工会活动室布置方案

基础教学部职工之家建设实施方案一、建家目的把工会建设成为“员工之家”是工会组织的一项长期任务，为了突出和履行工会的基本职能，进一步促进工会建设，增强工会活力，把广大员工团结到工会中来，为广大员工办好事、办实事，使工会成为员工信赖的组织。现特制定“员工之家“建设实施方案。二、成立建家活动推进小组 为保证建家活动的成功开展，工会成立建家活动推进小组，成员如下： 组 长：邵建 张黎 副组长：谢贵兵、查素霞、贺青 成 员：全体成员三、推进小组职责1贯彻落实建家方案，帮助工会组建合格的“员工之家”。2指导并检查员工之家工作，针对问题和不足，提出改进意见。3协调建家中的资源，统筹布局工作，完善相关制度和办法。4宣传组织员工积极参与相关活动，从中探索总结经验，推进活动向纵深发展。四、“员工之家”建设的目标“员工之家”建设的目标是：最大限度地保护、调动和发挥全体教职员工的积极性，把“员工之家”建成学习交流型中心；娱乐活动中心；生活互助中心。五、“员工之家”规划“员工之家”的建设将本着节俭的原则，尽量利用部里现有的资源。 1、固定的场所，在阳光房，面积33平方米。2、墙面布置有工会的活动章程，图片以及植物等装饰物品等。3、配备一套性能良好的空调设备。4、书架有，定有关职教类杂志，如职业技术教育等，书橱有，但需购置一批符合学科性质的书籍。5、象棋二副 军棋二副，围棋一副6、员工之家标志牌费用预算序号 项目 预估费用（元）1 室内装饰（包括墙面装饰、植物等） 10002 棋牌类 2003 杂志、书籍 1500 4 空调一台 50005 员工之家标志牌 500共计：8200（元）六、“员工之家”建设的内容1、动员员工学习教书育人知识，不断提高员工的文化素质及心理素质。2深入学习学院的各种规章制度，教育员工遵纪守法，爱岗敬业，多做贡献，定期开展职业道德教育。3、开展各类文体活动，寓教于乐，丰富员工业余文化生活。4、发挥好桥梁纽带作用，听取员工意见、建议，使“员工之家”建成民主之家。5、关心员工生活，为员工排忧解难，及时为员工提供帮助和服务，奉献爱心。七、“员工之家”的管理1、“员工之家”原则上不对外开放，但可供其他部门参观交流。2、“员工之家”正常开放时间：周一到周五为中午12：00-13：30，15:10-17:00，周三为12：00-3：30。3、“员工之家”实行轮流值班制度，每天由分工会委员及工会小组长轮流值班，亦可有劳动周学生帮忙值班。4、值班人员负责家内公共设施的安全保障工作及秩序维持工作，并做好相应记录。6、任何使用“员工之家”的集体或个人，必须贯彻“谁借用、谁负责”的原则，在使用当天必须保证家内的一切物品不丢失、不损坏，如有丢失或损坏，则视具体情况由相应的集体或损坏人按购价进行赔偿。 基础教学部分工会 2011年11月9日