2022年总务后勤工作总结

2022年总务后勤工作总结 2022年总务后勤工作总结（通用16篇） 2022年总务后勤工作总结 篇1 20xx又一学年即将过去，回顾我校这一年来的后勤工作，算是有方案、有步骤、有重点地完成了各项工作，特殊是在迎接市训练局专家组对我校进行教学评估过程中，我校后勤部门竭尽所能拼尽全力协作，为我校教学评估取得好的成果供应了保障。现将本年度总务后勤工作总结如下： 一、 大力开展节省型校内建设，为学校节约了大量开支。 一年来，我校后勤在学校经费严峻不足的状况下，大力开展资源节省型校内建设，乐观寻求提高方案范-文库_为您搜集整理%资源利用效率的途径。重视学校设施设备资产的合理利用，保证了我校训练教学的正常进行。比如我校部分废旧风扇的修理循环利用，饮水机的修理循环利用，废旧电脑的修理循环利用，打印机的修理循环利用，以及课桌椅的修理循环利用等。同时还对学校固定资产实行了精细化管理，严格执行校产管理制度，实行“谁主管谁负责谁使用谁负责”的原则，做到了责任到人。另外，在有限的资金使用上，我校后勤严格执行审批制度，坚持按方案行事，合理使用资金，坚持专款专用，以“少花钱，多办事，办好事”为原则，提高方案范-文库_为您搜集整理%了资金的使用效率，为我校大大削减了办学成本，减轻了财政负担。 二、 狠抓服务和管理，力争学校训练教学和师生生活一切保障到位。 一年来，我校后勤坚持以“后勤为训练教学服务为宗旨”，始终以学校的训练教学为中心开展工作，全力协作学校训练教学实施性方案，做到了学校训练教学和师生生活的一切保障到位。例如，师生的住房、住宿配置到位;老师的办公桌椅配置到位;同学的课桌椅配置到位;学校教学使用的设施设备配置到位;饮食服务到位;饮用水和热水的供应到位;物品修理服务到位;以及学校设施设备修理保养到位等等。 三、 狠抓校内安全不放松一年来成效显著。 一年来，我校后勤部门根据市训练局要求，重新增定和完善了学校全部安全工作制度、安全预案，重新层层签定了安全责任书，组织全校师生开展安全训练，落实各项职责;布置防流感、防甲流、防雷雨大风、防地震灾难、防溺水、防踩踏、防火等各项安全预防工作;组织每年开展一次的“安全生产月活动”和应急逃命演练;组织安全隐患的排查和整改;组织对学校食堂和实训商场食品卫生的监管和督查;组织迎接市训练局的安全大检查以及迎接市训练局对我校的教学评估等等。确保了我校一年来无安全事故，无传染性疾病发生，经受住了数次雷雨大风等自然灾难的考验，取得了很好的成果。比如我校2、3月间的防甲流，4、5月间的防雷雨，9、10月间的防台风，11、12月间的防火灾等，我校都制定了相关的应急预案，仔细落实了相关职责，做到了预备充分，组织到位，镇静应对，保证了我校一年来校内安全的平稳过渡。 当然，成果后面也存在着不足。一年来，我校后勤工作所存在的不足也很明显，主要是.化程度欠缺，没有形成独立的经济实体，后勤管理环节繁琐，操作困难等。 2022年总务后勤工作总结 篇2 一、总务工作方面 协作各处室开展各项活动，详细有：军训期间全体师生的后勤保障，老师办公室的支配与协调，帮助总务处完成同学寝室的支配与调整、教材簿本的分发、同学到校人数的核对，日常卫生工具的发放等，同学医保卡的填写与发放，办公室材料的收发等；期末同学缴费单的核准与填写。协同教学组长发放本学期课本与作业本，寒假作业；班级财产的常规检查与维护，管理内网“后勤需要”模块，对各班级出现的财产问题，准时处理保修；对七班级的教室常常出现停电大事，准时与校电工联系，保证了正常教学活动的开展；帮助总务处进行财产登记，多媒体修理等活动。 二、卫生管理方面 这是级部工作的重要部分，关键在于养成同学良好的卫生习惯，为师生营造一个良好的教与学的环境。本学期我主要从以下三个方面对教室卫生进行管理： 1、 常规检查，每周二次的劳动卫生大检查，组织各班劳动委员进行卫生评分，座位星级班级评比的一个依据，尝试了多种评分方式，力求评分能公正地反映班级的卫生状况。每周二检查完毕，我都准时地整理好数据并公布在内网“劳动卫生”模块。 2、 突击检查，本学期进行了多次突击检查，时而周五放学后检查门窗，时而周六检查班级多媒体，期中、期末、爱国卫生宣扬周、迎“双节”、迎“元旦”等卫生检查活动，并邀请班主任参与进行了两次突击检查，加强监督等。 3、结合校医务室加强对同学的健康训练、疾病预防及信息反馈； 4、进行就班级劳动卫生星的评比活动，分为每月一次； 5、每班设置两名绿色天使，负责班级的财产、卫生的监督。 三、寝室管理方面 同学的一半时间是在寝室，管理寝室是培育同学良好习惯的主要阵地。这一学期对寝室管理我主要做了一下几点： 1、 强调寝室管理的常规事务与突发大事的处理；乐观应对七班级同学的行为习惯变化，召开全体寝室长会议； 2、了解同学的寝室生活，初坚持每周查寝室三次，在内网网中准时公布观看到得现象帮组各班主任了解室状况；对女生寝室的管理主要有物业领导和生活指导关心完成，感谢陈艳组长的关心与支持； 3、实施午间静校加强班主任、物业管理、生活指导联系共同管理的薄弱地段和时段，切实加强寝室的管理； 四、同学就餐管理方面 1、加强对同学文明就餐、规范就餐的训练，会同总务处做好监督管理。 2、准时向食堂管理人员反馈同学与家长的建议与看法。 3、协作政教处加强同学就餐安全的训练。 4、协作总务处对同学按时就餐、及消费金额的监督。 