分管办公室和后勤科副局长述职述廉报告与分管安全生产副县长述廉述职报告汇编.doc

分管办公室和后勤科副局长述职述廉报告与分管安全生产副县长述廉述职报告汇编第 10 页 共 10 页分管办公室和后勤科副局长述职述廉报告xx年度，根据局党组分工，我主要负责办公室和后勤科，分包xx所、xx所。一年来，在xx市委市政府、省厅和局党组的正确领导下，在全系统干部职工的大力支持下，本人以党的群众教育实践为指导思想，全面落实科学发展观，真抓实干，认真履行岗位职责，全面完成了各项工作任务。现将工作落实情况和党风廉政建设情况汇报如下：一、履职情况推进信息化建设，做好信息传递工作。年初对各科室、各所都下达信息报送任务，并将信息报送纳入到各单位年终考核当中，充分调动同志们的积极性，同时充分利用局本级的门户网站发布信息，推动我局信息工作上质量、上水平。全年共编发xx市国土资源信息25期，向市委、市政府及省厅、市局报送信息75篇。加强目标管理。1、按时完成xx年人大建议和政协提案工作。今年我局承办“两会”议案提案10份，根据议案提案所涉及的内容，办公室及时落实到相关科室，并对各承办科室明确了承办要求，对承办情况每月做好一次督导工作，同时在文字上严格把关，按规定编号、分类。在各承办科室的大力配合下，按时、高质量的完成了答复工作，从代表和委员反馈的意见来看，满意率很高。2、搞好档案管理工作，完成上年度各类档案的整理归档，按规定查阅档案。做好公文把关工作，做到文号统一，行文规范。到目前共收省、市级文730份，发文535份。在行文格式、初审把关、领导签定上报等环节按规定要求办理，保证了行文的质量。3、加强车辆调度管理工作，对调度用车方案进行了调整，尽力保障领导和科室公务用车，加强对驾驶员的安全教育，做到了准时出车，安全行车，全年没有发生重大交通事故。后勤管理方面1、保安方面。按照保安工作制度，加强保安队伍管理，保安人员严格按照保安合同开展工作，实行24小时值班制度，坚守岗位，忠于职守，确保了机关的安全和稳定。2、做好机关设备运行和维修工作。为了保障全局干部职工的人身安全，公共财产和设备的安全运行，全体人员无论是节假日还是上下班时间，时常检查机关水、电、空调、电梯、监控、房屋、窗户、门锁、消防设备等方面的运行情况，发现问题及时处理。共处理水电故障300余次，空调故障处理500余次，消防检查4次，电梯维护46次、完成xx年电梯年检工作。门窗、门锁检修及更换180次。3、搞好环境工作。为给全局干部职工创造一个清洁、优美、舒适的工作环境，我们严格落实物业保洁管理制度，实行物业、保洁、绿化工作统一管理，要求保洁人员严格按照卫生保洁合同书、卫生保洁任务书规定的保洁内容、保洁标准和操作规程，每天分时对保洁场所进行保洁。定期对院内的树木、花草进行修剪、喷药、浇水、施肥。做到保洁区域洁净、光亮、无污迹、整齐畅通。4、做好食堂管理工作。完成“公务灶”建设并投入使用，公务接待在局餐厅进行，定期公示。为了保障机关工作人员的饮食卫生，我们着重抓好餐厅人员的个人卫生，保持环境卫生，保证饮食卫生，并定期对餐具消毒。做到餐厅雅间桌净窗明，干净整齐，各种物品摆放井条有序，各项制度上墙，进一步改善了职工的生活环境。xx年还开展了慢性病综合防控示范区工作，我局示范食堂受到省市两级专家好评。5、加强对物业等各部门的管理。定期召开物业、保洁、保安、餐厅人员会议，通知各物业单位对照合同进行工作总结，对存在的问题进行完善和整改，不断加强对所属单位和人员的规范化管理。（四）创建及节能减排工作xx年是我市创建国家卫生城市巩固成果的一年，更是节能减排工作真正落实的一年。我们主要做好了以下几点：1、加强领导，健全组织为切实加强对创建等工作的领导，局里成立创建领导组、节能减排领导组并下发实施方案。领导组对各项工作进展情况定期进行检查督导，听取汇报，及进掌握有关动态和工作进度，确保各项任务落到实处。2、广泛宣传，营造氛围利用各种形式，大力宣传创建有关知识，广泛开展以“洁净城市，我为创建添光彩”为主题的城市净化、美化、亮化活动，全面提高我局干部职工的城市意识、卫生意识、绿化意识、文明意识，在全局形成“人人议创建，个个争创建，全员齐参与”的良好氛围。6月10日开展公共机构能源紧缺体验日活动，我局公车停开、电梯停运、空调、电脑关闭、公共区域关闭景观照明。“体验日”通过公共机构广大干部职工切身感受能源紧缺给工作、生活造成的影响和带来的不便、进一步增强资源忧患意识、依法节能意识和带头节约意识、形成崇尚节减、合理消费的机关文化、推动节约型机关建设不断引向深入。我们向各科室发放节能减排答题卡，制作节能宣传版面，进一步学习宣传节能减排有关知识。