九型人格介绍

序言俄国大文豪屠格涅夫说：性格即命运。性格是暗自牵引人们的命运之线，也一直是人 们感兴趣的话题。遗憾的是，市面上流行的各种性格分析方法，要么太简单不足以解析复 杂的人性，要么太复杂一般的人很难掌握，要么太玄只是人们饭后茶余的谈资。笔者在六 年前有幸接触到九型人格，发现九型人格竟然能如此精妙地解析人性，于是一发不可收拾， 一边不断求学研究(直接受教于当代九型人格大师海伦柏玛(Helen Palmer), 一边在 全国各地讲授九型人格课程超过百场，直接访谈和探索过的人超过5000人，聆听了许多生 命的故事，我惊喜地发现每个人都能在九型人格中找到自己的位置，不仅如此，九型人格 还为每个性格指明了一个突破困局的成长方向。古希腊的神喻是“认识你自己”，你真的了解你自己吗？年复一年，我们每天匆匆忙 忙地生活和工作着，我们很少停下来认真审视自己，在生理方面：我们也许会透过血液、 尿液的透析、心电图、X光、磁力共振、超音波做一个检查，在心理方面我们曾做过什么 检查和反思呢?反思后做什么样的调整和改变呢?如果你正值春风得意，也许你就会对自己 内在的探求没兴趣，如果你总是觉对人生有点无力感，如果你在人生中不断被一些问题困 扰，就证明你的思想卡在你性格的某些模式中需要突破。在这里我想与大家分享一个古老的神话故事：众神创造人类的同时，也创造了一把开 启天堂之门的钥匙，但是他们后来决定，不要让人类轻易得到这把钥匙。他们对于钥匙到 底藏在哪里，争论了好几天，有的建议埋在高山，还有的说放在太阳的中心。但是大家认 为这都是白费力气的，因为他们知道人类迟早会发明出到达这些地方的技能。最后一位最 有智慧的神仙开口说话了：“让我们把它藏在人类自己的心中吧，那是他们永远也不会去看 的地方。”这个提议获得一致通过，所以他们就这么做了，让人类一直寻找到今天。各位，让我们借助九型人格往内心深处探索吧，开启命运之门的钥匙就在那儿！九型人格的历史九型人格的体系非常简单，就是一张叫着“九角 星图”的古老的图形，可以形象称之为一张关于人性 的地图，相传源于中东地区，据说是二千多年前，伊 斯兰教的苏菲教派的灵修课程，它一直以口口相传的 方式作为个人成长和灵修的指导原则而被传授下来， 但实际源自何时何地，已无从考究（这一点有点像我们国家的易经）。九型人格关于人 性的认识并非来自理论，而是每个人的真实体验。人们通过主动的参与，探索彼此生命故 事中的深意，而得到对自己和他人最佳的领悟。二十世纪二十年代，一位伟大的灵性导师葛吉夫（Gurdjjeff）将它传到欧洲，并一直 以秘密教学方式流传。直到六十年代，在智利公开举办一个灵性心理训练班，才掀开了九 型人格论这套学问的神秘面纱。一直到七十年代，才正式传入美国，并引起很大的轰动 现今各个学派的心理学家发现，它和现代的人格论述竟然不谋而合，但九型人格论更简单、 精确，又寓意深远，九型人格与当今各种性格分类法的最大区别在于：它深刻揭示了人们 内在原动力（最深层的价值观）与其外在情绪反应和行为习惯的关系，并据此将人的性格 分为九种，称为九型人格（亦有称为九型性格），同时也动态揭示每个性格在压力和轻松情 况下的变化情况。时至今日，九型人格以及演变成了一个深入了解自己和了解他人的人际沟通工具，也 是一个易学易懂的有效企业管理工具，被全球 500 强企业和一些大型机构如通用汽车、 AT&T、HP（惠普）计算机、可口可乐、Nokia、美国中央情报局等广泛应用，九型人格与领 导力成了近年来在美国斯坦福等国际着名大学倍受MBA学员推崇的热点课程。九型人格进入国内是最近十年的事情，但很快在民间开始流行，如果我们把现代心理 学对于人性的解剖比作是西医的方式，九型人格对于人性的把握可以称作为中医的方式， 非常符合中国人的思维方式，我相信九型人格这个古老的智慧一定会在中国发扬光大。