2022年总务后勤工作总结 篇3 又一学年即将过去，回顾我校这一年来的后勤工作，算是有方案、有步骤、有重点地完成了各项工作，特殊是在迎接市训练局专家组对我校进行教学评估过程中，我校后勤部门竭尽所能拼尽全力协作，为我校教学评估取得好的成果供应了保障。现将本年度总务后勤工作总结如下： 一、 大力开展节省型校内建设，为学校节约了大量开支。 一年来，我校后勤在学校经费严峻不足的状况下，大力开展资源节省型校内建设，乐观寻求提高资源利用效率的途径。重视学校设施设备资产的合理利用，保证了我校训练教学的正常进行。比如我校部分废旧风扇的修理循环利用，饮水机的修理循环利用，废旧电脑的修理循环利用，打印机的修理循环利用，以及课桌椅的修理循环利用等。同时还对学校固定资产实行了精细化管理，严格执行校产管理制度，实行谁主管谁负责谁使用谁负责的原则，做到了责任到人。另外，在有限的资金使用上，我校后勤严格执行审批制度，坚持按方案行事，合理使用资金，坚持专款专用，以少花钱，多办事，办好事为原则，提高了资金的使用效率，为我校大大削减了办学成本，减轻了财政负担。 二、 狠抓服务和管理，力争学校训练教学和师生生活一切保障到位。 一年来，我校后勤坚持以后勤为训练教学服务为宗旨，始终以学校的训练教学为中心开展工作，全力协作学校训练教学实施性方案，做到了学校训练教学和师生生活的一切保障到位。例如，师生的住房、住宿配置到位;老师的办公桌椅配置到位;同学的课桌椅配置到位;学校教学使用的设施设备配置到位;饮食服务到位;饮用水和热水的供应到位;物品修理服务到位;以及学校设施设备修理保养到位等等。 三、 狠抓校内安全不放松一年来成效显著。 一年来，我校后勤部门根据市训练局要求，重新增定和完善了学校全部安全工作制度、安全预案，重新层层签定了安全责任书，组织全校师生开展安全训练，落实各项职责;布置防流感、防甲流、防雷雨大风、防地震灾难、防溺水、防踩踏、防火等各项安全预防工作;组织每年开展一次的安全生产月活动和应急逃命演练;组织安全隐患的排查和整改;组织对学校食堂和实训商场食品卫生的监管和督查;组织迎接市训练局的安全大检查以及迎接市训练局对我校的教学评估等等。确保了我校一年来无安全事故，无传染性疾病发生，经受住了数次雷雨大风等自然灾难的考验，取得了很好的成果。比如我校2、3月间的防甲流，4、5月间的防雷雨，9、10月间的防台风，11、12月间的防火灾等，我校都制定了相关的应急预案，仔细落实了相关职责，做到了预备充分，组织到位，镇静应对，保证了我校一年来校内安全的平稳过渡。 当然，成果后面也存在着不足。一年来，我校后勤工作所存在的不足也很明显，主要是.化程度欠缺，没有形成独立的经济实体，后勤管理环节繁琐，操作困难等。 2022年总务后勤工作总结 篇4 学校总务后勤工作是学校工作的重要组成部分，为学校顺当开展训练教学活动供应有力的保障，总务工作坚持后勤工作必需服务于教学工作中心的原则。一学期来，总务处在学校的直接领导下，根据学期初制定的工作方案和总体要求，团结广阔师生员工，尽心尽力做好后勤服务工作。现将这学期的主要工作总结如下： 一、加强员工思想建设 强化责任意识 我们奉行师生就是上帝的人本理念，开好学期会，进一步明确各自职责，强化思想素养，坚固树立服务意识，确保服务形象，努力提高职工思想道德水平，以高度的责任感和仆人翁意识投入到后勤工作中，极大限度地调动后勤员工的工作乐观性。 二、遵守财务规章制度 规范收费行为 仔细组织财会人员学习财务规章制度，规范收支两条线，做到帐目清晰，程序合法，财会人员实行办公无纸化。为加强收费的透亮化管理，严格根据上级主管部门的要求，设立价格服务进校内收费公示制，按章收费，禁止乱收费，实行财务公开，使学校的收费工作置于同学、家长、.的监督之下。 三、做好后勤服务常规 工作有条不紊 1、开学初，确保教学第一线的教学用品准时发放到位，保证教学工作正常开展。召开班主任会议，做好报名缴费的周密工作。 2、严格购物制度，教学办公物资的的选购工作，本着既满意需要又注意节俭的原则，统一选购，统一供应，统一管理的三统一制度，保证教学正常需求。 3、关爱师生，后勤服务有保障。学校准时对教室内的玻璃、门窗，宿舍水电等进行修理，发觉问题准时解决。 4、开源节流，为学校当家理财，做学校的仆人。本着花钱办实事办好事之目的，一方面为学校算经济帐、真正做到当家理财;另一方面，千方百计解决老师、同学的工作、学习及生活所需。 5、警钟长鸣，狠抓安全不放松。开学不久，依据区训练局的有关布置，对学校校舍，教学设备、设施进行了安全检查，把问题解决在萌芽状态，使之安全运行。 6、加强水电管理。制定工作人员巡察制度，规范水电管理秩序，加强财产的警示训练，引领良好道德风尚的形成。 7、乐观开展爱国卫生运动，绽开校内卫生整治，为美化校内尽职尽责。 四、校内绿化美化 开展井然有序 1、加强对校内已有花木、草坪的管理。抓好浇水、施肥、修剪、除草、防虫等关键环节，巩固已有的绿化成果。 2、做好绿化长期目标规划，营造良好氛围。抓住每年春天绿化的好时机，努力制造良好的工作和育人环境。 3、加强人文建设，塑造美妙心灵。在不同时间、以不同形式进行同学思想道德建设警示，成为学校环境建设的一项重要内容。 4、乐观打造深厚的校内绿色氛围。在植树节来临之际，对校内进行了必要的绿化，校内绿树成荫。 五、加强校产管理 努力厉行节省 1、强化班级财产管理，使财产管理逐步走上规范化，明细化，严格班级财产考核制度，做到奖优罚劣。 2、做好对固定资产增减工作的登记， 定期定时进行固定资产的核对工作， 做到帐、物相符， 严防学校财产的流失。 3、规范公共财产、公共设施的管理。