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Click to edit Master title style,Click to edit Master text styles,Second level,Third level,Fourth level,Fifth level,競爭力指標之一,講師,:,柯美芳,態度,你的競爭力在哪裡,?,積極,?,個性,?,冒險,?,專業,?,電腦,?,管理,?,協調,?,彈性,?,其他,?,態度,態度決定高度,態度是學歷、經驗之外，,人格特質的總和,態度比外表、教育、天賦、技能或環境,等都來得更重要。,態度可以成就或毀滅,一個人,一家公司,一個國家,心若改變，你的態度跟著改變；,態度改變，你的習慣跟著改變；,習慣改變，你的性格跟著改變；,性格改變，你的人生跟著改變。,在順境中感恩，,在逆境中依舊心存喜樂。,改變態度,，才能,改變人生,態度包含人、事、地、物,面對學習的態度,講究品質的態度,注重細節的態度,面對選擇的態度,面對厲害衝突的態度,面對利益衝突的態度,面對人生的態度,面對自己的態度,面對學習的態度,學習需要,有目標,短,、,中,、,長期,有紀律,多聽,、,多記,(,筆記,),、,多複習,有計畫,優先順序,、,選擇對象,有方法,系統思考、心智圖,個人與組織都需要不斷學習,面對學習的態度,培養求知心,培養學習習慣,培養思考能力,培養,終生學習,不斷學習才,跟得上,產,業發展,，才能在專業,與,技術,上領先,，,提高自己競爭優勢,，,為自,己未來發展鋪路。,當停止或中斷學習,別人隨時可能,超越或取代你,成長轉變的關鍵態度,肯不肯付出,肯不肯學習,肯不肯接受挑戰,肯不肯接受鞭策,講究品質的態度,細節是,一種創造,細節是,一種功力,細節是,藝術表現,細節,表現個人素養,細節,蘊藏無限機會,細節,凝聚共識與效率,細節,產生加乘效益,來自於講究細節，因為,注重細節的態度,簡單的事能做好就是不簡單,平凡的事能做好就是不平凡,簡單招式練到極致就是絕招,用心才能看得見,偉大源於細節的累積,點燃態度的火種,目標,熱情,公司目標,公司,家庭,自我學習成長,你的目標,?,何謂目標,?,自我目標,提供具競爭力產品,行銷全球、擴大商機,創造獲利，永續經營,共創未來，就在,汇威,熱情從何而來？,目標明確,理念認同,前途明朗,提供發揮舞台,(,主管支持,),具有新鮮感,個人特質,心態調整,學校,錯誤通常被原諒,當掉可重修,上課允許遲到,隨興上課與蹺課,允許作自己,考試可臨時抱佛腳,隨性與同學相處,工作,錯誤必須負責,過了就無法重來,遲到早退損失的是自己,缺席可能就不用再出席,強調團隊精神,工作必須長期投資經營,人脈來自隨時累積,培養自己,專業能力,管理能力,外文能力,電腦能力,溝通協調能力,簡報技巧,累積經驗，但保持心靈的開放,年輕人向師父學劍術，徒弟問師傅：,我要多久才趕得上您的修為？,師父回答：,10,年！，,徒弟問：如果我加倍努力呢？,師父回答：,20,年！,徒弟對這個回答非常不解，老師父說：當你加倍努力時，你只忙碌地在練習，如果你所有心靈的感覺是封閉的，你將只有學到武術，卻沒有學會如何駕馭武術！,持續追求,溝通能力,學習能力,管理能力,思考能力,專業內內行，,專業外不外行,企業制勝最大關鍵,是資源、資金、技術、,管理,?,是,人才、,策略,與創新,?,學習,具備,持久能力，比對手學習,得,更快、更徹底。