九型人格与领导力在当今这个全球竞争加剧的时代，有效的领导往往被看 作组织成长、变革和再生最重要的关键因素之一。然而遗憾 的是，领导力往往是短缺资源，这也构成许多企业培训关注 的焦点。然而现在关于领导力培训的课程和资料虽然林林种 种，但大多试图用一个通用的素质模型或一套通用的领导技 巧来塑造所有的人，而完全没有考虑学习者的学习起点问题 即学习者的性格特质和个性风格，所以往往徒劳无工。其实，领导力是非常个性化的学问，它无非是两个方面，一个是领导自己，一个是领导别人，这两个方面都离不开对于人性的认识，老子说“知人者智，自知者明”，一个明智 的人才能成为一个真正优秀的领导者。那如何更深刻地认识人性呢？有人说“我是不是学 了九型人格就能看透人性、搞定别人？”，我的回答是否定的，实际上一个人如果不能“搞 定”自己根本就无法“搞定”别人，所以领导力的提升是从认识自己开始的，当我们通过 九型人格的学习对于自己日常行为背后的深层动机和心理模式有了更深刻了解时，我们对 身边人的认识才会更深刻。九型人格为我们提供了一个了解自己、了解别人的有效工具， 并且为每种性格的提升也指明了一个成长方向。本课程系统介绍了九型人格立论的基础，深入解析了九种不同的性格行为表现和深层 心理机制，指出了每种性格在工作中的表现以及领导力提升的方向，总结出了基于九型人 格的领导力的内圣外王之道。具体来说，该课程可以帮助你了解自己的个性的优势与局限 及突破的方向；改善自我的人际沟通模式，提升领导效能；增强对人的洞察力，做到人尽 其才，知人善任；提高团队的情绪智能(EQ)，改善成员间的沟通和合作；有效地领导和激 励团队成员，建立优胜团队。九型人格的性格素描我们每个人都是独一无二的个体。九型人格论所描述的九种人格类型，没有好坏之分，只不过不同类型的人对现实世界反应的方式有可被识别Enneagram Type 1:THE REFORMERThe Rational, IdesdisticTypec Principled, Purposeful, Self-Control led, and Perfectionistic.S1 iijiji: Thv E nri4 4 q r 4 m I n ti hjt的差异。每个人作为一个个体来到这个世界，会发展一套和周围的世界打交道的方式，九型人格实际上描述的就是九种不同的与周围的世界打交道的方式。从以下的简述中如果找出你自己的类型，找到那条生命中暗自牵引你的命运之 线，你肯定会发出一声赞叹，甚至会有松一口气的感觉，或是一点的伤感。有时候你也可 能会说：喔不！那不是我想要的类型！当你第一次找寻自己的类型时，千万不要因为你不 喜欢其中某几种就故意跳过，那可能正是你得好好审视一番的类型呢。第一型 完美型在生活里我很善良和真诚，在工作中我很努力认真。我总是觉得自己做得不够好，所以我 会努力做得更好，我总是在追求完美。我遇到事情一定全心全力去做，常常停不下来，一 直会做得心力交瘁，有时我也会觉得心里很累很累，但是我也不知道怎么才能让自己放松 下来。我对自己的要求很高，我的工作态度严谨，我非常注重纪律、守时、整洁。因此常 常不停地挑剔自己，也不由自主地常挑剔别人，我总是有强烈的是非好恶标准，我认为每 个人都应该对工作负责任，我不喜欢别人工作态度随便、草率，讨厌凡事只会走快捷方式 而不脚踏实地的人，看到别人没教养我就很生气，但我总是压抑自己愤怒的情绪，不得不 爆发时，我的脾气也很吓人，别人似乎都有点怕我，和别人的这种关系常常让我很烦恼， 其实我是外冷内热，我很愿意真诚对待每个人。