岗位求职竞聘PPT模板

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,RESUME,框架完整的,岗位竞聘报告,目标岗位：某某部门经理,竞聘人：,目 录,个人简介,岗位认知,胜任能力,工作规划,第一部分,|,个人简介,基本信息,个人履历,荣誉奖项,语言能力,基本信息,|Information,有梦想,年轻,行动,力强,专业,姓名,：,PPT,模板库 性别：女,年龄：,25,岁 民族：汉族,体重：,55kg,身高：,168cm,籍贯：上海 学历：,硕士,婚姻状况：未婚 政治面貌：,党员,联系方式：,13812345678,电子邮箱：,MissH163.co,现在住址：上海浦东新区,个人履历,|Resume,2003-2005,北京大学,工商,管理专业，学士学位,2005-2007,芝加哥大学,工商管理,MBA,2007-2008,XX,市,XX,公司,中层管理,2009-2011,XX,市,XX,公司,出任,COO,2012-2015,XX,市,XX,公司,执行总裁,2005,2009,2003,2007,2012,一等奖学金,成绩优异，获得国家一等,奖学金。,荣誉奖项,|Honor Award,杰出新人,全年销售业绩第一，获得公司最杰出新人称号。,销售总冠军,带领的区域销售团队夺得年度销售总冠军,。,年度风云人物,升任公司副总裁，被评为公司年度风云人物,。,语言能力,|Language,英语,汉语,粤语,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。,新,TOFEL,考试,120,分,亮亮图文旗舰店,https:/,普通话水平测试,1,级甲等,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。,能够满足正常交流,第二部分,|,岗位认知,知识技能,解决问题能力,岗位职责,04,知识技能,|Knowledge,02,03,05,06,01,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，,良好的心态,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，,全面的知识结构,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，,专业的知识技能,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，,良好的人文素质修养,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，,持之以恒的毅力,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，,人力资源管理意识,解决问题能力,|Solve The Problem,发现问题,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。,解决问题,您,的内容打在这里，或者通过复制您的,文亮亮图文旗舰店,https:/,总结思考,您,的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字,。,分析问题,您,的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字,。,02,04,01,03,?,统筹力,向心力,决策力,执行力,领导力,协调力,观测执行公司的企业文化,管理销售市场,团队建设与人才培养,执行公司的各项制度和流程,全面负责日常管理工作,岗位,名称：销售,经理,所在部门：销售,部,直接上级：销售,总监,直接,下级：销售,、后勤,本职,:,经总公司授权，全面负贵子公司的管理工作，保证子公司经营目标的实现,岗位职责,|Responsibilities,第三部分,|,胜任能力,领导力,专业技能,协调技能,团队合作,创新力,执行力,核心竞争力,|Core Competence,协调能力,领导力,专业技能,创新能力,02,03,04,01,团队协作,执行力,05,06,核心,竞争力,领导力,|Leadership,教导力,感召力,学习力,执行力,组织力,决策力,领导力,领导技能主要包括以下内容：从经验中学习，沟通，倾听，果断，提供建设性反馈。对有效的压力管理的指导；构建技术方面的任职能力，与上级构建良好的关系；与同事构建良好的关系，设置目标，惩罚，召开会议。而发挥领导力的最有效途径，就是领导者以身作则。“身教”往往比“言传”更为有效。领导者要坚持以身作则。,领导力,04,03,01,02,专业技能,|Professional Skills,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。,技能进修,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。,消化技能,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。,总结经验,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。,结合,实践,创新力,|Innovation Skills,02,04,03,01,点击,输入标题,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。,点击,输入标题,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。,点击,输入标题,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。,点击,输入标题,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。,领导者在种种领导活动中，善于摘捉新事物的萌芽，提出新的设想，新的方案，创造性地进行工作的能力。创造是领导者活动的根本属性，一个称职的领导者，应当是创造新世界的设想者和组织者。勇于开拓创断是现代领导者的基本,特征。,协调技能,|Coordination Skills,协调,奋斗目标,协调,思想认识,作为领导者,必须协调好上下级之间的关系，包括上下级机关，领导与群众之间的关系。同时同级之间的关系，包括平行的部门、单位、职权之间的关系也同样重要。只有把组织内部和外部的这些方面的关系都协调好了，才能创造良好的内部和外部的关系环境，保证计划、决策的顺利推行和组织目标的最终实现,。亮亮图文旗舰店,https:/,协调,工作,计划,协调,政策措施,协调,职权关系,表达与沟通,敬业的品质,全局观念,保持宽容与,合作,做事主动,团队合作,|Teamwork,建立在团队的基础之上，发挥团队精神、互补互助以达到团队最大工作效率的能力。对于团队的成员来说，不仅要有个人能力，更要有在不同的位置上各尽所能、与其他成员协调合作的能力。,执行力,|Executive Force,有效的可行性战略需要系统缜密的执行力管理推动，使战略落实到具体的行动布局上实施。,战略执行,力,制度执行,力,应急执行,力,有了战略的大方向指导，便需要严格规范的制度严密推行，从而调动成员的积极性和,主观能动性。,具体到项目的实际推行过程中，或多或少会遇到问题或随机性危机，除了防范于未然外，临场应变能力同样有效的把握大局稳定,进行。,第四部分,|,目标规划,目标规划,总结,目标规划,|Programming,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。,中段完成,目标,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。,最终目标,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。,初步完成,目标,您的内容打在这里，或者通过复制您的文本后，在此框中选择粘贴，并选择只保留文字。,思考调整,本人供职,于设计部，,对待,工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神,;,活泼,开朗、,乐观上进、,有爱心并善于施教,并行；上进心,强、,勤于学习，能,不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中，我,将以,充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳定地提高自己,的工作,能力，与公司,同步发展,亮亮图文旗舰店,https:/,总结,观,看,谢,谢,Tel,：,13812345678 Email,：,目标岗位：某某部门经理,竞聘人：亮亮图文旗舰店,