文秘年度个人总结三篇

文秘年度个人总结三篇 篇一狂年对我含有尤其的意义，因为这是我的本命年，也是我成为上班族以来的第一个整年。工作是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一个起点，我对此也十分珍爱，尽努力去适应这一岗位。经过一年来的不停学习，和同事、领导的帮助，我已完全融入到了xx这个大家庭中，个人的工作技能也有了显著的提升，即使工作中还存在这么那样的不足之处，但应该说这一年付出了不少，也收获了很多，我自己感到成长了，也逐步成熟了。现在就XX年的工作情况总结以下：一、以扎实的工作态度，适应办公室工作特点办公室是企业运转的一个主要枢纽部门，对企业内外的很多工作进行协调、沟通，做到上情下达，这就决定了办公室工作繁杂的特点。天天除了本职员作外，还常常有计划之外的事情需要暂时处理，而且通常比较紧急，让我不得不放心手头的工作先去处理，所以这些暂时性的事务占用了很多工作时间，常常是忙忙碌碌的一天下来，原本计划要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽搁，今天欠了帐，明天还会有其它工作要去处理，所以，我常常利用休息时间来进行“补课”，把部分文字工作带回家去写。办公室人手少，工作量大，尤其是企业会务工作较多，这就需要部门职员团结协作。在这一年里，碰到各类活动和会议，我全部主动配合做好会务工作，和部门同事心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只期望把活动圆满完成。狂年是企业的效益和服务年，而办公室就是个服务性质的部门，我认真做好各项服务工作，以保障工作的正常开展。部门之间碰到其它同事来查阅文件或是调阅电子文档，我全部会立即办妥；下属机构碰到相关问题来咨询或要求帮助，我全部会第一时间解答和处理。以一颗真诚的心去为大家服务。二、尽心尽责，做好本职员作一年来，我关键完成了一下工作：1、文书工作严要求1 公文轮阅归档立即。文件的流转、阅办严格根据企业规章制度及iso标准化步骤要求，确保各类文件拟办、传阅的时效性，并立即将上级文件精神传达至各基层机构，确保政令通畅。待文件阅办完成后，负责文件的归档、保管和查阅。2 下发公文无差错。做好分企业的发文工作，负责文件的套打、修改、附件扫描、红文的分发、寄送，电子邮件的发送，同时帮助各部门发文的核稿。企业发文量较大，有时一天有多个文件要下发，我全部是仔细去逐一查对原稿，以确保发文质量，一年来共下发红文份。同时负责办公室发文的拟稿，和各类活动会议通知的拟写。3 编写办公会议材料，整理会议统计。每个月末对各部门月度计划的实施情况进行查对，催收各部门月度小酷、计划，并拟写当月工作回顾，整理办公会议材料汇编成册，供总经理室参考。办公会议结束后，立即整理会议统计，待总经理修改后，送至各部门轮阅。2、督办工作强力度督办是确保企业政令通畅的有效手段，今年以来，作为督办小组的关键实施人员，在修订完善督办工作规程，并以红文的形式将督办工作制度化后，经过口头、书面等多个形式加大督办工作力度。抓好企业领导交办和批办的事项、基层单位对上级企业精神落实实施进度落实情况和领导交办的暂时性工作等，并定时向总经理室反馈。3、内外宣传讲效果宣传工作是企业树立系统内外社会形象的一个主要手段和窗口。今年在内部宣传方面，我关键是拟写分企业简报，做好xx报协办的组稿工作，和帮助板报的编发，外部宣传方面完成了分企业更名广告、司庆贺贺广告、元旦贺新年广告的发表，同时每个月基础做到了有信息登报。4、秘书工作。秘书岗位是一个讲责任心的岗位。各个部门的很多请示、工作汇报全部是经由我手交给总经理室的，而且有些还需要保密，这就需要我在工作中仔细、耐心。一年来，对于各部门、各机构报送总经理室的各类文件全部立即递交，对总经理室交办的各类工作全部立即办妥，做到对总经理室负责，对相关部门负责。