,品德,人才無品德，闖禍甚於庸才,;,擁有好品德才能在業界長久。,競爭力來自,專業能力,個性（態度）,個性競爭力強的人，專業能力也會比較強，因為肯問、敢問，其求知慾、堅忍度也都比較強。,競爭力強的人，不止學習屬於自己組織職掌與工作範圍內知識，包含吸取周圍相關專業與管理知識。,公司與個人成長來自,知識,思考,學習,創新,價值,、,可以接,受挫折嗎？,、,可以接受,被拒絕嗎？,、,可以接受,被誤解嗎？,、,可以接受,被挑出錯誤嗎？,、,可以接,受失敗打擊嗎？,、,可以接,受,期望,落空嗎？,、,可以接,受不完美的存在嗎？,挫折容忍度,=,一個人承受打擊的能力,承受打擊能力越強，學到的經驗越多，累積的成功及本錢也越多。,想想自己,學習正向思考,壓力是成長的開始,：皮球,(,彈性,),麵團,(,韌性）,感謝欺負過我,、,打壓過我的人,感謝過去每一個女,/,男朋友,感謝每一個罵我與出難題給我的上司,感謝曾與我發生過爭執的人,懂得讓壓力變成動力，,危機就可以化為轉機。,學習自省與互相提醒,當心變得軟弱,或內心覺得愧疚,不可思議地就會開始找藉口，,迷惘猶豫時，就會胡思亂想、亂發牢騷，,到最後，不知不覺就會變成藉口和理由。,然後藉口愈說愈冠冕堂皇、拼命為自己辯護,只停留在自我防護的階段，也就罷了,!,如果開始變得像嚴厲的,法,官,處處,咄咄逼人，,對方也會,開始,言不由衷、互相攻擊，,說出彼此傷害的話，,最後,問題不但沒解決,，,還,使得人心變得疏離。,唯有反省自己的不是，彼此互相提醒，,才能解決工作困擾，並讓彼此的心更貼近！,薪水、,年資,薪水與能力相關，但,並非,絕對。,重要的是你學到甚麼？有何成長？,最怕,5,年,經歷,=?,1,年,經歷,*,5,次,(,重覆,),拒絕埋怨，因為埋怨會擴散,一個人如果經常怨天尤人、批這評那，那麼他,的情緒很容易就會波及到旁人，甚至影響整個,團,體氣氛與風氣，漸漸,使團,體中充滿怨聲載道,、楚囚相對的消極氣氛。,埋怨會吸光,你,的養份,(,福氣,),埋怨的情緒會吸光您的,快樂,、,人緣,、,自信,與,動力,，不但得不到原本所沒有的，還會讓你原本所有的也漸漸被噬去。,所以說：,埋怨，是心靈的癌症,！,不要讓埋怨情緒毀了你的生活。,人生職海中，有一些人總是在找、不停的找,，,找一份好工作，結果似乎總是找不到，為什麼？,你在找好工作,?,因為如果真的有那麼好的工作，那目前擁有這份好工作的人，為什麼要將這寶貴機會讓出來？,好工作是找到的,?,會思考、反省的人領悟一個真理,好工作是在歡喜中做到的。,工作本身是中性的，沒有好壞之分,，是看我們用什麼方式去面對。,如果只想,混口飯吃,，那麼工作就,只是,混來的一口飯,。,對現實不滿,公司與個人不會成長也不會有獲利,工作輕鬆,=,收入很少,=,失敗或淘汰,=,心熊,=,利益,成就,?,糊口,?,騎驢找馬,?,走一步算一步,?,離鄉背景目的,?,當你為了,1-200,元不斷換工作中,昔日你的同事可能已經晉升好幾級,薪水不再只是多你,1-200,元而已,?,你在挑公司，公司也在挑你,！,工作,是一種充滿創意的自然表現,是一個人真正的志向和熱情的表現，表現 他的天分、態度與個性,越是喜歡做的事，就不會稱它叫,工作,學習為自我而工作，,才能享受創造自我完成的快樂。,懂得維持工作上至少有,3,位親密朋友，就有,96%,機會對自己的工作與生活感到滿意。