对低值易耗物品的管理工作，从严要求，严格执行审批、发放手续。 总之，上半年的总务工作由于上级领导的重视和学校领导的直接指导，全体教职工的大力协作，后勤人员的齐心协力，各项措施落实有序，工作取得显著成果。但工作中仍旧存在不少问题和不足，有待进一步强化管理。 2022年总务后勤工作总结 篇5 1、仔细做好开学筹备工作，保障学校正常开学，为确保9月1日能正常开学，我们提前一周到新华书店搬运教材，并进行分发。食堂的同志开学前几天，主动到校打扫餐厅内外卫生，清洗餐具。我们利用假期对教室的门窗、玻璃、吊扇、日光灯、饮水机等进行了仔细的清理修理，准时配备各种教学设施设备，使教学工作正常进行。 2、加强学校附餐和食堂管理体制的改革。上学期附餐的供应模式为定点供应，这样的模式既让学校为同学的饮食安全操劳，又为忙于抓质量花费许多时间，针对这样存在的问题，我们组织有关人员到接近的学校参观学习，仔细吸取他人对管理同学附餐阅历，取长补短。学校在资金非常困难的状况下，投资1.5万元，下决心改造了旧食堂，购买了锅炉、拌和机、切肉机、豆浆机和必需的厨具、用具，请有阅历的师傅指导改进操作场所，确保符合卫生安全要求。聘请附餐操作工3人，签订安全卫生责任书，明确责任，工资与考核挂钩、奖惩分明。通过一学期的运转，状况良好，质量提高了，安全卫生让人们更放心，得到了.和同学家长的好评。依据上级的要求，在完成附餐改制的同时，对学校食堂的管理进一步进行了调整，落实职责，明确责任。总务处重点抓，配备的专职仓库保管同，单独建帐，做到购菜二人以上，操作人员不购菜，实行验收制度，不验收不入库，要求食堂全部人员要提高操作技能，严格要求自己，努力提高服务质量，办好一日三餐，让师生吃饱吃好。 3、增收节支，开源节流，为学校多创收。本学期，学校对全体住校教职工宿舍统一安装了电表，实行按电表数收费，效果明显，原来每月的电费要 七、八千元，现在三个月的电费也只有 六、七千元，通过电表度量管理，既使教职工养成了节省的好习惯，又为学校节约了一笔可观的开支。依据上级要求和老师看法，本学期对食堂、附餐的下脚料进行了谁要谁附款的方法，由原来的不收费到现在的协议缴费，增加了学校的收入。对学校出租的房屋，坚持与租赁户签订好协议，明确年租金和相关职责，做到有据可查，有法可依。要求全校师生要爱惜学校公物，削减不必要的损坏，另谁损坏谁赔偿。留意节水、节电公众场所顺手开关水电。通过这些措施，为学校增收节支。 4、正常餐点供应，确保食品安全卫生。每月召开一次后勤人员食品卫生安全会议，组织后勤人员学习有关法律法规和上级有关文件精神，并形成会议记录。签订了安全卫生责任状，并要求全体后勤服务人员持证上岗。卫生包干落实到人。合理支配食谱、养分搭配得当，坚持每周菜谱审核制。乐观参与上级安全卫生培训，准时传达到后勤人员，准时整改。加强门卫人员考核，重新修订了门卫人员考核制度，签订了门卫安全责任书，本学期值班人员的工作职责明显增加，做到了来客登记，热忱接待，严把校门安全第一关。 5、坚持一年一度的教室管理责任签订，与各班主任和教室管理人员落实责任，定期和不定期进行检查、记载，按分值实行奖惩。 6、严格执行财务制度，学校财务公开、透亮，实行四坚持：坚持执行上级收费标 准，不乱收费，不搭车收费，多退少补，所收费用准时解交学校经费户;坚持一支笔，收支两条线，精打细算，做到先请示后购买，先批准再报支，实行民主理财，定期公布;坚持票据规范，分类分项，一级明细，汇总无讹。1000元以上报上级审核批准后再选购;坚持管好用好学校财产，领物登记，收交有记载，损坏要赔偿，借出有票据。 7、乐观协作学校中心工作。本学期六有工程、三新一亮、随班就读现场会、综合治理检查等重大活动，后勤人员主动参加，乐观协作，从物力、人力、财力上赐予支持，从而使各种检查活动得到满足的结果。 8、下学期工作的主要点：校产校具管理，对各行政办公室、各教室及各功能室、老师宿舍、附餐、食堂、餐厅等校产进行清理、盘查、登记造册。 2022年总务后勤工作总结 篇6 短暂的一个学期转瞬即逝，本学期总务处依据学校对总务工作的详细要求，总的来说顺当完成了“三个确保、四个力争”的预定总目标。三个确保是：确保校内建设、训练教学办公生活用品的维护、修理、选购、保管、供应准时到位;确保学校帐物相符;确保学校水电、饮食、活动、校建的安全，杜绝事故的发生;四个力争是：力争进一步完善服务设施;力争进一步完备服务项目;力争进一步提高服务质量，力争进一步提高服务效益。现将本学期总务工作详细总结如下： 一、坚持不懈做好后勤常规工作 1、开学前期，配齐全部需要的办公、清洁用品等;配齐插班生课桌椅。 2、开学初及学期结束都分别对各班级和办公室的财产进行核查并登记入册，切实落实财产责任制管理。 3、不定期对学校的校舍、电器等进行安全检查工作，确保师生的生命安全，如发觉涉及同学安全隐患的设施做到第一时间准时修理。对同学损坏的课桌椅、门、锁、窗、水电无特别缘由也做到准时进行集中修理，确保了同学正常上课。 4、乐观协作学校组织各项活动，为活动的开展供应强有力的后勤保障。如六一搭台。 二、规范学校的开学收费工作 严厉仔细地做好开学收费工作，实行开学各项收费在校内宣扬栏公布，严格根据上级主管部门的要求，按章收费，让家长、同学、老师和.来监督学校的开学收费工作，没有出现一例违规收费现象。 三、加大校产管理力度 1、本学期强化财产管理，办理各类财产登记手续，使学校财产管理逐步走上规范化，严防学校财产的流失。 