因为这个岗位的特殊性，为了更加好地为领导服务，确保各项日常工作的开展，天天我基础上6点多钟才下班。有时碰到暂时性的任务，需要加班加点，我全部毫无怨言，认真完成工作。5、企业文化活动主动参加一年来主动参加了司庆拓展训练、职员家眷会、全省运动会、中秋爬山活动、比学习竞赛活动等多项活动的策划和组织工作，为企业企业文化建设，凝聚力工程出了一份力。一年来，不论在思想认识上还是工作能力上全部有了较大的进步，但差距和不足还是存在的：比如工作总体思绪不清楚，还处于事情来一桩处理一桩的简单应付完成状态，对自己的工作还不够钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先；工作热情和主动性还不够，有些事情领导交代过后，没有主动主动地去投入太多的精力，办事有些惰性，直到领导催了才开始动手，造成了工作上的被动。新的一年有新的气象，面对新的任务新的压力，我也应该以新的面貌、愈加主动主动的态度去迎接新的挑战，在岗位上发挥更大的作用，取得更大的进步。篇二奎几年来，全部司镇政府工作在领导的大力支持下，紧密围绕工作关键，不停适应新形势、新任务的要求，牢靠树立为领导服务、为机关服务、为基层服务的思想，认真完成公文起草、公文审核制发、公文管理和信息报送等各项工作。依据这次研讨会的通知要求，现将本单位工作情况向各位领导汇报以下，有不妥之处，敬请批评指正。一、加强学习，打牢根基，全方面提升综合素质良好的综合素质是做好工作的前提，而综合素质的培养则是一个长久的学习和积累的过程，为此我们做到：1、强化政治理论学习，自觉参与政府机关召开的党员干部学习班，不停提升政治素质，立即掌握国家方针、政策，了解我国、国际形势，把握政治方向，树立大局观念。2、强化业务知识学习，提升业务素质。在学习内容上，侧重学政策、学理论、学业务、学经济、学法律、学写作、学计算机、学当代市场和科技知识，以拓宽知识面；学习领导讲话时的构思、处理问题时的技巧，使文稿起伏和领导语言、工作方法达成同频共振；虚心向其它部门学习，做到不懂就问，勤于思索，认真总结，取人之长，补己之短，努力做一个通才、全才，不停提升业务素质。3、强化工作实践学习，提升实用能力。实践出真知，只有在工作实践中学习，边工作、边学习、边总结、边提升，使撰写的文稿血肉俱全，才能更加好地提升我们的综合能力和水平。我们全方面了解吸纳本部门和外界各方面的知识信息，做到广闻博览，广泛涉猎，大胆借鉴，搜集素材，丰富知识，学以致用，提升自己的实际应用能力。二、认真推行职责，很好地完成了上级部门及镇领导安排的各项工作任务1、认真推行职责，努力提升质量。我们坚持和时俱进，严格根据公文规范要求，行文办事时要在思想、体裁、内容上大胆创新，做到人无我有，人有我新，人新我优。充足发挥主观能动性，思索问题要先人一步，快人一拍，高人一筹，为领导提供高质量的服务，常常性站在领导和全局的高度去思索、处理、处理问题，立即捕捉领导的思维亮点，确保了公文运转正确、立即有序，为全镇各项工作的顺利开展起到了正确的指导作用。2、认真做好上情下达、下情上报工作，发挥领导的参谋助手作用。主动帮助办公室领导，立即传达领导和上级部门指示，立即向领导和上级部门反聩了工作中的新情况，做到了上情立即快速传达，下情立即汇报，为各级领导正确决议提供了正确的信息。3、认真做好公文起草、审核制发等工作。几年来，根据领导和上级部门要求，我们认真完成了会议材料、总结、汇报、意见、通知等各类公文的起草和审核制发，未出现一次标准性错误。4、认真做好信息报送和宣传报道工作。针对关键工作，善于捕捉工作亮点，编发工作简报，对优秀性经验在全镇范围内加以总结推广，促进了全镇工作的开展。对重大活动，立即搜集信息，在第一时间上报上级相关部门。总结我镇各项工作，认真写好新闻报道稿件，近几年，我们在菏泽日报、牡丹晚报等发表多篇报道，为树立全部司镇在社会中的良好形象做出了应有的贡献。