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,第八讲 商务谈判策略,尼尔伯伦格的案例分享,此案例告诉我们:,1、谈判人员在任何时候都要相信自己的谈判实力;,2、谈判需要策略和技巧,。,一、商务谈判策略的定义,指在商务谈判活动中,谈判者为了达到某个预定的近期或远期目标所采取的计策和谋略。,策略是谈判过程中各种方法、措施、技巧、战术和手段组合运用的总称。,谈判如航船,要:,开好局稳好舵、撑好帆、管好人、靠好岸。,二、国际商务谈判运用的要求,刻意运用;流于自然;,不露痕迹;合情合理。,三、国际商务谈判运用的特点,策略具有主观能动性和实践性两个特点,。,四、选择和确定谈判策略的基本因素,1、谈判的内容及性质;,2、谈判者的目的;,3、谈判双方的实力对比;,4、谈判谈判对象的状况。,五、国际商务谈判策略的分类,协调谈判关系的策略,针对谈判对手的策略,针对商品的策略,有针对谈判进程的策略,还有针对开局的策略、还有交易磋商的策略,1、服务价值递减。,有形产品可以增殖,但服务在很多时候会使你的产品快速贬值,因此决不能主动轻易给出太多的服务承诺;,2、,提供任何服务之前,一定要把价格先谈清楚;,交换条件蚕食鲸吞,3、如对方要求你小额让步,你一定也要跟对方要求一个东西过来;因为:,(1)你可能真的会得到你向对方要求的那个条件;,(2)在要求回报的同时,提升你让步的价值,因为你不是白白地让步;,(3)可以避免对方,蚕食鲸吞,蚕食鲸吞策略,在谈判中一方一次一次的提出一点要求,最后无数的小要求累计起来,变成一个很棒的大要求。,好处:让你的合约变得更好,你的利润更高;,1、,人们在做决定之前是百般挣扎,一旦做决定之后,他又会百般支持。,2、超级谈判员,不一定马上要求很多事情,有时候谈条件,乘时机回头再要求一下;,3、对方一开始可能抗拒,不过当他一旦决定跟你购买的时候,他就有可能跟你再多买一点点;,怎样防止对方,1、用书面文字告诉他们,任何额外的让步,都需要付出什么让步;,2、不要让自己拥有让步的主动权,如果你真的不想让步的时候,你要请示上级,找一个上级来解决问题,不要当场作出决定。,蚕食鲸吞?,3、如果对方要求你,你可以告诉对方或让他觉得他的要求过多。,“老板,拜托,没有人这样做生意,你再这样要求下去,我们公司会倒闭的了!”,人有哪几种情况最脆弱?,成功的时候;,失败的时候,信任的时候,1、在刚成交的时候,自己也会很脆弱,如去要求的话,要不断主动的去要求;,2、谈判结束后,避免自己提出额外要求;,3、即使要求,也要在签约之前;,七、关于协调关系的策略,1、建立对手满意感的策略。即和谈判对手的某些成员建立一种特殊信任的关系的。,2、开小会的方式;,3、侧隐术的办法;,4、谈判升级策略;,5、请出一个双方都信任的第三方策略.,八、善用时间压力进行谈判,(一)时间筹码的意义,1、时间因素可以创造谈判压力、紧迫感和危机感,也是一个很好的说服武器。,2、谈判中,有八成以上的让步,是在最后那两成的时间里做出来的。,实际生活中:,(1)你什么时候买水果,价格最便宜?,(2)商场周年庆,哪天打折人最多?,(3)如果你高价向高三学生促销一本叫做“快速记忆法”的书,什么时候销售比较好?,(二)时间压力的使用时机,1、对方迟迟不做决定时。我方可迅速给他设置底线逼迫他迅速做决定,即死限战术。,2、拖延时机对我方不利时。我方就要给对方确定一个期限。,3、时间充裕时。我方采取拖延战术,使对方着急、紧张,这时就会给对方制造时间压力,从而形成对我方有利局面。,怎么样用时间、时机创造压力?,1、如农产品(生浆)的生产期为3、4、5月份,日本人是进口商,(1)风调雨顺的年份,什么时候买对买方有利?,(2)如某年年成不好,什么时候买有利于买方?,(三)创造时间筹码的技巧,1、创造时间筹码的基本技巧,周期。设定一个周期,以次来逼迫对方就范。,时机:结合环境因素制造一种说服的压力,创造一种紧迫感。,死限。给出绝不宽限的时间底限。,2,、创造时间压力的变化技巧,(1)时间和气候结合,汽车什么时候好卖?,房子什么时候好卖?,怎么利用气候变化获利?,(2)时间+心理,时间会影响谈判心理,(3)时间+经济,(4)时间+特殊事件,(四)面对时间压力的对策,1、谈判者可以提前拟订一个时间表,以此来规范对方,避免为我带来时间压力。,2、面对时间压力的对策。首先,要耐心;其次,不可让对方知道你的压力与期限,要保持镇定,收口如瓶。,(五)业务谈判中的时间压力应用,1、买方利用时间压力,合同逾约,故意不签;,卖方产量过剩,延后下单;,预期抢购,提早订货;,卖方急于终结谈判,提出最好条件时再下定单;,在卖方有业绩压力时进行采购;,当卖方价格很高时,延长货款兑现日期。,1、卖方利用时间压力,等待买方主动出价后在进行谈判;,迫切需要时再以降价,等待买方对我方产品有较大兴趣后再降价;,坚持不降价,直到顾客有,成交,;,引导顾客讨论商品,时间越久越容易成交。,(六)管理谈判中时间压力应用,1、员工筹码,-公司缺人时;,-技术提升时;,-创造高业绩获得高利润时;,-年初开工时;,=主管心情好时;,=下班时间等,主管筹码,-当员工心理脆弱;,-当员工感恩时;,-对方犯错时;,-员工特殊意义的日子;,=月底业绩统计报表提出时;,=拖延处理,冷却员工的情绪。,4、润滑疏通的谈判策略,谈判人员在拜访交谈的过程中,根据不同对象有意思地馈赠一些礼品,联络感情,借以减少谈判桌上的争论,使双方的观点易于沟通,从而推动谈判朝着有利于已方的计划发展,。,六、针对谈判对手的策略,1、疲劳战,2、沉默战:沉默是处于被动地位的谈判者常用的一种策略。要有效地发挥沉默策略的作用,首先要做好准备。其次,要耐心等待。,3、感将法:以温和有礼的语言,勤勉守信的行动,使对方感到实在不好意思置你的态度于不顾,而坚持原立场,从而达到预期谈判效果的做法,也称感恩法。,4、,宠将法:也称戴高帽子法,指的是以切合实际,或者是不切合实际的好话颂扬对方,以比较合适的,或某种角度认为是不太合适的物品赠送对方,使对方产生一种友善,甚至是受恩宠的好感,进而放松思想警惕,软化对方的谈判立场,从而使自己目标得以实现的做法。,5、赶走法:即有意在对方主谈人的上司或老板面前,说其“坏”话,从而达到施加压力,动摇对方主谈人的意志的目的,或者挑起对方上司或老板对其不满,乃至撤换主谈人的做法,6、激将法:以话语刺激对方的主谈人或其重要助手,使其感到若仍坚持自己的观点和立场,会直接损害自己的形象、自尊心,从而动摇或改变所持的态度和条件。,
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