团队与沟通

上传人:女**** 文档编号:252886499 上传时间:2024-11-21 格式:PPT 页数:35 大小:2.40MB
返回 下载 相关 举报
团队与沟通_第1页
第1页 / 共35页
团队与沟通_第2页
第2页 / 共35页
团队与沟通_第3页
第3页 / 共35页
点击查看更多>>
资源描述
单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,单击此处编辑母版标题样式,团队与沟通,_,省直中医院急诊科,唐芙蓉,2015.6,省直中医院急诊科,团,队,与,群,体,团队是,由两个或两个以上的人组成的一个共同,体,该共同体合理利用每一个成员的知识和技能,协同工作,,解决问题,到达共同的目标,团队成,员,在工作上互相依附,,在心理上彼此认识到对,方,,在感情上相互影响,,,在行为上有共同的规范,。,团队,和,群体,有着根本性区别,群体可,能有共同的,目的,但缺乏协作性没有凝聚力的人群,。,团,队,精,神,一滴水只有融入大海才能生存,才能掀起滔天大浪。,一个人,只有融入,团队,,才能更好的,生存成长,。,所谓团队精神,简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队精,神的基础是,尊重个人的兴趣和成就,。核心是,协同合作,,最高境界是,全体成员的向心,力、凝聚力,反映的是个体利益和整体利益的统一,,并进而保证组织的高效率运转,。,团队精神的形成并不要求团队成员牺牲自我,相反,挥洒个性、表现特长保证了,成员共同记完成任务目标,。,简单的说,团队是一种精神,是一种力量,团 队 的 力 量,1+1,大于,2,大家都知道,“拔河”运动,,它是一种最能体现团队精神的运动,每个人都必须,付出100%的努力,心朝一处想、劲朝一处使,紧密配合、互相支撑,才能形,成一股强大的力量,势不可挡,战胜对方。,团 队 的 力 量,人心齐泰山移,二战,的中国抗日战争着无数的,以寡胜多,以弱胜的例子无一体现了团队,精神的,重要性我们知道,.,正如世界杯足球赛,,巴西队,虽然拥有天皇级的球员,庞大的强劲阵,容,胜的最高呼声,但他们内部合作,不到位,,每个球员都想让绿茵场成为进展自己球技的舞台,最终由于队员各自不同的梦想而轻易打破了不可战胜的神话,而与之,截,然相反的,法国队,团结协作赢得了胜利,,“团队精神”才是克敌制胜的法宝,!,团,队,一个团队必备的,五个,基本要素:,沟通,、,信任、慎重、换位、快乐,团 队,一、沟通,狮子和老虎,之间爆发了一场激烈的战争,到了最后,两败俱伤。,狮子快要断气的时候对老虎说:“如果不是你非要抢我的地盘,我们也不会弄成现在这样。”老虎吃惊地说:“我从未想过要抢你的地盘,我一直以为是你要侵略我!”,领悟,:相互沟通是维系同事之间的一个关键要素。,有什么话不要憋在肚子里,多同同事、员工交流,也让同事多了解自己,这样可以避免许多无谓的误会和矛盾。,团 队,二、信任,:,两只鸟,在一起生活,雄鸟采集了满满一巢果仁让雌鸟保存,由于天气,干燥,果仁脱水变小,一巢果仁看上去只剩下原来的一半。,雄鸟以为是雌鸟偷吃了,就把它啄死了,过了几天,下几场雨后,空,气湿润了,果仁又涨成满满的一巢。这时雄鸟十分后悔地说:“是我错怪,了雌鸟!”,领悟,:,同事之间要相互信任,很多幸福团结的团队就毁于怀疑和猜忌。,所以,对同事、员工要保持信任,不要让猜疑毁了团队。,团 队,三、慎重,:,两只乌鸦,在树上对骂起来,它们越骂越凶,越吵越激动,最后一只乌鸦随手捡起一样东西向另一只乌鸦打去。,那东西击中另一只乌鸦后碎裂开来,这时丢东西的乌鸦才发现,自己打出去的东西原来是自己一只尚未孵化好的蛋。,领悟,:,遇到事情要冷静对待,尤其是遇到问题和矛盾时,要保持理智,不可冲动,冲动不仅不能解决问题,反而会使问题变得更糟,最后受损失的还是整个团队。,团 队,四、换位,:,小羊,请,小狗,吃饭,它准备了一桌鲜嫩的青草,结果小狗勉,强吃了两口就再也吃不下去了。,过了几天,小狗请小羊吃饭,小狗想:我不能像小羊那样小气,我一定要用最丰盛的宴席来招待它。于是小狗准备了一桌上好的排骨,结果小羊一口也吃不下去。,领悟,:,有时候,已之所欲,也勿施于人。凡事不要把自己的想法强加给同事,遇到问题的时候多进行一下换位思考,站在对方的角度上想想,这样,你会更好地理解同事。