三、下一步工作提议：伴随领导体制和工作机制的一系列改革深化，办公室人员应主动适应改革后的新体制，做好本身工作，我们认为应该做到以下多个方面：一、要乐于奉献。办公室工作繁而杂，加班加点是家常便饭，因此工作者必需强化责任意识，做到爱岗敬业，勇担责任，乐于奉献，树立良好的工作作风。二、要不停创新工作思绪。干工作要明晰工作思绪，分清工作主次，要善于抓关键矛盾，分清工作的轻重缓急，有条不紊地逐项落实。工作中还要注意劳逸结合，不停改善工作方法，达成事半功倍的效果。三、要努力提升办事效率。工作的一项最主要的工作就是准备领导讲话材料，这项工作往往是含有突击性和时效性的，而且材料的搜集常常是包括多个部门，这就要求工作者在具体了解领导意图的基础上，动作快速，立即正确向各部门获取有用素材，并立即组稿形成文字材料，供领导审阅并熟悉。这充足说明工作者必需努力提升办事效率，才能适应当代工作的快节奏。四、要开展调查研究，主动出筹划策。没有调查就没有讲话权。工作者应深入基层，深入社会进行广泛的调查研究，了解工作中的难点和热点，思索和寻求处理问题的方法，并立即形成调查汇报，供领导决议参考。五、增强当代意识，适应发展需要。改革不停深入和发展，大家的思想观念也发生着巨大的改变。当代管理方法作为提升工作效率、促进事业发展的有效手段，在党政机关得到广泛应用。工作人员在管理中起着参加政务、管理事务的作用，因此工作人员不但要强化传统的服务意识、调研意识等，而且还要含有自我意识、学习意识、信息意识、超前意识、创新意识、竞争意识、责任意识、奉献意识、形象意识等当代意识，以适应市场经济和我国外形势发展的需要。篇三经过一年来的不停学习，和同事、领导的关心和帮助，我已完全融入到了龙泉寺这个大家庭中，个人的工作技能和工作水平有了显著的提升。现将我一年来的工作情况简明总结以下：一、以扎实的工作态度，适应办公室工作特点办公室作为企机关运转的一个主要枢纽部门，是单位内外工作沟通、协调、处理的综合部门，这就决定了办公室工作繁杂性。因为我们办公室人手少，工作量大，我和两位大姐共同协作、共同努力，在碰到不知道地方立即向她们请教学习，并优质高效的完成领导交办的各项任务。在这一年里，碰到各类活动和接待，我全部能够主动配合做好后勤保障工作，和同事心往一处想，劲往一处使，不计较干多干少，只期望把领导交办的事情办妥、办好。二、加强学习，重视本身素质修养和提升厩得局长每次开会全部说：“固步自封，夜郎自大”这个成语，即使这只有八个字，但所表示的意思却是深远的，要求我们必需含有优秀的观念，要用科学发展的眼光看待一切，才能适应景区未来的发展。所以，我经过络、书籍及各类文件资料的学习，不停提升了自己的政治理论水平。工作中，能从单位大局出发，从单位整体利益出发，凡事全部为单位着想，同事之间互帮互助，并保持融洽的工作气氛，形成了友好、默契的工作气氛。另外，我还重视从工作及现实生活中汲取营养，认真学习写作、景区建设和发展、宣传推介、档案管理等相关业务知识。同时，虚心向领导、同事请教学习，取长补短，来增强服务意识和大局意识。对办公室工作，能够提前思索，对任何工作全部能做到计划性强、可操作性强、落实快捷等。三、坚持做事先做人，努力做好日常工作，热心为职员游客服务为了做好日常工作，热心为全局职员及游客服务，我做了下面的努力：1、出勤方面，天天全部能提前十到二十分钟抵达办公室，做好上班前的相关工作准备，并能立即打扫两位领导的办公室等。2、公文处理过程方面，严格根据国家机关公文处理措施中所要求的程序办事。发文时，能严格根据拟稿、核稿、会签、签发、印制、盖章、登记、发文等程序办理；收文时，根据收文登记、拟办、批办、分送、催办、立卷、归档等程序办理，没有出现错误的公文处理事情。3、纸张文档、电子文档的归档整理方面。在工作中，我尤其注意对纸张资料的整理和保留，将有用的立即保留、归档，对于没用的立即销毁。因为很多文字性工作全部是电脑作业，因此我在电脑中建立了个人工作资料档案库。