2、加强对固定财产增减工作的管理，定期定时进行固定资产的核对工作，做到帐、物相符，要依据固定财产增减的有关规定，准时地进行造册登记。 3、加强低值易耗品的管理工作，执行审批、发放手续。如复印纸张、油墨、试卷、办公用品、打扫工具等。 4、加强开源节流工作，管好用好学校校产。一重点抓好购物监督管理工作。本着对学校负责的态度，做到求实价格、求实优待、求实质量购物。二重点抓好库存物资的管理。连续采纳教学用品领用登记制度，明确每一张纸、每一支笔、每一盒碳墨的使用去向，力求削减铺张。 四、确保校内绿化净化 1、本学期通过开展各种宣扬，在师生中营造爱惜校内一草一木的氛围，同学的环保意识也得到增加。 2、保证校内每时每地的洁净、干净，给师生供应了一个舒适、愉悦的学习和生活环境。把创建文明校内活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来，确保了环境净化、美化、绿化。 五、极力抓好校建工作 为美化校内，改善老师办公条件，我校在上学期期末申报“义务训练均衡进展专项工程”立项通过，将对校内环境进行改造和加层建设，详细工程如下： (一)原A、B两栋教学楼改造： 1、教室：40间教室地面铺设PVC地板，教室内四周墙面贴1、2米高白色瓷砖墙裙、;更换40间教室前后门，共计80扇铁门。 2、走廊：两栋教学楼其次、三、四楼层走廊两侧墙面贴1、2米不等高度白色瓷砖墙裙。 3、楼道：两栋教学楼楼道(共计四个楼道)墙面贴1、2米高的白色瓷砖墙裙，并在瓷砖墙裙上方墙面贴PVC地板延长到楼道天花板顶。 4、教室小办公室：A栋一楼老师小办公室更换铁门1扇，B栋14楼老师小办公室更换铁门4扇，共计5扇铁门。 5、外墙：两栋教学楼整体外墙(包括走廊栏杆外墙、柱子外墙)喷真石漆。 (二)室外操场改造： 1、建一个硅PU篮球场。 2、两个硅PU羽毛球场。 3、一条68米长(含8米缓冲区)塑胶跑道。 4、其余空地采纳火烧板铺设。 (三)校内东侧长30米围墙改造。 (四)校门两侧柱子墙面翻新：校门两侧柱子墙面喷真石漆，面积总计89、44 (五)附属楼加层工程建设 目前已做好工程设计图纸、工程预算、工程审核、工程审计、工程网上招标，工程于20_年6月17日中标，方案在6月底开头动工零星工程。 六、暑期工作：尽心尽责重点办好工程联审联批手续，网上挂网申报和工程质量监督工作。 总之，总务工作是学校其他工作得以正常开展的前提，做好它事关重大。我们总务部门全体成员自始至终任劳任怨、廉洁自律、尽职尽责做好自己的本职工作，为确保学校优质的教学资源，为学校的壮大和进展尽自己的一份绵薄之力! 2022年总务后勤工作总结 篇7 小校的后勤工作始终本着“全心全意地为训练教学服务、为师生服务”的宗旨，努力做好财务财产管理、后勤常规管理方面的工作。以下是近期的工作总结。 一、财务财产管理方面 财务工作在学区统一领导下，在学校领导的带领下，严格按规定的财务、会计制度实施管理，依法照章做好财务管理工作，管理好训练经费的收支。在资金使用上，严格执行审批制度，坚持按方案行事，合理使用资金，保证专款专用，坚持以“少花钱，多办事，办好事”为原则，用好学校每一分钱，提高资金的使用效率。在重大的资金使用上，学校透过行政会议争论，并向全体老师公示，理解群众监督。 详细工作如下： 1、帮助校长做好学校经费的收支管理，仔细编制年度的预算经费。本着“量入为出、收支平衡，保证重点”的原则，加强资金管理，合理支配资金，开源节流，提高资金使用效果，确保学校训练教学的各项工作任务顺当完成。 2、严格执行“一费制”收费标准，做好收费公示。在同学收费管理上，严格根据收费公示规定的项目、标准、范围进行收费，严格实行“一费制”收费制度，做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随便提高收费标准等现象，并做好收费公示，自觉理解.、同学家长的监督。 3、加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上，按规定的管理制度执行，做好财产记账和报损工作。同时做好设备的管理工作，确保财产的安全，充分发挥设备的作用，更好地为训练服务。 二、后勤常规管理方面 学校是培育人的场所，是礼貌的象征。要树立一所学校的形象，反映全校师生的精神面貌，务必营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习环境。因此，做好后勤服务工作，实际是对学校“以德立校，依法治校，质量强校，科研兴校”的无形支持。 详细工作如下： 1、做好老师教学用品及同学学习用品的分发工作。开学初，教学用品和同学的课本、簿册及卫生用品，按时无误地发到每个班级和师生手中，准时添补课本簿册，保证训练教学工作顺当开展。 2、做好老师各类服务工作。总务处克服工作繁、人员少的困难，坚持为办公室送饮用水。 3、做好学校设施的维护工作。 三、工作反思 在财产管理上，还存在不足的地方，下发的各类教学设备及用具不能如数上缴，设备保管、使用职责制没有落实，有必要在下学期加强管理。 总之，总务处事务繁杂，人手少，因此工作中还有地方没能做得令人满足，有待于今后的努力。坚信，只要本着一颗全心全意为师生服务的心，廉洁奉公、任劳任怨、虚心学习、苦干实干，依靠全体总务后勤人员的专心性，会把工作做得更好。 2022年总务后勤工作总结 篇8 本学期总务后勤工作以管好校产为重点，始终坚持“为教学服务，为师生服务”的原则，树立“服务育人”的宗旨，仔细做好后勤服务、财务管理、物资设备管理、环境卫生管理、同学午餐管理等各项工作。