,团 队,五、快乐,:,小猪开始学做蛋糕,但它做出的蛋糕总是不好吃。它问公鸡师傅,公鸡想想,问它做蛋糕的原料是什么。小猪说,为了怕浪费,它做蛋糕用的全是一些快要坏了的鸡蛋,,公鸡对小猪说:“记住,只有用好的原料才能做出好的蛋,糕。”,领悟,:,是的,只有用好的原料才能做出好的蛋糕,同样地,只有用快乐的心情才能构建起幸福的团队。所以,进门之前,请把在外面的烦恼通通抛掉,带一张笑脸进来。如果所有的团队都能这样做,那麽这个团队一定是最幸福的。,没有完美的,个人,,只有完美的,团队,团 队 的 力 量,两,驴,吃 草,领悟,:,协作,才能双赢;对抗,只能两,败俱伤招致死亡。只看到眼前的利,益,而首先选择对抗与争斗的,那是鼠目寸光的驴。,没有团结协作的精神,最后只能是没“草”吃,眼睁睁的“饿”死。,团队精神的重要性,西游记的团队:,唐三藏,作为团队的精神领袖,他有坚定的信念,至始至终目标都很明确,不会因困难而迷失方向。这是三个徒弟所不具备的。,孙悟空,是创新勇敢的前线战士,作为企业需要这样的面对任何困难都不会吓倒,不会逃避任何要面对的危险的人,他头脑灵活,七十二般变法,再加上手中的利器,能一路上降妖除魔,这又是其他三个所不具备的。,猪八戒,开朗乐观的助攻,他善良、他乐观、他不争名利、他重感情,他在取经路上能够给大家带来快乐,才能使大家的团队更有凝聚力。为取经增添了色彩。,沙无忌,稳固可信的后卫,他没有太强的能力,忠厚老实、无欲无求、执着,如果没有,这样的,后勤的支柱,没有人默默无闻的奉献,前方也不会如此顺利。,白龙马,:踏实坚定的执行者,在取经的路上,他甚至没有露过面,他存在的意义,:,在于团队决对不能少的任劳任怨、不计得失的人,他与唐僧有着同样的信念,除非死在路上。他们在扮演不同的角色,团结协作、优势互补,,,正是有这样完美的团队组合,,,使得西天取经的路上,多了一份快乐、多了一份执着、多了一份面对困难的无畏,,才,得以顺利完成任务,。,这四个人少一个行不行?那这四个人是同一类型的人行不行?,从他们个性角度分析,弥漫着无处不在的“,团队精神,”,团队精神的重要性,没有团队的集体就是一盘散沙,没有凝聚力,就算用力握在手里,也会从指缝中滑落。,但是在沙子中加入水,沙子就会变湿而凝聚成一块,团队精神对一个集体来说就起到黏合剂的作用,使集体中每一个成员都紧紧团结在一起,,有了团队精神,集体才会有凝聚力,才会有竞争力。,省直中医院急诊科团队,省直中医院急诊科团队,2014年大年三十晚值班人员,沟,通,沟通的概念,:,沟通将信息从一个人传递到另一个人的,过程,。,有效的沟通应是接受者所收到的信息与发出者所表达的正好相同。,沟通是人与人之间,传递信息、传播思想、传达情感,的过程,是一个人获得他人思想、情感、见解、价值观的一种途径,是人与人之间交往的一座,桥梁,,通过这个桥梁,人们可以分享彼此的情感和知识,消除误会,增进了解,达成共同认识或共同协议。,急,沟 通 的 重 要 性,沟通和理解是一门处世的,艺术,,是打开人际关系的,钥匙,。在快节奏的生活里,尤其是在现代社会,人们的生活学习工作都非常的忙碌,封闭了自己,隐秘了自己。夫妻之间,亲朋之间,同事之间,上下级之间的来往和交流减少了,缺少了沟通与交流,有的时候会带了很多的猜疑和不必要的误解,人和人的交往会出现屏障,给我们的生活工作和学习带来了很多的不便。一个良好的人际关系能让你的事业和生活收到,事倍功半,的效果。,美国某项权威调查的结果“一个人事业上的成功,只有,15,是由于他的专业技术,另外,85,靠人际关系、处世技能。”戴尔,.,卡耐基,“沟通的素质决定了你生命的素质,某专,家,沟通就像空气,无所不在,医疗活动中沟通的意义,是顺利开展医患活动的保证,有益于保持和增进医患双方的心理健康,满足患者及家属的需要,是医学科学发展的需要,是减少纠纷的需要,医,患沟通的过程(一),一期前认识期,发生在与患者接触之前,此时的任务是尽可能充分地收集有关患者的健康资料,了解患者的病情,为建立良好的,医,患关系做准备。,开始交谈阶段:,打电话联系-,有礼貌地称呼对方,:你好,作自我介绍,:我是,(部门);,我姓,;救护车已出发;请您告诉我您的详细地址?,以便我们最快找到您,;请您告诉我您怎么啦?,以便我们做相应的准备,。,电话沟通内容:,详细地址(标志性建筑)、电话号码核对、患者人数、交待保持电话通畅、有事随时与我联系。