Enneagiam Type 2:THE HELPERThe Caring I ri er per son ad Type: GenerousDennoristrsitr/e,. People-Pleasing, andPossess hu, E Th* E nn t grrm I n ti tut第二型助人型我是一个是热情而感性的人，我很关心别人，也很善解 人意，并且很努力去帮助别人，所以我人缘很好，朋友 很多，很多人都喜欢找我谈他们的心事。只要看到我帮 助的人快乐满足，我也就很快乐满足了，我对别人有很 高的包容性，爱别人，同情别人，我不喜欢批判别人， 我常常能发现别人的优点和长处，鼓励他们。我常把别 人的事放在前面，而忙碌中常忘掉自己的需要，我总觉Ennagrami Type 3: THE ACHIEVERThe Sue cess-Oriented, Pragmatic Type: Excelling, Drivenand I mage-Conscious.Th Ennaagrnn I nti tuts得一天的时间不够分配，有那么多人需要我，有那么多该做的事，我常常感到心有余而力 不足。有时我也很想自我满足一下，但马上就反省是不是自己太自私了。有的人也让我很 生气，因为他们不了解我的爱和付出，这时候我会伤心难过。我内心非常渴望别人对我的 认同和爱，我觉得感情生活对我太重要了，我很会享受浪漫，我也会常常在生活中制造浪 漫的环境及气氛。第三型成就型我是一个做事很讲效率的人，我有很强的目标感，我 们觉得生命如果没有目标，那活着必枯燥而没有意义, 我总争取时间、空间使自己成功，别人常常说我是工 作狂。只要我愿意做的事，我一定做得很好。我很有 眼光，很会找到对自己有帮助人，并且博得他们的好 感，很快和他们建立关系，但我讨厌被别人利用。有 时候我内心真怕别人比自己行，所以拼命上进。我喜 欢别人夸奖我，我最满足的是掌声及不断地赞美的言辞，在公众场合，我喜欢成为别人目 光的焦点。我总是在别人面前总是会表现出一种乐观，积极，精力充沛的样子。成功形象 对我来说太重要了，我常用外表的装饰盖住自己真实的情感。我内心深处也有悲观、无望 的时候，如果每天无所事事，我会讨厌自己，觉得自己面目可憎。我不喜欢跟别人太过亲Ennsagrairi Type 4:THE INDIVIDljALISTThe Sensitr/e, Withtiran TSrec Dramatic., Self-Absorbec| arid Temperamental.2002 The Ennoagr a in I n $ ti tuts密，把自己的弱点暴露在别人的面前太可怕了。第四型感觉型我是一个独特，有品位，感情细腻而敏感的人，我喜欢幻 想，喜欢一个人独处去探索自己的情绪，我常被莫名的事 物而感动并道出灵性的语言，我常常觉得有好多情绪包围 着我，让我无所适从。我害羞、内向，陌生的场合中总是 让我不自然，并很难表达自我。我追求独特的感受，我喜 欢一些比较有品味及赏心悦目的事。我常被自然的美碰触到内心深处，禁不住自怜、自伤起来。我好讨厌有好多重复的、繁琐的事要做，面对这些 我的心不小心就会飘得好远好远。虽然我很重视自己的感觉，但我也很有同情心的，但别 人都不了解我，我好迷惘、失意、落寞。看到别人拥有的优点，我也会很伤心自己为什么 没有，心情立即不开心、沮丧起来。我喜欢与自己喜欢的人关系亲密，我对我所爱的人绝 对忠实，爱情滋润我的生命，没有它，我的生命会干枯，但我总是害怕有一天自己会失去 或别人会背弃这份感情。第五型 思想型THE INVESTIGATORThe I Mens 弓 Cerebral Type: Percept Innwai Secretive and Isolated. Th* Ennegr m I hi tut 0我是一个善于思考，很有智慧的人，我喜欢独处思考， 想一些人类、宇宙间的哲理，追求极高层次的心灵境界, 不太在乎外表的装扮和物质生活。