详细如下： 一、尽心尽力，做好日常后勤服务工作 1、按学校领用办公、学习用品管理制度的规定，热忱主动地做好办公用品、学习用品等的发放工作，仔细准时做好记录，期末要做好库存清点工作。要急老师所急，想他人所想，在工作繁忙时要依据事情的轻重缓急，合理支配好工作的挨次。 2、在选购物资中坚持质量第一，货比三家，讲究选购方法，购进经济有用的物品。对训练教学工作中需要的常备物资、材料做到准时选购，有适当的库存量，既保证老师、同学们随时领用，又不积压。 3、大力开展节电、节水、节纸等节能活动，提倡节省，反对铺张，文印室在期中、期末油印量较大时，要准时完成油英复印任务，精确做好登记汇总工作。 4、加强同学午餐管理，严格执行学校午餐管理方法规定的管理职责，仔细、准时地做好午餐的征订、分班、搬运、管理、核算、检查等大量工作，并准时将师生的建议与看法向食堂反映。 5、严格掌握同学骑车上学，因路远需要骑车上学的同学，必需年满12周岁，由同学申请，家长签名，班主任同意，学校批准，方可骑车进校。学校将实行总量掌握，定点停放。 6、门卫人员要按学校制定的各项规定，严格执勤、文明服务，放学后要巡察校舍，检查各班关灯关水关门等状况，发觉特别问题要准时汇报，要准时负责地做好报刊信件的发放工作。 二、抓好校产的常规性管理 1、准时做好修理工作，每天依据报修内容进行修理工作，提高服务效率，并依据修理状况，提出校产维护看法。督促全体教职工自觉做好校产的维护工作。 2、在总务处对各教室、专用教室财产登记造册的基础上，明确各教室、专用教室等管理人员的职责，要求保管责任到人，并常常进行检查，期末进行核对。发觉短缺、毁损财产的现象，查明缘由，明确责任，作出处理看法。 3、我校的电脑、多媒体等现代化设备逐年增加，电教设备的日常修理、保养工作非常繁重，总务处要帮助电教组了解状况、分析、解决问题。要加强现代化技术装备的常规性管理，定期检查，发觉问题，准时处理。 三、加强收费管理，合理使用资金。 1、在收费上要严格遵守物价、财政、训练部门核准的收费标准，正确使用好收费票据，做到票据出具符合规范，内容正确合法，学期末要准时精确地出据同学代办费结算清单。 2、严格掌握代办费的支出。学校任何一项代办费项目都要符合：训练局审批同意；同学自愿、家长签字；随时发生、随时收取的原则。广阔老师要时刻留意，不行自主收取自认为是合情、合理的费用，坚决杜绝乱收费现象。 3、做好校长的财务参谋工作，执行好经费使用方案，精确供应有关数据、状况。在经费使用上，努力做到精打细算，少花钱，多办事。 四、创建良好的学习环境和卫生环境。 1、各班级要仔细搞好环境卫生，教室和卫生包干区要常常保持清洁卫生，各班级的学习、生活垃圾要倒在校门内的垃圾桶内，确保环境卫生。 2、重视校内的绿化工作，对花草树木的生长状况常常关怀，准时督促养护人修剪、施肥、锄草、施药等。全体老师都要训练同学渐渐养成爱惜花草树木的良好习惯，自觉维护校内绿化环境。 五、常抓不懈，提高安全防患意识。 1、强化同学用餐、同学牛奶供应和同学饮用水的安全管理，严格把好食品选购、食品加工和餐具消毒关，不断提高从业人员的卫生意识，保障全体师生的健康成长。 2、加强校内巡察，对发觉有安全隐患的校舍、建筑物、体育器材等作准时彻底的修理、排解。 3、加强门卫的职能，外来人员来校要登记，同时做到在同学离校期间对校内进行巡察检查，杜绝爬围墙进校打篮球、玩耍等不良现象。 4、加强学校安全设施的使用，对红外线报警系统、内部遥控报警系统的响应做好记录台帐工作。对保安的交接班进行交接班安全责任登记记录。进一步加强安全保卫措施。 2022年总务后勤工作总结 篇9 总务后勤工作是学校训练的有机组成部分，本着为教学服务、为师生服务的宗旨，在校行政的领导下，围绕学期初制定的工作目标、方案要求，在服务育人、管理育人、环境等方面做好了不少服务性工作，保障了教学工作、师生生活有序进行。下面从几个方面对本学期总务工作作简要回顾。 一、抓队伍建设，是做好工作的关键。 一开学，我们准时召开全体人员会议，总结过去的工作，布置新学期的任务、总体要求，加强学习，提高熟悉，不断改进服务质量和水平，从我做起，着眼于全局，个人听从集体，听从指挥，严格遵守各项制度，确立良好的服务意识和职业道德规范，确保后勤任何的全面完成。 二、规范收费行为，做合格的规范收费学校。 本学期开学初，依据上级要求，在学校公示栏醒目位置公示了我校各项收费标准，并按上级规定向同学收费，对代办服务性项目，依据物价部门的审核，向校长室申请，对同学公示后再收费。严格执行训练收费的公示制度，从不乱收费，做合格的训练收费规范学校。 三、进一步加强食堂管理，尽力做好服务工作。 食堂是师生生活的一个重要组织部分，在管理中，我们尽力做好了以下几个方面的工作。 1、分工明确，由食堂_详细抓好员工工作，分购买、验收烧菜、卫生等几大块，做到分工与合作。 2、加强选购与验收工作，对不合格、不卫生及三无产品严禁进入食堂。 3、提高烹调技术及菜的质量，确保供应质量。 4、加强卫生工作，做到了生熟分开，对餐具、盛器每天消毒(热水及紫外线消毒)，保持厨房、餐厅内的洁净、干净。 5、仓库内存放物品按规定要求存放，大米袋装没有化肥袋等现象。 6、进出仓库物品准时登记。 7、加大监督力度，学校成立食品督查领导小组，轮番值日，每天检查。同时(我们还邀请卫生防疫部门的专家来校关心督查，发觉问题，马上整改，一学期来，未出现一例食物中毒事故。 