为落实节能减排工作，我局景观灯在政府大型活动通知时才启用，电梯3层以下停开，中央空调夏季施行夜间和休息日、节假日关闭的原则，降低耗电量，节约电费支出。3、落实任务，责任到人按照要求，各责任领导、责任部门对各自分管任务做到高度重视，紧扣标准，严把进度，按照市里的要求，高质量、严标准地完成各项工作任务。二、作风纪律建设情况加强效能、行风建设，进一步优化发展环境以“十八大精神”、“中央八项规定”“党的群众教育路线”为契机，进一步规范了自己依法行政行为，提高了自己的执法水平及进取意识、拼搏意识、创新意识、服务意识，切实改进了工作作风，在营造积极向上、奋力争先的工作环境，着力打造“创新、务实、高效、廉洁”的国土部门形象活动中起到了应有的表率作用。（二）筑牢思想防线，加强自身廉政建设在廉洁自律方面主要注重以下几点：一是警钟长鸣，筑牢思想防线。认真学习廉政准则、五个不许、四大纪律八大要求、省委廉洁从政二十条、省国土资源厅廉政建设规定、廉政承诺等有关规定，牢牢把握一个领导干部该干什么、不该干什么；二是廉洁自律，从严要求。时刻要求自己公平、公正地对人、对事，自觉抵制各种歪风邪气，正确使用自已手中权力，为群众、企业办好事，办实事，坚决杜绝了吃、拿、卡、要等不廉洁行为；三是履行职责，落实廉政建设责任制。积极参与我局领导班子的党风廉政建设，配合抓好责任制目标的落实。xx年以来，我在局党组和相关科、所同志的支持下，通过自已努力，全面完成了局党组交给的各项工作任务，但本人深知自己还存在许多不足，真诚的希望领导和同志们多提宝贵意见，以便于在下年度中进一步提高政治、业务素质，为国土资源管理工作贡献自己最大力量。分管安全生产副县长述廉述职报告各位领导、同志们：按照分工，我主要协助市长分管安全生产、煤炭生产管理、市属以下工业经济、民营经济、地质矿产等方面的工作。一年来，围绕分管工作和加强党风廉政建设、狠抓反腐败工作的要求，强化公仆意识和责任意识，时刻牢记为人民服务的思想，不断加强自我学习、自我改造、自我完善，在认真履行工作职责、搞好廉洁自律等方面做了大量工作。一、进一步贯彻落实党风廉政建设责任制，认真做好分管部门党风廉政建设和反腐败工作一年来，严格按照市委、市政府建设安全的基本思路，把廉政建设与深化以煤矿为重点的六项专项整治结合起来;与严厉打击非法采矿工作结合起来;与支持和鼓励民营企业健康发展结合起来，构建管理、教育、监督有机结合的反腐倡廉机制，开展廉政建设和反腐败工作。一是利用调研等形式，围绕党风廉政建设责任制要求，自觉督促分管部门健全反腐保廉制度，强化依法行政理念，完善约束机制，从领导班子内部抓起，从自身做起，筑牢拒腐防变的思想防线;二是在强化煤矿安全监管和打击非法采矿过程中，教育广大干部职工，特别是广大党员自觉履行工作职责，时时绷紧保廉弦，念好防腐经，从点点滴滴做起，严于律己，遵章守纪，不得凭借手中权力谋取私利，徇私枉法;三是坚持不懈地利用每月安全工作例会，严格按照责任制的总体要求，针对不同岗位、不同特点，把廉洁自律与依法行政贯穿执法执纪全过程;四是针对部分安监人员存在的下乡不下矿，下矿不下井问题，以及群众普遍反映的吃拿卡要等行为，认真狠抓了世界观、价值观、人生观教育，率先在安监部门全面推行安监人员持证上岗、下井登记、填写廉政卡等制度;五是聘请廉政监督员、发放征求意见卡，定期对所辖各部门执法执纪行为进行公开评议、广泛征求社会各界的意见和建议;六是与所辖各部门党组织建立党风廉政建设联席议事制度，每月听取班子成员工作汇报，对照党章、廉政准则等进行自我剖析，开展批评与自我批评;七是进一步完善了党组织成员包联责任制，开展部门领导与党员结对子活动，由部门领导随时了解每个党员工作、生活情况;八是每半年召开一次民主生活会，组织部门党员、职工代表，对廉政建设情况进行民主测评、打分，及时就发现的问题对症解决;九是开展党员身边无事故、党员先锋工程和三级联创活动，通过培养选拔技术能手、拨尖人才、行政管理骨干，树党员形象，促行风建设。二、民主决策、科学决策，提高驾驭工作的能力把建设安全作为抓好分管工作的重要任务来抓，坚持民主决策、科学决策，依法行政，秉公办事。1、严格按照安全生产法、矿产资源法等法律、法规行使职权、履行职责。一年来，依照国家、省和太原市等上级行业管理部门的安排，结合实际，出台了有关通知、办法，做到制度内不缺位、制度之外不越位保证了各种法律、法规以及阶段性工作安排有章可循、有法可依。2、反复论证，各抒己见，坚持重大决策、重大事项集体讨论。