,医,患沟通的过程(一),第二期初始期,主要是建立信任关系,。,得体的称谓,满足患者心理,整洁、自信的外表,微笑、亲切的表情,温柔、体贴的语言,注意时机,灵活应变,坦诚相待,不卑不亢,护患沟通的过程(二),第三期工作期,:,用具体行动来帮助病人解决问题。,充分调动非语言性行为:,轻盈、熟练的动作,,关怀的动作、语言,第四期结束期,应尽可能在完全结束,医,患关系之,前就考虑一些,医,患关系结束后可能发生的问题,以便作好必要,准备,。,特殊情况下的 沟通交流技巧,患者生气发怒时,:,首先证实病人是否在生气或愤怒,“我能理解你的心情”,接受他的愤怒,分析生气发怒的原因,最主要的是不能以你自己的,愤怒来对待,愤怒,,有效地处理病人的意见和要求和,重视他的需要是较好的办法,。,特殊情况下的 沟通交流技巧,病情危重的患者交谈应尽量简短,不要超过,3-,5,分钟。,从对方的利益出发,达到说服的目的,尊重患者自尊心,不随意批评,因为考虑问题的角度不同,人们会选择不同的行为来维护自己的权益。在说服过程中,一定要注意避免使用如,“,那你不能这样做,!,”,、,“,你怎么能这样做呢,?,”“,就你主意多,!,”,这些批评人的话。,沟通,实践,避免“七不”,不讲文明的生冷话,不着边际的外行话,不顾后果的刺激话,不负责任的议论话,不留余地的过头话,该说不说的道歉话,该说不说的解释话,沟通技巧微 笑,别再绷着脸了,笑一笑,不要以为只有心情好才能笑,,研究证明,,假装微笑,其实是个心理假动作,仅仅微笑这个动作也会让你更,开心,。当然前提是你那会儿,心理并不难受,。当我们微笑的时候,大脑会向我们传递信息:我很幸福。然后我们的身体就会放松下来。而当我们向别人微笑时,对方也会感觉更舒服,大部分人都会回报以微笑,这个,良性循环的确会使我们更快乐。,沟,通,实,践,两只乌龟的寓言,不识庐山真面目,只缘身在此山中,:,两只 乌龟 的 寓言 大乌龟和小乌龟在一起喝可乐。大乌龟喝完自己,的的一份后,就对小乌龟说:“你去外面帮我拿一下可乐。”,小乌龟,心想,:,“你肯定是支我出去后,要把我的可乐喝掉!”小乌龟,不高兴地走,了,。1个小时过去了,大乌龟耐心等着。2个小时过去了,小乌龟,还没有回来。3个小时过去了,小乌龟仍然没有回来。这,时,,大乌,龟想:“小乌龟肯定不会回来了,它一定是自己在外面喝可乐呢。它不回,来,那我干脆把它这一份喝了吧!”正在大乌龟拿起可乐刚要喝的时候,小乌龟就像从天而降一样,站在大乌龟面前,气冲冲的说:“我早就,知道,你迟早要喝我的可乐!”“你怎么知道呢?”大乌龟尴尬而不解地问,。“哼!”,小乌龟气愤地说,“为了证明我的判断,我在门外站了3个小时,了!”,沟,通,实,践,两只乌龟的寓言,有没有办法帮助我们避免呢?,首先,调整心态。用积极的心态看周围的人和环境。,第二,注重事实,,不要用观点代替事实,,这个培训师的课讲的太差了-这是观点。但课堂上有多少学生睡觉了,有多少学员中途退场了,这才是事实。,第三,多问多听。眼观6路,耳听八方,兼听则明,偏听则暗,说的就是这个道理,沟,通,实,践,一句话创造的效应,经典案例,:,一老太太去买菜,路过四个水果摊。四家卖的苹果相近,但老太太并没有在最先路过的第一家和第二家买苹果,而是在第三家买了一斤,更奇怪的是在第四家又买了两斤。,摊主一,老太太去买菜,路过水果摊,看到卖苹果的摊主,就问道:“苹果怎么样啊?”,摊主,回答:“我的苹果特别好吃,又大又甜!”。,老太太摇摇头走开了(只讲产品卖点,不探求需求、都是无效介绍,做不了单),摊主二,老太太又到一个摊子,
展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 临时分类 > 职业技能


copyright@ 2023-2025  zhuangpeitu.com 装配图网版权所有   联系电话:18123376007

备案号:ICP2024067431-1 川公网安备51140202000466号


本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有。装配图网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知装配图网,我们立即给予删除!