8、通过对就餐人员的_调查，实施对食堂人员的考核。目前教工食堂的运行状况良好，得到了大多数就餐人员和学校领导的确定。 四、连续做好校内及内部环境建设 1、连续做好绿化、美化工作。绿化养护坚持专人专职养护与全校师生共同养护相结合的原则，首先专职养护与龚小马签订绿化养护合同，专职负责全校绿化的日常养护。主要工作为除虫施肥，修剪枝，移栽浇水，养花摆花等。其次，各班班主任训练同学爱惜校内花草树木，要求大家做好绿化保养工作。再次，定期换花、修剪、补种，使校内绿化品种多样，布满生气与活力。 2、做好宿舍的调整工作，由于同学的增多，学校通过招标购置了152张双人床及160套同学床上用品。 3、对教学楼、食堂、行政楼、走廊进行部分墙面、顶面修补和粉刷，及教学楼走廊贴磁砖，为同学供应较好的生活、学习环境。 4、学校修理改建工程和物品选购实行政府选购和项目招标相结合的模式，费用结算以审计价为据。 五、乐观做好后勤服务工作，为质量兴校作贡献。 学校的后勤工作头绪多、事务杂、涉及面广、人员少，尽管如此，我们还是尽心尽力准时做好各类后勤服务工作。我们都能依据有关要求，起早带晚，做好后勤服务的各项工作，确保各类活动、考试顺当进行。 在平常的后勤服务工作中，我们始终坚持急事急办、周全考虑、合理支配的原则，以服务于训练教学为中心，服务于师生生活为己任，尽最大努力做好各类服务工作。 总务工作是一项任务繁锁的工作，要做到上级满足，师生满足的确不易。但我们信任，只要有领导的关怀、支持和关心，全体后勤人员的乐观努力，工作会有成效的，信任明天会更好。 2022年总务后勤工作总结 篇10 本学期的工作快结束了，在中心学校的大力支持下，我校后勤工作围绕“服务教学”这个中心来开展。在改善办学条件、财金财产管理、食堂管理、校内绿化管理上成果显著，先将本学期的工作总结如下： 一、加强整体规划和绿化建设，不断改善办学条件。 我校的环境和基础建设随着学校管理和进展的需要不但发生变化，目的是为全校师生员工制造更好的学习、生活、工作条件。 本学期开学初我校紧紧围绕创建“绿化生态校内”的标准来开展，着力打造绿化生态校内，供应一个美丽的育人环境。后勤人员在现有的绿化条件上，进行了修剪整理工作。学校把环境育人、绿化训练、生态训练作为保堂教学内容，把绿化宣扬训练作为.主义精神文明建设的重点内容列入学校文明创建的工作中。 为了使老师网上备课，沟通便利，配备了一台新电脑。依据教学改革需要，今年_月份学校利用有限的资金对“六室”进行了修理添置，图书室、试验室、音乐室、美术室、多媒体室等得到了充分的利用，同学的学习爱好和老师的教学效率大大提高了。 二、加强了学校财金财产管理。 本学期开学初，后勤处对各班级财产，各室财产进行了一次全面的财产清理，并进行了逐一登记造册，并且与相关的管理人员签定了财产管理责任目标，保障了学校的一草一木不受损失。在学校资金管理上，严格按制度办事，严格实行校长一支笔的开支原则，做到了不乱开支。重大开支召开全体老师会通过，把有限的资金用在教学上，不铺张一分钱。突出表现在：学校购物方面严格实行双人制或多人制，做到要“货问三家不亏钱”并且要货比货，严把购进关，不买不合格物品，不买腐烂变质物品。并且做到了选购人不管是安陆购物还是在其它地方购物，没有花一分钱过早，更谈不上进餐了。 三、加强学校食堂管理，不断提高后勤人员的服务水平。 本学期同学人数不多，后勤工作人员也不多，她们虽然人手少，但是工作能顺当完成，并且毫无怨言。开学初后勤处和后勤工作人员签定了责任目标。特殊是“食堂安全责任目标”的签定，做到了不用腐乱变质食品，并且对合格食品做到了防尘、防蝇等措施，食堂干净、光明、卫生、便利，无污染源，杜绝了重大安全事故、重大食物中毒和流行性传染疾病的发生，强化以人为本，精细服务。 全面提高了服务质量，表现在：由于吃饭的人数多，众口难调。家长对食堂的要求高，为了让同学吃得好，在早餐方面增设了花饭，有时是粉、有时是豆折，尽量让同学吃得快乐。中餐为了适应同学口味，还以火腿肠、鸡蛋汤、线粉、海带、花菜、土豆等交替进行，多数家长对学校食堂的服务还是满足的，师生吃得好，学校领导、家长、老师都很满足。 四、从学校现有条件动身，努力创收，不断改善老师的福利待遇。 学校领导在重点抓教学的同时，还时刻把老师的冷暖放在心上。避开铺张，利用食堂的剩菜剩饭，喂养了5头牲猪，现在每头足有二百多斤了，这样解决了老师的年关福利，老师教书育人的劲头足了。由于师生在校就餐二顿，学校利用校内内的空闲地种植了蔬菜，品种多种多样，绿油油的蔬菜既为食堂预备了自然环保的食料，又象征了我们连棚学校朝气蓬勃、蒸蒸日上，更美化了环境。本学期师生用的咸菜完全是自己咸制的，真是一本万利的事情，学校领导操了心，后勤工作人员吃了苦，为学校节省了不少资金，促进了学校的训练教学工作。 总之，学校后勤工作还有许多不足，我们要不断努力，发扬优点，不断探究，使我校的后勤工作更上一层楼。 2022年总务后勤工作总结 篇11 本学期的工作很快结束了，在校领导的大力支持和带领下，我校后勤乐观努力，不断提高办学效益，讨论新状况，优化进行机制，提高管理水平。改善办学条件，增加保障力量，促进学校健康良好的进展。 我校的环境和基础建设在随着学校管理和进展的需要不断发生变化。目的是为全校师生员工制造更好的学习、生活工作条件。由于学校是全体师生的又一个家，美妙的家园会让孩子门开心安逸，精神兴奋。本学期我们采纳整体规划，分步实施的原则加强基础建设。 学校一切工作是为了孩子，后勤一切工作是为教学当好先行，为教学第一线服好务。 