我对知识有强烈的渴 求，我细心观察每件事，收集各方面的资料，并用我的 智能和学识去分门别类，因此对我关注事物的脉络都了 若指掌。我的思虑一向周详，因此我善于提供计谋，当 参谋是我的专长。在我没有绝对弄清楚每一件事之前， 我不轻易行动，我常因思考过多而束手束脚并错失很多 垂手可得的机会。我的智慧可使我展露有趣动人的思想, 使别人被我的智能吸引，但我的社交活动大部份是被动的。我认为知识比人容易了解及掌 握，但最重要的是别人总是知识匮乏难以谈话，实在不了解一般人，为何对既简单又脉Eraneagram Type 5: THE LOYALISTThe Comrritted, Sbcutity-0rientedType: Engaging, Responsible, ArKious, and Suspicious.络分明的事，会弄得如此乱七八糟。与人互动太多，我会觉得很累，很想找个属于自己的 空间休整一下。所以别人总是觉得我和他们有距离，其实对于别人的事我虽然不主动，但 如果你找我，我会非常尽力会帮你仔细分析得条理分明。第六型忠诚型我是一个对家庭与朋友都很忠诚的人，做事情时总 抱着严肃的态度，很认真、很勤奋。我很有责任感, 忠于团体并努力做好与团队有关的事，我讨厌别人2liOZ TTiq Enriw 4gr 4ni In !ti tut4不负责任对团体不忠。我不习惯变化，常常有莫名其妙的担心和焦虑，想有个稳定的环境 和熟悉的人群，使我觉充实而不孤独。 我常不清楚别人对我感觉如何，因此我曾用各种方 式考验别人，以搜集别人对我喜欢与否的证据。做任何事或重大决定之前，绝对地需要参 考别人的意见。在未做决定前，心理充满焦虑，常用愤怒来表达情绪。我很清楚我的焦虑 有时可以抗拒它，但多半时候我不由自主屈服于焦虑之下。在我极端焦虑之下，我曾倾向 于指责并怪罪别人。由于害怕犯错，所以总是小心谨慎，但一旦犯错就会把错推到别人身 上，以减轻自己的罪恶感。 我很相信和尊重权威，需要权威人士来指引我，什么事该做， 什么事不该做。但一旦发觉此权威不值得尊敬，我也会立刻反此权威，弄得周围的人认为 我有点反复无常，其实那不是我的原因。Enasagram Type 7:THE ENIHUSIASTThe Eius Fun-Losing Type: V/erssttile, Acqusitiv and Scattered. 200 Th* Enmg” m I n titut第七型活跃型我是一个兴趣广泛、多才多艺、追求快乐的人，我 的感官知觉特别敏锐，在别人眼中不值一顾的东 西，我可轻易发掘其中的奥妙及可爱的一面，我常 会为自己和他人带来快乐。我认为人是因为快乐而 存在世上，我想要拥有更多，并经历更多新鲜事， 如此一来我可以生活在更快乐中。我很喜欢生活是 丰富而多面化，我讨厌闷，我喜欢生活在人群中和 大家一切玩。我很会心疼自己，不喜欢过严肃的生 活，工作中累了，一定会安抚自己，让自己吃些、喝些、快乐、舒解一下。如果有事烦心最好的方法就是别去想它，转移一下，找找乐子，自然就快乐了。我常觉得想太多，烦恼 太多的人真无趣，事实上明天会更好。我自己耳聪目明，想学的事一学就会，并且伶牙利 齿，总是觉得别人笨，但我总是不喜欢深入。我也很喜欢做计划，但总虎头蛇尾，没有几个计划能完成，其实这又有什么关系呢，谁让生活里 有那么多新鲜事情可以尝试呢。我过得很好，很快乐, 只要自己愿意，跟任何人都能谈笑自如，幽默风趣, 别人常常被我的快乐所感染而喜欢我，呵呵。Enngram Type 8:THE CHALLENGERThe Powerful, Domi rati ng TypeSelf-Corfidentj DecisivEjWillfulj andC onf nonfat ional.第八型 领袖型 我是一个乐观刚毅，遇强则强，愈挫愈勇的人，我很踏实，也很努力，我可以担当很多事 情，我觉得天下没有什么事能难倒我。