并于每七天星期五把工作过的资料集中整理，分类保留，方便以后查找。4、关系处理方面，在工作上能做到主动补位。并能和其它各科室人员加强沟通，亲密配合，相互支持，确保整体工作不出现纰漏。在工作中我自己确定了一条工作标准，属于自己的工作要保质保量完成，不属于自己的工作范围的配合其它人员能完成的也要按时完成，做到了主动帮忙、热情服务。5、制度建设方面，以“科学管理为主，人性关心为辅”的理念。为了加强对人、财、物、法、环的管理，在新任局长上任很快，依据会议精神集中精力对各项管理制度和岗位职责等二十几项制度进行了全方面修改和完善，突出制度管理，严格照章办事，为管理工作的制度化、规范化作出了一定贡献。而且，这些管理制度的完善，充足表现了对事不对人的管理思想，使局内各项工作井然有序。四、严格要求自己，时刻警醒在工作中，我努力从每一件事情上进行总结，不停探索，掌握方法，提升工作效率和工作质量，因为自己还是新同志，在为人处事、工作经验等方面经验还不足，在平时工作和生活中，我全部能够做到虚心向老同志学习、请教，学习她们的优点，反思自己不足，不停提升政治业务素质。我时刻提醒自己，要诚恳待人，态度端正，主动想措施，不论大事小事，我全部要尽能力去做。在平时时刻要求自己，必需遵守劳动纪律、团结同志、从打扫卫生等小事做起，严格要求自己。以不求有功、但求无过信念，来对待全部事情。五、存在的不足1、在本职员作中还不够认真负责，岗位意识还有待深入提升。不能严格要求自己，工作上存在自我放松的情况。因为办公室的工作繁杂，处理事情必需快、精、准。在这方面，我还有很多不足，比如在作会议统计时，没有抓住关键，统计不全，造成遗漏部分主要内容。2、对工作程序掌握不充足，对本身业务熟悉不全方面，对工作缺乏前瞻性和责任心，致使自己在工作中偶然会碰到手忙脚乱的情况，甚至会出现部分不该出现的错误。3、缺乏细心，办事不够谨慎。工作是相对简单但又繁多的工作，这就要求我必需细心有良好的专业素质，思绪缜密。在这方面，我还不够细心，时有粗心大意、做事草率的情况。六、以后努力的方向1、以后在工作中还需多向领导、同事虚心请教学习，要多和大家进行协调、沟通，从大趋势、大格局中去思索、去筹划、取长补短，提升本身的工作水平。2、必需提升工作质量，要具有强烈的事业心、高度的责任感。在每一件事情做完以后，要进行思索、总结，真正使本职员作有计划、有落实。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。3、爱岗敬业，勤劳奉献，不能为工作而工作，在日常工作中要主动出击而不是被动应付，要主动主动开展工作，摈弃浮躁等候的心态，善谋实干，肯干事，敢干事，能干事，会干事。4、平时需多注意锻炼自己的听知能力。在日常工作、会议、领导讲话等场所，做到有集中的注意力、灵敏的反应力、深刻的了解力、牢靠的记忆力、机智的综协力和精湛的品评力；在办事过程中，做到没有依据的话不说，没有把握的事不做，不轻易许愿，言必行，行必果。5、要注意培养自己的综合素质，把政治理论学习和业务学习结合起来，提升本身的政治素质和业务能力，方便为景区的明天奉献自己的力量，为本职事业做出更大的贡献。总而言之，一年内在我们三个人的共同努力下，办公室的工作比起以前有了很大的进步，我认为自己从思想认识上、业务及理论知识上有了显著提升，这些进步是和全局新老同志们对我极大支持和帮助的结果离不开的，从老同志身上我学到了吃苦耐劳的敬业精神，从充满活力的新同志身上也为我增添了主动努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。在此，我从内心深处表示衷心的感谢和致敬，也真诚地期望在以后的工作中，局领导、同事们能对我一如既往的给关心和支持，在工作、生活及其它方面做得不妥之处请同志们给批评和指正，在新的一年里，我将愈加努力工作，发扬成绩，更正不足。