健身行业劳动合同

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资源描述
健身行业劳动条约健身行业劳动条约 甲方: 法定代表人(重要卖力人)或托付署理人:往所地:乙方:性别:身份证号:鉴于甲乙两边马上创立劳动干系.为维护两边的正当权益。甲乙两边经协商告竣同等签署本条约书。两边同意签订劳动条约如下:1、乙方主动受聘于甲方担当职务。2、本条约限期自年代日起到200年代日止。条约期满时,经两边协商同意前方可续订。3、乙方要担当甲方的向导。听从甲方的办理和变更,服从甲方的劳动规律和各项规章制度,积极完本钱职事情和各项使命。4、乙方在甲方事情期间的事情福利、劳动庇护、劳动保险报酬、均根据甲方划定。5、甲方应对乙方在头脑、技能业务、宁静生产和各项规章制度方面举行教诲和练习。6、甲方有权根据本公司办理制度划定给乙方嘉奖和处分。7、条约期满,具有以下环境之一者,甲方有权排除劳动条约。1)条约期满不必要续订条约时:2)条约期内,如创造不切合招用条件或慢性疾病不克不及对峙正常事情者;3)不克不及胜任本职事情者;4)乙方被判刑,劳教时;5)乙方违背操纵规程,给甲方造成经济丧失时;6)乙方违背甲方劳动规律,劳动办理措施和各项规章制度时;7)乙方到场了别的经济构造对甲方的贸易竞争运动。在条约期内,甲方提出排除聘任条约需提前一个月照顾乙方。8、条约期内条约期满具有以下环境之一者,乙方有权排除聘任条约。1)甲方不克不及付出劳动报答。2)方不推行招用劳动条约或违背劳动法例。3)方应征入伍或本俱乐部同意考入中等专业学校学习。乙方要求排除聘任条约,需提前一个月向甲方递交申请书。9、甲方对乙方举行技能培训期满后,事情满6个月后,如脱离浩沙俱乐部免交培训费,事情不满6个月脱离本俱乐部,需付给俱乐部50元培训费,该培训费从当月人为中扣除。10、在本俱乐部事情的雇员,领取工服要付押金,每套工服180元,从领薪第一个月起,每月扣除60元,一连分三次从人为中扣除完,雇员脱离俱乐部时交回工服,公司退还工服押金。11享受本健身房为其交纳的社会种种保险的员工在条约期满前去职,需将单元代交部门全部退回俱乐部前方可将保险帐号取走。12、本条约一式两份,甲乙两边各持一份。13、本聘任条约自甲方盖印,乙方具名之日起见效。甲方(签章):_年_月_日乙方(签章):_年_月_日
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