2021年度 “安全生产月”活动总结

2021年度 “安全生产月”活动总结 为了深入贯彻.和安全发展指导原则，突出安全管理体系建设的指导思想，广泛宣传党和国家的安全生产方针政策，普及安全生产方针政策和安全知识，弘扬安全文化，推动隐患治理各项措施的落实，达到以活动促工作、以月促年的目的，确保公司安全生产形势持续稳定。为进一步做好项目安全生产工作，提高广大员工的安全生产意识，顺利实现项目年度安全生产目标，结合公司生产经营和安全生产工作实际。我经理部在6月份开展了如下活动：6月12日安全生产月动员大会、签字活动、6月15日三项行动专题会议、6月20日安全责任、重在落实安全生产知识竞赛活动、以及安全生产培训活动等。成立了以经理为组长的领导小组，紧紧围绕安全责任、重在落实为主题，以不同的活动方式，把问题反思持续改进、自查自检问题整改、普及全员安全知识、应急演练联动响应和培训工作做为开展活动的关键环节，把安全生产月工作落到实处。 一、安全责任 重在落实强化宣传,强化落实，强化责任，有组织、有计划的开展活动 1、主题明确，计划周密。6月12日，组织召开了安全责任、重在落实为主题的动员大会，根据活动方案计划，部署了安全生产月活动，安排了工作重点。发动全员从增强安全认识、加强安全隐患管控、提高安全知识技能水平三个层次，分三个阶段全面展开。三个阶段分别为：活动宣传、活动实施、活动总结阶段。 2、责任落实，强化领导。明确经理为安全第一责任人，再次强调了谁主管、谁负责的原则，做到四个强化。做到人人目标明确，责任清楚。 3、宣传发动，营造氛围。一是开展动员专题会议，提高认识；二是开展落实责任；三是开展领导引领检查，强化隐患整治行动；四是开展板报、条幅、标语张贴宣传，纠正违章活动；五是安全专业知识与技能教育；六是机械设备设施专项检查，隐患治理活动；七是全员参与，普及安全知识活动。悬挂安全生产条幅、标语。通过宣传活动的深入开展，进一步提高了员工安全意识，营造了良好的安全生产氛围，把安全生产月活动落实。 二、整改隐患，解决遗留问题，强化措施，务实管理。 1、问题反思，形势严峻。重点把建筑施工用电安全关系到人身安全和建筑工程的顺利进行, 应引起建筑单位的高度重视。在减少用电安全隐患,加强防范措施的同时, 还要健全建筑施工管理体系，完善配套法规,使得建筑施工用电安全走向正规化、法制化。只有不断发现和有的放矢地解决建筑施工用电安全过程中的各种问题，从切实保护人民群众的生命财产入手，从安全的点点滴滴抓起，确保安全生产，文明生产，才会有建筑施工行业生存与发展的希望和经济效益、.效益双赢的可能，人身及财产安全才有切实的保障。 2、检讨反思，总结整改。根据行业特点开展形式多样的安全生产宣传教育，务实基础管理，营造宣传氛围。在管理中检查存在的问题重点如下： （一）、是风险控制部分施工单位不到位，存在薄弱环节，管理标准、制度、流程不规范化，不标准化、不体系化，安全管理滞留在面上。 （二）、是在建项目安全管理有待加强。 （三）、是安全管理人员基本以兼职安全管理员为主，施工技术不过硬。 针对以上存在的问题，在上半年已基本大力开展执行、落实、整改，针对特性的，实施采取应急措施。 3、强化措施，务实管理。重点明确安全生产月的活动要求及今后工作重点，切实推进经理部指示精神及风险控制措施。把危险源辨识、风险预控作为工作且入点，一是首先落实安全管理人员深入一线安全检查、督导、问题整改，其次梳理安全管理制度。规范制度规范化、标准化、体系化；二是规范安全管理日常工作，主要包括工作总结、分析、计划、例会、基础档案、基础工作、人员配置、隐患管理、问题整改、教育培训、检查、事故管理等。 三、强化多样活动，大力宣惯安全知识，建立预控模式，促进生产安全运营。 1、形式多样，落到实处。6月20日进行安全知识竞赛活动如下： 1、安全宣传教育 1）6月初，拟在厂区主要干道上悬挂关于安全生产的宣传横幅30余条，以便在短时间内就营造出一种浓烈的安全生产月氛围，同时开展在安全宣传标语的横幅上签名活动； 2）利用公司安全宣传栏，张贴有关安全月宣传资料，加强对职工的安全生产教育； 3）在公司部分醒目位置张贴全国安全生产月活动的宣传画； 2、开展安全知识抢答活动 为了深入开展安全生产月活动,切实提高班组长安全素质,在班组长及全体员工中掀起学安全、会安全、用安全热潮。6月中旬由安质部和项目工会共同组织开展安全知识抢答活动，在公司范围内普及安全知识。 3、安全教育培训 1）利用6月份的安全生产月中的培训日，在全标段范围内开展以职业健康安全管理体系为主要内容的安全培训，重点将现有的安全管理体系深入到各个岗位当中，让员工能理解职业健康安全管理体系建设的目的和意义，让更多的员工积极参与其中。 2）组织一线员工对生产现场特种作业要求进行考试、考核。 3）观看一部安全生产警示教育片。根据本公司生产经营活动的特点，选一套适合对本项目员工进行安全警示教育的宣传片，并组织全体员工集中观看。在观看之余，开展安全讨论。 4）展开安全责任、重在落实的知识竞赛活动。 4、隐患排查 组织一次事故隐患治理活动。各部门要以安全生产月活动为契机，发动每个职工对本岗位涉及的生产设施、设备进行安全检查，发现事故隐患，能立即整改的应当及时消除；不能马上整改的，要制定治理方案，并尽可能在安全生产月活动期间完成整改。 5、召开安全生产主题座谈会 项目开展安全责任，重在落实主题座谈会，由各部门派代表出席。就各岗位在工作中实际遇到的安全生产问题进行讨论和探讨，集思广益，发扬个人的创造性和集体的力量，对安全生产提出优秀的合理化建议。 四、针对问题采取措施，制定计划，强化实施。 针对上述存在的问题，强化管理监督、检查力度，提高整体管理水平，并侧重抓好以下几点： 1、巩固、发展、提高安全生产月的成果。在长效基础管理上做文章，强化风险预控推广，落实责任与监督，完善各项安全管理制度，努力实现全年安全工作目标。 2、人员配置、资金投入抓重点。进一步加强思想认识的提高，尤其是安全第一责任人的思想认识提高。 3、认真贯彻经理部指示精神。进一步落实安全生产责任目标，形成齐抓共管的良好局面和纵向到底，横向到边的管理举措。 4、认真抓好在项目施工现场安全环境卫生整治工作，严格要求，严格管理，做到安全文明施工。 5、隐患抓重点，整改彻底。整顿和提高安全隐患整治水平，整改到位。 6、加大安全生产宣传教育和培训力度。深入持久地开展各种形式的风险预控体系文件安全生产宣传教育工作，要以对安全生产的方针政策宣传和教育为重点，努力提高职工的安全、技能素质。 7、完善和强化安全检查和监督措施，加强安全生产检查和监督力度，防止检查走过场，搞形式，变事后检查为事前检查，要常规检查和突击检查相结合，重点部位检查和一般检查相结合，确保将事故消灭在萌芽状态。 二零一一年六月二十五日