一年来，我们把抓好为教学服务，为师生服务作为后勤工作常规管理的主要任务努力工作，从开学前的办公用品选购，同学课本的领取、分发，教学设备修理等等都是想在前，有时牺牲个人休息时间，克服种种困难也要准时精确地发到师生手中，使师生开学的第一天就能有教案，有课本坐在光明舒适的教室里工作学习。 在平常的训练教学活动中，始终坚持只要教学需要就优先支配，只要师生在训练教学活动中有困难就优先解决，使全校训练教学工作能正常进行，确保教学质量不断提高，确保各级各类教学现场会顺当进行，为兄弟学校训练教学工作起到示范作用。 总务工作是为训练教学服务，牵涉人事、物资、设备等各项综合服务。一方面准时为教学工作供应设施设备、教学器材、办公用品、良好的环境;另一方面，还要管好这些条件,例：门窗坏了，能准时组织修理;电器设备坏了，能随叫随到，进行抢修等。明确目标，完善制度，坚持原则，务实进取。本学期，总务处依据学校实际仔细制定了本学年工作方案，目标是要从根本上转变后勤工作的被动局面。 我校是东夏的窗口学校，为我镇的训练教学工作起着指导和示范作用，因此教学环境、办学条件都要求比较高。在平常的转变办学条件中,我们本着少花钱多办事,不花钱也办事的原则,调动师生的乐观性,为学校节省开资,增收节资做出了无私的奉献。 本学期后勤工作围绕飞速提高本校训练教学质量中心目标，树立为训练教学第一线服务的思想，结合我校的实际状况，切实做好后勤保障工作，为我校提高教学质量制造了有力条件，详细工作做到了如下： 1、加强了后勤管理，完善了各项后勤管理制度并落实到位。 2、乐观做好了校内环境卫生保洁工作，将学校厕所进行了改造，化粪池按上级卫生标准改造的，加大了预防流行性疾病的宣扬力度，培育同学良好的卫生行为习惯，准时监控师生的健康状况，杜绝校内传染病的发生和传播。 3、为训练教学供应良好的条件。在资金缺少的状况下，添制了无线话筒及扩音器。 4、完善了学校安全保卫规章制度，提高了师生安全防范意识以防为主，防消结合，管理好学校大门等学校各项设施，为师生供应了一个良好、安全的学习和工作环境。 5、学校食堂管理较好，为师生供应了良好的就餐条件。 6、加强了学校各专用场室和用具，教学资料的管理。加强了电脑设备的维护和管理，建立了完备的电脑资料，并落实专人负责资料的保管。 7、加强了校内绿化的管理，保证了花草树木的正常生长，美化校内，绿化校内，为师生供应了良好的训练教学环境。 8、完善了图书借阅制度，做到了定期开放。 9、能坚持按上级收费标准收好同学学费，决不乱收。学费能准时归口。 10、能按要求记好账，做到账账相符，账物相符，发票有齐全的签字手续。 11、做到了开支合理、勤俭持家，想尽方法改善老师福利。 在安全管理工作上，首先是建立健全各项校舍管理制度。各常规教室、专用教室、办公室等均有管理制度，并配有专人管理，责任到人。另外，我们每学期均要定期及不定期地做好安全检查工作，并仔细作好检查记录，发觉问题马上实行措施，杜绝担心全因素的发生。加强了校内巡察，对发觉有安全隐患的校舍、建筑物、体育器材、水、电设施等作准时彻底的修理、排解。加强了门卫的职能，连续实行外来人员来校登记，同时做到在同学离校期间对校内进行巡察检查，杜绝爬围墙进校打篮球、玩耍等不良现象。 总之，后勤工作还有许多不足，我们要不断努力，使我们学校的后勤工作更上一层楼。 2022年总务后勤工作总结 篇12 本学年紧急而繁忙的后勤工作很快结束了。在校领导的大力支持下，我校后勤乐观努力，不断提高办事效益。学校后勤真正做到了为训练教学第一线，为师生服好务的宗旨。现把本学年我校后勤工作总结如下： 一、仔细做好了开学前一切预备工作 1、修理好了学校的水路，保证了开学做大扫除和平常水的供应; 2、修理好了学校的电路，保证了开学每班的照明; 3、支配好了各班的桌、凳和老师办公室，保证开学能正常上课; 4、按时运回老师用书及同学教材，分发到各班及老师手中，保证了开学能正常行课; 5、支配好了时间到街上选购办公用品及同学用品，分发到各班及各办公室，保证了开学能正常行课; 6、仔细做好了开学收费工作：严格了收费公示，禁止了一切乱收费的现象发生，本学期学校按规定只收取了同学作业本费15元。 二、仔细做好了学校的校产管理 1、管理好、清理好学校的设备及教学仪器，丢失了的要添置，坏了的要进行了修理，让教学仪器更好地提高使用率，发挥教仪的功能，为老师提高教学质量出了一份力气; 2、管理好、清理好了固定资产：开学初对各班、各室进行一次校产登记，责任落实到人头，期末进行复查，并让同学、班主任、室长签字，建立各种借还制度、赔偿制度，要求师生爱惜自己的学校，爱惜学校的一切公共财物，特殊是课桌、凳、门窗、教室墙壁等，对有意损坏学校财产的要照价赔偿，不能让学校的财产造成流失以及不应有的损坏。 三、仔细做好了资金管理 1、学校经费的开支做到了合理、合法，坚持勤俭节省的原则，量入为出，并且要把钱用到刀刃上，不该用的坚决不用; 2、购物发票做到有经手人、验收人、审核人三人签定后方有效，购物不符实者，一律不予报销; 3、做到每月办公费、代收费、服务性收费开支的状况向学校、上级主管部门汇报;期末按时结算代收费，做好了清退工作。 进一步完善值班护校制度值班护校人员在护校期间做到了坚守岗位，尽职尽责，维护好了学校的校产。 四、加大校内文化建设 加强对教室的文化宣扬建设，布置好了名言警句以及宣扬画，创办了校刊和班刊。营造了活泼、和谐具有训练意义的良好的育人氛围。 