2021学年度四年级班主任工作小结

2021学年度四年级班主任工作小结一、认真学习先进的教育教学理念和管理理论。要搞好班主任工作,就得多学习。利用业余时间，我认真地研读各种书籍、报刊杂志，从中获取丰富的教育理论知识。我特别爱看指导班主任工作的书籍，诸如苏霍姆林斯基等教育家的教育教学论著，?班主任之友?等报刊杂志。每一次阅读后我都大有收获。工作中遇到的问题，往往在看到有关文章时迎刃而解。我深感活学活用班主任工作的经验，能使我们的工作更轻松活泼而高效。二、努力做到“为人师表。孔子早在两千年前就说过：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。教师要努力给学生作出典范，这是做好工作的前提。典范的力量是无穷的，否那么就失去了说服力。一名班主任要不断地加强自身的品德知识修养，要注意自己的言行，以自己的人格魅力来影响学生。因此我对自己提出了高标准要求，但凡我要求学生做到的，自己首先做到，而且要比学生做得更好。如自己从不迟到、早退、坚持每一节课都认真对待，坚持跟间操与自习，不做与工作无关的事情，大清扫时，亲自动手和学生一起干。在我的带着下，班内形成了一种积极向上的良好班风和学风。三、对学生要捧出一颗炽热的心。我懂得，要教育好学生，首先要关心学生、热爱学生，做学生的知心人，只有对学生感情深，工作才能细、方法才能对头。我认为爱学生是全方位的，包括学生的学习，生活的方面；包括优等生、中等生、后进生。家庭富足的、贫困的。通常情况下优等生、富裕生、关系生赢得教师的爱比较多，而后进生、贫困生往往被遗忘在爱的角落。作为一个班主任应该把爱的阳光洒向每一个角落，后进生、贫困生更需要我们倾注爱心，一味偏爱好学生那么会使他们变得骄傲，变得孤立，也会使他同学产生一种对立情绪。我们是不是经常碰见自己曾“倍加呵护的优等生连招呼都不打，而自己一向视其为差生而不闻不问的却非常客气的场面吗？因此要平等地爱学生，只有这样，在才能顺利地开展好班主任工作。形式多样的中队活动，如“平安在我们身边、“与老实握手、“学会宽容等队员们自编自演，自己主持，在参与中获得知识和能力。现代教师应是一个聪明的思想者和科学的实干家。我发现有不少孩子不爱劳动、不尊敬长辈。针对这些问题我及时地给学生进行心理辅导，采用辩论和故事的形式进行。我曾以“免费为主题，让孩子们辩论做家务该不该收劳务费；再以“免费为主题，讲述了一位儿子因为做了一些分内的小事而问妈妈要劳务费，而妈妈从小到大做的一切都是免费的故事，孩子们很有感触，为刚刚大喊劳动应该有劳动报酬而惭愧；接着还以“免费为主题，请同学们想想自己的妈妈为自己免费做了些什么事；最后仍以“免费为题，说说你将为妈妈做哪些你认为是免费的事。尊敬长辈的教育自然而然地渗透在同一主题、不同的形式中。在游戏中渗透道德教育，自然而深刻。小小的游戏使学生浅显地明白深刻的做人道理。四、充分发挥班干的主观能动性，实施自我管理。在日常管理上，为了唤起学生的主人翁意识，充分调动学生参与管理的积极性，经过学习，摸索，我实行了一系列大胆的改革：将情感管理、目标管理、制度管理以及具有凝聚力的班队活动渗透在工作中。我设计了一些训练学生独立性、自立性心理品质的教育活动，如“自己的事情自己做、“我当一天家，让学生学做生活的主人。为了培养他们的自主能力，的组织纪律、各项活动都由学生自己管理和组织，如班会全由班委会主持。尤其是“我爱我的班集体主题观摩班会，内容丰富，形式新颖，学生踊跃参加，锻炼了个人的能力。常规管理是一项整体的育人工程。把学生的积极因素调动起来，才能形成合力，共同构筑学生自我管理机制。因此，我想方设法构建学生自我管理体制，为学生设置多种岗位，让每个学生都有时机上岗“施政，有效劳同学、锻炼自己、表现自己、提高自己的时机。引导学生的行为和品德向更高的层次开展，促使学生通过自我教育、自我调整而不断成长。每一届，每一年度的新学年开始时，班主任通过一段时间的观察和民主选举，建立一支有管理能力，有责任心的领导核心。放手让他去管理，自己多做点“幕后工作。通过几年来的实践，这一方法效果良好。五、善于反思，不断总结班主任工作。平时，我还挤出点滴时间，用笔认真记录自己的工作，反思自己的管理。几年来，我撰写了大量工作日记、教育随笔。