2023年工厂评审应答（推荐）

2023年工厂评审应答（推荐） 工厂评审工人应答 一：人事 1.问：你的生日是什么时候？ 答：按身份证上的出生日期回答 2.问：你是什么时候进厂的？ 答：按厂牌上的日期回答（回答到月份就行了）。 3.问：你们有没有签劳动合同啊？签了几份。有给你们一份吗？什么时候签的？ 答：有签，2份,有给我们一份。进厂的时候就有签。 4.问：劳动合同签了几年？有没有试用期？你们计时的还是计件的？ 答：签了3年，新员工适用期1个月。所有员工都是计时的。 二：工时 5.问：你们每天几点钟上下班？要不要开早会？几点开？ 答： 上午8：00-12：00，下午14：00-18：00，加班的话就从19：00-21：00。不用开早会。 6问：你们晚上要加班吗？加几个小时？忙的时候会不会加班加到22：00或更晚？加班工资怎么算？ 答：有时候加，有时候不加，加的话加2个小时。不会很晚，最迟也是晚上9点下班。晚上加班工资给平时的1.5倍（950底薪的是8.19元/小时）。 7 问：星期六上班吗？上几个小时 ？算不算加班？工资怎么给？ 答：星期六有时候上，有时候不上，上的话就上8个小时。算加班，工资给2倍（950的底薪的话是 10.92元每小时）， 8 .问：你们上个星期六有没有加班？ 答：上个星期六有加班，加了白天8小时 9问：昨天（验厂前一天）有没有加班？ 答： 加班了，21：00下班的。 10问：一个月加班多少小时？ 答：记不清了 11问：你们哪天休息？会不会连续7天上班？ 答：节假日跟星期天都休息，不会连续7天上班 12问：上班要不要打卡？一天打多少次卡？ 答：要打卡，一天打4次，如果加班的话就打6次卡。 13问：过年放了多少天假？清明节休息了几天，放假有没给钱？ 答：过年放了十来天，清明休息了一天， 我们放假都有给钱，按基本工资给，问到之前法定节假 日，具体放几天不记得了，反正按国家规定放的。 14、问：会不会有时候没事做放假？有没有停电放假？ 答：不会，一般都有事做。没有停电放假的。 15.问：会不会有的部门上班，有的部门不上班？ 答：不会。 三：工资 16问：你们现在多少钱一个月？你们现在上班多少钱1小时？ 答：950元的底薪，5.46元每小时。（基本小时工资=底薪 除以21.75除以8）。管理人员按工资条 上底薪算 17.问：你们什么时候发工资？你最近一次工资什么时候发的？发了多少钱？ 答：每月30日发上个月工资，遇休息日就会提前发。最近一次是9月29日发的8月份的工资， 发了多少钱按工资条上的说。（工资条会打印发给员工） 18.问：哪个月发的最多？ 答：都差不多，或者说不记得了 19.问：你们的工资表要不要本人签名？什么时候签？ 答：要签名，发工资时候就签名 20你们发工资给工资条吗？可以给我看一下吗？什么时候发的? 答：有给工资条，看完就丢掉了没有保存，发工资的时候发的。 21 有没有请过假？ 答：人事部会通知3月至现在的请假名单，没有接到通知的就回答最近没有请假，之前有没有请假，请回答：不记得了。 22你们请病假、工伤会给基本工资吗？ 答：给，请病假要有医院证明才算请病假，会给基本工资，工伤休假会给基本工资（通知到请假的人员都是请事假，没有人请病假，也没有人发生过工伤） 23你们知道产假有多少天吗？婚假多少天吗？你们厂有人请过产假吗？ 答：产假90天，陪产假10天。婚假3天。不知道，反正我没请过。（没有人请过产假） 24工厂有没有饭堂和宿舍？要不要扣钱？住宿舍要不要扣水电费？有没有食宿补助？ 答：有宿舍和饭堂， 吃饭扣50元每个月。住宿舍不要扣钱也不要扣水电费。没有食宿补贴 25工厂有没有给你们买社保？什么时候买的 答：买了，不记得了 26你们有参加过消防演习吗？最近的一次是什么时候？ 答：有参加过。最近的一次是9月中旬做的。一年做两次。 27.除了消防演习培训，你们还有别的什么培训吗？都是什么时候培训的？ 答：有，如机器安全、劳保用品、厂纪厂规、化学品、ISO900 1、职业道德培训等。具体哪天不记得了。 28你们有没有别的罚款项？ 答：从来不罚钱 29你知不知道工资怎样计算的？ 答：知道。 正班工资+加班费+岗位津贴+奖金+全勤奖伙食扣社保 30你们有有薪年假吗？有没有请过年假？有薪年假有没有给工资？ 答：做满1年以上10年以下的有五天有薪年假，平时都没有人请过年假，年后以现金的形式单独发的年假工资，最近一次是12年2月29号发的，发了基本工资的3倍，（也就是15天的基本工资，底薪为950元的员工发了655元），只要是11年2月29号之前进厂的，都有发。 31知道一年有多少天法定节假日吗？ 答：一年有11天法定节假日。 32、补办厂牌要钱吗？ 答：都不要。 33、离职工资什么时候发？ 答：公司规定是离职当天或第二天发放 34、你们加班是自愿的吗？不加班怎么办，要不要写请假条或不加班申请单？加班要不要写加班申请单。 答：我们加班都是自愿的，不想加班口头或打电话和主管说一下就可以了，不用写请假条的，加班也不用写加班申请的。 35、你们会不会有的部门晚上加班，有的不加？ 答：这个我不清楚。公司要求加班的我都来了。 36问：你们有没有员工代表？什么时候选举的？ 答：有，我们有员工代表。员工代表的作用就是代表员工直接跟高层管理提意见。 员工代表是：(包装部要选举一个人员)李俊、李光宝。今年6月份全体员工选举的。 37.问：你们公司有童工跟未成年工吗？ 答：没有。我不清楚。 38.问：你回答的这么好，是不是有人教你这么说的？ 答，没有，我们本来就是这样的。 39.问：你们会不会错峰用电？ 答：不会，从来没有过。 40.问：你们有没有临时工？ 答：没有 41.问:你们有没有做职业病体检？ 答：有（有用到化学品、大噪音的员工都有做） 以上问题员工必须清楚记得，也必须回答正确。 如问到一些与自己无关的别人的问题请别回答， 如果问到以上没有的问题。全部答不清楚或不知道 以上问题如有问到才回答，没有问到请别回答 1、注意，各车间所有的资料全部要仔细检查（避开星期六/日）。如发现一个日期与验厂工资考勤（日历 表）不对应，会导致验厂不通过，所有需要用的资料上的日期都要重复仔细的对照日历表检查。 工厂评审应答（推荐） 工厂管理评审报告（整理） 工厂现场评审看什么 工厂环境管理评审报告 面试应答预案 青春的应答 客服应答标准 工厂“学习型”班组考核评审细则 反问应答式查对 青春的应答影评