我才不怕挑战，够义气才重要，不高兴就放马过来 谁怕谁呀！我很相信自己的决心和毅力，我也喜欢学很多东西，但我的忍耐力却差一些， 常常会暴怒。我一向有话直说，最讨厌那些拐弯抹角又客套半天的人，干嘛那么虚伪！我 希望说话直指重点，干净俐落，但别人误会我强迫他们，让人没有反驳的空间，太霸道， 我觉得冤枉。我讨厌社会上的不公平，人际的不平等，讨厌得利益者，同情弱者，我喜欢 教导别人，帮别人拿主意，做决定，甚至帮别人扛责任，我需要这种掌控一切的感觉。第九型 和平型Enneagram Tvue 9:THE PEACEMAKERThe Easygdriq Self-EffeiciKig Type:Receptee, Reassuring.陶reeaJMq andComplacBrit. The Ennwmgrmm In ti tut我是一个喜欢和平的人，我不喜欢和别人发生冲突， 我通常很平静自在，也没什么事值得烦心，总觉得大 家都很好啊!如果别人伤了我，只要是不太忌讳的事， 生完闷气就算。我为了顾虑别人的感觉高兴与否，常 忽视自己的需要，因此常顺应别人。我是乐观的，对 任何事都不想太深入，反正顺其自然，水到渠成，所 以心灵平静，有时别人会觉得我不够积极，嫌我动作 太慢。其实，生命真那有那么严肃吗？人为什么一天 到晚争名夺利，其实争到又怎么样？我宁愿享受自然 就是美，这种境界安全多了。 打打球、爬爬山、赛赛跑，汗一出有多舒爽，只是奇怪怎么 还没有人来约我？ 我遇到需要选择时，往往很难拿定主意，我不想做没把握的冒险事，有 时别人会觉得我没有立场，其实我是怕伤害别人也伤害自己。别人看我好象永远没事，平 静、稳定、又随和，其实有时侯我心也很乱，也会多愁善感。 我也喜欢思考一些问题，只 是不说出来罢了，如果我说了，你会惊讶我的智能，我不是脑袋空空。陈浪 先生九型人格导师介绍九型人格学专业培训导师（师从海伦柏玛Helen Palmer）；国际企业教练协会注册企业教练；国际身心语言程序学NLP执行师；专业催眠授证治疗师资深培训师和企业教练清华大学本科、工学硕士武汉大学首届 MBA陈浪先生直接受教于美国的九型人格大师、当代的九型人格鼻祖海伦柏玛Helen Palmer），潜心研究九型人格学问达六年以上，对九型人格深厚的理论造诣和丰富的实践经 验，是国内最早一批学习和研究九型人格的学者，直接访谈和探索过的人超过5000人，在 全国各地讲授九型人格课程上百场，并且出版发行了国内第一套九型人格的光碟九型人 格与领导力。陈浪先生的授课条理性和逻辑性很强，思路层次非常清晰，旁征博引，还善于采用体验式游戏配合所讲内容，使所学内容易掌握和操作，实用性强，学员在获取知识的同时 思维模式也悄然改变。陈浪先生成功地将 “ 教练技术 ” 与企业管理实践结合起来，擅 长于针对职业经理人的心态、性格、习惯、素质和管理技能进行训练。陈浪先生在汽车、 物流、 IT 、咨询等行业作为职业经理人工作十多年，足迹遍及英、德、法、韩等国，在 其咨询与培训生涯中，为近百家大型企业提供过系统管理咨询和培训，并且每年定期为武 汉大学的 MBA 新生提供入学导向体验式训练。主讲的课程：教练型领导力让员工自动自发的学问、企业教练法基于教练 技术的员工辅导、九型人格：自我认知与领导艺术、 卓越团队熔炼封闭营（体 验式）、突破性领导力：领导的“内圣外王”之道（体验式）、没有任何借口 突破性执行力封闭训练（体验式）、管理者的自我修炼高效人士的七个习惯、职 业经理十大管理技能、职业心态与职业发展、创建学习型组织、企业执行力 提升等。九型人格系列课程介绍课程对象：现职或有意成为管理阶层人士、各类型培训师、辅导工作者、治疗师、医生或渴望全 面自我提升，提高沟通技巧的朋友。