一年来，先后组织国土、安监等部门就制止越层越界开采行为，以及部门之间如何履行监管责任进行集体研究讨论，并及时下发纪要;对地方煤矿推行采煤方法改革、实行煤炭资源整合等重大问题，多次组织有关部门技术人员进行科学论证，3次召集安监、国土等主要部门相关人员进行讨论，并提交市政府常务会议集体讨论，确保了采改方案和资源整合方案的缜密性、可操作性;全市地方煤矿停产整顿以来，按照整顿标准、要求，召开整顿领导组会议，就整顿的方法、程序等进行分析、讨论;市重特大事故应急救援预案起草后，为确保预案的可行性，召开市安委会成员单位以及涉及部门主要负责人会议，专题征求意见和建议，及时进行修改完善，使重大决策、重大事项做到了民主决策、科学决策，避免了因决策不当造成的工作失误。3、积极为企业着想办实事。针对煤矿从业人员和特工种人员流动性大，给煤矿安全监管带来的不利影响，通过调研，把解决煤矿两堂一舍、提高企业文化品位，做为整顿内容严格进行要求;采改实施以来，为提高办矿业主对采改新技术、新工艺的认知度，分两次组织部分煤矿业主赴襄垣、太原市液压机厂实地观摩，通过现场观摩，消除思想顾虑，调动办矿业主投身采改工作的积极性。12下一页1/212下一页尾页4、与民营企业家交朋友，及时就民营企业高级管理人员和高级技术人才缺乏，影响民营经济健康发展的问题提出对策性意见和建议，帮助民营企业家排忧解难。三、按照分工，认真履行职责，扎实开展工作按照国务院办公厅关于深化安全生产专项整治工作的通知精神，结合我市不同行业安全监管的特点，制定整治工作具体方案，合理组织和安排以煤矿为重点的六项安全生产专项整治。年内，20座煤矿完成了采煤方法改革，110座矿井安设了瓦斯监测监控系统，其中15座高瓦斯和按高瓦斯管理的矿井实现了省、市、县、矿四级在线式联网运行，38座矿井实现了双回路供电;23家非煤矿山企业全部通过安全评估验收，达到了b级安全企业标准;危化品生产、储存、运输、经营管理逐步走上正轨，6家经营单位通过安全评价并核发证件;道路交通通过双百活动集中整治，三超现象得到有效遏制;金牛大厦、滨河市场两个消防隐患得到初步治理;涉爆单位两库安全防范措施进一步改善，通过专项整治，煤矿、非煤矿山、道路交通等重点领域安全状况有了根本性好转。与14个乡镇、街道办事处和10个基层安办分别签订安全工作目标责任书，在初步建立三个安全责任体系的基础上，今年把三个安全责任体系建立延伸到村、矿一级，完善了四级责任体系，认真解决安全监管过程中严不起来、落实不下去的突出问题，安全工作基本做到了有人干、有人管、有人督促、有人承担责任。加大责任追究力度。317瓦斯爆炸事故之后，按照有关规定，及时组织有关部门对华山等4座煤矿按关井六条标准实施关闭，并对涉案的21人进行处理。其中：追究刑事责任7名;党纪政纪处分14名。今年3月份，针对我市安全管理中面临的新特点、新问题，在市政府办公厅、市安监局、市国土局分别设立6部安全生产监督举报电话，并制定接转办制度，24小时指定专人值班，鼓励广大群众对各类违反安全生产法律、法规的行为进行举报，切实做到有举报必追查、追查必有结果。按照宣教结合、打防并举、派人进驻、突出重点的工作思路，遵循关键治人的原则，从思想、法律、行政等方面，加强对无证采矿矿主及劳工的教育、管理。对狐爷山、矾石沟、磨石沟、随老母等重点区域和已关闭矿井采取分片蹲点包联的办法，加强重点监管、监控。同时，调动周边及有证矿山企业参与监督管理的积极性，发展内线，发现问题及时报告，及时解决，严厉打击各种非法采矿行为。四、切实加强自身廉政建设，搞好廉洁自律工作注重班子集体学习和自我学习相结合，始终坚持两个务必、自觉实践三个代表重要思想，认真学习党的十六大精神、十六届四中全会精神，不断用正确的理论、科学的思想武装头脑，进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平。针对分管部门工作实际，按照廉政准则和制止奢侈浪费八条规定，自省、自警、自戒、自律，管好自己的手和嘴，摆正自己的公仆位置，规范自身行为，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己首先不做。一年中，没有利用手中权力向分管部门推销任何物品，没有安排亲朋好友接包任何建设工程，没有为了个人利益行贿上级，没有使用超标汽车，没有组织或参加公费旅游，更没有利用各种借口敛财敛物今年，在落实党风廉政建设责任制、认真履行工作职责方面做了大量工作，但距离党和人民的要求还有一定差距，在新的一年里，我将恪守做官先做人、万事民为先的行为准则，按照分工，认真履行职责，树立科学发展观，不断创新管理理念，廉洁从政，克己奉公，勤政为民，进一步探索新形势下建设安全的新途径，为实现我市率先发展而努力奋斗。