五、加大了硬件设施投入及校舍修理： 1、把黑板油漆翻新，同时完成教室的学习园地。 2、添置一些教学设备，电脑1台、档案柜1个，打印机1台、教学用体育器材若干。 3、完成了校内的绿化，同时完成了乒乓台地面的硬化工作。 七、抓好了综合管理，为学校的进展做好后勤保障。 后勤工作必需服务于学校大局和各项训练教学中心工作，因此我校后勤工作人员都能从学校整体工作动身，听取每条合理化建议，主动协作其他领导做好学校的各项工作。学校后勤综合管理的好坏，反映在学校财务工作，校产管理、食堂、校车安全管理等褚多方面。这些工作细致到位才能保障学校各项工作顺当进行。经费管理方面，严把经费关，从学校大局动身，千方百计增收节资，避开铺张。在资金问题上可花可不花的钱坚决不花，非花不行的钱尽量少花，选购物品做到了货比三家，为学校节省每一分钱。在校产管理上，做到工作细心，兢兢业业。 总之，后勤工作头绪多，还有许多是估量不到的，依据学校的需要，应准时处理，争取把此项工作做好，为学校训练教学，为全体师生服好务。 2022年总务后勤工作总结 篇13 本学期的工作很快结束了，在校领导的大力支持和带领下，我校后勤乐观努力，不断提高办学效益，讨论新状况，优化进行机制，提高管理水平。改善办学条件，增加保障力量，促进学校健康良好的进展。 我校的环境和基础建设在随着学校管理和进展的需要不断发生变化。目的是为全校师生员工制造更好的学习、生活工作条件。由于学校是全体师生的又一个家，美妙的家园会让孩子门开心安逸，精神兴奋。本学期我们采纳整体规划，分步实施的原则加强基础建设。 学校一切工作是为了孩子，后勤一切工作是为教学当好先行，为教学第一线服好务。 一年来，我们把抓好为教学服务，为师生服务作为后勤工作常规管理的主要任务努力工作，从开学前的办公用品选购，同学课本的领娶分发，教学设备修理等等都是想在前，有时牺牲个人休息时间，克服种种困难也要准时精确地发到师生手中，使师生开学的第一天就能有教案，有课本坐在光明舒适的教室里工作学习。 在平常的训练教学活动中，始终坚持只要教学需要就优先支配，只要师生在训练教学活动中有困难就优先解决，使全校训练教学工作能正常进行，确保教学质量不断提高，确保各级各类教学现场会顺当进行，为兄弟学校训练教学工作起到示范作用。 总务工作是为训练教学服务，牵涉人事、物资、设备等各项综合服务。一方面准时为教学工作供应设施设备、教学器材、办公用品、良好的环境;另一方面，还要管好这些条件,例：门窗坏了，能准时组织修理;电器设备坏了，能随叫随到，进行抢修等。明确目标，完善制度，坚持原则，务实进龋本学期，总务处依据学校实际仔细制定了本学年工作方案，目标是要从根本上转变后勤工作的被动局面。 我校是东夏的窗口学校，为我镇的训练教学工作起着指导和示范作用，因此教学环境、办学条件都要求比较高。在平常的转变办学条件中,我们本着少花钱多办事,不花钱也办事的原则,调动师生的乐观性,为学校节省开资,增收节资做出了无私的奉献。 本学期后勤工作围绕飞速提高本校训练教学质量中心目标，树立为训练教学第一线服务的思想，结合我校的实际状况，切实做好后勤保障工作，为我校提高教学质量制造了有力条件，详细工作做到了如下： 1、加强了后勤管理，完善了各项后勤管理制度并落实到位。 2、乐观做好了校内环境卫生保洁工作，将学校厕所进行了改造，化粪池按上级卫生标准改造的，加大了预防流行性疾病的宣扬力度，培育同学良好的卫生行为习惯，准时监控师生的健康状况，杜绝校内传染病的发生和传播。 3、为训练教学供应良好的条件。在资金缺少的状况下，添制了无线话筒及扩音器。 4、完善了学校安全保卫规章制度，提高了师生安全防范意识以防为主，防消结合，管理好学校大门等学校各项设施，为师生供应了一个良好、安全的学习和工作环境。 5、学校食堂管理较好，为师生供应了良好的就餐条件。 6、加强了学校各专用场室和用具，教学资料的管理。加强了电脑设备的维护和管理，建立了完备的电脑资料，并落实专人负责资料的保管。 2022年总务后勤工作总结 篇14 今年上半年以来，学校全体后勤工作人员在学校领导的代领下,严格要求自己，吃苦在前，享受在后，尽心尽力做好后勤服务工作，树立全心全意为教学服务的思想，增加我们后勤人员的责任心和事业心，我们加强常规管理，提高优质服务意识;加强财务管理，提高教学效能;加强校内管理，呈现环境美化;加强食堂管理，提高服务质量;平常工作做到职责分明,突击工作做到团结协作，发觉问题准时解决，增加了主观能动性,做到热忱服务、主动服务。下面将这一年工作总结如下： (一)以服务为宗旨，努力做好各项工作 一、技术装备管理 1、充分发挥技术装备的效率。由于去年训练技术装备过程中时间紧，有些设备没有完全到位，今年初督促中标单位将相关设备准时到位，并将老师的办公电脑做了更新，并投入了使用。 2、做好校产的登记工作。将全部技术装备中到位的设备都进行了登记。领用手续齐全。 3、做好技术资料的管理工作。为了更好的发挥技术设备的作用，我们将各项技装的资料进行了整理，并指定专人负责。 4、充分发挥技装设备的作用。如利用网络系统为网络培训报务，教室中的多媒体设备在教学中发挥了很大的作用。 二、校舍修理管理 1.做好校舍的修理工作，发觉问题准时处理。 如春天下雨时发觉综合楼的下水道有问题，楼顶积水，雨水不能从池水孔流走，造成部分办公室进水，全体后勤人员冒雨查找缘由，并准时进行了处理。 又如，在雨天时发觉教学楼的走廊有积水等问题，就准时进行了相关处理。 2准时办理零星修理事项。如老师办公室空调，教学楼的饮水机，卫生间的供水，