,工作像螞蟻，生活像蝴蝶,發覺工作真正的樂趣,喜歡，然後全心投入,快樂是一種選擇,不論是工作或是生活,充滿感動的人生,絕對和不喜歡,、,但薪水不錯與很有安定感的工作無關,應是我們的熱情、能力和日常工作的交集,職業和熱情要能相結合，,工作,這兩個字的價值才能提升,生活態度,=,水蒸氣,，成為雲朵,、,飛起來，不僅擁有大地，還能擁有天空，擁有的世界和宇宙一樣大。,水的狀態由溫度決定，人生的狀態由,自己心靈的溫度決定,對生活和人生的溫度是,0,以下,生活狀態,=,冰,，整個人生世界不過是雙腳站的地方那麼大。,對生活和人生的溫度是,抱持平常心態的常溫,生活態度,=,水,，能灌溉土壤,、,滋潤花草能奔流進河流,、海洋，但永遠離不開大地。,對生活和人生的溫度是,100,的熾熱,好的管理者,懂得傾聽,(,傾聽自己、傾聽他人,),懂得允許,(,授權,),懂得讓自己與工作夥伴展現熱情與天賦,懂得自重與尊重,懂得鼓勵自己與他人,懂得收與放（收是管理,、,放是智慧,),懂得引導自己、領導部屬，照亮別人,成功管理者,認真負責態度,誠懇忠實品德,善於溝通協調,提昇執行效率,形成健康管理,計劃性培養部屬,懂得時間管理,培養正確判斷力,不斷學習追求新知,勇於改變與突破,嘗試冒險與創新,積極、熱情與活力,你具備幾項,?,管理者角色,1.,強而有力的舵手,2.,領袖和創新者,3.,激勵大家的強心針,4.,無私的法官,5.,外交家,6.,政治家,7.,財務管理者,8.,和善又可讓部屬依靠的鄰家大叔（嬸）,9.,可讓團隊成員取得資源的魔術師,10.,甚至是救世主,推 手,Builder :,往前動力,支 柱,Champion :,支持後盾,同 好,Collaborator:,分享樂趣,夥 伴,Companion :,關係緊密,中 介,Connector :,溝通橋樑,開心果,Energizer :,樂觀積極,開路者,Mind Opener :,創新突破,導 師,Navigator :,教導指引,學習找到人生個朋友,你就贏別人好幾步,個人天生的人格特質,不斷追求自我學習,正確價值觀,發揮高度自覺，主動判斷自己應有的作為,團隊文化潛移默化,樂於彼此分享成功與失敗經驗,幹部以身作則帶動部屬的作用,態度養成奠基於,接受與肯定來自於,要別人接受你的邏輯，,肯定你的能力很簡單,先承認自己有缺點，,優點才有成長的空間。,複雜人生還是,簡單道理,?,人生很簡單，只要懂得珍惜、知足、感恩你就擁有生命光彩。,尋找成功很簡單，只要實實在在去做就可以。,脫離沉重負荷很簡單，放棄固執成見就可以。,掌握命運的方法很簡單，遠離懶惰就可以。,培養孩子很簡單，讓他吃點苦頭就可以。,擁有漂亮很簡單，只要不生氣就可以。,出人頭地很簡單，吃點虧就可以。,獲得賞識很簡單，養成好習慣就可以。,你準備好了嗎？,當態度成為競爭決勝武器時,機會永遠只留給,“,準備好,”,的人,贏家,凡事都有,計劃,所有,問題,都有,答案,。,看到自己的,不足,發掘別人的,優點,。,贏家與輸家差別,輸家,凡事都有,理由,所有,答案,都有,問題,。,看到自己的,優點,發掘別人的,不足,。,職場有四種人,不能幹肯幹,可愛,不能幹不幹,可悲,能幹又肯幹,可敬,能幹卻不幹,可憐,還有一種人,不能幹不肯幹,又叫人不要,幹,可恨,!,Thank you,
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