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,*,*,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,*,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,1,满百电子商务 互动培训中心,2,按照分散性培训与,集中性培训相结合,贯彻针对性培训与,通用性培训相结合,3,目 录,培训理念,培训目的,培训架构,培训体系,培训控制,培训课件,培训方案,培训理念,基于“简单务实、专业创新、执行绩效、系统全面培训理念的坚持。创造出架构完整的培训和训练体系。周详的课程设计,先进的教学工具、分工精细的专业培训和训练人才。,满百电子商务互动培训中心的使命:坚持培训与训练、技巧与鼓励相结合的方式,以达最好。培育出卓越的营销精英和优秀的管理人才。引领满百迈向业界主导地位。,4,培训的目的,5,不知使其知,不愿使其愿,不能使其能,不动使其动,K,A,S,H,天下大事做于细 天下大事做于易,6,满百电子商务总部培训组织架构,满百总部分管总经理,满百总部培训负责人,满百总部专业讲师,满百分部专职讲师,满百总部兼职讲师,满百分部兼职讲师,7,满百电子商务总部培训体系,满百总部培训体系,品牌供应商培训体系,员工培训,内勤管理员工培训,代理商培训体系,省、地级代理商培训,区县级代理商培训,总公司员工培训体系,8,培训活动内部控制流程,培训活动的准备,培训活动的实施,培训活动的费用核算,培训方案制定,培训活动的挡案管理,培训目标,培训对象,培训方式,培训日期,培训师资,培训课程,费用预算,培训内部控制流程,记录参训人员资料,36,小时,/,年,全程管控,姓名,单位,联系方式,书面记录或电子文件,审核过程的可复核性,第三方培训费用银行转帐支付,电子文挡管理,1,万元以上以视频文件留存备查,确保控制流程的可复核性,9,2021年度培训课件,满百电子商务有限公司总部,10,一、总公司、分公司内勤管理员工培训课件。,二、总公司、分公司新员工入司培训课件。,三、各级代理商培训课件。,四、品牌供给商培训课件。,2021年度培训课件,2021年度培训课件具体分为四个部份,11,2021年度培训课件,一、总公司、分公司内勤管理员工培训课件,一规章制度类,1、企业文化,2、规章制度,3、礼仪仪表,4、OA系统操作,二市场营销类,1、满百网站操作,2、满百事业说明书,3、满百B2B2业务模型,4、客服话术,12,2021年度培训课件,一、总公司、分公司内勤管理员工培训课件,三管理技巧类,1、工作心态,2、执行力,3、工作习惯,4、时间管理,5、沟通技巧,6、PTT训练主管经理级以上,7、怎样做演讲主管经理级以上,8、团队管理主管经理级以上,课程类别,课时,培训课件及提纲,管理类,1,课时,工作心态,1,、积极的心态,2,、主动的心态,3,、空杯的心态,4,、双赢的心态,5,、包容的心态,6,、自信的心态,7,、行动的心态,8,、给予的心态,9,、学习的心态,10,、领导的心态,13,2021年度培训课件,一、总公司、分公司内勤管理员工培训课件,课程类别,课时,培训课件及提纲,14,2021年度培训课件,二、总公司、分公司新员工入司培训课件,一规章制度类,1、公司介绍,2、企业文化,3、规章制度,4、礼仪仪表,5、OA系统操作,二市场营销类,1、满百网站操作,2、满百事业说明书,课程类别,课时,培训课件及提纲,基础类,1,课时,赞美艺术,1,何谓寒暄赞美,2,寒暄赞美的重要性,3,寒暄赞美的要点,4,寒暄赞美的技巧,15,2021年度培训课件,二、总公司、分公司新员工入司培训课件,课程类别,课时,培训课件及提纲,16,2021年度培训课件,三、各级代理商培训课件,1,、,PTT,训练,2,、怎样做演讲,3,、成功礼仪,4,、,满百网站操作,5,、满百事业说明书,6,、满百,B2B2,业务模型,7,、客服话术,课时,培训课件及提纲,1,课时,怎样做演讲,1,、什么是演讲,2,、演讲的目的,3,、演讲前的准备,4,、演讲的技巧,5,、如何打动你的听众,6,、演讲时应注意的事项,7,、常出现问题的克服办法,8,、演讲实战训练,2,课时,成功礼仪,1,、礼仪是什么,2,、为什么要学习礼仪,3,、建立良好的第一印象,17,2021年度培训课件,三、各级代理商培训课件,课程类别,课时,培训课件及提纲,18,2021年度培训课件,四、品牌供给商培训课件,1,、,公司介绍,2,、公司形象片,4,、,满百网站操作,5,、满百事业说明书,6,、满百,B2B2,业务模型,课时,培训课件及提纲,1,课时,公司介绍,1,、双方股东介绍,2,、公司概述介绍,1,课时,寿险理念,1,、寿险的起源,2,、风险管理,1,课时,产品介绍,1,、金运来,2,、金六顺,3,、金丰年,19,2021年度培训课件,四、品牌供给商培训课件,课程类别,课时,培训课件及提纲,20,满百总部具体培训方案根据业务进度、业务结构及各地区培训需求另行安排,21,Thank You!,一切梦想都从行动开始!,
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