B.二氧化碳C. 一氧化碳31、（B）应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件， 并米取措施保障劳动者获得职业卫生保护。A.各级工会组织B.用人单位C.企业科研单位政府机关32、 发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时，用人 单位应当立即采取相应治理措施，仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的，（A）。A. 必须停止存在职业病危害因素的作业B. 可以边治理边生产C. 采取个体防护措施即可33、（B）明确规定，禁止安排女职工从事矿山井下国家规定的第四级体力劳动强 度的劳动和其他禁忌从事的劳动。A.职业病防治法B.劳动法C.刑法D.矿山安全法34、 从工伤保险金按月支付伤残津贴，标准为一级伤残为本人工资的（B）A.100% B.90% C.70% D.50%35、因采用的生产技术、工艺、材料等变更导致所申报的职业病危害因素及其相 关内容发生改变的，用人单位应当在变更后（D）日内申报变更内容。A.10B.20C.25D.3036、可吸入性粉尘的粒径为（B）。A.1-5毫米B.1-5 微米 C.1-5 纳米 D.1-5 厘米37、中华人民共和国职业病防治法于（B）正式实施。A.2001年10月27日 B.2002 年5月1日 C.2002年1月1日38、国家规定每年（A）月的最后一周是职业病防治宣传周。A.4 B.5 C.6 D.739、当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的，可以向省、 自治区 直辖市人民政府（A）申请再鉴定。A.安全生产监督管理部门B.卫生行政部门C.总工会D.劳动保障行政部门40、职业病危害严重的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机 构，每（D）年至少进行一次职业病危害现状评价。A.半年B. 一年 C. 二年 D. 三年41、职业病防治的法定责任者是（A）。A.单位负责人B.劳动者C.医疗机构D.国家42、 在煤矿一般少见，存在于煤层一定区域或鸡窝煤内，在落煤时溢出的有毒气 体是。（B）A.二氧化碳B.硫化氢C. 一氧化碳D.甲烷43、 当你发现突然有大量毒气散发时，应迅速戴上适合的（A）。A.防毒面具B.眼镜C.手套D. 口罩44、 一旦发现有人晕倒在有限或密闭容器内，下面最适合的急救方法是（C）。A. 第一时间跳下去，把中毒者背上来B. 腰间系上绳子，第一时间跳下去，把中毒者拉上来C. 佩戴防毒面具或空气呼吸器，在有人监护的情况下施救45、 以下说法正确的是：（C）。A. 防尘口罩也能用于防毒B. 防毒面具也可以用于防尘C. 当颗粒物有挥发性时，如喷漆产生漆雾，必须选防尘防毒组合防护46、职业活动中存在的各种有害的（C）以及在作业过程中产生的其他职业有害因 素统称职业病危害因素。A.粉尘物理化学因素B.粉尘物理放射C.物理化学因素生物因素 D. 粉尘物理生物因素47、 用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受（D）培训，遵守职业病 防治法律法规，依法组织本单位的职业病防治工作。A.技术B.技能C.安全 D.职业卫生48、工会组织依法对职业病防治工作履行（A）职责，维护劳动者的合法权益。A.监督B.监管C.检查D.监察49、 建设项目职业病防护设施建设期间，（A）应当对其进行经常性的检查，对发 现的问题及时进行整改。A.建设单位B.施工单位C.监理单位D.监管部门50、（C）依法享受国家规定的职业病待遇。A.接触有害作业的工人B.接触有毒有害的劳动者C.职业病病人D.工伤职工51、尘肺病人的临床表现主要有（D）症状，此外一些病人可有喘息咯血以及某些 全身症状。A.咳嗽咯痰胸痛B.咳嗽咯痰胃痛呼吸困难C.咳嗽咯痰头痛呼吸困难 D.咳嗽咯痰胸痛呼吸困难52、以下那一项不是影响尘肺病的发病因素（C）。A.矿尘的成分B.矿尘粒度及分散度C.矿尘的硬度D.矿尘分散度53、 下列内容不属于职业病防治基本要求的是B）。A. 落实工作场所卫生标准，降低有害因素的影响B. 持续对工作场所监测，及时处理各种异常情况C. 定期进行职业病检查，早发现早治疗D. 严格执行职业卫生统计报告的规定54、生危险化学品事故后，应该向（B）方向疏散。A.下风B.上风C.顺风D.原地55、 对可能发生急性职业损伤的有毒 有害工作场所，用人单位应当设置报警装 置，配置现场急救用品 冲洗设备 应急撤离通道和必要的(B)。A.消防设施B.泄险区C.隔离墙56、(A)的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。A.用人单位B.劳动部门C.卫生部门D.工会57、职工的职业健康检查档案由(A)保管。A.用人单位B.职工个人C.专业机构D.企业主管部门58、用人单位应当为劳动者建立(B)档案，并按照规定的期限妥善保存。A.员工健康检查B.职业健康监护C.定期健康检查D.职业健康体检59、 对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称(A) 0A.职业病危害 B. 职业危害C.