新员工转正答辩ppt

,#,Click to edit Master title style,Click to edit Master text styles,Second level,Third level,Fourth level,Fifth level,姓名：,转正答辩,目录,个人简历,1,在试用期快速成长,2,成长的轨迹,3,岗位职责与认识,4,自身的不足与改进,5,3,Information,个人简历,祁磊民,出生年月：,1992,年,8,月 籍贯：青海省,民族：汉族,工作经验,2014,年月份来到美的,教育背景,*大学,自我鉴定以及特质,*,*,根据公司目标参与讨论、制作阶段性方案及提供,*,*,*,了解公司的长远目标以及目前项目的进展程度,参与讨论、研究项目下一步发展走向,*,*,在试用期快速成长,月,月,月,成长的轨迹,标准模式,面试,申请考评,学习标准,标准模式,面试,申请考评,学习标准,岗位的职责与认识,职责,：,1,、负责区域销售的管理工作及业务的达成；,2,、负责终端设备及线上线下广告的销售渠道开发、推广维护与管理；,3,、负责市场销售方案的策划与执行；,职责与认识,认识,：,1,、正确价值观的树立（正思维、正语、正精进）；,2,、销售不是卖，是帮助对方买；,3,、销售关键在于取点：公司利益与客户,自身不足之处与改进,对*,*,对公司未来发展的建议,企业文化的建立,营销团队的组建,人脉关系的组建（大客户累积）,公司的发展未来,个人的愿景,潜能的发挥,素质的提高,品质的生活,潜能的发挥,-,潜能发挥创造空间,-,激发潜能,-,追求卓越，挑战极限,-,才华展示，脱颖而出,素质的提高,-,个人磨练意志力,-,不断努力，丰富知识,-,参加公司提供培训,-,培养,AQ,、,EQ,、,IQ,品质的生活,-,努力工作，检验行为,-,实现良好的物质保障,-,实现价值最大化,-,提供物质基础,价值的实现,价值的实现,-,实现公司价值最大化,-,实现自身价值最大化,Company,Logo,11,200,x,200,x,200,x,200,x,200,x,5555555,444444,333333,222222,111111,Text,Company,Logo,12,Contents,Thank You!,