授课模式： 富有经验的导师讲解：解析每个性格的深层心理机制，让学员全面系统的理解九型人 格和人性；座谈小组探索和分享：由参加者自由分享成长及生活中的经验，透过聆听别人成长故 事及策略，从中感受和学习。多元化授课型式：默想、不同型号的团体练习及身体动感练习，为您提供一个学习及 治疗的机会。九型人格初级班课程目标：掌握九型人格的基本架构和每个型格的性格特征及其动态变化发现自己的型号，知晓每个型格的优势、局限以及成长方向了解九型人格在个人成长、人际关系和企业管理中的应用课程大纲：第一部分：九型人格的概述1）学习九型人格的意义2）九型人格的起源与应用3）九型人格的三分法哲学4）脑、心、腹三中心的探索5）九型人格的结构和简介6）学习九型人格的禁忌 第二部分：九型人格的解析和区分1）每个型格的性格解析性格素描气质形象行为表现领导风格心理机制代表人物2）每个型格的性格变化压力状态的表现健康状态的表现3）九型人格的自我认知自我测试-通过表格的测试性格对号入座 参加者表白自己的型号性格识别-通过提问探索对方的性格 第三部分：九型人格的总结和应用1）九型人格的总结讨论一一分组描述各型格特征总结对九型人格回顾总结2）九型人格的升华九型人格对自我修炼的启示每个型格的局限和提升方向九型人格对人际合作的启示九型人格的相处之道3）九型人格的应用如何应用九型人格选人、用人如何应用九型人格激励下属如何应用九型人格推动销售九型人格课程学员感言怀着很期盼的心情参加了九型人格工作坊。我是一边听课，一边再想身边的同事和 朋友是属于什么型号的，也明白了其行为背后的动机，以前在朋友交往中的一些心理疙瘩 也就自然而然解开了。我很认同导师一开始所说的，学习九型人格不是为了给身边的朋友 贴一个标签，而是为了解他们，从而使自己更加的包容他们的缺点，或者是力所能及的帮 助他们达到提升的态度（如果有这个能力的话）。我是一名销售经理，我和我的销售团队取得过骄人业绩，但我的性格较为情绪化，让 同事觉得难于与我合作。通过学习九型人格突破了自身的性格的局限，改善了感情用事的 短处，提升了理性分析和及时沟通的能力，让我的领导方式更加有效，营造了良好的工作 环境。同时，工作效率和效益也大大的提升了。我们是一家制造型企业，一年前引进九型人格工作坊，并开始应用于本公司的专业销 售及客户服务方面，在提升销售业绩、改善沟通能力及人际关系方面卓有成效。通过学习 使我们对自己有了一个更加全面及深刻的认识，从而在工作中扬长避短；并且能够与客户 进行良好且有效的沟通，九型人格真是竞争中的致胜法宝！我是从事人力资源工作的，在以往的招聘工作中，针对不同的岗位选用不同的人才。 但大多是根据学历、专业、工作经验以及外语等条件来选人，而没有考虑个人的性格因素 结果常常出现看起来很合适的人选最后不是离职就是没有工作激情。公司对员工的培训力 度年年在加大，钱花了却总是没有效果。通过学习九型人格后，我们的工作成效显着提高 避免了很多无用功，也降低了招聘成本。对于现代复杂的社会人来说，我觉得要找出自己的本性归属实在太难了，甚至有点痛 苦。两天的九型人格工作坊让我有了个重新认识自己的机会，终于明白自己为什么会出现 以前的一些行为，也更能接受自己，呵呵，我现在轻松多了！九型人格的学习， 让我这个以自我为中心的人意识到：任何一个性格的人，都会有自 己独立的思想，不是每个人都得听你的。而且每一种性格的人，都有其如金子般的闪光点 除了学会真实的认识他们、并与之和谐相处，更重要的是从每一种性格的人中间，去学习 体会，走出自我的圈子，关心身边的每一位九型人格的课程好象给我的心灵打开了一扇窗，我感觉与大家的距离好像拉近了很多 很多，更熟悉，更亲切。或许这就是导师在总结课堂的时候所说的：了解九型人格，让你 更加了解身边的人，更能了解他们的为什么，更愿与之相处，更懂得如何与之相交！