职业危害因素D. 职业卫生危害60、 用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的(C)如实 告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。A. 职业病危害及其后果B. 职业病防护措施和待遇等C. 职业病危害及其后果职业病防护措施和待遇等D. 职业病病名61、对产生严重职业病危害的作业岗位，警示说明应当载明产生职业病危害的种 类后果预防以及(A)等内容。A.职业防护措施 B.安全操作规程C.应急救治措施62、用人单位应当接受(B)依法对其职业健康监护工作的监督检查，并提供有关 文件和资料。A.主管部门B.安全生产监督管理部门C.卫生行政部门D. 劳动部门63、 煤矿安全规程规定，生产矿井采掘工作面空气温度超过(A)时，必须缩 短超温地点工作人员的工作时间，并给予高温保健待遇。A.26 C B.30 C C.34 C64、劳动者离岗前(C)日内的在岗期间的职业健康检查可以视为离岗时的职业健 康检查。A.30B.60C.9065、任何单位和个人(A)将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件 的单位和个人。A.不得B.可以C.在一定条件下可以66、 产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理，符合有害与无害 作业(B)的原则。A.不分开B.分开C.适当分开67、职业病防治法规定(B)必须依法参加工伤社会保险。A.单位职工B.用人单位C.劳动者B68、手臂振动病是(A)从事手持振动工具作业而引起的以手部末梢循环和手臂神 经功能障碍为主的疾病，并能引起手臂骨关节骨质改变。A.长期B.短期C.连续69、企业为劳动者提供的个体防护用品要符合(C)。A.地方标准B.世界标准C.国家标准70、 制定工作场所职业卫生监督管理规定的法律依据是（C）。A.矿山安全法B.劳动法C.中华人民共和国职业病防治法71、产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当 符合国家（C）标准。A.劳动保护B.安全生产C.职业卫生72、建设项目职业病防护设施竣工后未经（B）备案同意或者验收合格的，不得投 入生产或者使用。A.劳动部门B.安全生产监督管理部门 C.卫生部门73、 职业卫生监督执法人员依法执行职务时，被检查单位应当（B），不得拒绝和 阻碍。A.停止作业并接受检查 B.接受检查并予以支持配合C.认真对待74、以下有害气体中属于刺激性气体的是（C）。A. 一氧化碳 B.二氧化碳 C.二氧化硫75、怀疑自己患了职业病，应该到（B）的依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进 行职业病诊断。A.用人单位所在地B.用人单位所在地或者本人居住地C.本人居住地76、用人单位违反职业病防治法规定，造成重大职业病危害事故或者其他严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法（C）。A.追究民事责任B.给予经济处罚C.追究刑事责任D.追究法律责任77、体检机构应当自体检工作结束之日起（C）日内，将体检结果书面告知用人单 位，有特殊情况需要延长的，应当说明理由，并告知用人单位。A.15 B.20 C.3078、采煤机内喷雾压力不得低于（A）MP。A.2B.4C.6D.8 A79、采煤机外喷雾压力不得低于（B）MP。A.2B.4C.6D.880、 采煤机必须安装内外喷雾，如果内喷雾装置不能正常使用，外喷雾压力不得 低于（D）MP。A.2B.4C.6D.881、 职工被诊断 鉴定为职业病，所在单位应当自诊断鉴定为职业病之日起（A） 日内向劳动保障行政部门提出 工伤认定申请。A.30 B.60 C.9082、 用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当（C）。A. 安排下岗，并给予一次性补贴B. 解除劳动合同C. 调离原岗位，并妥善安置83、 （C）是电焊作业人员常见的职业性眼外伤，主要由电弧光照射紫外线辐射引 起。A.白内障 B.红眼病 C.电光性眼炎84、职业病防治法规定（C）依法享有职业卫生保护的权利。A.用人单位B.单位职工C.劳动者85、 职业病防治法中所称用人单位是指（C）。A.企业事业单位政府机关B.企业科研单位政府机关C.企业事业单位和个体经济组织86、任何（B）和个人不得生产 经营 进口和使用国家明令禁止使用的可能产生职 业病危害的设备或者材料。A.私营企业B. 单位 C. 集体所有制企业87、用人单位应当按照国家有关规定安排职业病病人进行 （A）。A.治疗康复和定期检查B.治疗康 C.康复定期检查88、用人单位应当建立 健全（A），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水 平，对本单位产生的职业病危害承担责任。A.职业病防治责任制 B.管理制度 C.应急预案89、 职业病诊断机构在进行职业病诊断时，应当组织（C）名以上单数职业病诊断 医师进行集体诊断。A. 一B.二 C. 三三、填空题1、 我国职业病防治工作坚持预防为主 、防治结合的方针，实行分类管理、综 合治理。2、建设项目的职业病防护设施应当与主体工程同日设计、同时施工、同时投 人生产和使用。3、 对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识 和中 文警示说明。4、 煤矿尘肺因吸入矿尘成分的不同分为矽肺、煤矽肺、煤肺。5、用人单位的负责人应当接受职业卫生培训，遵守职业病防治法律、法规，依 法组织本单位的职业病防治工作。&国家规定每年4 月的最后一周是职业病防治宣传周。7、职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康 检查结果和职业病诊疗等有关个人健康资料。8、职业病 病人依法享受国家规定的职业病待遇。9、 用人单位应配备专职或者兼职的职业卫生管理人员,负责本单位职业病防 治工作。10、 工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合国家职业卫生标准。11、 特种劳动防护用品必须具有“三证”，即生产许可证、产品合格证、安全 鉴定证。12、 职业病防治法的宗旨是为了 预防、控制 和消除 职业危害。13、 职业病病人除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿 的权利的，有权向用人单位 提出赔偿要求。14、职业健康检杳包括：上岗前 .、在岗期间、离岗时 和应急的健康检杳。15、 用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案。四、简答题1、什么是职业病？答:指企事业单位和个体组织等用人单位的劳动者在进行职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。2、什么是职业禁忌症？答：指从事特定职业或接触特定职业危害因素时，比一般职业人群耿易遭受职业 危害和易患职业病，或者可能导致原有自身疾病情加重。或者在从事作业过程中， 可能导致对他人健康构成危害的特殊生理或病理状态。3、防止噪声危害应从哪几方面采取措施？答:从声源、传播途径和接收者三方面采取防护措施。4、什么是急性中毒？答:指生产毒物一次或短期内，通过人的呼吸道、皮或消化道，大量进入体内，使人 在短时间内发生病变。5、职业病危害因素包括哪些？答：包括职业活动中存在的各种有害的化学、 物理、生物及在劳动过程中产生的 其它有毒有害因素。如：粉尘、噪声、振动、放射线、有毒气体等。6什么是职业病危害？答：指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。7、劳动者享有哪些职业卫生保护权利？答：(1)获得职业卫生教育、培训；(2)获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等 职业病防治服务；(3) 了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施；(4)要求用人单位提供符合防治职业病要求的 职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件；(5)对违反职业病 防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告；(6)拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业；(7)参与用人单位职业卫生工作的民 主管理,对职业病防治工作提出意见和建议。8、职业健康监护是指什么？答：通过检测和分析手段，评价劳动者接触职业有害因素的影响及危害程度，掌握劳动者的健康状况，及早的发现劳动者健康损害的征象， 并采取相应的预防处 理措施，防治职业性疾患的发生与发展。9、职业健康监护基本内容有哪些？答：1、就业前健康检查；2、定期健康检查；3、应急健康检查；4、离岗或转岗健 康检查；5、职业环境卫生监测。10、煤矿应当在醒目位置设置公告栏，公布哪些内容？答：职业病危害防治规章制度、操作规程和作业场所职业病危害因素检测结果。11、职业病危害接触史是指什么？答：指劳动者从事职业病危害作业的工种、岗位及其变动情况、接触工龄、接触 职业病危害因素种类、强度或浓度等。12、什么是尘肺病？答：由于在职业活动中长期吸入生产性粉尘，并在肺内潴留而引起的以肺组织弥 漫性纤维化为主的全身性疾病。13、煤矿主要职业危害因素有哪些？答：粉 尘:煤尘、岩尘、水泥尘等；化学物质：氮氧化物、碳氧化物、硫化物等；物理因素：噪声、高温、振动、电辐射等。放射性物质：氡及子体14、应急职业健康检查目的与意义是什么？答：全面了解职业危害事故后果、控制危害的进一步蔓延和扩大；及时发现健康损害,并对遭受健康损害者进行诊断和治疗：依据检查结果和现场劳动卫生学调 查确定危害因素，为急救和治疗提供依据，控制职业病危害的继续蔓延和发展。15、法定的职业病有哪几类？答：（1）尘肺（2）职业性放射性疾病（3）职业中毒（4）物理因素所致职业病 （4）生物因素所致职业病（5）职业性皮肤病（6）职业性眼病（7）职业性耳鼻 喉口腔疾病（8）职业性肿瘤（9）其他职业病。16、煤矿作业场所噪声危害判定标准是什么？答：（1）劳动者每天连续接触噪声时间达到或者超过8h的，噪声声级限值为85B（A）;